Просперити Проджект Менеджмент, ООО отзывы

Присоединяюсь ко всем отрицательным отзывам.Откликнулась на вакансию Проектного Бюро Грани, когда пришла, оказалось что это prosperity project management.Если бы вакансия была от PPM то при наличии таких отзывов не откликнулась бы.Проработала 3 недели, за это время уволилось более 5 человек и все из-за задолженности по заработной плате.Очень большая текучка кадров, много сотрудников проработавших 1 - 2 месяца.Если хотите получать за свою работу деньги, то Вам не сюда.

Я была принята в ООО «Просперити Проджект Менеджмент» 23.04.2011 года на должность Главного инженера проекта. Место работы по трудовому договору находилось по адресу: г. Москва, наб. Ак. Туполева, д. 15 стр. 22, бизнесс центр «Туполев-Плаза 2», офис 302/2. 11.02.2014 года я подала заявление на увольнение по собственному желанию специалисту по документообороту в двух экземплярах, который отказался его регистрировать, сославшись, на особые распоряжения руководства. Также уведомляющим письмом по эл … Еще лектронной почте, от 25 февраля 2014г. был поставлен в известность управляющий директор. На общем совещании технический директор объявил, что Комарова А.А. с 01.03.2014 года не работает в ООО «Просперити Проджект Менеджмент», мне был прекращен доступ на рабочее место. На сегодняшний день, 07.04.2014 года, мне не выдали трудовую книжку, заработную плату с января 2014г. и компенсацию за неиспользованный отпуск с 2011г по 2013г. Это объясняют тем, что я до сих пор числюсь в ООО «Просперити Проджект Менеджмент». Согласно действующему законодательству РФ: статья 84.1 Трудового кодекса прямо устанавливает обязанность работодателя выдать трудовую книжку работнику в день прекращения трудового договора. Ввиду задержки в выдаче трудовой книжки и документов, связанных с работой в ООО «Просперити Проджект Менеджмент», я не могу устроиться на новую работу в ООО «Группа Компаний АЛТ» по трудовому договору на неопределенный срок с полной занятостью. Абзац 4 статьи 234 ТК РФ предусматривает ответственность работодателя возместить материальный ущерб, причиненный работнику в результате незаконного лишения его возможности трудиться (отсутствие трудовой книжки). На основании вышеизложенного, прошу провести проверку ООО «Просперити Проджект Менеджмент» по моей жалобе, выдать ООО «Просперити Проджект Менеджмент» предписание о прекращении нарушения моих трудовых прав (выдать мне на руки трудовую книжку), и произвести окончательный расчет по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск. Скрыть

Разводят как лохов, следят по средствам видеокамер и жучков, зарплату увидите только первые 3 месяца, потом можете забыть про нее, поскольку вы лох ; в лучшем случае получите белую,а возможно и ту придется выбивать через суд ; праздники, больничные, отпускные не оплачиваются; отношение к сотрудником со стороны неадекватного руководства очень неоднозначное - постоянные оскорбления, унижения и сомнения в эффективности деятельности сотрудников, запугивание,внедрение дибильных инструментов и неэфф … Еще фективных отделов для роста компании,которые только жрут деньги и пердят на кресле, либо же полное устранение этих самых отделов. Хотите почувствовать себя подопытной крысой или остаться без штанов,welcome!!! Скрыть

-

Ненормированный рабочий день

На собеседовании тебе говорят, как там все замечательно, какие масштабные проекты, дружный коллектив, что планируется расширение и расширение. З/п после ИС обещают запредельную, да еще и премии. Но по факту - з/п ты увидишь не скоро, а если увидишь, то только белую... Зачем набирать людей, если вы со своими то сотрудниками рассчитаться не можете?! При увольнении подсовывают подписать бумажки, что с тобой расплатились и претензий ты не имеешь! Будьте осторожны! Люди, бегите оттуда! Не видитесь на … Еще уговоры! Хорошего там ничего нет! Скрыть

Запугивают при увольнении