РЕН ТВ отзывы

Рен-тв спекулирует на болезнях детей, все документы подделаны, начиналось это вымогание с 300 — 400 тыс руб а сейчас не менее 5 млн , показывают как конфисковывают миллионы миллиарды у воров, и тут же просят у людей по 100 руб собрать на лечение 19 млн, бред какой-то. За чей счет идет эта реклама, эти ролики? Бесплатно что-ли? операция максимум стоит 1-2 млн, а собирают 15-20 млн. кто-то на этом...

Низкая з/п, низкий уровень организованности (это касается самих съёмок), перероботки (но руководитель честно об этом предупреждает на собеседовании), проблемы с отгулами и отпусками (хотя, это спицифика работы на тв) Перспективы.... Какие перспективы у водителя? Стать старшим смены? Или уйти в персональные водители. А вообще, халявить не получится, нужно работать

Позвонила HR, пригласила на собеседование. Собеседование проводил HR и начальник юр отдела. Сложилось негативное впечатление, так как начальник юр отдела вел себя очень надменно, высокомерно. HR читала резюме во время собеседования и было ощущение, что читает в первый раз, HR в середине собеседования задала вопрос о знании английского, после моего ответа "только базовый", HR сказала, что им нужен...

Хорошо что не попал туда, а то смотреть вживую то гавно что они крутят по телеку, можно проблеваться)))

Пригласили пособеседоваться на должность, которой мое резюме не особо-то соответствовало. Сама встреча вышла на 15 минут, руководителя не было (хотя по телефону его присутствие мне обещали), ну и естественно итог - приглашения нет. Ощущение, что HR просто создавала видимость работы, чтобы отчитаться, вот, мол, я собеседования провожу, не зря ем свой хлеб.

На HeadHunter от 10.06.16. размещена (и обновлена 27.06.16) вакансия телекомпании РЕН ТВ: координатор Единой технической координации Дирекции информационного вещания. Уважаемые коллеги-координаторы (и не только), кто проработал на ТВ хотя бы несколько лет, и хоть сколько-то ценит свой опыт и себя как личность - обходите это место очень дальней стороной. Уже даже не говоря о убойной загрузке в...

Нет карьерного роста, обычно с зп какой вы придете с такой и уйдете.

Частая смена топ руководства (примерно каждые 1,5 года). Новый ген. дир. и новая директриса по персоналу отвратительно относятся к сотрудникам.Не выполняют обещаний. Планируют и проводят замену всех старых сотрудников. Делают это не красиво.Любого сотрудника могут уволить в один день, не зависимо от того сколько проработал в компании. Приходишь утром, а тебе сообщают вы уволены. Сильная...

По словам Елена Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы...

Прошла собеседование, всё хорошо. Ответила на все вопросы. Перезвонили. Договорились о выходе на работу в определённый день. Я отвезла копии документов для проверки СБ. И в ответ-тишина. Так как дата выхода на работу была уже обозначена, я отказалась от другой работы, надеялась на человеческие качества. Но видимо ошиблась - на РЕН ТВ, видимо, одни свиньи) Могли бы сразу сказать...но...