Турботект Санкт-Петербург, ЗАО отзывы

Пригласили на собеседование, сказали, что нужен сильный руководитель отдела снабжения. Якобы прежняя руководитель не справляется. Вроде как я им подошла. Договорились о зарплате, я устроилась, оформилась. Через неделю менеджер по кадрам Нина сказала, что мне нужно написать заявление на увольнение по соглашению сторон, но без даты. Я высказала недоумение - ведь на собеседовании ничего такого не говорили. На это Нина сказала, что типа у них в компании так принято, чтобы все писали такие заявления, … Еще и если вдруг только что-то не понравится руководству - то ты сходу уволена. Я высказала протест - ведь "на берегу" мы об этом не договаривались.Что это такое - меня сразу же потенциально готовы уволить? Впечатления были ужасные.Чуть позже я узнала, что в компании масса грязных тайн и серетов, что-то вроде "тайн мадридского двора". Чем больше я там работала, тем больше узнавала, и тем больше складывалось отрицательное отношение.Там реально могут уволить не за плохую работу, а за то, что ты что-то не так скажешь директорам ( они там все женщины, только генеральный -мужчина), В итоге, когда меня вдруг позвали назад, в тот же концерн, где я работала (просто в головную организацию) я с великой радостью оставила эту "юдоль печали". Не рекомендую туда идти работать, если Вы ещё не начали голодать. Скрыть

Руководство компании мало того что не ценит профессионалов ( такое и в других конторах не редкость - Питер город большой, народу много) , так ещё и выгоняет людей непонятно за что. Сама фирмочка человек 70, а выгоняют кого-то ежемесячно, и не по одному человеку. Относительно спокойно живётся рабочим - зарплата хоть и сдельная, но заработать можно. Если есть работа, конечно. Если работы нет, то будут платить тыщ 25, не больше. Почти ежегодно проводятся сокращения рабочих, сокращают обычно тех, … Еще кого взяли недавно, или кто послал Шостака ( есть там такой старый вредный дед, у технологов сидит, типа смотрящего) При сокращении дают один оклад, но (по отзывам тех, кого сократили) могут попробовать обсчитать с отпускными и т.д. Но тут бояться ненадо, надо припугнуть их трудовой инспекцией, говорят помогает. Если разбираешься в машинах, то тоже можно хорошо устроиться - начальник производства Кадытис-Грозный имеет китайский автомобиль, который вечно ломается, и ему всегда нужно что-то починить. Бесплатно конечно, но зато в рабочее время да и отношение будет хорошее к тебе. Можно попросить за это метала, начальник производства нежадный - даст чего попросишь, тем более там нержавека. ДМС нет. Скрыть

Ужасные отношения в команде, Часто выгоняют людей:(, платят за отпуск неполностью(, Не ценят профессионалов:(