ООО "ЕвроТюрк-трэйдинг" отзывы

Плюсы

Никаких. Сам руководитель, Николай Пасяда — обманщик и мошенник.

Минусы

Пишу отзыв только потому, что искренне считаю: мошенничество должно быть наказано! И по всей строгости закона. История наша банальная, впрочем. Держим с женой небольшой магазинчик, продаем одежду, аксессуары, большей частью из Турции. Товар хорошо идет, если это не подделка, конечно. И много лет у нас все было без проблем, но вот решили расширяться, в связи с этим надумали привлечь поставщиков — самим за всем не уследить, да и за товаром самим уже некогда ездить. Так вот и вышли на Николая Пасяду с его компанией ООО ‘ЕвроТюрк-трэйдинг’. Первые несколько месяцев вроде все нормально было — товар как товар, без нареканий. А потом начались возвраты: там что-то полиняло, там вытянулось, там порвалось после первой стирки. Для фирменных вещей это невозможно. Стал я отслеживать передвижения пасяды и пришел к выводу, что он продает дешевые подделки вместо нормальных вещей. Естественно, денег он за это фуфло берет, как за фирму. К сожалению, доказать ничего не могу. Поэтому хоть здесь пишу — не связывайтесь с Пасядой! Он обманет вас, а в итоге вы же крайним и останетесь! Я из-за него потерял часть клиентуры, которую собирал годами.

Плюсы

Подобрался неплохой коллектив. Правда, текучка была жуткая, Пасяда разбрасывался сотрудниками направо и налево.
Первые три месяца была неплохая зарплата, без задержек.

Минусы

Главная отрицательная сторона — сам руководитель, Пасяда Николай Иванович. Вот если бы был конкурс анти-начальник, Пасяде бы дали гранпри без разговоров! Этот деятель стравливал подчиненных между собой. Вообще у него еще такая политика была: нанимает сотрудника, два-три месяца вроде нормально ему платит, сотрудник уже весь такой довольный, думает о перспективах в фирме, а ему бац — урезают зарплату, не платят премиальные обещанные, начинаются какие-то штрафы, и все это — с легкой руки Пасяды. Начнешь разбираться — себе дороже, Пасяда начинает орать, оскорблять и вообще — вплоть до увольнения. Ну, народ работу потерять боялся, терпели многие: так и работали на полставки от положенного.
Еще Пасяда, помню, любил сталкивать лбами партнеров: напакостит всем, а потом наблюдает, как те друг другу чуть в глотки не вцепляются. А сколько он партнеров просто облапошил! Подсунет им китайщину какую-нибудь вместо нормальных обещанных поставок, и как-то все ему с рук сходило, уж не знаю, каким образом, но партнеры ругались, сулом грозили, но Пасяда всегда сухим из воды выходил. Вот такой ‘сказочный’ работодатель.

Плюсы

Хватка у Пасяды Н.И. просто железная.

Минусы

Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки. Когда даже по срокам подходил к директору, то всегда ответ был один — дураков на наш век хватит. Ну и клиенты,мягко говоря, были недовольны. Только это могло и остаться бы разборками на уровне директоров, но когда парочка разъяренных клиентов приехали лично и не застали Пасяду Н.И. и пошли разборки устраивать менеджерам, то я понял, что надо увольняться, а то чем это может закончиться неизвестно.

Плюсы: Подобрался неплохой коллектив. Правда, текучка была жуткая, Пасяда разбрасывался сотрудниками направо и налево. Первые три месяца была неплохая зарплата, без задержек. Минусы: Главная отрицательная сторона - сам руководитель, Пасяда Николай Иванович. Вот если бы был конкурс анти-начальник, Пасяде бы дали гранпри без разговоров! Этот деятель стравливал подчиненных между собой. Вообще у него еще такая политика была: нанимает сотрудника, два-три месяца вроде нормально ему платит, сотрудник уже весь такой довольный, думает о перспективах в фирме, а ему бац - урезают зарплату, не платят премиальные обещанные, начинаются какие-то штрафы, и все это - с легкой руки Пасяды. Начнешь разбираться - себе дороже, Пасяда начинает орать, оскорблять и вообще - вплоть до увольнения. Ну, народ работу потерять боялся, терпели многие: так и работали на полставки от положенного. Еще Пасяда, помню, любил сталкивать лбами партнеров: напакостит всем, а потом наблюдает, как те друг другу чуть в глотки не вцепляются. А сколько он партнеров просто облапошил! Подсунет им китайщину какую-нибудь вместо нормальных обещанных поставок, и как-то все ему с рук сходило, уж не знаю, каким образом, но партнеры ругались, сулом грозили, но Пасяда всегда сухим из воды выходил. Вот такой "сказочный" работодатель.

Плюсы: Хватка у Пасяды Н.И. просто железная. Минусы: Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки. Когда даже по срокам подходил к директору, то всегда ответ был один - дураков на наш век хватит. Ну и клиенты,мягко говоря, были недовольны. Только это могло и остаться бы разборками на уровне директоров, но когда парочка разъяренных клиентов приехали лично и не застали Пасяду Н.И. и пошли разборки устраивать менеджерам, то я понял, что надо увольняться, а то чем это может закончиться неизвестно.

