Интер-Почта-2003 отзывы

Руководство не считает работников за людей.Технические перерывы это роскошь,обед то же.Не оплачиваемая переработка после закрытия дня на 2-3 часа это норма.Текучесть кадров бешеная.Работников которые давно работают там не ценят.Новых сотрудников набирают только молодых без опыта и знаний которые не знают ни КЗОТа ни элементарной географии.Им можно вешать "лапшу" что через месяц они могут и зама отделения подменять и работу почтальона выполнять,куда пошлют короче,а потом вешать на них недостачи.И бегут они от туда отработав 2-3 месяца как от чумы.Уволилась и ощущение как будто с зоны выпустили на свободу.Слоган их "Почта меняется" как и все руководство полная фальшь,меняется только не в лучшую а в худшую сторону.ТАК ЧТО СОИСКАТЕЛИ ОБХОДИТЕ ЭТО ЗАВЕДЕНИЕ ДЕСЯТОЙ ДОРОГОЙ.

Руководство не считает работников за людей.Технические перерывы это роскошь,обед то же.Не оплачиваемая переработка после закрытия дня на 2-3 часа это норма.Текучесть кадров бешеная.Работников которые давно работают там не ценят.Новых сотрудников набирают только молодых без опыта и знаний которые не знают ни КЗОТа ни элементарной географии.Им можно вешать "лапшу" что через месяц они могут и зама отделения подменять и работу почтальона выполнять,куда пошлют короче,а потом вешать на них недостачи.И бегут они от туда отработав 2-3 месяца как от чумы.Уволилась и ощущение как будто с зоны выпустили на свободу.Слоган их "Почта меняется" как и все руководство полная фальшь,меняется только не в лучшую а в худшую сторону.ТАК ЧТО СОИСКАТЕЛИ ОБХОДИТЕ ЭТО ЗАВЕДЕНИЕ ДЕСЯТОЙ ДОРОГОЙ.

судя по тому, что компания всех оставила без подписки-таковых не имеется Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись??

Коллектив- это то, что удерживают меня на данной работе последние года два. Очень дружные ребята, всегда помогут, все расскажут, не бросят в беде! На старое начальство тоже грех жаловаться. Слов на ветер не бросали, пустых обещаний не давали, на вопрос отвечали честно. Если нужно отпроситься, уехать, взять отгул- всегда пожалуйста. А главное, что можно этот отгул отработать за счет переработок. Да, задерживаться придется на час в день, зато из зп ничего не вычтут. Начальник отдела у нас была очень хорошая, спокойная и понимающая, иногда даже строгая. Нравилось в начальстве то, что они знали чем занимаются подчиненные не по рассказам, а на личном опыте! Рост возможен, если не будете конфликтовать с начальством, ну или вам просто повезет, все уволятся и им деваться некуда будет (: Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить.

Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду.

Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем месте, причем иногда идет такой завал, что приходилось одной рукой есть, другой работать, а то и вовсе не есть. На большой объем работы не жалуюсь, без него скорее скучаю, но элементарные условия для обеда нужно создать. Зато крысам есть где поживится, особенно зимой любят устраивать себе гнезда в новеньких принтерах (:

В общем работу я свою очень любила, и место, и коллектив, и сами обязанности. Но любовь пришла и ушла, а кушать хочется всегда. А сотрудникам Интер-Почты, кушать, увы, не на что

Зарплату задерживают, но с предупреждениями. Можно договориться о частичной выплате, если ну очень необходимо.

Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить. Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду. Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем месте, причем иногда идет такой завал, что приходилось одной рукой есть, другой работать, а то и вовсе не есть. На большой объем работы не жалуюсь, без него скорее скучаю, но элементарные условия для обеда нужно создать. Зато крысам есть где поживится, особенно зимой любят устраивать себе гнезда в новеньких принтерах (: В общем работу я свою очень любила, и место, и коллектив, и сами обязанности. Но любовь пришла и ушла, а кушать хочется всегда. А сотрудникам Интер-Почты, кушать, увы, не на что

нет Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопрос то слышны только оскаобления в свой адрес, в особенности "звезда" по этой части Машнина КА, таких управленцев не должно быть, у неё нет ни какой профессиональной этики, она гнилая изнутри. А теперь еще придумали новые введения, для тех кто уволился з/п вообще отдельно будет выдоваться по алфавиту и самые отдалённые сроки, чтож умно как всегда

Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения...

Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Что-то негативного сказать не могу, по причине отсутствия этого негатива (хотя писать хвалебные оды тоже не любитель). В двух словах – работать можно, и не сложно. А остальное, пускай каждый выбирает по себе и судит сам.

Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за задержек. задержки зп по 2 месяца в порядке нормы. очень сильно нагнетает обстановка когда по приходу на работу к 10 уже начинают звонить клиенты с криками и визгами где наши издания.

Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись??

руководство совершенно не ценит опытных сотрудников, что очень странно, даже порой специально провоцируют таковых на увольнение. поэтому очень большая текучка кадров. з/п не индексируется, премии только менеджерам по подписке и продажам, т.к. они приносят прибыль, а остальные недостойны.. так себе "обслуживающий персонал". соц.пакета нет!! о корпоративах речи нет, даже не дадут по шоколадке на отдел по большим праздникам. единственный плюс подарки детям на новый год(последние 2 года!) и поздравления с днем рождения по е-мэйлу. с начала года задерживают з/п на 2 месяца, также задерживают детские пособия и декретные!!!! ощущение начала конца.. уровень з/п оставляет желать лучшего, не московские мерки, порой уборщицы в других фирмах москвы и даже области имеют з/п большую чем сотрудник и-п-2003, хотя требования и обязанности порой такие словно вы работаете в очень престижной иностранной фирме. переработки оплачивают(но за лишний рубль удавятся, если положено скажем 498 руб, не округлят до 500). кондиционеры только у руководства, сотрудники довольствуются вентиляторами, которые при жаре 30-35 градусов (в комнате и того больше т.к. большое скопление людей)совершенно бесполезны. за ошибки пугают штрафами, может у кого и вычитали, не знаю. при приеме на работу вам расскажут о минимальных обязанностях и требованиях, но как устроитесь получите объем работы далеко не соответсвующий вашим представлениям о соотношении з/п - обязанности. с этого года сотрудников отправляют в принудительные отпуска за свой счет. карьерный рост возможен: будете подставлять, наушничать на коллег может и продвинетесь. да, и о месторасположении, на территории завода: зимой не особо убирают лед и снег, поэтому запастись: коньками, лыжами, ледоступами, болотными сапогами на весну-осень, т.к. реки такие текут, что можно и лодку надуть.. Показать полностью

С уходом в декрет отношение к компании испортилось. Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

ну не открою Америку. Зарплата. низковатая и задерживают, хотя лично мне оплачивают все переработки. Ху..е некоторые руководители (тетя Хрюша например) Обнаглевшая КС, которые нихера ничего не знают и которым пофиг на все. Высшее руководство тоже не ахти. Ксатати, Повержука, я лично уважаю, и в целом на прозводсте у него очень сильный авторитет, причем не страх перед ним, а именно заработанный им лично авторитет. Правда, он должен продаливать зарплату, этого конечно, он мало делает... Зато если какие проблемы все идут к Повержуку, и он в целом дает правильное указание. По крайней мере на моей памяти... строго говоря уйдет Повержук, %удалено% канторе, это 1000000%

из положительных сторон можно отметить только коллектив. всегда помогут, обучат. хотя есть и некоторый негатив, будете косячить, будут наушничать руководству. дресс-кода нет, стиль свободный. удобный график работы. кулер в офисе.

И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем вместе

Не указаны И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем вместе

Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопрос то слышны только оскаобления в свой адрес, в особенности "звезда" по этой части Машнина КА, таких управленцев не должно быть, у неё нет ни какой профессиональной этики, она гнилая изнутри. А теперь еще придумали новые введения, для тех кто уволился з/п вообще отдельно будет выдоваться по алфавиту и самые отдалённые сроки, чтож умно как всегда

отсутствуют Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

нет Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Честно говоря, называть "гадюшником" своих прежних коллег даже язык не повернется. Да и не за что. Из минусов - два-три месяца в году (начало осени и весны) - сезонный вал работы. В эти месяца в отпуск не уйти. Зимой бывает душновато, но от этого никто при мне не умер. Не знаю, можно ли работу с большими объемами информации назвать минусом? Да! Я говорил о менеджерской работе, есть еще производство и курьеры. Но в курилки, вроде как, тоже никто особо не жаловался.

коллектив. внутренняя обстановка внутри отдела. денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за задержек. задержки зп по 2 месяца в порядке нормы.

очень сильно нагнетает обстановка когда по приходу на работу к 10 уже начинают звонить клиенты с криками и визгами где наши издания.

Не указаны Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения...

Отрицательных сторон у нас на складе нет ВААЩЕ!!!!! Если вы умеете шестерить и стучать на сотрудников Я жду вас!!!! Как найти меня ???? Ты узнаешь меня по голосу по шагам в темноте по скрипу! Это я кочерга звонкоголосая это я! Это Я! ЭтоЯ! Вы еще сомневаетесь???? Тогда последний зазывной! Я хочу вас. Твоя задрота ждет тебя!!!!

