CRM Агентство C3VISION отзывы

много

много

Вся площадка представляет собой кучку сказочных долбоебов, крайне веселых и позитивных, без всякого серьезного отношения к делу. 70% коллектива - студенты. Собственно работа лишь для ленивых студентов, т.к. полноценно прожить на такую зарплату невозможно. На собеседовании красиво расскажут какие огромные перспективы роста в компании, а так же ненароком сообщат что за прошлый месяц некоторые сотрудники получили огромную премию (чтобы взбодрить вашу фантазию). Система оплаты премиальной части крайне не понятная, и в целом у вас даже нет нормальной возможности отслеживать, сколько денег вы должны получить. Спустя месяц мне никто толком и не смог объяснить, мнения разнятся. А так как заказчик всегда хочет сэкономить, то выполнение установленных норм эффективности часто не есть возможным. При

Вся площадка представляет собой кучку сказочных долбоебов, крайне веселых и позитивных, без всякого серьезного отношения к делу. 70% коллектива - студенты. Собственно работа лишь для ленивых студентов, т.к. полноценно прожить на такую зарплату невозможно. На собеседовании красиво расскажут какие огромные перспективы роста в компании, а так же ненароком сообщат что за прошлый месяц некоторые сотрудники получили огромную премию (чтобы взбодрить вашу фантазию). Система оплаты премиальной части крайне не понятная, и в целом у вас даже нет нормальной возможности отслеживать, сколько денег вы должны получить. Спустя месяц мне никто толком и не смог объяснить, мнения разнятся. А так как заказчик всегда хочет сэкономить, то выполнение установленных норм эффективности часто не есть возможным. При входе в офис первое, что вас встретит - это запах дерьма из туалета. Офис грязный и убитый, уборщиц нет, стулья убитые и идет война за них, наушники так же убитые и неудобные. Не самый лучший старт карьеры, с тем же успехом можно пойти в другой КЦ с достойной заработной платой, серьезным отношением и приятным офисом. В любые КЦ берут студентов без о/р. Так же, хочу заметить, что большая часть отзывов здесь - это фальшивка от самой кампании.

Задержки по з/п, руководство относиться не всегда так как хотелось бы(в особенности отдел продаж), вроде бы и ценят, и в тоже время готовы расстаться на раз-два, как говориться текучка, компании терят...

Задержки по з/п, руководство относиться не всегда так как хотелось бы(в особенности отдел продаж), вроде бы и ценят, и в тоже время готовы расстаться на раз-два, как говориться текучка, компании терять нечего, несмотря на то что ты стараешься работаешь, трудишься в компании - в ней нет незаменимых лиц, даже если ты хороший продавец.

Задержки по з/п, руководство относиться не всегда так как хотелось бы(в особенности отдел продаж), вроде бы и ценят, и в тоже время готовы расстаться на раз-два, как говориться текучка, компании терять нечего, несмотря на то что ты стараешься работаешь, трудишься в компании - в ней нет незаменимых лиц, даже если ты хороший продавец.

Единственное,пожалуй,это задержка зп на 1-3 дня...

Пашешь день и ночь за 3 копейки. Спасибо никто не скажет. Это само собой разумеющееся, т.к. твоя главная миссия в этой компании - работать на износ во имя её блага! Держишься на энтузиазме.Стабиль...

Пашешь день и ночь за 3 копейки. Спасибо никто не скажет. Это само собой разумеющееся, т.к. твоя главная миссия в этой компании - работать на износ во имя её блага! Держишься на энтузиазме. Стабильности нет никакой. Сегодня офис растёт и развивается, пачками раздаются должности в административном отделе, а завтра массовое сокращение. З/п серая и выплачивают с задержками. Профессионалов не...

Пашешь день и ночь за 3 копейки. Спасибо никто не скажет. Это само собой разумеющееся, т.к. твоя главная миссия в этой компании - работать на износ во имя её блага! Держишься на энтузиазме. Стабильности нет никакой. Сегодня офис растёт и развивается, пачками раздаются должности в административном отделе, а завтра массовое сокращение. З/п серая и выплачивают с задержками. Профессионалов не ценят. Политика компании: "незаменимых нет"

Задержка зарплаты на 3-5 дней

Задержка зарплаты на 3-5 дней

Хотелось бы наверное чтобы график работы был разный, ведь не для всех подходит 2 по 2, чтобы был и 5 на 2, а так все остальное в полном порядке)

Зарплата достигает желаемого уровня через время, на испытательном сроке нужно себя хорошо зарекомендовать, в принципе как и везде, вначале вы работаете на авторитет, потом он на вас. В начале нужно хорошо постараться! ! !

