VIVA Деньги отзывы

Плюсы Коллектив хороший, все помогают по мере возможности. Минусы Когда вы придете, вам пообещают оклад, премию за выполнение планов, процент от продажи страховок. Совокупный доход 20-25 тысяч. В итоге будете получать оклад и 2-3 тысячи премии в лучшем случае. Если будете устраиваться, попросите, чтобы вам подробно рассказали о бонусной схеме. Работы очень много, плюс вы будете делать часть работы руководителя, потому что он всегда занят и спихнет все на вас. Не надейтесь вовремя уйти с работы, минимум на 15-20 минут будете задерживаться и никто это не оплатит. Клиенты в 70% будут недовольны обслуживанием или ставками, да чем угодно, и будут выплескивать злость на вас. Каждый день на вас будут орать, будет готовы к этому. Если вы не выполнить план иди ваш коллектор не выполнит план, премии у вас не будет. ( очень хорошо разузнайте про бонусную схему при трудоустройстве) . Руководству на вас плевать, к этому тоже будьте готовы. Карьерный рост от специалиста до руководителя почти невозможен. Только если руководитель внезапно уволится и вас поставят от безнадеги. Когда вы придете на собеседование, то все покажутся вам белыми и пушистыми, но это, к сожалению, не так. Лучше не связывайтесь с этой конторой. Будете работать только за оклад и получать за каждый косяк( штрафы от 500 до 3000, начиная от не надетого бейджа, заканчивая кассой) так же будете бегать по судам, как свидетель -постоянно. Выходных 2, но если кто-то заболел или уволился, то работать будете без выходных и отпуска. И все праздники- рабочие дни( за отгул).

Плюсы дружный коллектив среди простых сотрудников Минусы все остальное

Плюсы Нет Минусы В большинстве случаев куча тупых ОСЛОВ

Плюсы Белая зарплата, обычно вовремя Минусы Отвратительные руководители в РЦ Нижний Новгород- не компетентные, не профессиональные, не умеют общаться с подчиненными,творят, что хотят. Директор РЦ НН говорит на летучках только о своей премии,которую он не получит,если офисы не выполнят план и угрожает сотрудникам урезанием премий и увольнениями, его малолетний самодовольный заместитель по маркетингу составляет никчемные таблички и делает вид,что работает.

Плюсы Никаких Минусы Здравствуйте подскажите, что мне сделать? Подруга дала мой номер в данную компанию и теперь мне звонят каждый день из головного офиса Москвы и спрашивают почему девушка не может отдать долг. Я ответила почему вы не записываете информацию я вам каждый день отвечаю одно и тоже нет у нее денег. Сегодня 02,06,2014 года примерно в 19:30 позвонила девушка из компании. Я вежливо попросила мне больше не звонить и сообщила, что написала заявление в прокуротуру. Девушка начала орать на меня и заявила, что звонить мне не прекратят еще и в суд на меня подаст. Муж взял трубку и вежливо начал общятся с девушкой на, что та ответила Почему вы выхватили трубку может вы стукнули жену по голове и она валяется на полу. Как мне прекратить звонки и оскорбления ваших сотрудников? У меня сотовая связь МОТИВ на которой записываются все разговоры похоже скоро придется идти и подавать на компанию в суд. Вот так

Плюсы А положительных я пока не обнаружила. Но ищу! Минусы Уважаемые управляющие Вива- деньги! Ну наберите в отдел взыскания более грамотных сотрудников. А то мы скоро умрем со смеха!!! Сегодня ваша сотрудница Людмила Васильевна( может конечно и обманула представившись): 1) Фамилию должника переврала- вместо ШАКИРОВ называла неоднократно ШАРИКОВ, 2) говорила весьма нетрезвым заплетающимся языком, и на замечание что она не трезва- заявила, что это не имеет отношения к делу. Неужели должники так подорвали Ваше материальное состояние, что Вы вынуждены набирать всякую ПТУ-шную пьянь, для работы с клиентами? Мое Вам презрительное ФИ. Ну хоть как то пытайтесь держать свою марку! кстати я не клиент Вашего позорненького банка!

Плюсы пи пи пи Минусы все в банке наглые всегда отказывают

Плюсы Их нет! Компания ужасная!!! Минусы Отвратительное руководство в регионе, только и знают, что пугать и угрожать!!!! Если хотите нервы сохранить не идите работать в эту компанию!!!Та и клиентов они обманывают с перерасчетами процентов по акциям или при досрочном погашении.