ОАО "Мостпро" отзывы

Когда-то, Феоктистов А.В. организовал свою фирму в городе Саратов под названием ООО "НПП Трансстрой". В штате работали 2-3 человека, остальные были наемными колымщиками. В начале 2000-х пришол я и еще несколько молодых талантливых ребят и его фирма начала прогрессировать. Вышли на серъезных заказчиков, федералов. Но его запои, отношение к людям, любовь к молоденьким сотрудницам все сгубила. Часто выручали его родители. Особенно его папа, которого он брал в каждую командировку.

Плюсы Самостоятельный опыт в проектировании Минусы Когда-то, Феоктистов А.В. организовал свою фирму в городе Саратов под названием ООО "НПП Трансстрой". В штате работали 2-3 человека, остальные были наемными колымщиками. В начале 2000-х пришол я и еще несколько молодых талантливых ребят и его фирма начала прогрессировать. Вышли на серъезных заказчиков, федералов. Но его запои, отношение к людям, любовь к молоденьким сотрудницам все сгубила. Часто выручали его родители. Особенно его папа, которого он брал в каждую командировку.

Когда-то, Феоктистов А.В. организовал свою фирму в городе Саратов под названием ООО "НПП Трансстрой". В штате работали 2-3 человека, остальные были наемными колымщиками. В начале 2000-х пришол я и еще несколько молодых талантливых ребят и его фирма начала прогрессировать. Вышли на серъезных заказчиков, федералов. Но его запои, отношение к людям, любовь к молоденьким сотрудницам все сгубила....

Когда-то, Феоктистов А.В. организовал свою фирму в городе Саратов под названием ООО "НПП Трансстрой". В штате работали 2-3 человека, остальные были наемными колымщиками. В начале 2000-х пришол я и еще несколько молодых талантливых ребят и его фирма начала прогрессировать. Вышли на серъезных заказчиков, федералов. Но его запои, отношение к людям, любовь к молоденьким сотрудницам все сгубила. Часто выручали его родители. Особенно его папа, которого он брал в каждую командировку.

Плюсы: Самостоятельный опыт в проектировании Минусы: Когда-то, Феоктистов А.В. организовал свою фирму в городе Саратов под названием ООО "НПП Трансстрой". В штате работали 2-3 человека, остальные были наемными колымщиками. В начале 2000-х пришол я и еще несколько молодых талантливых ребят и его фирма начала прогрессировать. Вышли на серъезных заказчиков, федералов. Но его запои, отношение к людям, любовь к молоденьким сотрудницам все сгубила. Часто выручали его родители. Особенно его папа, которого он брал в каждую командировку.

На собеседовании руководитель (ген. директор Феоктистов Андрей Вячеславович) вел себя не совсем корректно. Закатывает глаза, не смотрит на собеседника, обещает золотые горы, рассказывает о том, какая они классная компания, при этом не спрашивая, об опыте работника, его умениях и качествах. По большей части, набирает в коллектив молодых приезжих ребят. Предоставляет работу, обещает с три короба, ребята верят, снимают квартиру, а потом выясняется, что зарплата выдается с задержками, не полностью или еще с какими-нибудь сюрпризами. Также любимый контингент Феоктистова - молодые симпатичные, опять же приезжие, девушки. Спустя какое-то время их работы в коллективе, он вызывает к себе в кабинет одну из таких подчиненных и предлагает сходить с ним в ресторан, провести вечер и т.д. со словами "тебе же нужны деньги, для Москвы твоя зп очень маленькая и я могу предложить неплохую доплату за проведенное со мной время". Девушки отказываются, после чего он их вынуждает уволиться по собственному (путем снижения зарплаты). Кстати, зарплата идет чаще всего 20-30 тысяч + коэффициент, то есть, в случае конфликта он может просто посадить работника на оклад без доплат. Конечно, человек вынужден уйти. Также Феоктистов любит подлиз и стукачей (даже доплачивает им за это), любит выпить (читай "запойный"), да так, что может пропасть на месяц-два, не выплачивать деньги, сотрудники не знают что отвечать заказчикам, сроки сдачи горят, шефа нет, денег нет. Трудовой договор можно не увидеть. Кто-то получает его через полгода, кто-то не получает вообще. График работы (с 9.00 до 18.00) вроде бы установлен, но уйти с работы ровно в 6, если ген.дир находится в офисе, считается плохим тоном. Зачастую, все выходные необходимо проводить в офисе. Работать в выходные дома через удаленный доступ или просто не работать (в заслуженный выходной!) - также считается плохим тоном. Генеральный после таких ситуаций может начать распускать сплетни, о том какой ты плохой сотрудник и, в конечном счете, вынуждает человека уйти. Документы и выплаты приходится ждать, в лучшем случае, несколько дней. Атмосфера в коллективе очень напряженная, все боятся лишний раз слово сказать. В общем, никто не хочет быть униженным, оскорбленным, потерять свое время и сидеть подолгу без денег и не стоит даже тратить время на собеседование в этой компании. Показать полностью