Главная отрицательная сторона - сам руководитель, Пасяда Николай Иванович. Вот если бы был конкурс анти-начальник, Пасяде бы дали гранпри без разговоров! Этот деятель стравливал подчиненных между собой. Вообще у него еще такая политика была: нанимает сотрудника, два-три месяца вроде нормально ему платит, сотрудник уже весь такой довольный, думает о перспективах в фирме, а ему бац - урезают зарплату, не платят премиальные обещанные, начинаются какие-то штрафы, и все это - с легкой руки Пасяды. Начнешь разбираться - себе дороже, Пасяда начинает орать, оскорблять и вообще - вплоть до увольнения. Ну, народ работу потерять боялся, терпели многие: так и работали на полставки от положенного. Еще Пасяда, помню, любил сталкивать лбами партнеров: напакостит всем, а потом наблюдает, как те друг другу чуть в глотки не вцепляются. А сколько он партнеров просто облапошил! Подсунет им китайщину какую-нибудь вместо нормальных обещанных поставок, и как-то все ему с рук сходило, уж не знаю, каким образом, но партнеры ругались, сулом грозили, но Пасяда всегда сухим из воды выходил. Вот такой "сказочный" работодатель.

Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки. Когда даже по срокам подходил к директору, то всегда ответ был один - дураков на наш век хватит. Ну и клиенты,мягко говоря, были недовольны. Только это могло и остаться бы разборками на уровне директоров, но когда парочка разъяренных клиентов приехали лично и не застали Пасяду Н.И. и пошли разборки устраивать менеджерам, то я понял, что надо увольняться, а то чем это может закончиться неизвестно.

Главная отрицательная сторона - сам руководитель, Пасяда Николай Иванович. Вот если бы был конкурс анти-начальник, Пасяде бы дали гранпри без разговоров! Этот деятель стравливал подчиненных между собой. Вообще у него еще такая политика была: нанимает сотрудника, два-три месяца вроде нормально ему платит, сотрудник уже весь такой довольный, думает о перспективах в фирме, а ему бац - урезают зарплату, не платят премиальные обещанные, начинаются какие-то штрафы, и все это - с легкой руки Пасяды. Начнешь разбираться - себе дороже, Пасяда начинает орать, оскорблять и вообще - вплоть до увольнения. Ну, народ работу потерять боялся, терпели многие: так и работали на полставки от положенного.
Еще Пасяда, помню, любил сталкивать лбами партнеров: напакостит всем, а потом наблюдает, как те друг другу чуть в глотки не вцепляются. А сколько он партнеров просто облапошил! Подсунет им китайщину какую-нибудь вместо нормальных обещанных поставок, и как-то все ему с рук сходило, уж не знаю, каким образом, но партнеры ругались, сулом грозили, но Пасяда всегда сухим из воды выходил. Вот такой "сказочный" работодатель.

Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки. Когда даже по срокам подходил к директору, то всегда ответ был один - дураков на наш век хватит. Ну и клиенты, мягко говоря, были недовольны. Только это могло и остаться бы разборками на уровне директоров, но когда парочка разъяренных клиентов приехали лично и не застали Пасяду Н.И. и пошли разборки устраивать менеджерам, то я понял, что надо увольняться, а то чем это может закончиться не

Главная отрицательная сторона - сам руководитель, Пасяда Николай Иванович. Вот если бы был конкурс анти-начальник, Пасяде бы дали гранпри без разговоров! Этот деятель стравливал подчиненных между собой. Вообще у него еще такая политика была: нанимает сотрудника, два-три месяца вроде нормально ему платит, сотрудник уже весь такой довольный, думает о перспективах в фирме, а ему бац - урезают зарплату, не платят премиальные обещанные, начинаются какие-то штрафы, и все это - с легкой руки Пасяды. Начнешь разбираться - себе дороже, Пасяда начинает орать, оскорблять и вообще - вплоть до увольнения. Ну, народ работу потерять боялся, терпели многие: так и работали на полставки от положенного. Еще Пасяда, помню, любил сталкивать лбами партнеров: напакостит всем, а потом наблюдает,

Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки. Когда даже по срокам подходил к директору, то всегда ответ был один - дураков на наш век хватит. Ну и клиенты,мягко говоря, были недовольны. Только это могло и остаться бы разборками на уровне директоров, но когда парочка разъяренных клиентов приехали лично и не застали Пасяду Н.И. и пошли разборки устраивать менеджерам, то я понял, что надо увольняться, а то чем это может закончиться неизвестно.

Главная отрицательная сторона - сам руководитель, Пасяда Николай Иванович. Вот если бы был конкурс анти-начальник, Пасяде бы дали гранпри без разговоров! Этот деятель стравливал подчиненных между собой. Вообще у него еще такая политика была: нанимает сотрудника, два-три месяца вроде нормально ему платит, сотрудник уже весь такой довольный, думает о перспективах в фирме, а ему бац - урезают...

Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки....

