КАТАРИНА отзывы

Уважаемые соискатели! Если вы хотите попвсть в ад-вам в эту компанию, которая ИП Ступак, она же ООО "Полина", она же " Ремниопт".Вы устраиваетесь менедером, а на самом деле, по сути,оператором колл-центра, Оклад, который вам озвучивают при "приеме" на работу, в одочасье может усеньшится по желанию работодателя. Оформят вас или нет -это тоже большой вопрос! Меня так и не оформили официально за 4,5...

Откликнулась на вакансию, позвонила чтобы уточнить какой фикс, какой процент и т.д. А мне хамоватый мужчина ответил что я не внимательно прочитала описание, там указано что от 60 000. Я повторила свой вопрос про фикс и проценты, на что мне грубо ответили что ОШИБЛИСЬ ВО МНЕ и положили трубку))) Я так поняла что оклада нет и работодатели почему-то думают что к ним пойдут хорошие менеджеры работать...

За эти 3 дня "испытательного" срока - не заплатили вообще! Хотя мною отработано по полной! Совет - сначала заключите ТРУДОВОЙ Договор! Без договора - уходите от туда ибо кинут на зарплату за эти 3 дня.

За эти 3 дня "испытательного" срока - не заплатили вообще! Хотя мною отработано по полной! Совет - сначала заключите ТРУДОВОЙ Договор! Без договора - уходите от туда ибо кинут на зарплату за эти 3 дня.

1.Не так часто подходил ко мне и директор,и старший продажник 2.Товар озвученный в прайсах не всегда бывает в наличии 3. Кофе был не очень- можно было и получше купить. 4. С пропусками поначалу было немного засадно-была очередь. но потом наладилось

нет официального трудоустройства.Нет соцпакета.Зарплату свою надо спрашивать.Когда начинаешь давить на директора А.Н сразу старается уволить.

не устраивают по т.к. Нет соцпакета.Бесконечные отправки в неоплачиваемые отпуска(раз в месяц на неделю)Свои заработанные деньги надо спрашивать.При спросе своих денег директор Андрей Николаевич старается ввести сотрудника в заблуждение и не заплатить.при спросе денег сразу старается уволить.Забирает пропуск и до свидания.

нет официального трудоустройства.Нет соцпакета.Зарплату свою надо спрашивать.Когда начинаешь давить на директора А.Н сразу старается уволить.

не устраивают по т.к. Нет соцпакета.Бесконечные отправки в неоплачиваемые отпуска(раз в месяц на неделю)Свои заработанные деньги надо спрашивать.При спросе своих денег директор Андрей Николаевич старается ввести сотрудника в заблуждение и не заплатить.при спросе денег сразу старается уволить.Забирает пропуск и до свидания.

При всех плюсах руководителя как человека, тем не менее на слово когда будет зарплата, у человека реально начиналась аллергия. Пришли на работу 3 новых сотрудника в конце сентября в том числе и я. Сначала были одни условия по з.п . Сразу стало подозрительном, что по трудовой не оформляет, а после испыт. срока, а это 3 месяца. Ладно. Когда стали говорить о трудовом договоре начал рассказывать что вот его сотрудница вот поработала так и все было хорошо. Это не ответ явно. Через 2 дня он предложил мне новые условия и я им очень обрадовалась. Началась составлять план, искать людей Опять через 2 дня он сказал, что передумал и остается все как есть. Пример дохода. 20000 за выход, 20000 за обзвон опред. кол-ва контактов и 20000 если делаешь продажи на 100000 т.р Это непросто, база очень холодная,

При всех плюсах руководителя как человека, тем не менее на слово когда будет зарплата, у человека реально начиналась аллергия. Пришли на работу 3 новых сотрудника в конце сентября в том числе и я. Сначала были одни условия по з.п . Сразу стало подозрительном, что по трудовой не оформляет, а после испыт. срока, а это 3 месяца. Ладно. Когда стали говорить о трудовом договоре начал рассказывать что...

Низкие зарплаты!((Продвигаются только подхалимы и лжецы!!Платная страховка

Не очень проффесиональные коллеги...Связи решают все!Отпускные могут не выплачивать!Чувствуешь себя никому не нужнымДорогие обеды

За пятиминутное опоздание могут сделать выговор, Сплетни о руководстве за их спинами, Негде дешево пообедать, Редко платят отпускные вовремя, Не белая зарплата