Владимирский стандарт отзывы

Руководство компании. Виталий Минькин человек-деревня, - "Все сделаем, все решим" А все остается на своем месте. Наталья Шименкова человек ничегонезнаю, уточню к Виталия. Лишнее звено в компании. Зарплата упала, ставили слишком большие планы, экономили зарплатный бюджет. Основная проблема, как мне кажется пропал интерес развивать территорию, а следовательно зп не хотят платить

Да, зарплата сдесь и правда белая, но они забывают напомнить , что оклад 8000р для Спб. Обещают 70000р, но вы их не получите , так как есть дистрибьютор "Мир Колбас" и если он не выполнит план, а вы его выполните, то получите и распишитесь 8000р(а бензин? а как жить ? )а это я вам скажу их не волнует! ! ! ! Но самое смешное , это аванс))))4000р вот ваш аванс! ! ! !

Продукция новая для СПБ, многие клиенты не знают про нее

В ноябре пришла на собеседование к Кириллу(как пришла , в машине посидели минуты 3)Естественно собеседование я прошла на вакансию торговый представитель по сетям .Работала спокойно 2 недели , потом началось...К нам приехал руководитель Вася (вот именно Вася)Ноль мативаций, как этого человека вообще держут на этой работе.Много было вопросов , только ответы все смутные.Рядом бегающий Кирилл , который вообще всё время как я там работала сидел дома и не выбирался в поля.(один раз)Этот Кирилл если его вообще можно назвать мужчиной поехал со мной по точкам и тут я узнала что значит деревенский мужичек , при мне в машине он начал рыгать, не знаю как он только не выпускал газы.Это не самое плохое.На все вопросы касающиеся работы Кирилл вообще не знал ответы, не по ЗП , не по территории , не по продукции.Наступил

Устроилась в компанию ВС в сентябре 2016 года на должность территориального менеджера . Изначально знала, что текучка на этой вакансии была большая, предыдущие ТМ, как правило, работали не больше года. Но при моём отношении к работе, не думала, что когда-нибудь это коснётся меня. Был большой потенциал для развития, продукция ВС действительно высококонкурентая. В работу окунулась с головой. Сразу же перевела штат ТП от дистрибьютора во ВС, обновила часть команды. Продажи начали расти. Несколько раз встречалась с коммерческим директором ВС , от которой неоднократно слышала, что в случае необходимости следует обращаться к ней. Но у меня был непосредственный руководитель зам.ком.дир. Минькин Виталий, с которым мы работали в тандеме . Все вопросы касаемо инструментов и условий работы

История такова, первое время все шло отлично, работаю-платят! Потом начались чудеса)))Приехала к нам в гости г-жа Данакари и понеслось...сначала исчез наш регионал, а вместе с ним и наша ЗП...планы влупили такие...что выполнить их просто невозможно, для того чтобы заработать надо продать почку.как итог-вся команда разбежалась...но быстро все нашли работу, позже выяснили что все это Данакари сделала специально, с ее слов...потому что все засиделись на своей работе, а зп вы получали потому что ваш регионал и тм дебилы! ! ! -было не очень приятно это слышать от руководителя такого уровня! тем более что мы с РМ и ТМ работали долго вместе, а тут какая то тетя их начала оскорблять (((...Жаль, что такие люди не дают возможности работать в такой хорошей компании...

к сожалению всякие лёши крохины в этой компании и похожей с ними, по сути являющиеся тараканами или точнее крысятами, исподтишка делающими гадости порядочным людям, в чести у таких же говнодушных руководителей. иногда правда господь метит такую шельму, видимо поэтому в 2016 году лёша ногу сломал) надеюсь что шею ему сломают в ближайшем будущем. слишком много мразей в коммерции.

Пришла в компанию торговым представителем.обещали белую зп от 60 т.топливную карту.корпоративную связь.в итоге работала там таксистом( возила начальство туда- сюда).как работать и с камими точками они сами не понимают.забрали трудовую( я уже не уверена что там есть запись). Трудовой договор так и не увидела.в итоге ушла...за месяц заплатили 9500.не ходите туда

И И я заставлю работать вас всех, мои рабы. Моя госпожа данакар дала мне все полномочия, наказывать и еще раз наказывть, одни плети и никаких пряников, я беспощяден! ! !

остальное все очень печально. Есть такой Леша крохин, не поднимается рука писать с большой буквы. Человек мелкий( во всех отношениях) мстительный и несведующий в продажах вообще! ! ! ! И таким людям доверяют руководить, значит устраивает руководство, соответственно и руководство такое же.

остальное все очень печально. Есть такой Леша крохин, не поднимается рука писать с большой буквы. Человек мелкий( во всех отношениях) мстительный и несведующий в продажах вообще!!!!И таким людям доверяют руководить, значит устраивает руководство, соответственно и руководство такое же.

Проработав несколько месяцев поняла, что самая главная проблема для торпредов это регионал Алексей Крохин. Человек, которые не сильно смыслит в продажах, зато уникальный аналитик, который заставляет всех продажников заниматься не продажами, а аналитикой. 1. Отчеты бредовые и тормозные карты клиента 2. Замудренная система мотивации от представленности на полке( в которой постоянно торговый должен доказывать что задачи выполнены) 3. Настроение Крохина, Хочу закрою тебе задачу так, хочу по другому, а приезжает не часто, ничего не докажешь после 4. Компенсация бензина, устанавливают для всех единую сумму по бензину, не важно сколько наматываешь. Плюсом каждый месяц накидывают планы по торговым точкам без увеличения бензина. В минус уходила до 5000, тут конечно сама виновата,

Проработав несколько месяцев поняла, что самая главная проблема для торпредов это регионал Алексей Крохин. Человек, которые не сильно смыслит в продажах, зато уникальный аналитик, который заставляет всех продажников заниматься не продажами, а аналитикой. 1. Отчеты бредовые и тормозные карты клиента 2. Замудренная система мотивации от представленности на полке( в которой постоянно торговый...

я их не увидел для себя. все было достойно!!!

Бывают перебои с выплатой зп!!!нормированный рабочий день