Нужно полностью до обустроить рабочее место и цены б им не было

Есть, конечно, и отрицательные моменты. Идеальных вещей не бывает. Некторая необустроенность офиса доставляет некоторые неудобства. Но все это временно, так что скоро все будет в порядке.

График немного напрягает

График немного напрягает

Зарплата достигает желаемого уровня через время, на испытательном сроке нужно себя хорошо зарекомендовать, в принципе как и везде, вначале вы работаете на авторитет, потом он на вас. В начале нужно хорошо постараться!!!

Нужно полностью до обустроить рабочее место и цены б им не было

Есть, конечно, и отрицательные моменты. Идеальных вещей не бывает. Некторая необустроенность офиса доставляет некоторые неудобства. Но все это временно, так что скоро все будет в порядке.

Трудно пройти конкурс Нужно показывать высокий уровень КПД

Трудно пройти конкурс Нужно показывать высокий уровень КПД

Низкая оплата труда: 9 грн/час во время стажировки (которая длится 3 месяца), причем сбои и обучение не оплачиваются. Чтобы стать младшим специалистом (с окладом в 12 грн/час), надо хорошо продавать. Если плохо продаешь - сидеть тебе в стажерах вечно. А продавать надо интернет, причем отстойный. Кто в здравом уме, при наличии оптических сетей и подключения по витой паре, выберет ADSL? Также начальство часто любит врать простым операторам, либо сообщать о важной информации в самый последний момент. Будьте бдительны и не принимайте всё на веру. В общем, если вы не умеете продавать, или это вам не нравится - не идите работать в си3вижн.

Низкая оплата труда: 9 грн/час во время стажировки (которая длится 3 месяца), причем сбои и обучение не оплачиваются. Чтобы стать младшим специалистом (с окладом в 12 грн/час), надо хорошо продавать. Если плохо продаешь - сидеть тебе в стажерах вечно. А продавать надо интернет, причем отстойный. Кто в здравом уме, при наличии оптических сетей и подключения по витой паре, выберет ADSL? Также начальство часто любит врать простым операторам, либо сообщать о важной информации в самый последний момент. Будьте бдительны и не принимайте всё на веру. В общем, если вы не умеете продавать, или это вам не нравится - не идите работать в си3вижн.

Низкая оплата труда P.S. Кофе приносите с собой :)

Низкая оплата труда P.S. Кофе приносите с собой :)

Все устраивает

мм да одна сторона всё же есть- давайте привозить воду к 9 утра, а не к обеду, друзья=)

мм да одна сторона всё же есть- давайте привозить воду к 9 утра, а не к обеду, друзья=)

Задержка зарплаты негативно сказывается на сотрудниках, может это можно исправить? В четвертом пункте про спорт зал актуально.

Задержка зарплаты негативно сказывается на сотрудниках, может это можно исправить?В четвертом пункте про спорт зал актуально.

Задержка зарплаты негативно сказывается на сотрудниках, может это можно исправить? В четвертом пункте про спорт зал актуально.

маленькие перерывы..и если опоздал на перерыв,то это уже твои проблемы,даже если за это время ты говорил по телефону с клиентом.

маленькие перерывы..и если опоздал на перерыв,то это уже твои проблемы,даже если за это время ты говорил по телефону с клиентом.

маленькие перерывы..и если опоздал на перерыв, то это уже твои проблемы, даже если за это время ты говорил по телефону с клиентом.

Единственное что не так, это то, что наши сотрудники очень часто пьют воду и чай)) в том числе и я) поэтому их часто не хватает. В целом мне моя работа очень нравиться, я планирую развиваться именно в этой компании, тем более что это очень даже возможно, так как карьерный рост у нас приветствуется!!!!

Единственное что не так, это то, что наши сотрудники очень часто пьют воду и чай)) в том числе и я) поэтому их часто не хватает. В целом мне моя работа очень нравиться, я планирую развиваться именно в этой компании, тем более что это очень даже возможно, так как карьерный рост у нас приветствуется! ! ! !

Единственное что не так, это то, что наши сотрудники очень часто пьют воду и чай)) в том числе и я) поэтому их часто не хватает. В целом мне моя работа очень нравиться, я планирую развиваться именно в...

задержка зарплаты на 3-5 дней

задержка зарплаты на 3-5 дней

задержка зарплаты на 3-5 дней

Едениственное, зарплата могла быть и побольше. Хотя многое зависит и от личных показателей, тем не менее ее всегда не хватает.

Едениственное, зарплата могла быть и побольше. Хотя многое зависит и от личных показателей, тем не менее ее всегда не хватает.

Едениственное, зарплата могла быть и побольше. Хотя многое зависит и от личных показателей, тем не менее ее всегда не хватает.

Очень душно в помещении, где сидят операторы.