О каком уважении к сотрудникам со стороны руководства может идти речь, если сами собственники ведут себя, как клубок змей. Каждое лето у руководства наступает "весеннее обострение" и они спускают всех собак на подчиненных, ни на грошь никого не уважая. ЗП задерживают постоянно. Хитрый ПоверЖук ни на копейку не прибавляет ЗП своим сотрудникам, проработавших с ним не один год, зато в свой карман исправно доплаты поощряет. Доронин со своей Дылдой откровенно пыль в глаза пускают безграмотным собственникам, а те даже не понимают, как их разводят и куда деньги уводят. ЗП в конторе постоянно задерживают, ЗП серая. Социальный пакет нулевой. Перспектив никаких. Методы работы старые, совковые. Курьеров грузят дикими логистическим маршрутами с мешком макулатуры на 20 кг и оплатой за это 3 копейки. . Да и те задерживают. Менеджерам работать полегче, но для этого надо постоянно краснеть перед клиентом, гася косяки сотрудников других отделов. А косяки возникают ежесекундно, поэтому, если Вы совестливый человек, то ИНТЕР-ПОЧТЫ- не для Вас. Методы управления здесь времен "от сохи". Советую контору эту обходить за километр и время попусту свое не тратить. Показать полностью

Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись? ?

Плюсы

судя по тому, что компания всех оставила без подписки-таковых не имеется

Минусы

Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по ‘дешевым’ ценам — а откуда они такие взялись??

Плюсы

нет

Минусы

Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись??

Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись??

Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись??

Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Плюсы: судя по тому, что компания всех оставила без подписки-таковых не имеется Минусы: Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись??

Плюсы: нет Минусы: Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Плюсы судя по тому, что компания всех оставила без подписки-таковых не имеется Минусы Обращаться в Арбитражный суд с исковым заявлением) И заодно подумать при оформлении подписки в другой компании по "дешевым" ценам - а откуда они такие взялись??

Плюсы нет Минусы Есть кто живой в этой компании или подскажите как связаться с руководством, мы пострадали с другой стороны, оплатили подписку на след год, уже неделю нет газет для руководства, что делать?

Советую всем бежать из этого гадючника!!!! вот все минусы: Конечно же зарплата. Зарплату задерживают только так, эти несчастные копейки, да и еще начальство мило хлопая глазками твердит "сами ждем..." ну-ну. Зарплата серая, премий нет, социального пакета нет, да и вообще мотиваций к работе никаких. Техническое оснащение - первые ЭВМ были куда мощней, нежели чем то, что стоит там. Переработки не оплачивались ни разу, так же ни разу не видел премий за свою работу. За людей там толком, как я понял, никого не считают. Пришел - хорошо, ушел - да и черт с тобой. А что касается выплаты денег после увольнения.....ооооо.....2 недели как минимум придется бегать и клянчить свои честно заработанные деньги. Единственный плюс - это коллектив, но с коллективом в своей карьере далеко не уедешь, так что ОБХОДИТЕ ЭТУ ПОМОЙКУ стороной.

Почти все положительные отзывы, явно составлены заинтересованными лицами этой компании под диктовку руководства. До 2007 года, я гордилась, что работаю в этой компании. После, уволили самых лучших работников-специалистов. Аннулировали профком. Теперь тут хорошо работается только тем, кто лижет руки руководству. Забывая о том, что всех кормят ноги рабочей лошади (курьеров). Отсутствует соц. пакет у курьеров. Зарплату еще не выплатили за январь-февраль-март 2013 года. И неизвестно, когда лед тронется. "Табун опытных и старых рабочих лошадей" в последнее время разбегается быстрее, чем летит истребитель со скоростью звука. Кстати, в некоторых отрицательных отзывах я узнаю своих бывших коллег.

Плюсы

Не указаны

Минусы

Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения…

Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения...

Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения...

Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения...

Плюсы: Не указаны Минусы: Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения...

Плюсы Не указаны Минусы Уважаемые сотрудники ИП2003, в данный момент ваша организация работает? На письма никто не отвечает, телефонную трубку не берут. После прочтения ваших негативных отзывов закрадываются сомнения...

Плюсы

В принципе, когда работала я, меня почти все устраивало. И зп, и график работы, и, конечно же, коллектив!
Но стоило мне уйти в декретный отпуск…

Минусы

С уходом в декрет отношение к компании испортилось.
Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

С уходом в декрет отношение к компании испортилось.
Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

С уходом в декрет отношение к компании испортилось. Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

С уходом в декрет отношение к компании испортилось. Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

С уходом в декрет отношение к компании испортилось. Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

Плюсы: В принципе, когда работала я, меня почти все устраивало. И зп, и график работы, и, конечно же, коллектив! Но стоило мне уйти в декретный отпуск... Минусы: С уходом в декрет отношение к компании испортилось. Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

Плюсы В принципе, когда работала я, меня почти все устраивало. И зп, и график работы, и, конечно же, коллектив! Но стоило мне уйти в декретный отпуск... Минусы С уходом в декрет отношение к компании испортилось. Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

