Саратов-Холод Плюс отзывы

Плюсы: нет вообще положительного ничего.... Минусы: Все кто пишут положительные отзывы могу со 100% уверенностью сказать эти люди там работают по сей день. И возможно их заставляют писать хорошую информацию о компании, чтоб кто будет читать имели нормальное представление и могли идти работать в этот ДУРДОМ!!! В целом я проработала не много пришла на не плохую должность. Руководство там да соглошусь никакое, тоесть действительно никого не уважает и не ценит. Принцип один ушол человек на его место найдём другого, чтоб приносил деньги компании. Отношение действительно как к рабу надо им работай и до 8 и до 9 вечера, хотя рабочий день до 6. В выходной который всего один это суббота могут позвонить и сказать что бардак в точке езжай и разберайся, и не важно семья у тебя, на свадьбе ты или на поминках едь и всё, понимания никакого. Об отпуске в тёплый время можете вообще забыть, только в лютую зиму и то если на неделю. А то что пишут отличная з/п, соц.пакет, премии, мол танцорам плохим, что то мешает...) всё бред полный и 100%. Я знаю кто это пишит многие на руководящих должностях и поэтому прикрывают свою пятую точку и лицо компании. Деньги при увольнении расчитают по самому минимуму, могут легко забыть например отпускные включить, в итоге копейки на руке получите. А всё потому, что сапог(зам.ген.директора Сапожников С.В.) со своими подопечными просто кидают людей. Есть действительно ссылка о том как он со своими бухгалтерами кинул краснодарский филиал. Итог Компании Саратов холод плюс печальный, работать будете как настоящие рабы, все выше стоящие вас начальники будут относится к вам как к изгою и неважно кем вы будете водителем, мерчём, торговым или хоть супервайзером итог один: вы для них самая низшая каста(мусор) который в любой момент испортят и выбрасят при этом датут жалкие гроши....

Плюсы: Ничего хорошего. Минусы: Все положительные отзывы пишет один и тот же чел под разными именами. На самом деле все что неготивно описано правда: отношени к людям отвратительное, спец.одежды нет, мороженное не вкусное. Вообще мороженное делают из сухого молока, крахмала и сомнительного растительного жира.

Плюсы: Работаю в данной компании очень продолжительное время, более 6 лет. Уходила на 3 месяца в другой холдинг, но все всегда познается в сравнении. С радостью вернулась на свое прежнее место работы, где дружный и позитивный коллектив, руководители, которые за столь продолжительное время стали уже «родными». К тому же зарплата стабильная и ее своевременная выплата это весомый аргумент. Все сотрудники могут проявить себя и повысить уровень оплаты труда. А что касается задач, то режим многозадачности присутствует и в других компаниях, так же с пометкой срочно. Так что нужно просто правильно расставлять приоритеты. Что касается руководства, то руководство ценит своих сотрудников, особенно тех тот кто отличился и премии это не единичный случай. А кто не хочет работать, то можно конечно говорить все что угодно. В компании присутствует продвижении по карьерной лестнице. Так что кто хочет работать и зарабатывать, то welcom. P.S. А если о том о ком я думаю, то это мой коллега. Который большую часть времени проводил в интернете, соц. сетях и занимался просмотрами фильмов. Минусы: их нет

Плюсы: В компании отличный коллектив. Работы много, особенно в сезон, но для квалицифированных специалистов, это не проблема. Здесь хороший уровень заработной платы, о сотрудниках заботятся. Ценят труд и старания. Минусы: не нашла

Плюсы: Все что мне начислено выплатили. По поводу перерасхода такого нет, если не сливаешь не воруешь удержаний нет. Расход проверяют.. Развоз день по городу день в область что-бы всем одинаково было, все по честному. Я работаю здесь уже седьмой год и мне нравится. З/п выплачивается вовремя. Минусы: нет отрицательного

Плюсы: Работаю в компании, почти год, все нравиться, все устраивает, коллектив в компании очень хороший, з/п по нашим временам достойная, есть транспорт, остановка почти возле дома,остается два года до пенсии, думаю буду работать и дольше. Не знаю как к остальным лично ко мне отношение руководства положительное Минусы: везде есть свои нюансы в работе, никто деньги просто так не платит...

Плюсы: Работаю в организации с 1990года мне нравится ... З/п вовремя , полный соц.пакет. Все рейсы, все переработки оплачиваются, нормально Минусы: везде хорошо где нас нет...

Плюсы: "Иванова Елена,лаборант"(она же Айтканым),проработавшая уборщицей производственных помещений 12 дней и уволенная за драку!(в Вашем-то возрасте,Айтканым!)с коллегой так и не смогла за эти дни различить сменные резиновые сапоги-одеваются исключительно во время мойки резервуара изнутри-от цеховых сапог.Да,в варочном цехе приходится работать в резиновых сапогах,т.к.резервуары для мороженого сразу моются после каждого опорожнения.Установка для приготовления смеси мороженого моется не реже 2 раз в смену.Санитарная одежда(выдается ежегодно 3 комплекта) стирается ежедневно,для чего на предприятии существует своя прачечная.Каждая партия выпускаемой продукции исследуется по бак и хим показателям сотрудниками лаборатории.Ежедневно в отделе маркетинга проходят дегустации готовой продукции.Наше мороженое едят все,причем с удовольствием,вот уже более 40 лет ! Минусы: не хватает квалифицированного,адекватного персонала в высокий сезон

Плюсы: Надеялась на лучшее!) Минусы: Санитарные нормы ужасные: нет спец.одежды, рабочие приносят из дома старые вещи и обувь и в этой одежде работают в цехах. Халаты уже не белые, а серобурмалиновые штопано- перештопанные. На третьем этаже варочный цех -вообще антисанитария, приносят из дома резиновые сапоги неизвестно где в них ходили и в этих сапогах моют внутри танков(так называется огромная цыстерна в котором варят смесь для мороженного) и в этих же сапогах ходят по цеху и в туалет. На четвертом этаже пекут вафельные стаканчики- отличный корм для мышей, хорошо зимуют! (отрава не помогает). На втором этаже конвеерно заливают мороженное в стаканчики, предворительно стряхнув мышиный помет!) Любите мороженное?) Приятного аппетита!)))