Зарплата выплачивается в следующем месяце в 20-х числах. По факту, месяц работаешь бесплатно. Трудовые книжки всегда у шефа (Феоктистов А. В.) дома или с собой. Трудовой договор Вы не увидите очень долго, а то и совсем можете остаться без него. В конторе работает так сказать зам. шефа в лице Евгения (ещё та сволочь). Будет свадать Вас по полной программе, чем Вы занимаетесь и чем не занимаетесь, никогда не заступится за своих подчиненных, даже если Вы профи. Делает вид что всё хорошо и с Вами дружит, а на деле слушается шефа как собачка. В фирме довольно таки большая текучка кадров. Как только сдается крупный объект, сразу убирают одного-двух. И так по кругу. На фирму обычно трудится 10-15 человек. В командировки, если и будут, то будут в основном за свой счёт, но потом всё возвращают, хоть на этом спасибо. А что, если денег нет совсем?! Феоктистов А. В. за год гоняет отдыхать за границу раза 4 по 2 недели и всё видимо за счёт сотрудников. Принтер один на всех и то пол года не могут починить. Плоттер один и очень слабый. С канцеляркой большие проблемы, в прочем как и с компами. Ни одной лицензионной программы на компах не установлено. Пахать Вы будете с 9 и до 18. Но Феоктистов очень часто любит приходить в 17:45 и уйти Вам в 18:00 считается плохим тоном. Ну и выходить в выходные пару раз в месяц, это якобы уже заложено в Вашу зарплату. Никаких социальных и прочих благ нету. Если хотите работу на пару месяцев, то вполне сгодится. На началах выплачивает как и обещает (но не в срок). Когда будете увольняться, трудовую книжку и прочие бумажки не всегда удаётся забрать в тот же день. Были случаи, ждали месяцами от него этих документов. Все сотрудники, в основном приезжие. Попадая сюда, выбора нет, как идти на поводу у шефа. Может вызвать и приказать с кем дружить, а с кем вообще не разговаривать. Все тортики и прочее он считает за его счёт куплено и Вы живете за его счёт (а не за свою з.п.). Показать полностью

Прекрасный коллектив, не считая ген.директора и его заместителя. Первые несколько месяцев выплачивают обещанную зар.плату. Предоставляют хороший опыт в оформлении чертежей на разных стадиях разработки, отличная практика в подаче документов в экспертизу, поездки в командировки.

Самостоятельный опыт в проектировании Когда-то, Феоктистов А.В. организовал свою фирму в городе Саратов под названием ООО "НПП Трансстрой". В штате работали 2-3 человека, остальные были наемными колымщиками. В начале 2000-х пришол я и еще несколько молодых талантливых ребят и его фирма начала прогрессировать. Вышли на серъезных заказчиков, федералов. Но его запои, отношение к людям, любовь к молоденьким сотрудницам все сгубила. Часто выручали его родители. Особенно его папа, которого он брал в каждую командировку.

Можно научиться всему в области мостостроения и защиты экспертизы. На большее не рассчитывайте. На долго не хватит.