Плюсы

Коллектив- это то, что удерживают меня на данной работе последние года два. Очень дружные ребята, всегда помогут, все расскажут, не бросят в беде! На старое начальство тоже грех жаловаться. Слов на ветер не бросали, пустых обещаний не давали, на вопрос отвечали честно. Если нужно отпроситься, уехать, взять отгул- всегда пожалуйста. А главное, что можно этот отгул отработать за счет переработок. Да, задерживаться придется на час в день, зато из зп ничего не вычтут. Начальник отдела у нас была очень хорошая, спокойная и понимающая, иногда даже строгая. Нравилось в начальстве то, что они знали чем занимаются подчиненные не по рассказам, а на личном опыте! Рост возможен, если не будете конфликтовать с начальством, ну или вам просто повезет, все уволятся и им деваться некуда будет (:

Минусы

Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить.
Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду.
Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем месте, причем иногда идет такой завал, что приходилось одной рукой есть, другой работать, а то и вовсе не есть. На большой объем работы не жалуюсь, без него скорее скучаю, но элементарные условия для обеда нужно создать. Зато крысам есть где поживится, особенно зимой любят устраивать себе гнезда в новеньких принтерах (:
В общем работу я свою очень любила, и место, и коллектив, и сами обязанности. Но любовь пришла и ушла, а кушать хочется всегда. А сотрудникам Интер-Почты, кушать, увы, не на что

Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить.
Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду.
Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем месте, причем иногда идет такой завал, что приходилось одной рукой есть, другой работать, а то и вовсе не есть. На большой объем работы не жалуюсь, без него скорее скучаю, но элементарные условия для обеда нужно создать. Зато крысам есть где поживится, особенно зимой любят устраивать себе гнезда в новеньких принтерах (:
В общем работу я свою очень любила, и место, и коллектив, и сами обязанности. Но любовь пришла и ушла, а кушать хочется всегда. А сотрудникам Интер-Почты, кушать, увы, не на что

Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить. Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду. Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем...

Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить. Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду. Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем месте, причем иногда идет такой завал, что приходилось одной рукой есть, другой работать, а то и вовсе не есть. На большой объем работы не жалуюсь, без него скорее скучаю, но элементарные условия для обеда нужно создать. Зато крысам есть где поживится, особенно зимой любят устраивать себе гнезда в новеньких принтерах (: В общем работу я свою очень любила, и место, и коллектив, и сами обязанности. Но любовь пришла и ушла, а кушать хочется всегда. А сотрудникам Интер-Почты, кушать, увы, не на что

Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить. Зп не платят ни действующим сотрудникам, н...

Плюсы: Коллектив- это то, что удерживают меня на данной работе последние года два. Очень дружные ребята, всегда помогут, все расскажут, не бросят в беде! На старое начальство тоже грех жаловаться. Слов на ветер не бросали, пустых обещаний не давали, на вопрос отвечали честно. Если нужно отпроситься, уехать, взять отгул- всегда пожалуйста. А главное, что можно этот отгул отработать за счет переработок. Да, задерживаться придется на час в день, зато из зп ничего не вычтут. Начальник отдела у нас была очень хорошая, спокойная и понимающая, иногда даже строгая. Нравилось в начальстве то, что они знали чем занимаются подчиненные не по рассказам, а на личном опыте! Рост возможен, если не будете конфликтовать с начальством, ну или вам просто повезет, все уволятся и им деваться некуда будет (: Минусы: Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить. Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду. Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем месте, причем иногда идет такой завал, что приходилось одной рукой есть, другой работать, а то и вовсе не есть. На большой объем работы не жалуюсь, без него скорее скучаю, но элементарные условия для обеда нужно создать. Зато крысам есть где поживится, особенно зимой любят устраивать себе гнезда в новеньких принтерах (: В общем работу я свою очень любила, и место, и коллектив, и сами обязанности. Но любовь пришла и ушла, а кушать хочется всегда. А сотрудникам Интер-Почты, кушать, увы, не на что

