AN-Security отзывы

Ложь и покрывательство! Лжесвидетельство и лицемерие! Смрад и зловоние! Лихоимство и пренебрежение обшечеловеческими понятиями. Волчье логово и предательство во имя спасения собственного рабочего места. Омерта или "рука-руку-моет. " В связке с гипермаркетом Окей мы творим "правосудие" в нашу пользу! Пренебрегая принципами морали и нравственности мы ломаем хребет невиновным! Мы не ищем правды, ни...

Неумелое хамское начальство, которое лезет в личную жизнь, угрожают взять распечатки от оператора потому что хотели в 7 утра в выходной по графику засунуть на смену, принудительное навязывание подработок при сокращенном графике сутки через 2 ( должно быть через 3) , из-за чего ребята становятся нервными и засыпают на посту, организация на 2 , не было должностной инструкции на рабочем месте...

Отношение руководства к своим сотрудникам свинское, как к быдлу. Стандартный график для сотрудника ГБР – двое суток через двое суток, i.e. 15 рабочих смен, 360 часов в месяц. Плюс к этому в почти ультимативном порядке навязывают подработки. Люди засыпают за рулем, попадают на служебных авто в ДТП, но многие не увольняются, т.к. для малообразованного парня не желающего идти, скажем, работать на...

Не индексируют зарплату по инфляции, хотя все дорожает в магазинах. В целом условия труда в финансовом плане жесткие: существуют штрафы за провинности, пьянство и т.д.

1. Это "минусы", для тех кто работал хотя бы месяц в охране, знает что такое "минусы". Много где так. 2. Маленькие перерывы на обед, а если "минусы", то они вообще мизерные. 3. Старшие смены!!! Некоторые устраивают тотальную дедовщину, сами ходили в растянутых рубашках, уходили куда им вдумывается, оставляя всю ответственность на простых охранниках, еще и раздражались, когда их кто то вызывал...

Если менеджеру пофиг на сотрудников - то так сотрудники и работают.. Я не хочу афишировать, но есть такие люди. И пока они есть в фирме будет текучка кадров!