На собеседовании руководитель (ген. директор Феоктистов Андрей Вячеславович) вел себя не совсем корректно. Закатывает глаза, не смотрит на собеседника, обещает золотые горы, рассказывает о том, какая они классная компания, при этом не спрашивая, об опыте работника, его умениях и качествах. По большей части, набирает в коллектив молодых приезжих ребят. Предоставляет работу, обещает с три короба, ребята верят, снимают квартиру, а потом выясняется, что зарплата выдается с задержками, не полностью или еще с какими-нибудь сюрпризами. Также любимый контингент Феоктистова - молодые симпатичные, опять же приезжие, девушки. Спустя какое-то время их работы в коллективе, он вызывает к себе в кабинет одну из таких подчиненных и предлагает сходить с ним в ресторан, провести вечер и т.д. со словами "тебе же нужны деньги, для Москвы твоя зп очень маленькая и я могу предложить неплохую доплату за проведенное со мной время". Девушки отказываются, после чего он их вынуждает уволиться по собственному (путем снижения зарплаты). Кстати, зарплата идет чаще всего 20-30 тысяч + коэффициент, то есть, в случае конфликта он может просто посадить работника на оклад без доплат. Конечно, человек вынужден уйти. Также Феоктистов любит подлиз и стукачей (даже доплачивает им за это), любит выпить (читай "запойный"), да так, что может пропасть на месяц-два, не выплачивать деньги, сотрудники не знают что отвечать заказчикам, сроки сдачи горят, шефа нет, денег нет. Трудовой договор можно не увидеть. Кто-то получает его через полгода, кто-то не получает вообще. График работы (с 9.00 до 18.00) вроде бы установлен, но уйти с работы ровно в 6, если ген.дир находится в офисе, считается плохим тоном. Зачастую, все выходные необходимо проводить в офисе. Работать в выходные дома через удаленный доступ или просто не работать (в заслуженный выходной!) - также считается плохим тоном. Генеральный после таких ситуаций может начать распускать сплетни, о том какой ты плохой сотрудник и, в конечном счете, вынуждает человека уйти. Документы и выплаты приходится ждать, в лучшем случае, несколько дней. Атмосфера в коллективе очень напряженная, все боятся лишний раз слово сказать. В общем, никто не хочет быть униженным, оскорбленным, потерять свое время и сидеть подолгу без денег и не стоит даже тратить время на собеседование в этой компании.

Плюсы Прекрасный коллектив, не считая ген.директора и его заместителя. Первые несколько месяцев выплачивают обещанную зар.плату. Предоставляют хороший опыт в оформлении чертежей на разных стадиях разработки, отличная практика в подаче документов в экспертизу, поездки в командировки. Минусы На собеседовании руководитель (ген. директор Феоктистов Андрей Вячеславович) вел себя не совсем корректно. Закатывает глаза, не смотрит на собеседника, обещает золотые горы, рассказывает о том, какая они классная компания, при этом не спрашивая, об опыте работника, его умениях и качествах. По большей части, набирает в коллектив молодых приезжих ребят. Предоставляет работу, обещает с три короба, ребята верят, снимают квартиру, а потом выясняется, что зарплата выдается с задержками, не полностью или еще с какими-нибудь сюрпризами. Также любимый контингент Феоктистова - молодые симпатичные, опять же приезжие, девушки. Спустя какое-то время их работы в коллективе, он вызывает к себе в кабинет одну из таких подчиненных и предлагает сходить с ним в ресторан, провести вечер и т.д. со словами "тебе же нужны деньги, для Москвы твоя зп очень маленькая и я могу предложить неплохую доплату за проведенное со мной время". Девушки отказываются, после чего он их вынуждает уволиться по собственному (путем снижения зарплаты). Кстати, зарплата идет чаще всего 20-30 тысяч + коэффициент, то есть, в случае конфликта он может просто посадить работника на оклад без доплат. Конечно, человек вынужден уйти. Также Феоктистов любит подлиз и стукачей (даже доплачивает им за это), любит выпить (читай "запойный"), да так, что может пропасть на месяц-два, не выплачивать деньги, сотрудники не знают что отвечать заказчикам, сроки сдачи горят, шефа нет, денег нет. Трудовой договор можно не увидеть. Кто-то получает его через полгода, кто-то не получает вообще. График работы (с 9.00 до 18.00) вроде бы установлен, но уйти с работы ровно в 6, если ген.дир находится в офисе, считается плохим тоном. Зачастую, все выходные необходимо проводить в офисе. Работать в выходные дома через удаленный доступ или просто не работать (в заслуженный выходной!) - также считается плохим тоном. Генеральный после таких ситуаций может начать распускать сплетни, о том какой ты плохой сотрудник и, в конечном счете, вынуждает человека уйти. Документы и выплаты приходится ждать, в лучшем случае, несколько дней. Атмосфера в коллективе очень напряженная, все боятся лишний раз слово сказать. В общем, никто не хочет быть униженным, оскорбленным, потерять свое время и сидеть подолгу без денег и не стоит даже тратить время на собеседование в этой компании.