Плюсы Коллектив- это то, что удерживают меня на данной работе последние года два. Очень дружные ребята, всегда помогут, все расскажут, не бросят в беде! На старое начальство тоже грех жаловаться. Слов на ветер не бросали, пустых обещаний не давали, на вопрос отвечали честно. Если нужно отпроситься, уехать, взять отгул- всегда пожалуйста. А главное, что можно этот отгул отработать за счет переработок. Да, задерживаться придется на час в день, зато из зп ничего не вычтут. Начальник отдела у нас была очень хорошая, спокойная и понимающая, иногда даже строгая. Нравилось в начальстве то, что они знали чем занимаются подчиненные не по рассказам, а на личном опыте! Рост возможен, если не будете конфликтовать с начальством, ну или вам просто повезет, все уволятся и им деваться некуда будет (: Минусы Пришло новое начальство, которое совсем не понимает, чем занимается фирма. Перед увольнением лично беседовала с новым начальником по этому берусь судить. Зп не платят ни действующим сотрудникам, ни уволенным коллегам. Уволилась в апреле, расчет все еще жду. Условия плохие, кондиционер нормально не охлаждает помещение, стены сильно нагреваются, освещение плохое, крыша течет, обед на рабочем месте, причем иногда идет такой завал, что приходилось одной рукой есть, другой работать, а то и вовсе не есть. На большой объем работы не жалуюсь, без него скорее скучаю, но элементарные условия для обеда нужно создать. Зато крысам есть где поживится, особенно зимой любят устраивать себе гнезда в новеньких принтерах (: В общем работу я свою очень любила, и место, и коллектив, и сами обязанности. Но любовь пришла и ушла, а кушать хочется всегда. А сотрудникам Интер-Почты, кушать, увы, не на что

Плюсы

Не указаны

Минусы

И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем вместе

И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем вместе

И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем...

И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем вместе

И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведом...

Плюсы: Не указаны Минусы: И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем вместе

Плюсы Не указаны Минусы И чего вы ждете ? Зарплату не выплачивают? Имеете полное право спустя 15 дней после не выплаты написать заявление на имя ген директора О ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ РАБОТЫ ( статья 142 ТУ РФ) и все! Ждите уведомления( только письменного) от работодателя что он готов вам выплатить все. Именно все . И то что задержали и тот период который вы вынужденно отдыхали! Посмотрите что будет . Надо действовать всем вместе

Плюсы

отсутствуют

Минусы

Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопрос то слышны только оскаобления в свой адрес, в особенности "звезда" по этой части Машнина КА, таких управленцев не должно быть, у неё нет ни какой профессиональной этики, она гнилая изнутри. А теперь еще придумали новые введения, для тех кто уволился з/п вообще отдельно будет выдоваться по алфавиту и самые отдалённые сроки, чтож умно как всегда

Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопрос то слышны только оскаобления в свой адрес, в особенности "звезда" по этой части Машнина КА, таких управленцев не должно быть, у неё нет ни какой профессиональной этики, она гнилая изнутри. А теперь...

Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопрос то слышны только оскаобления в свой адрес, в особенности "звезда" по этой части Машнина КА, таких управленцев не должно быть, у неё нет ни какой профессиональной этики, она гнилая изнутри. А теперь еще придумали новые введения, для тех кто уволился з/п вообще отдельно будет выдоваться по алфавиту и самые отдалённые сроки, чтож умно как всегда

Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не вид...

Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопро...

Плюсы: отсутствуют Минусы: Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

Плюсы: нет Минусы: Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопрос то слышны только оскаобления в свой адрес, в особенности "звезда" по этой части Машнина КА, таких управленцев не должно быть, у неё нет ни какой профессиональной этики, она гнилая изнутри. А теперь еще придумали новые введения, для тех кто уволился з/п вообще отдельно будет выдоваться по алфавиту и самые отдалённые сроки, чтож умно как всегда

Плюсы отсутствуют Минусы Еще куча минусов! Ни каких условий работы. Даже поесть негде, приходится это делать на своем рабочем месте, а как приезжают учредители, так всё прячем, рот на замок о том что денег по 3 месяца не видим и работаем не поднимая глаз. Микроволновка не положена по пожарной технике безопасности, а кондиционеры выводить на людей значит можно, чтоб они работали и угарали!!!

Плюсы нет Минусы Негативныя компания во все смыслах и со всех сторон. К людям отношение скотское, ни кто ни с кем не считается, зарплату не платят, и начальству плевать что не на что жить А если поднимается этот вопрос то слышны только оскаобления в свой адрес, в особенности "звезда" по этой части Машнина КА, таких управленцев не должно быть, у неё нет ни какой профессиональной этики, она гнилая изнутри. А теперь еще придумали новые введения, для тех кто уволился з/п вообще отдельно будет выдоваться по алфавиту и самые отдалённые сроки, чтож умно как всегда

очень много глухонемых, пенсионеров. для студентов лучше этого места избегать, так как задерживают на 2-3 месяца зарплату. Постоянно замечания и оскорбления от начальства.

денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за задержек. задержки зп по 2 месяца в порядке нормы.
очень сильно нагнетает обстановка когда по приходу на работу к 10 уже начинают звонить клиенты с криками и визгами где наши издания.

денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за задержек. задержки зп по 2 месяца в порядке нормы. очень сильно нагнетает обстановка когда по приходу на работу к 10 уже начинают звонить клиенты с криками и визгами где наши издания.

денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за задержек. задержки зп по 2 месяца в порядке нормы. очень сильно нагнетает обстановка когда по приходу на работу к 10 уже начинают звонить клиенты с криками и визгами где наши издания.

денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за з...

Плюсы: коллектив. внутренняя обстановка внутри отдела. Минусы: денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за задержек. задержки зп по 2 месяца в порядке нормы. очень сильно нагнетает обстановка когда по приходу на работу к 10 уже начинают звонить клиенты с криками и визгами где наши издания.

Плюсы коллектив. внутренняя обстановка внутри отдела. Минусы денежная обстановка внутри компании. не платят ни сотрудникам которые приносят деньги в компанию,поставщикам.при увольнении ушел только с трудовой не выплатили ни отпускные и то что удерживали из-за задержек. задержки зп по 2 месяца в порядке нормы. очень сильно нагнетает обстановка когда по приходу на работу к 10 уже начинают звонить клиенты с криками и визгами где наши издания.

руководство совершенно не ценит опытных сотрудников, что очень странно, даже порой специально провоцируют таковых на увольнение. поэтому очень большая текучка кадров. з/п не индексируется, премии только менеджерам по подписке и продажам, т.к. они приносят прибыль, а остальные недостойны.. так себе "обслуживающий персонал". соц.пакета нет!! о корпоративах речи нет, даже не дадут по шоколадке на отдел по большим праздникам. единственный плюс подарки детям на новый год(последние 2 года!) и поздравления с днем рождения по е-мэйлу. с начала года задерживают з/п на 2 месяца, также задерживают детские пособия и декретные!!!! ощущение начала конца.. уровень з/п оставляет желать лучшего, не московские мерки, порой уборщицы в других фирмах москвы и даже области имеют з/п большую чем сотрудник и-п-2003, хотя требования и обязанности порой такие словно вы работаете в очень престижной иностранной фирме. переработки оплачивают(но за лишний рубль удавятся, если положено скажем 498 руб, не округлят до 500). кондиционеры только у руководства, сотрудники довольствуются вентиляторами, которые при жаре 30-35 градусов (в комнате и того больше т.к. большое скопление людей)совершенно бесполезны. за ошибки пугают штрафами, может у кого и вычитали, не знаю. при приеме на работу вам расскажут о минимальных обязанностях и требованиях, но как устроитесь получите объем работы далеко не соответсвующий вашим представлениям о соотношении з/п - обязанности. с этого года сотрудников отправляют в принудительные отпуска за свой счет. карьерный рост возможен: будете подставлять, наушничать на коллег может и продвинетесь. да, и о месторасположении, на территории завода: зимой не особо убирают лед и снег, поэтому запастись: коньками, лыжами, ледоступами, болотными сапогами на весну-осень, т.к. реки такие текут, что можно и лодку надуть..

руководство совершенно не ценит опытных сотрудников, что очень странно, даже порой специально провоцируют таковых на увольнение. поэтому очень большая текучка кадров. з/п не индексируется, премии только менеджерам по подписке и продажам, т.к. они приносят прибыль, а остальные недостойны.. так себе "обслуживающий персонал". соц.пакета нет!! о корпоративах речи нет, даже не дадут по шоколадке на...

руководство совершенно не ценит опытных сотрудников, что очень странно, даже порой специально провоцируют таковых на увольнение. поэтому очень большая текучка кадров. з/п не индексируется, премии только менеджерам по подписке и продажам, т.к. они приносят прибыль, а остальные недостойны.. так себе "обслуживающий персонал". соц.пакета нет!! о корпоративах речи нет, даже не дадут по шоколадке на отдел по большим праздникам. единственный плюс подарки детям на новый год(последние 2 года!) и поздравления с днем рождения по е-мэйлу. с начала года задерживают з/п на 2 месяца, также задерживают детские пособия и декретные!!!! ощущение начала конца.. уровень з/п оставляет желать лучшего, не московские мерки, порой уборщицы в других фирмах москвы и даже области имеют з/п большую чем сотрудник и-п-2003, хотя требования и обязанности порой такие словно вы работаете в очень престижной иностранной фирме. переработки оплачивают(но за лишний рубль удавятся, если положено скажем 498 руб, не округлят до 500). кондиционеры только у руководства, сотрудники довольствуются вентиляторами, которые при жаре 30-35 градусов (в комнате и того больше т.к. большое скопление людей)совершенно бесполезны. за ошибки пугают штрафами, может у кого и вычитали, не знаю. при приеме на работу вам расскажут о минимальных обязанностях и требованиях, но как устроитесь получите объем работы далеко не соответсвующий вашим представлениям о соотношении з/п - обязанности. с этого года сотрудников отправляют в принудительные отпуска за свой счет. карьерный рост возможен: будете подставлять, наушничать на коллег может и продвинетесь. да, и о месторасположении, на территории завода: зимой не особо убирают лед и снег, поэтому запастись: коньками, лыжами, ледоступами, болотными сапогами на весну-осень, т.к. реки такие текут, что можно и лодку надуть..

