Столица Система- Главбух отзывы

Плюсы: милый рекрутер Минусы: зп неофициальная обучение неоплачиваемое грязный офис Впечатление от собеседования так себе. Девушка хоть и милая рекрутер, но малограмотная. Не опытная. Офис очень грязный, находятся на 10 или 11 этаже здания Гидропроекта (вроде). Зп неофициальная, все конвертное

Плюсы: из положительных плюсов для меня исключительно то, что рядом с домом Минусы: об отрицательных сторонах можно писать сколько угодно! когда шла на собес читала отзывы и решила, что люди разные, кто-то не приработался и пр. сейчас понимаю, что ТАМ ВООБЩЕ ЛОВИТЬ НЕЧЕГО. я просто потратила несколько месяцев. офис отвратительный, грязный. нет элементарного кофе... хотите кофе? купите его сами. руководство скупердяи, а один еще толи алкаш толи наркоман. все время какой-то заторможенный и зависший, ходит как жираф и не понимает, что несет. второй такой же, только с еще больше самомнением. по поводу продукта_продукт хороший. продавать реально,но не с БСС, поэтому я ушла к партнерам, которые предложили ОФИЦИАЛЬНУЮ ЗП, а не конверт, нормальные условия и которые отпускают если НАДО! Короче, не тратьте время на этот писец. По оценкам: коллектив:есть с кем общаться, как и всегда начальство: мрази каких поискать надо раб.место - гадюшник полнейший, пылесос не могут уборщице хз сколько времени купить соц.пакет - НИКАКОГО! перспективы: перспектива заработать гастрит и все, т.к. столовка внизу отвратительна.

Плюсы: Коллектив! Очень хорошие и отзывчивые работники. Самый классный отдел - отдел по таботе с постоянными клиентами. Анна (руководитель данного отела) помогла мне освоиться в данной компании, ведь это был мой первый, по сути, опыт работы и я мало чего умела. Очень было жалко расставаться с такими замечательными людьми. Минусы: За 7 месяцев работы постоянно давалимь разные задания, противоречащие друг другу. И на фразу "Почему ты так делаешь?" ответ "Вы мне так сказали" начальство не устроил, т.к. "Я не мог такого сказать". Так что свдите сами. Ну и плюс отсутствие всяческих перспектив.

Плюсы: сказали сказу правду о холодных звонках.рядом с ж/д станцией. Минусы: офис как шарашкина контора. пришел а там еще 2 чела собеседуются.меня отвели в странную конуру ждать.собеседование прошло быстро,т.к. обозначил сои интересы.

Плюсы: их нет вообще. Минусы: На собеседование очень красиво все рассказывают,обучения нет, дадут кипу бумаг ( 3 больших как они называют учебника, по 200 страниц) и сиди изучай , времени 2 часа,а потом "слишком умный" Сергей будет спрашивать. "Вы должны все знать если хотите работать в нашей компании", в процессе работы начинают грызть , за людей никого не считают, вы-рабы, должны и обязаны...рабочий день с 9 до 18, ровно в 18 часов никто никогда не уходит, просто не пускают, начинаются советы директора по поводу успешных продаж минут 40, а то и час и это когда людям надо домой. В один день могут сказать что Вы нам не подходите и не заплатят,не важно сколько времени Вы проработали, говорят что отдел кадров в Мск и все трудовые книжки там, на самом деле все валяется в Твери в обычном столе у директора и оформления как обещали по ТК РФ нет!!!. Вообщем не тратьте время и нервы. Само руководство слишком много хочет ничего для этого по факту не делает, а только все говорит и требует, сотрудники приспособлены с первого дня работы сами себе,если нужна будет помощь, на Вас косо посмотрят, сделают вывод что Вы ничего не знаете,вызовут в кабинет и начнут тестировать,оскорблять и отчитывать.