Плюсы: Прекрасный коллектив, не считая ген.директора и его заместителя. Первые несколько месяцев выплачивают обещанную зар.плату. Предоставляют хороший опыт в оформлении чертежей на разных стадиях разработки, отличная практика в подаче документов в экспертизу, поездки в командировки. Минусы: На собеседовании руководитель (ген. директор Феоктистов Андрей Вячеславович) вел себя не совсем корректно. Закатывает глаза, не смотрит на собеседника, обещает золотые горы, рассказывает о том, какая они классная компания, при этом не спрашивая, об опыте работника, его умениях и качествах. По большей части, набирает в коллектив молодых приезжих ребят. Предоставляет работу, обещает с три короба, ребята верят, снимают квартиру, а потом выясняется, что зарплата выдается с задержками, не полностью или еще с какими-нибудь сюрпризами. Также любимый контингент Феоктистова - молодые симпатичные, опять же приезжие, девушки. Спустя какое-то время их работы в коллективе, он вызывает к себе в кабинет одну из таких подчиненных и предлагает сходить с ним в ресторан, провести вечер и т.д. со словами "тебе же нужны деньги, для Москвы твоя зп очень маленькая и я могу предложить неплохую доплату за проведенное со мной время". Девушки отказываются, после чего он их вынуждает уволиться по собственному (путем снижения зарплаты). Кстати, зарплата идет чаще всего 20-30 тысяч + коэффициент, то есть, в случае конфликта он может просто посадить работника на оклад без доплат. Конечно, человек вынужден уйти. Также Феоктистов любит подлиз и стукачей (даже доплачивает им за это), любит выпить (читай "запойный"), да так, что может пропасть на месяц-два, не выплачивать деньги, сотрудники не знают что отвечать заказчикам, сроки сдачи горят, шефа нет, денег нет. Трудовой договор можно не увидеть. Кто-то получает его через полгода, кто-то не получает вообще. График работы (с 9.00 до 18.00) вроде бы установлен, но уйти с работы ровно в 6, если ген.дир находится в офисе, считается плохим тоном. Зачастую, все выходные необходимо проводить в офисе. Работать в выходные дома через удаленный доступ или просто не работать (в заслуженный выходной!) - также считается плохим тоном. Генеральный после таких ситуаций может начать распускать сплетни, о том какой ты плохой сотрудник и, в конечном счете, вынуждает человека уйти. Документы и выплаты приходится ждать, в лучшем случае, несколько дней. Атмосфера в коллективе очень напряженная, все боятся лишний раз слово сказать. В общем, никто не хочет быть униженным, оскорбленным, потерять свое время и сидеть подолгу без денег и не стоит даже тратить время на собеседование в этой компании.

На собеседовании руководитель (ген. директор Феоктистов Андрей Вячеславович) вел себя не совсем корректно. Закатывает глаза, не смотрит на собеседника, обещает золотые горы, рассказывает о том, какая они классная компания, при этом не спрашивая, об опыте работника, его умениях и качествах. По большей части, набирает в коллектив молодых приезжих ребят. Предоставляет работу, обещает с три короба,...

На собеседовании руководитель (ген. директор Феоктистов Андрей Вячеславович) вел себя не совсем корректно. Закатывает глаза, не смотрит на собеседника, обещает золотые горы, рассказывает о том, какая они классная компания, при этом не спрашивая, об опыте работника, его умениях и качествах. По большей части, набирает в коллектив молодых приезжих ребят. Предоставляет работу, обещает с три короба, ребята верят, снимают квартиру, а потом выясняется, что зарплата выдается с задержками, не полностью или еще с какими-нибудь сюрпризами. Также любимый контингент Феоктистова - молодые симпатичные, опять же приезжие, девушки. Спустя какое-то время их работы в коллективе, он вызывает к себе в кабинет одну из таких подчиненных и предлагает сходить с ним в ресторан, провести вечер и т.д.

