Торговая Компания Артекс отзывы

Я работаю в компании уже второй год и не разу не прочитал отзывы о которых тут многие говорят "прочитай , офигеешь". Ну прочитал и не могу понять, что людям не хватает? Тепло, светло и мухи не кусают. Пришел вовремя, ушел вовремя. Попросили, задержался. Никто не давит, начальник не душит. Делаю свою работу норм и все. Беда одна, не знаешь когда з.п перечислят, нет четкой даты. Пусть любую дату назначат, хоть через 2 месяца после отработанного, только б день в день.

Камышный? Раза два слышал его оры. И это за почти полтора года, а тут пишут ---- зверь какой то. Откровенно говорю, претензий к работе нет.

А раньше говорят, здесь черте что творилось, и сотрудники разбегались и камышный отрывался при всех и телефоны ломал. Ничего подобного сейчас нет и надеюсь не будет.

В продажах сейчас работают манагеры те , которые со мной пришли- это текучка? По моему нет. В приемке те же парни Игорь,Коля из стариков остались . Неволин еще работает, это вообще удивительно. На его должности раньше менялись люди намного чаще чем простой люд.

Добрый день, дорогие читатели отзывов о «Артексе» и его руководстве.Для мечтающих работать в этой гнилой компании я попытаюсь дать краткую характеристику руководству этой компании. В основном негативные отзывы конечно же касаются Камышного Вячеслава Николаевича, его сынка Сергея и жены Анжелы. Сама компания созданная Камышным старшим это уже производное,если бы поменялся хозяин,то в принципе там работают неплохие люди,ну за исключением конечно нескольких персонажей ,подобранных по образу и подобию самого хозяина. Весь негатив от компании создается от генерального директора, из-за его непонятных и завышенных требований, идиотского распорядка дня (с сумашедшей переработкой),с отмороженной армейской дисциплиной,и конечно из-за его жлобства.Его поступки и стиль работы и поведения здесь описаны практически полностью,и я подтверждаю, все это чистая правда. Говорю это потому что работаю там больше одного года.Хотел бы остановится и охарактеризовать наших героев-хозяев,и так……

Камышный В.Н. (он же ген.директор) человек (если можно так его назвать),нет, лучше существо…… невероятно наглое,лживое и очень жадное.Оно не уважает людей,для него превыше всего деньги. Работников он рассматривает сугубо с той стороны, что бы их поиметь,выжать с них по максимуму,а заплатить по минимуму.Помешан на чистоте и порядке.Обладает или обладал хорошим здоровьем,так как столько орать и нервничать сможет не каждый.Вообще он такой себе выходец с 90-х,кинуть ,наврать,дать взятку,отжать,наехать это его суть.Все вопросы привык именно «решать» законно или незаконно не важно,для него главное «решить» вопрос.Может сказать что знаком с бандитами и если что,то….Еще любит подчеркивать что он миллионер ,это весьма сомнительно,учитывая количество его кредитов,разве что продав все салоны и отдав взятое можно тогда что-то сказать,а так….Пытается и хочет быть публичным человеком,мечтает попасть во власть,но конечно же не для того что бы помогать людям,а для продвижения и защиты своего бизнеса.Он презирает и ненавидит людей, маниакально никому не доверяет, включая своих ближайших родственников.Он очень гамнистый человек,ему нельзя верить ни на секунду,даже при условии заключения договора.

Камышный Сергей (младший сынок ген.директора).Ох…. как говорится оторви и выкинь.Он вырос в этом хаосе и тотальной ненависти.Я думаю к нему выдвигались повышенные требования с детства,а он им не соответствовал, ввиду своего тупого развития.Любит погулять курнуть и побухать.Работал директором малярно-кузовного участка,впоследствии перевели исполнительным директором Арт-моторс.Папочку своего не любит,избегает общения с ним,ну какое там может быть общения,так пачку матов выдаст в его адрес.Неоднократно увольнял его папаша с работы,забирал ключи от машины.По поведению пытается копировать своего папу,даже прическу носит похожую.Весь в кредитах,при чем с разных банков,удивляюсь как можно было набрать столько кредитов,машины своей нет,ездит на тестовой.Была у него личная КИА, сто раз бил ее и умудрился двигатель запороть,а потом помыл и поставил в салон продавать,повесив табличку,что это мол спецпредложение.Ничего сам не решает,так создает вид руководителя,при этом любые свои действия согласовывая с папашей.Уйти бы рад с этой работы,да некуда ,кредиты платить же нужно,да и надеется наверное на наследство.Короче говоря слабое подобие своего папы.Так не о чем.

Анжела (жена камышного старшего).Работает директором по продажам,ранее работала фин.консультантом в автосалоне,наверное там он ее и подцепил. Бля, это же как нужно любить бабаки,что бы молодой девке раздвинуть ноги под этим старым маразматиком.Любви там нет и не было и не могло быть .Я не представляю как можно целый день видеть и слышать этого орущего деспота ,и еще приехав домой выслушивать продолжение этого марлезонского балета,это просто финиш.Ну ей виднее,видно выбор у девахи невелик, она то с Магадана,а тут такой папик с Юга нарисовался с перспективами…..,ну короче, не упустила так сказать свой шанс в жизни.Ну то такое,каждому как говорят свое,а Анжелке бабки.Тоже наверное как и Сережка сидит ждет наследство,терпилы блин. С людьми общается свысока ,более менее культурно.Но сказалась видно жизнь с придурком,так что бывают «выпады» с ее стороны в виде хамства и беспочвенных увольнений с работы.