Хватка у Пасяды Н.И. просто железная. Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки. Когда даже по срокам подходил к директору, то всегда ответ был один - дураков на наш век хватит. Ну и клиенты,мягко говоря, были недовольны. Только это могло и остаться бы разборками на уровне директоров, но когда парочка разъяренных клиентов приехали лично и не застали Пасяду Н.И. и пошли разборки устраивать менеджерам, то я понял, что надо увольняться, а то чем это может закончиться неизвестно.

С марта прошлого года работаю на Пасяду Николай Ивановича, можно сказать вместе с ним прошел с самого начала и до сегодняшнего уровня. Занимаемся продажей высококачественных товаров из Турции. Моя задача договариваться с поставщиками в Турции и отбирать наиболее качественный товар. Пасяда полностью дает свободу действий и контролирует только конечный результат. Работа интересная, радует частые поездки и высокие премии. Часто продажи зависят от сезона, поэтому иногда снижается уровень премиальных.

Главная отрицательная сторона - сам руководитель, Пасяда Николай Иванович. Вот если бы был конкурс анти-начальник, Пасяде бы дали гранпри без разговоров! Этот деятель стравливал подчиненных между собой. Вообще у него еще такая политика была: нанимает сотрудника, два-три месяца вроде нормально ему платит, сотрудник уже весь такой довольный, думает о перспективах в фирме, а ему бац - урезают зарплату, не платят премиальные обещанные, начинаются какие-то штрафы, и все это - с легкой руки Пасяды. Начнешь разбираться - себе дороже, Пасяда начинает орать, оскорблять и вообще - вплоть до увольнения. Ну, народ работу потерять боялся, терпели многие: так и работали на полставки от положенного. Еще Пасяда, помню, любил сталкивать лбами партнеров: напакостит всем, а потом наблюдает, как те друг другу чуть в глотки не вцепляются. А сколько он партнеров просто облапошил! Подсунет им китайщину какую-нибудь вместо нормальных обещанных поставок, и как-то все ему с рук сходило, уж не знаю, каким образом, но партнеры ругались, сулом грозили, но Пасяда всегда сухим из воды выходил. Вот такой "сказочный" работодатель. Показать полностью

Когда пришел на работу, то сначала был очень доволен. И зарплата и условия все устраивало. Как оказалось очень рано радовался. Принцип работы, да и сами подходы к этой самой работе, особенно с клиентами, у Пасяды Н.И. весьма специфические. Товар представляется всем турецкий, соответственного качества, а на отгрузку мы получали часто китайские подделки, да еще и нарушая все немыслимые сроки. Когда даже по срокам подходил к директору, то всегда ответ был один - дураков на наш век хватит. Ну и клиенты,мягко говоря, были недовольны. Только это могло и остаться бы разборками на уровне директоров, но когда парочка разъяренных клиентов приехали лично и не застали Пасяду Н.И. и пошли разборки устраивать менеджерам, то я понял, что надо увольняться, а то чем это может закончиться неизвестно.

Часто продажи зависят от сезона, поэтому иногда снижается уровень премиальных.

Часто продажи зависят от сезона, поэтому иногда снижается уровень премиальных.

Часто продажи зависят от сезона, поэтому иногда снижается уровень премиальных.

Плюсы: С марта прошлого года работаю на Пасяду Николай Ивановича, можно сказать вместе с ним прошел с самого начала и до сегодняшнего уровня. Занимаемся продажей высококачественных товаров из Турции. Моя задача договариваться с поставщиками в Турции и отбирать наиболее качественный товар. Пасяда полностью дает свободу действий и контролирует только конечный результат. Работа интересная, радует частые поездки и высокие премии. Минусы: Часто продажи зависят от сезона, поэтому иногда снижается уровень премиальных.

Плюсы

С марта прошлого года работаю на Пасяду Николай Ивановича, можно сказать вместе с ним прошел с самого начала и до сегодняшнего уровня. Занимаемся продажей высококачественных товаров из Турции. Моя задача договариваться с поставщиками в Турции и отбирать наиболее качественный товар. Пасяда полностью дает свободу действий и контролирует только конечный результат. Работа интересная, радует частые поездки и высокие премии.

Минусы

Часто продажи зависят от сезона, поэтому иногда снижается уровень премиальных.

Подобрался неплохой коллектив. Правда, текучка была жуткая, Пасяда разбрасывался сотрудниками направо и налево.

Первые три месяца была неплохая зарплата, без задержек.

Приходиться работать 24/7, но это того стоит.

Часто продажи зависят от сезона, поэтому иногда снижается уровень премиальных.

Плюсы

Был у них только на собеседовании, когда искал работу в Симферополе. Компания, как мне показалось, никакая. Думал быстренько развалится или будет работать себе в убыток, но к моему удивлению развились, пошли в оборот! Ну и я решил с ними поработать. Начал, как обычный менеджер, но ген.дир Николай Иванович Пасяда, быстро меня приметил и помог подняться по карьерной лестнице. В итоге меньше чем за год я поднялся с нуля до руководителя и все благодаря Пасяде Николай Ивановичу, за что ему огромное спасибо.

Минусы

Приходиться работать 24/7, но это того стоит.