На собеседовании руководитель (ген. директор Феоктистов Андрей Вячеславович) вел себя не совсем корректно. Закатывает глаза, не смотрит на собеседника, обещает золотые горы, рассказывает о том, какая они классная компания, при этом не спрашивая, об опыте работника, его умениях и качествах. По большей части, набирает в коллектив молодых приезжих ребят. Предоставляет работу, обещает с три короба, ребята верят, снимают квартиру, а потом выясняется, что зарплата выдается с задержками, не полностью или еще с какими-нибудь сюрпризами. Также любимый контингент Феоктистова - молодые симпатичные, опять же приезжие, девушки. Спустя какое-то время их работы в коллективе, он вызывает к себе в кабинет одну из таких подчиненных и предлагает сходить с ним в ресторан, провести вечер и т.д. со словами "тебе же нужны деньги, для Москвы твоя зп очень маленькая и я могу предложить неплохую доплату за проведенное со мной время". Девушки отказываются, после чего он их вынуждает уволиться по собственному (путем снижения зарплаты). Кстати, зарплата идет чаще всего 20-30 тысяч + коэффициент, то есть, в случае конфликта он может просто посадить работника на оклад без доплат. Конечно, человек вынужден уйти. Также Феоктистов любит подлиз и стукачей (даже доплачивает им за это), любит выпить (читай "запойный"), да так, что может пропасть на месяц-два, не выплачивать деньги, сотрудники не знают что отвечать заказчикам, сроки сдачи горят, шефа нет, денег нет. Трудовой договор можно не увидеть. Кто-то получает его через полгода, кто-то не получает вообще. График работы (с 9.00 до 18.00) вроде бы установлен, но уйти с работы ровно в 6, если ген.дир находится в офисе, считается плохим тоном. Зачастую, все выходные необходимо проводить в офисе. Работать в выходные дома через удаленный доступ или просто не работать (в заслуженный выходной!) - также считается плохим тоном. Генеральный после таких ситуаций может начать распускать сплетни, о том какой ты плохой сотрудник и, в конечном счете, вынуждает человека уйти. Документы и выплаты приходится ждать, в лучшем случае, несколько дней. Атмосфера в коллективе очень напряженная, все боятся лишний раз слово сказать. В общем, никто не хочет быть униженным, оскорбленным, потерять свое время и сидеть подолгу без денег и не стоит даже тратить время на собеседование в этой компании.

Зарплата выплачивается в следующем месяце в 20-х числах. По факту, месяц работаешь бесплатно. Трудовые книжки всегда у шефа (Феоктистов А. В.) дома или с собой. Трудовой договор Вы не увидите очень долго, а то и совсем можете остаться без него. В конторе работает так сказать зам. шефа в лице Евгения (ещё та сволочь). Будет свадать Вас по полной программе, чем Вы занимаетесь и чем не занимаетесь, никогда не заступится за своих подчиненных, даже если Вы профи. Делает вид что всё хорошо и с Вами дружит, а на деле слушается шефа как собачка. В фирме довольно таки большая текучка кадров. Как только сдается крупный объект, сразу убирают одного-двух. И так по кругу. На фирму обычно трудится 10-15 человек. В командировки, если и будут, то будут в основном за свой счёт, но потом всё возвращают, хоть на этом спасибо. А что, если денег нет совсем?! Феоктистов А. В. за год гоняет отдыхать за границу раза 4 по 2 недели и всё видимо за счёт сотрудников. Принтер один на всех и то пол года не могут починить. Плоттер один и очень слабый. С канцеляркой большие проблемы, в прочем как и с компами. Ни одной лицензионной программы на компах не установлено. Пахать Вы будете с 9 и до 18. Но Феоктистов очень часто любит приходить в 17:45 и уйти Вам в 18:00 считается плохим тоном. Ну и выходить в выходные пару раз в месяц, это якобы уже заложено в Вашу зарплату. Никаких социальных и прочих благ нету. Если хотите работу на пару месяцев, то вполне сгодится. На началах выплачивает как и обещает (но не в срок). Когда будете увольняться, трудовую книжку и прочие бумажки не всегда удаётся забрать в тот же день. Были случаи, ждали месяцами от него этих документов. Все сотрудники, в основном приезжие. Попадая сюда, выбора нет, как идти на поводу у шефа. Может вызвать и приказать с кем дружить, а с кем вообще не разговаривать. Все тортики и прочее он считает за его счёт куплено и Вы живете за его счёт (а не за свою з.п.).

