Мостотрест-сервис (НИТП) отзывы

Могу написать только о финансовом блоке, говорят, что в других все намного лучше. Важно: в первый день работы попросите отдел кадров не делать приказ и запись прямо с утра, т.к. к обеду у Вас, скорее всего, появится интуитивное желание покинуть компанию и оно будет у Вас далее каждый день. Утром задержаться нельзя даже на 5 минут (все друг за другом наблюдают, кто когда пришел, экономисты...

Финансовый директор принимает на работу на должность Ведущего специалиста ПЭО в большинстве случаев ранее работающих зам.ФД и обещает должность зам.начальника ПЭО после испытательного срока....не верьте этим красивым словам и милой ее улыбке. Отработав один день вам сразу захочется встать и уйти, многие так и делают. Текучка в отделе большая в среднем 3-6 мес выдерживают ,но единственное что...

А в бухгалтерии все плохо! Главбуха пол-компании терпеть не может.

По телефону не назначили конкретного времени собеседования, типа "приезжайте, когда хотите". Приехала, никто не ждал, резюме толком не изучили. Собеседование проводили не в переговорной комнате, а в кабинете, где работает несколько человек; постоянно отвлекались. Профессиональных вопросов задавали мало, самый важный: "умеете ли вы быстро работать?". В общем, создалось впечатление, что им нужен...