Плюсы: Нет вообще! Отвратительная компания! Бергите нервы! Текучка кадров! Ничего не платят Минусы: ну просто миллион

Плюсы: не обнаружил Минусы: Итак мои дорогие, начну все по порядку. 1. В объявлении было написано: никаких холодных звонков, не успел я устроиться, как меня тут же и посадили на холодные звонки!!!! База холоднее Антарктиды!!! 2. В объявлении было написано: оформление по ТК РФ. Хрен там!!!!! Несколько дней работаешь на них бесплатно,так тебя ещё и подгоняют, что мало звонков сделал ( мало это по их меркам 200 шт, причем 80 % из них- абонент не доступен) потом якобы какое-то обучение. Оформление по ТК РФ- это когда моё заявление о приёме на работу составляется в первый же день, в этой конторе " рога и копыта" ничего подобного не происходит!!! 3. Всё, что написано и сказано Вам на собеседовании - не верьте!!!!!! Все враньё!!!!!!

Плюсы: В компании платят оклад. Минусы: К моему большому сожалению я прочитал отзывы об этой компании после того, как утроился туда работать. В сфере продаж СПС это был не первый опыт, и, если бы не жесткая потребность в финансах на момент устройства я бы вряд ли начал сотрудничество с данной организацией, но случилось так, как случилось. Первое, о чем хотелось бы сказать - это структура. В компании 2 руководителя. Они всегда будут вмешиваться в вашу деятельность, кем бы вы не работали, пусть даже уборщицей. В должностных обязанностях, кстати, сказано, что кто главнее - тот и прав. Если вы менеджер, то смело готовьтесь к тому, что задания вам смогут дать три (!) разных человека в ограниченный период времени, задания будут противоречить друг другу, но, обязательны к выполнению, иначе уволят. И да, такое происходит постоянно. Во-вторых, отношение к персоналу. Вы лично со всем вашим багажом знаний, умений, опыта и т.д. для руководства компании не более чем "бандерлог". По этому не ждите к себе нормального отношения. Пример из моей практики: у одного сотрудника очень сильно заболел ребенок, сотрудник взял больничный по уходу за ребенком. Подошло время зарплаты. Созвонившись с сотрудником я выяснил, что возможности приехать в офис за деньгами нет, пошел к руководству с предложением лично отвезти зарплату (она к слову в конверте), на что получил ответ: "зарплата выдается только лично в офисе". На любое свое предложение, самое обоснованное, правильное, проверенное временем и очень выгодное, с какой стороны не посмотреть, вы с вероятностью 90% получите ответ "нет", без дальнейших разговоров и объяснений причин. Отсюда в-третьих. Два главных человека в компании - редкостные самодуры. А это значит, что вы действительно можете быть уволены в течении часа, потому, что хотите отвезти ребенка в больницу на следующей неделе, а генеральный говорит "нет". При этом не имеет значение объем Ваших достижений. Компания осталась где то далеко от сегодняшних реалий, примерно как физрук из одноименного сериала. Тем, кто не хочет впустую тратить свое время - обходите стороной. Кто хочет посидеть два месяца, получив по окладу за каждый, при этом ничего не делая, только выполняя глупые распоряжения (а-ля "напиши-ка мне цены на вот такой вот товар") - заходите. Если вы хотите там работать на должности выше менеджерской, подумайте еще трижды. За время моей работы (3 месяца) было уволено по тем или иным причинам вместе со мной 4 руководителя отделов. Лично я благодаря этой компании потерял те самые три месяца своей жизни, и сегодня очень рад, что не стал во что бы то ни стало держаться за эту работу.