руководство совершенно не ценит опытных сотрудников, что очень странно, даже порой специально провоцируют таковых на увольнение. поэтому очень большая текучка кадров. з/п не индексируется, премии толь...

Плюсы: из положительных сторон можно отметить только коллектив. всегда помогут, обучат. хотя есть и некоторый негатив, будете косячить, будут наушничать руководству. дресс-кода нет, стиль свободный. удобный график работы. кулер в офисе. Минусы: руководство совершенно не ценит опытных сотрудников, что очень странно, даже порой специально провоцируют таковых на увольнение. поэтому очень большая текучка кадров. з/п не индексируется, премии только менеджерам по подписке и продажам, т.к. они приносят прибыль, а остальные недостойны.. так себе "обслуживающий персонал". соц.пакета нет!! о корпоративах речи нет, даже не дадут по шоколадке на отдел по большим праздникам. единственный плюс подарки детям на новый год(последние 2 года!) и поздравления с днем рождения по е-мэйлу. с начала года задерживают з/п на 2 месяца, также задерживают детские пособия и декретные!!!! ощущение начала конца.. уровень з/п оставляет желать лучшего, не московские мерки, порой уборщицы в других фирмах москвы и даже области имеют з/п большую чем сотрудник и-п-2003, хотя требования и обязанности порой такие словно вы работаете в очень престижной иностранной фирме. переработки оплачивают(но за лишний рубль удавятся, если положено скажем 498 руб, не округлят до 500). кондиционеры только у руководства, сотрудники довольствуются вентиляторами, которые при жаре 30-35 градусов (в комнате и того больше т.к. большое скопление людей)совершенно бесполезны. за ошибки пугают штрафами, может у кого и вычитали, не знаю. при приеме на работу вам расскажут о минимальных обязанностях и требованиях, но как устроитесь получите объем работы далеко не соответсвующий вашим представлениям о соотношении з/п - обязанности. с этого года сотрудников отправляют в принудительные отпуска за свой счет. карьерный рост возможен: будете подставлять, наушничать на коллег может и продвинетесь. да, и о месторасположении, на территории завода: зимой не особо убирают лед и снег, поэтому запастись: коньками, лыжами, ледоступами, болотными сапогами на весну-осень, т.к. реки такие текут, что можно и лодку надуть..

Плюсы из положительных сторон можно отметить только коллектив. всегда помогут, обучат. хотя есть и некоторый негатив, будете косячить, будут наушничать руководству. дресс-кода нет, стиль свободный. удобный график работы. кулер в офисе. Минусы руководство совершенно не ценит опытных сотрудников, что очень странно, даже порой специально провоцируют таковых на увольнение. поэтому очень большая текучка кадров. з/п не индексируется, премии только менеджерам по подписке и продажам, т.к. они приносят прибыль, а остальные недостойны.. так себе "обслуживающий персонал". соц.пакета нет!! о корпоративах речи нет, даже не дадут по шоколадке на отдел по большим праздникам. единственный плюс подарки детям на новый год(последние 2 года!) и поздравления с днем рождения по е-мэйлу. с начала года задерживают з/п на 2 месяца, также задерживают детские пособия и декретные!!!! ощущение начала конца.. уровень з/п оставляет желать лучшего, не московские мерки, порой уборщицы в других фирмах москвы и даже области имеют з/п большую чем сотрудник и-п-2003, хотя требования и обязанности порой такие словно вы работаете в очень престижной иностранной фирме. переработки оплачивают(но за лишний рубль удавятся, если положено скажем 498 руб, не округлят до 500). кондиционеры только у руководства, сотрудники довольствуются вентиляторами, которые при жаре 30-35 градусов (в комнате и того больше т.к. большое скопление людей)совершенно бесполезны. за ошибки пугают штрафами, может у кого и вычитали, не знаю. при приеме на работу вам расскажут о минимальных обязанностях и требованиях, но как устроитесь получите объем работы далеко не соответсвующий вашим представлениям о соотношении з/п - обязанности. с этого года сотрудников отправляют в принудительные отпуска за свой счет. карьерный рост возможен: будете подставлять, наушничать на коллег может и продвинетесь. да, и о месторасположении, на территории завода: зимой не особо убирают лед и снег, поэтому запастись: коньками, лыжами, ледоступами, болотными сапогами на весну-осень, т.к. реки такие текут, что можно и лодку надуть..