Зарплата выплачивается в следующем месяце в 20-х числах. По факту, месяц работаешь бесплатно. Трудовые книжки всегда у шефа (Феоктистов А. В.) дома или с собой. Трудовой договор Вы не увидите очень долго, а то и совсем можете остаться без него. В конторе работает так сказать зам. шефа в лице Евгения (ещё та сволочь). Будет свадать Вас по полной программе, чем Вы занимаетесь и чем не...

Плюсы: Можно научиться всему в области мостостроения и защиты экспертизы. На большее не рассчитывайте. На долго не хватит. Минусы: Зарплата выплачивается в следующем месяце в 20-х числах. По факту, месяц работаешь бесплатно. Трудовые книжки всегда у шефа (Феоктистов А. В.) дома или с собой. Трудовой договор Вы не увидите очень долго, а то и совсем можете остаться без него. В конторе работает так сказать зам. шефа в лице Евгения (ещё та сволочь). Будет свадать Вас по полной программе, чем Вы занимаетесь и чем не занимаетесь, никогда не заступится за своих подчиненных, даже если Вы профи. Делает вид что всё хорошо и с Вами дружит, а на деле слушается шефа как собачка. В фирме довольно таки большая текучка кадров. Как только сдается крупный объект, сразу убирают одного-двух. И так по кругу. На фирму обычно трудится 10-15 человек. В командировки, если и будут, то будут в основном за свой счёт, но потом всё возвращают, хоть на этом спасибо. А что, если денег нет совсем?! Феоктистов А. В. за год гоняет отдыхать за границу раза 4 по 2 недели и всё видимо за счёт сотрудников. Принтер один на всех и то пол года не могут починить. Плоттер один и очень слабый. С канцеляркой большие проблемы, в прочем как и с компами. Ни одной лицензионной программы на компах не установлено. Пахать Вы будете с 9 и до 18. Но Феоктистов очень часто любит приходить в 17:45 и уйти Вам в 18:00 считается плохим тоном. Ну и выходить в выходные пару раз в месяц, это якобы уже заложено в Вашу зарплату. Никаких социальных и прочих благ нету. Если хотите работу на пару месяцев, то вполне сгодится. На началах выплачивает как и обещает (но не в срок). Когда будете увольняться, трудовую книжку и прочие бумажки не всегда удаётся забрать в тот же день. Были случаи, ждали месяцами от него этих документов. Все сотрудники, в основном приезжие. Попадая сюда, выбора нет, как идти на поводу у шефа. Может вызвать и приказать с кем дружить, а с кем вообще не разговаривать. Все тортики и прочее он считает за его счёт куплено и Вы живете за его счёт (а не за свою з.п.).

Зарплата выплачивается в следующем месяце в 20-х числах. По факту, месяц работаешь бесплатно. Трудовые книжки всегда у шефа (Феоктистов А. В.) дома или с собой. Трудовой договор Вы не увидите очень долго, а то и совсем можете остаться без него. В конторе работает так сказать зам. шефа в лице Евгения (ещё та сволочь). Будет свадать Вас по полной программе, чем Вы занимаетесь и чем не занимаетесь, никогда не заступится за своих подчиненных, даже если Вы профи. Делает вид что всё хорошо и с Вами дружит, а на деле слушается шефа как собачка. В фирме довольно таки большая текучка кадров. Как только сдается крупный объект, сразу убирают одного-двух. И так по кругу. На фирму обычно трудится 10-15 человек. В командировки, если и будут, то будут в основном за свой счёт, но потом всё возвращают,

