Телеком-биржа отзывы

Без минусов, конечно, не обходится. В пиковые сезоны работы много, и тогда приходиться задерживаться. Новому человеку по началу может быть тяжеловато вклинится в процесс, если не работал именно в этой индустрии, но по ходу работы, быстро вникаешь.

Отрицательных сторон не увидел

Если вы семейный человек или у вас есть личная жизнь, тогда эта компания не для вас. Политика руководства такова, что за свою зарплату вы должны работать круглосуточно. Будьте готовы к постоянным звонкам в нерабочее время и переработкам. Самое главное, не верьте словам про супер коллектив и вашу «особую» роль в этой компании. эту песню вы будете слышать на каждом корпоративе. В конторе очень большая текучка, с сотрудниками расстаются одним днем.

Готовьтесь к постоянным переработкам, совещаниям после 18:00, большим нагрузкам и к святому слову "срочно". Работа будет занимать слишком много вашего личного времени после рабочих 8 часов в день. Не подойдет для тех у кого имеется личная жизнь помимо работы. Метод работы руководства - эксплуатация рабов на хлопковых полях, нужно больше, больше, больше и как можно скорее.

Работали на подряде у этой компании, впечатление крайне негативное, руководство жлобы, душат по ценам, подрядчиков не считают за людей. По заверению работы деньги можно ждать до полугода, даже маленькие суммы вызывают проблемы. Видимо в копании считаю что инвестиции в бизнес должны делать подрядчики, да и вообще люди для них расходный материал.

Очень большой объем работы. Но с другой стороны, и навыки приобретаются колоссальные. Так что не знаю, минус ли это

На бухгалтерию падают действительно большие нагрузки, поэтому к этому нужно быть готовым. И нет ДМС, но слышала, что с этим они что-то собираются делать.

Не могу сказать, что это прямо отрицательный момент - соц пакета нет. По мне, так лучше заработаю и куплю то, что мне нужно, а не буду лицемерно радоваться чему-то, чем никогда не воспользуюсь. А возможность заработать тут есть.

Встретите на своем карьерном пути эту компанию - бегите не оглядываясь. Феерическая непоследовательность в векторе развития. То есть сегодня мы круглое катаем, квадратное носим, а завтра все наоборот. "Я хозяин и я собственник своего слова. Хочу дал, хочу забрал." - вполне классическая история для этой компании.При этом руководство и маркетинг этой конторы очень любят учения Игоря Манна. И у них по принципу Манна все должно быть продающим. Хотя в B2B это не так ярко выражается. Но не в э … Еще этом суть. Пиар и маркетинг компании все равно сводится к карандашам и папкам. И не забудьте, что они должны быть продающими!Скрыть

Не компания, а самый настоящий лепразорий: начальство уверено в своей гениальности и непогрешимости, в выражениях не стесняються - мат и оскорбления для этой компании в порядке вещей. Сотрудники - расходный материал, текучка бешенная. При увольнении идут на любые уловки лишь бы не заплатить положеного по закону.

Отвратительное отношение руководства, отсутствие вовлеченности во что-либо, кроме денег, и то весьма однобокое - выплату квартального бонуса можно ждать бесконечно долго, хотя при устройстве на работу рассказывают о фиксированных датах.

Работали в качестве подрядчиков для этой компании: постоянные задержки оплат в несколько месяцев, даже минимальные суммы вызывали проблемы. При этом поставки настоятельно просили осуществлять в срок, при отказе в отгрузке, в критические моменты оплата все-таки проходила - в последние минуты банковского дня, накануне, за несколько часов до "часа ИКС" для конкретной поставки. Судя по настроениям менеджеров, подобное отношение распространялось и на внутренний персонал компании.