ДЛя некоторых может быть минусом большой объем работы. Если ты не хочешь на работе сидеть и заниматься своими обязанностями, а хочешь спокойненько делать их в перерыве между одноклассниками и Контактом - то лучше не идти туда работать, долго не задержишься. По сезону бывает и спокойное время, но это скорее исключение. Нет налаженного взаимодействия между отделами компании. Некоторые функции сотрудники разных отделов пытаются спихивать друг на друга и страдает эффективность работы всей организации. Из минусов - белую зарплату не повышали уже несколько лет. Чёрную иногда добавляют - но не всем одинаково, зависит от того как ты работаешь. Бывают задержки зп, но если тебе очень надо - то можно договориться и выплатят тем кто не может ждать. Карьеру тут сделать тяжеловато, но возможно, если очень постараться.

Отрицательных сторон у нас на складе нет ВААЩЕ!!!!!
Если вы умеете шестерить и стучать на сотрудников Я жду вас!!!!
Как найти меня ???? Ты узнаешь меня по голосу по шагам в темноте по скрипу! Это я кочерга звонкоголосая это я! Это Я! ЭтоЯ! Вы еще сомневаетесь???? Тогда последний зазывной! Я хочу вас. Твоя задрота ждет тебя!!!!

Отрицательных сторон у нас на складе нет ВААЩЕ!!!!! Если вы умеете шестерить и стучать на сотрудников Я жду вас!!!! Как найти меня ???? Ты узнаешь меня по голосу по шагам в темноте по скрипу! Это я кочерга звонкоголосая это я! Это Я! ЭтоЯ! Вы еще сомневаетесь???? Тогда последний зазывной! Я хочу вас. Твоя задрота ждет тебя!!!!

Отрицательных сторон у нас на складе нет ВААЩЕ!!!!!Если вы умеете шестерить и стучать на сотрудников Я жду вас!!!!Как найти меня ???? Ты узнаешь меня по голосу по шагам в темноте по скрипу! Эт...

Плюсы Работая начальником склада!!!!!! Изжила всех нормальных сотрудников, остались дятлы, шестерки и селедки!!!! На троне чувствую себя царицей полей и кукурузы! Егорьевск рулит!!! Приходите к нам лечиться и мозгами подрачиться!!! Это говорю вам я главный задрот Егорьевска и Москвы!!!! Минусы Отрицательных сторон у нас на складе нет ВААЩЕ!!!!! Если вы умеете шестерить и стучать на сотрудников Я жду вас!!!! Как найти меня ???? Ты узнаешь меня по голосу по шагам в темноте по скрипу! Это я кочерга звонкоголосая это я! Это Я! ЭтоЯ! Вы еще сомневаетесь???? Тогда последний зазывной! Я хочу вас. Твоя задрота ждет тебя!!!!

ДЛя некоторых может быть минусом большой объем работы. Если ты не хочешь на работе сидеть и заниматься своими обязанностями, а хочешь спокойненько делать их в перерыве между одноклассниками и Контактом - то лучше не идти туда работать, долго не задержишься. По сезону бывает и спокойное время, но это скорее исключение. Нет налаженного взаимодействия между отделами компании. Некоторые функции сотрудники разных отделов пытаются спихивать друг на друга и страдает эффективность работы всей организации. Из минусов - белую зарплату не повышали уже несколько лет. Чёрную иногда добавляют - но не всем одинаково, зависит от того как ты работаешь. Бывают задержки зп, но если тебе очень надо - то можно договориться и выплатят тем кто не может ждать. Карьеру тут сделать тяжеловато, но возможно, если очень постараться.

ДЛя некоторых может быть минусом большой объем работы. Если ты не хочешь на работе сидеть и заниматься своими обязанностями, а хочешь спокойненько делать их в перерыве между одноклассниками и Контактом - то лучше не идти туда работать, долго не задержишься. По сезону бывает и спокойное время, но это скорее исключение. Нет налаженного взаимодействия между отделами компании. Некоторые функции сотрудники разных отделов пытаются спихивать друг на друга и страдает эффективность работы всей организации. Из минусов - белую зарплату не повышали уже несколько лет. Чёрную иногда добавляют - но не всем одинаково, зависит от того как ты работаешь. Бывают задержки зп, но если тебе очень надо - то можно договориться и выплатят тем кто не может ждать. Карьеру тут сделать тяжеловато, но возможно, если очень постараться.

ДЛя некоторых может быть минусом большой объем работы. Если ты не хочешь на работе сидеть и заниматься своими обязанностями, а хочешь спокойненько делать их в перерыве между одноклассниками и Контакто...

В принципе, когда работала я, меня почти все устраивало. И зп, и график работы, и, конечно же, коллектив!

Но стоило мне уйти в декретный отпуск... С уходом в декрет отношение к компании испортилось.

Задерживают пособие, а ведь это деньги не из кармана компании. Вот и не знаю, вернусь ли я в эту конторку..

Почти все положительные отзывы, явно составлены заинтересованными лицами этой компании под диктовку руководства. До 2007 года, я гордилась, что работаю в этой компании. После, уволили самых лучших раб...