Зарплата выплачивается в следующем месяце в 20-х числах. По факту, месяц работаешь бесплатно.
Трудовые книжки всегда у шефа (Феоктистов А. В.) дома или с собой. Трудовой договор Вы не увидите очень долго, а то и совсем можете остаться без него.
В конторе работает так сказать зам. шефа в лице Евгения (ещё та сволочь). Будет свадать Вас по полной программе, чем Вы занимаетесь и чем не занимаетесь, никогда не заступится за своих подчиненных, даже если Вы профи. Делает вид что всё хорошо и с Вами дружит, а на деле слушается шефа как собачка.
В фирме довольно таки большая текучка кадров. Как только сдается крупный объект, сразу убирают одного-двух. И так по кругу. На фирму обычно трудится 10-15 человек.
В командировки, если и будут, то будут в основном за свой счёт, но потом всё возвращают, хоть на этом спасибо. А что, если денег нет совсем?!
Феоктистов А. В. за год гоняет отдыхать за границу раза 4 по 2 недели и всё видимо за счёт сотрудников.
Принтер один на всех и то пол года не могут починить. Плоттер один и очень слабый. С канцеляркой большие проблемы, в прочем как и с компами. Ни одной лицензионной программы на компах не установлено.
Пахать Вы будете с 9 и до 18. Но Феоктистов очень часто любит приходить в 17:45 и уйти Вам в 18:00 считается плохим тоном. Ну и выходить в выходные пару раз в месяц, это якобы уже заложено в Вашу зарплату.
Никаких социальных и прочих благ нету.
Если хотите работу на пару месяцев, то вполне сгодится. На началах выплачивает как и обещает (но не в срок).
Когда будете увольняться, трудовую книжку и прочие бумажки не всегда удаётся забрать в тот же день. Были случаи, ждали месяцами от него этих документов.
Все сотрудники, в основном приезжие. Попадая сюда, выбора нет, как идти на поводу у шефа.
Может вызвать и приказать с кем дружить, а с кем вообще не разговаривать. Все тортики и прочее он считает за его счёт куплено и Вы живете за его счёт (а не за свою з.п.).

Плюсы Можно научиться всему в области мостостроения и защиты экспертизы. На большее не рассчитывайте. На долго не хватит. Минусы Зарплата выплачивается в следующем месяце в 20-х числах. По факту, месяц работаешь бесплатно. Трудовые книжки всегда у шефа (Феоктистов А. В.) дома или с собой. Трудовой договор Вы не увидите очень долго, а то и совсем можете остаться без него. В конторе работает так сказать зам. шефа в лице Евгения (ещё та сволочь). Будет свадать Вас по полной программе, чем Вы занимаетесь и чем не занимаетесь, никогда не заступится за своих подчиненных, даже если Вы профи. Делает вид что всё хорошо и с Вами дружит, а на деле слушается шефа как собачка. В фирме довольно таки большая текучка кадров. Как только сдается крупный объект, сразу убирают одного-двух. И так по кругу. На фирму обычно трудится 10-15 человек. В командировки, если и будут, то будут в основном за свой счёт, но потом всё возвращают, хоть на этом спасибо. А что, если денег нет совсем?! Феоктистов А. В. за год гоняет отдыхать за границу раза 4 по 2 недели и всё видимо за счёт сотрудников. Принтер один на всех и то пол года не могут починить. Плоттер один и очень слабый. С канцеляркой большие проблемы, в прочем как и с компами. Ни одной лицензионной программы на компах не установлено. Пахать Вы будете с 9 и до 18. Но Феоктистов очень часто любит приходить в 17:45 и уйти Вам в 18:00 считается плохим тоном. Ну и выходить в выходные пару раз в месяц, это якобы уже заложено в Вашу зарплату. Никаких социальных и прочих благ нету. Если хотите работу на пару месяцев, то вполне сгодится. На началах выплачивает как и обещает (но не в срок). Когда будете увольняться, трудовую книжку и прочие бумажки не всегда удаётся забрать в тот же день. Были случаи, ждали месяцами от него этих документов. Все сотрудники, в основном приезжие. Попадая сюда, выбора нет, как идти на поводу у шефа. Может вызвать и приказать с кем дружить, а с кем вообще не разговаривать. Все тортики и прочее он считает за его счёт куплено и Вы живете за его счёт (а не за свою з.п.).