ЗАО Тройка сталь отзывы

Работал вообще -то давно и слава богу что не остался. Мертинс толерантен, чуть рассудительный. Иванов эмоциональный, нервный, самодур, на молодых девушек в компании заглядывается... И еще... не знаю как сейчас остался там или нет Александр Тё в бухгалтерии. Настоящий басурманин из Золотой орды, придурок, не любит славян менеджеров и старается поддерживать большую текучку кадров.

Заканчивается сток действия зарплатой карты, набрала в компанию, а там ответили , что ее на Нагатинской уже нет. И где искать теперь мою трудовую книжку? Может кто подскажет адрес или телефон компании. Заранее благодарна.

Компания не для слабонервных. Начальник отдела продаж (Ольга, кажется) не приятная личность, работать под ее началом не хотелось бы. Во вторых, не опрятная, хоть бы голову помыла что ли.. Приглашали на собеседование и знали заранее что мало опыта, но на интервью выясняется, что она собралась уже через неделю требовать выполнения плана продаж.. Как то так.

Работа в компании.

Офис - жуть. Кадровичка - явно неадекватная. Хотят, чтобы заполнили анкету со всеми данными - паспортные, адреса, родня, доходы и прочее до собеседования. Вопросы задают только они. Почему возникла вакансия, успела спросить. Ответ еще больше насторожил - очень негативно отозвались. В пролете! Будьте внимательны, соискатели.

Не советую идти в эту компанию, каждый день там увольняют и сокращают работников, представьте, Вы пришли на работу, а Вам сообщают, что Вы уволены, т.к расформировывают отдел и т.д...Не тратье время, если не хочется ,идя на работу, думать,что это может быть последний рабочий день в этой компании.

Увольняют всех без разбора.Не ходите туда.

а вот еще комната ожиданий- там холодно

анкету долго заполнять)))или я медленно пишу)))

НЕТ ДОТАЦИИ НА ПИТАНИЕ

В туалете воняет, "подача", "платежка" =)

Пригласили на работу, уволилась - принесла документы, вышла. Через 3 дня объявили, что отдел сокращен, но требуется завершить обучение стажеров, которые уже пришли в компанию. Договор не заключили - работала под честное слово рук. отдела персонала. На вопрос, о том, что компания нарушает ТК и я имею право обратиться в суд, получила ответ о бесполезности данного мероприятия. Фактически осталась безработной без права обязать работодателя на выплаты по сокращению. Самодурству собственников и их транслятора - исполнительного директора пределов нет - экспериментируют на живых людях. Объявляют завышенные цифры з/п при найме. Корпоративная культура отсутствует - только страх увольнения. Обучение - формальное: кому нужно - пусть сам осваивает техники продаж. Текучка 98%.