Вот такие людишки управляют персоналом и издеваются над нами.Это их только краткая характеристика,ну что бы будущие работники знали с кем имеют дело.

Решил оставить свой отзыв о работе в ГК Артекс, работал в отделе продаж, который в связи с кризисом, к сожалению, пришлось покинуть. Так уж получилось, что пока формировал текст, предыдущий отзыв практически повторил мои мысли! :)

Всё же вкратце по основным моментам. По поводу условий работы, мотивации никто тайны не делает, всё рассказывается при собеседовании. В любом случае у сотрудника есть все шансы оценить их правдивость во время испытательного срока – стажировки! И решить, подходят они ему или нет. К слову, в кампании очень хорошие наработки для начинающих сотрудников, внятные стандарты, описание процесса продаж и весь инструментарий для полноценного его применения! Ну а опыт и шишки нарабатываешь сам :)

Хочется отметить, что кампания не статична, достаточна гибка в своей работе. Творческие, технические, бизнес идеи находят понимание у руководства, при достаточной обоснованности происходит и их дальнейшее применение в рабочих процессах. Иными словами - изменять существующее положение вещей, совершенствовать их можно. При том, что скорость их воплощения в действительность исчисляется не годами! А зачастую часами. У креативных, деятельных людей есть все перспективы карьерного роста.



Отдельно мне хочется отметить ставший таким родным коллектив Артекса. За годы работы встретил не мало хороших специалистов на всех уровнях! Настоящих Продажников от Бога, у которых почерпнул бесценнейший опыт. Имена перечислять не буду, слишком их много : )

Многих из моих коллег по отделу стали моим хорошими друзьями, с которыми мы поддерживаем отношения и вне рабочее время. Для меня это было очень важно, ибо коллектив – это мини семья, люди с которыми ты проводишь большинство своего времени. Со смежными отделами так же получалось найти общий язык и комплексно решать возникающие трудности! Не без «рабочих моментов» конечно! Но! В итоге всегда находили компромисс, понимая, что делаем одно общее дело! Это тоже хотелось бы подчеркнуть.

Много в предыдущих отзывах посвящено руководителю ГК Артекс - Вячеславу Николаевичу! И не удивительно! Ведь тема антагонизма работника и работодателя вечна! :) века жизни человечества показывают, что в данном вопросе у каждой стороны будет всегда своё мнение и это факт!

Что для меня, то он в первую очередь опытный руководитель, человек колоссальной энергии, трудолюбия, любви к своему делу. Надо сказать - планки результатов, темп жизни который он задает весьма высоки. И поддерживать такой темп, будучи в его команде не каждый сможет. Но! Что примечательно! задает он его не сидя в шезлонге на островах, руководя процессом по телефону, а тут – рядом с тобой! Высокие требования, перфекционизм он начинает с себя, естественно , как руководитель, спрашивая то же самое с других. И тут нужно для себя определить, «вывозишь» ты или нет!

И все!

Не буду описывать все полезности, которое ты получаешь, работая с профессионалом своего дела. Те, кто давно ведут свой трудовой путь знают, о чем я хочу сказать. Были разные моменты в работе, но я не припомню ни одного не справедливого упрека в свой адрес, что называется с пустого. Хотя поводов поругаться со мной по крупному я давал минимум два серьезных случая! :)

Это сейчас я могу поставить здесь смайлы! А тогда было не очень смешно. Но мне пошли в них на встречу.

Вобщем работал, зарабатывал. Помню забросил проф. литературу, все уже умею! но когда увидел у Вячеслава Николаевича книгу, с его отметками отдельных абзацев на полях! Стало стыдно, подумалось – если он при всей загруженности, обладая громадным опытом, накопленным годами в автобизнесе все равно не считает его достаточным и находит время на книги…. Вспомнилась пословица: «если ты начал думать, что всё всё умеешь в своей профессии – тебя нужно уволить».Это значит ты остановился. Утвердился в мысли, что Саморазвитие себя - оно как ремонт: приостановить можно, закончить нельзя! : ) и вернулся к «букварям». Ладно – то уже лирика!

Так что приобрел не только проф.знания , но и некие жизненные позиции! Формируя общую концепцию развития себя как личности На примере учиться легче : )

Что до материальной части – все получено мною в достаточном объеме и своевременно. Уходил из кампании с душевной теплотой, в карманах то, что заработал. Решение далось не простым, но такова экономическая ситуация в данный момент в автоделе. Вроде всё! Хотел вобще пару слов сказать! :) Надеюсь отзыв был кому-то полезен. Для каждого Артекс разный, для меня он был такой. А может и еще будет! «Неисповедимы пути Господни» (с)

А пока Всему Коллективу пламенный Привет! – и удачных продаж конечно!