Плюсы: 1)Замечательный коллектив. Внимательный отдел телемаркетинга (девочки за каждую свою заявку переживают, качественно их готовят, чтобы у менеджеров по продажам прошло все успешно, чтобы клиенты встретили положительно, без накладок и обид. Все подробно расписывается по маршруту, замены проходят максимально оперативно). Спасибо Вам огромное! Так бы написала спасибо и своему отделу за позитив, но его уже нет. 2)Удобный график работы (если встреча в 10.00 - вы едете из дома), если встреча в 16.00 - после нее вы свободны. 3)Уровень зарплаты -гарантированный оклад и возможность заработать достойную сумму за счет процента от продаж. 4) Интересные системы, есть возможность развиваться изучая продаваемый продукт. 5) Работа так же может доставлять удовольствие для тех, кто любит общение и познавать окружающих (бухгалтера, кадровики, юристы - это целый класс людей, достаточно своеобразный). Глядя на свой отчет по выездам, каждого помню, могу рассказать, что именно их тревожило, как воспринимают свою работу, какие внутренние взаимоотношения на фирме. Я люблю наблюдать и выносить из этого выводы, опыт. Поэтом для меня каждый день был своеобразен и разным, непохожим один на другой. Я была уверена, что нашла свою стезю, любимую и хорошо оплачиваемую работу. 6) Увольняют за час. И не мучаешься две недели - есть возможность уйти быстро, на волне, не показывая переживаний и не чувствуя взглядов, кода все знают об увольнении и надо еще 14 дней появляться. 7) Полезный опыт ведения переговоров, как при личном контакте, так и по телефону, разъездной характер работы позволяет увидеть Москву с новой стороны. Минусы: Теперь о минусах. Все-таки "Главбух" достаточно сезонный продукт. Решение о приобретении системы становится второстепенным (а то и дальше) в периоды отчетности, затягивается согласование у клиентов с вышестоящими органами при приближении праздников.Но это в общем. Что же страшного в компании: отсутствие уверенности в завтрешнем дне. Пришел на работу, все нормально, через час выясняется, что уволен и пора собирать вещи без объяснения причины(реальной). Довольно частые случаи. Если вы сможете справиться с этим стрессом - хорошо. Мне было тяжело психологически последние недели две. После очередного такого увольнения восприятие работы перевернулось.. А в продаже менеджер в первую очередь продает себя. Как пройдет продажа, если внутри все неспокойно? Клиентов моих жалко, кто теперь будет им помогать составлять аргументы для согласования покупки у директоров, кто их поддержит, чтобы не боялись обратиться к своему руководству? Продажа же на 80% проходит на личном контакте. И самое обидное - это противоречие руководства самим себе. Как между собой разногласия идут(и сотрудник в смятении, кого именно слушать), так и во времени. Сначала говорят одно, через неделю/день абсолютно другое, а виноватым выставляется сотрудник. Почитала отзывы предыдущих лет. Вывод: Как была внутренняя политика - так и осталась,ничего особо не поменялось... Так же сложилось впечатление, что руководство не приемлет "дружбы" внутри коллектива - должна быть внутренняя конкуренция,а не взаимовыручка. И стукачество приветствуется. Если у вас это первый опыт, практичным техникам продаж не научат -на личном опыте шишки только набиваются.

Плюсы: -Руководитель отдела №1 - Коллектив отдела №1 Минусы: Генеральный и коммерческий - эгоцентристы. По деньгам не обманывают, но терпеть не могут людей у которых свое мнение. Если готовы лизать - то придется. К сожалению приходится самостоятельно искать клиентов, т.к. отдел теле маркетинга не справляется с количеством отдела. Обучение никакое. Оля типа "обучает" продукту, который сама же толком не знает. Никакого обучения техникам. Зато будите сдавать тесты по знаниям продукта из области, когда какой журнал добавлен конкретная дата, кто автор статьи и прочий бред и если вы напишите неверно - то получите атата. Зачем нужно это - непонятно. Работать можно но сложно. Руководитель отдела №2 типичная мадамка без ощущения вкуса одежды, несмотря на то что в компании пристутствует дресс код о чем вы распишитесь, она могла позволить себе придти в шортах прикрывающие бедра и все. Можно зарабатывать, реально, если готовы подлизывать. Если вдруг какие то прирекания - найти за что уволить не составляет труда. И еще раз повторюсь самый огромный минус компании - само вышестоящее руководство. У них своя непонятная логика. Текучка постоянная. Люди работают до 3-4 месяцев в среднем. Ну собственно если будут обещать вам "белую" зп на собеседовании то можете забыть, зп черная.