Плюсы: Нет Минусы: Итак я отработал в компании 2 года. За это время понил, что там двоевластие! А именно есть ген. директор Миронова Г.В. и её зам. сапожников с.в.(специально с маленьких букв). Задачи ставят не понятные один говорит одно другой другое. Кому верить не понятно. Есть сетевой отдел теперь во главе с ларгиной е.н. она пришла не давно туда,а именно перевалась туда с регионального отдела. Озабоченный фашист, она к молодым парням проявляет странный интерес. Так же ставит не понятные задачи и не одыкватные планы на торговых, а стукачи получают отличную з/п. При этом людей она вообще не слышит, что ей говорят. Для неё все сотрудники г...но как в знаменитом фильме 9 рота и звать вас ни как. Рабочий персонал она вообще не ценит, люди бегут от туда как крысы с тонущего корабля. Её задача в том чтобы торговый работал как раб с 7 утра и до позднего вечера, при этом 6 дней в неделю, а то и все 7 дней. При не выполнении планов она начинает гнобить человека, уничтожая его морально и обещанной минимум з/п в 35000 руб. вы не увидете хорошо если 23-25 заплотят.Так же про отпуск можно вообще забыть, если только зимой при минусовой температуре, а работать надо 365 дней в году в 6 дневку за гроши. Что касается сапожникова он же сапог или в простанородье (усатый таракан). В прошлом бывший осуждённый за мошеничество в краснодарском банке. Вот ссылка http://www.banki.ru/news/bankpress/?id=384640 и http://bankir.ru/novosti/s/osyjdeno-rykovodstvo-krasnodarskogo-filiala-fyndament-banka-1104111/. По з/п сапог обещает красивые цифры, на самом деле начинается с не одыкватности планов которые руководство ставят на отделы, из этого следует вывод о зарплате, что люди будут получать не очём....Руководство так же любители кататься по магазином с проверкой в основном в вечернее врямя и выходные дни. И если что то не так лежит или отсутствует, вы обязаны сорваться не важно в какое время или день недели и навести порядок и разобраться в магазине, а потом отзвониться и сказать о проделанной работе своему руководителю или супервайзеру. Итог: работа скотская, руководство и начальство , которое выше вас очень гнилое. С таким отношением которое "царит" там ни кому не советую там работать.Если решитесь 100 раз подумайте, может у кого спросите стоит ли в такую ж....пу идти работать не важно кем буть хоть водилой или простым рабочим в цех. Строго не судите писал как ЕСТЬ!!!!!

Плюсы: Не заметил... Минусы: Итак я отработал в компании 2 года. За это время понил, что там двоевластие! А именно есть ген. директор Миронова Г.В. и её зам. сапожников с.в.(специально с маленьких букв). Задачи ставят не понятные один говорит одно другой другое. Кому верить не понятно. Есть сетевой отдел теперь во главе с ларгиной е.н. она пришла не давно туда,а именно перевалась туда с регионального отдела. Озабоченный фашист, она к молодым парням проявляет странный интерес. Так же ставит не понятные задачи и не одыкватные планы на торговых, а стукачи получают отличную з/п. При этом людей она вообще не слышит, что ей говорят. Для неё все сотрудники г...но как в знаменитом фильме 9 рота и звать вас ни как. Рабочий персонал она вообще не ценит, люди бегут от туда как крысы с тонущего корабля. Её задача в том чтобы торговый работал как раб с 7 утра и до позднего вечера, при этом 6 дней в неделю, а то и все 7 дней. При не выполнении планов она начинает гнобить человека, уничтожая его морально и обещанной минимум з/п в 35000 руб. вы не увидете хорошо если 23-25 заплотят.Так же про отпуск можно вообще забыть, если только зимой при минусовой температуре, а работать надо 365 дней в году в 6 дневку за гроши. Что касается сапожникова он же сапог или в простанородье (усатый таракан). В прошлом бывший осуждённый за мошеничество в краснодарском банке. Вот ссылка http://www.banki.ru/news/bankpress/?id=384640 и http://bankir.ru/novosti/s/osyjdeno-rykovodstvo-krasnodarskogo-filiala-fyndament-banka-1104111/. По з/п сапог обещает красивые цифры, на самом деле начинается с не одыкватности планов которые руководство ставят на отделы, из этого следует вывод о зарплате, что люди будут получать не очём....Руководство так же любители кататься по магазином с проверкой в основном в вечернее врямя и выходные дни. И если что то не так лежит или отсутствует, вы обязаны сорваться не важно в какое время или день недели и навести порядок и разобраться в магазине, а потом отзвониться и сказать о проделанной работе своему руководителю или супервайзеру. Итог: работа скотская, руководство и начальство , которое выше вас очень гнилое. С таким отношением которое "царит" там ни кому не советую там работать.Если решитесь 100 раз подумайте, может у кого спросите стоит ли в такую ж....пу идти работать не важно кем буть хоть водилой или простым рабочим в цех. Строго не судите писал как ЕСТЬ!!!!!