СитиКом отзывы

Первоначальное впечатление о компании складывается хорошее: офис около станции метро Савёловская, доброжелательный менеджер по персоналу Оксана, обещание трудоустроить по ТК. Но по факту трудоустройство происходит по договору гражданско-правового характера, который является явной подменой трудового и к тому же не грамотно юридически составлен. Рабочий день начинается в 9.00 и заканчивается в 20.30 по договору ( вместо 40 часов в неделю по ТК). После расторжения договора заказчик находит причины не выплачивать работнику вознаграждение. Компания набирает расклейщиков на два дня после чего также не оплачивает им работу. Они постоянно названивают, требуют деньги и приходят ругаться в офис 109 на Складочной д.1 с менеджером Вадимом. В интернете постоянно висят одни и теже вакансии которые ежедневно обновляются, т.е людей постоянно набирают, они работают бесплатно, затем их сменяют другие.

Первоначальное впечатление о компании складывается хорошее: офис около станции метро Савёловская, доброжелательный менеджер по персоналу Оксана, обещание трудоустроить по ТК.
Но по факту трудоустройство происходит по договору гражданско-правового характера, который является явной подменой трудового и к тому же не грамотно юридически составлен. Рабочий день начинается в 9.00 и заканчивается в 20.30 по договору ( вместо 40 часов в неделю по ТК). После расторжения договора заказчик находит причины не выплачивать работнику вознаграждение. Компания набирает расклейщиков на два дня после чего также не оплачивает им работу. Они постоянно названивают, требуют деньги и приходят ругаться в офис 109 на Складочной д.1 с менеджером Вадимом. В интернете постоянно висят одни и теже вакансии которые ежедневно обновляются, т.е людей постоянно набирают, они работают бесплатно, затем их сменяют другие.

Первоначальное впечатление о компании складывается хорошее: офис около станции метро Савёловская, доброжелательный менеджер по персоналу Оксана, обещание трудоустроить по ТК. Но по факту трудоустройство происходит по договору гражданско-правового характера, который является явной подменой трудового и к тому же не грамотно юридически составлен. Рабочий день начинается в 9.00 и заканчивается в 20.30 по договору ( вместо 40 часов в неделю по ТК). После расторжения договора заказчик находит причины не выплачивать работнику вознаграждение. Компания набирает расклейщиков на два дня после чего также не оплачивает им работу. Они постоянно названивают, требуют деньги и приходят ругаться в офис 109 на Складочной д.1 с менеджером Вадимом. В интернете постоянно висят одни и теже вакансии которые

Первоначальное впечатление о компании складывается хорошее: офис около станции метро Савёловская, доброжелательный менеджер по персоналу Оксана, обещание трудоустроить по ТК. Но по факту трудоустройство происходит по договору гражданско-правового характера, который является явной подменой трудового и к тому же не грамотно юридически составлен. Рабочий день начинается в 9.00 и заканчивается в...

Первоначальное впечатление о компании складывается хорошее: офис около станции метро Савёловская, доброжелательный менеджер по персоналу Оксана, обещание трудоустроить по ТК. Но по факту трудоустройство происходит по договору гражданско-правового характера, который является явной подменой трудового и к тому же не грамотно юридически составлен. Рабочий день начинается в 9.00 и заканчивается в 20.30 по договору ( вместо 40 часов в неделю по ТК). После расторжения договора заказчик находит причины не выплачивать работнику вознаграждение. Компания набирает расклейщиков на два дня после чего также не оплачивает им работу. Они постоянно названивают, требуют деньги и приходят ругаться в офис 109 на Складочной д.1 с менеджером Вадимом. В интернете постоянно висят одни и теже вакансии которые ежедневно обновляются, т.е людей постоянно набирают, они работают бесплатно, затем их сменяют другие.

Первоначальное впечатление о компании складывается хорошее: офис около станции метро Савёловская, доброжелательный менеджер по персоналу Оксана, обещание трудоустроить по ТК.Но по факту трудоустро...

Плюсы: Их нет Минусы: Первоначальное впечатление о компании складывается хорошее: офис около станции метро Савёловская, доброжелательный менеджер по персоналу Оксана, обещание трудоустроить по ТК. Но по факту трудоустройство происходит по договору гражданско-правового характера, который является явной подменой трудового и к тому же не грамотно юридически составлен. Рабочий день начинается в 9.00 и заканчивается в 20.30 по договору ( вместо 40 часов в неделю по ТК). После расторжения договора заказчик находит причины не выплачивать работнику вознаграждение. Компания набирает расклейщиков на два дня после чего также не оплачивает им работу. Они постоянно названивают, требуют деньги и приходят ругаться в офис 109 на Складочной д.1 с менеджером Вадимом. В интернете постоянно висят одни и теже вакансии которые ежедневно обновляются, т.е людей постоянно набирают, они работают бесплатно, затем их сменяют другие.