simple solutions отзывы

Организация просто ужасна. Рабочей атмосферы нет. Вместо заявленных 10 человек в офисе сидит 5. Кирилл вечно куда-то убегает на целый день. Старенькие раздолбанные компы, убитые мышки. Наушники только у Саши Мищенко. Остальным не положено. Питьевой воды в офисе нет - чай себе завариваешь из древнего облезлого чайника, куда льют воду из-под крана. Отсутствует элементарная микроволновка, холодильник, да и вообще кухня как таковая. Лично я на обед уходил питаться в парк по соседству. С зарплатой тоже ситуация не ясна, т.к. о дате получки я толком так и не узнал.

1 зарплату дают как угодно но не в положенный срок, какие-то Пя или Вторник это все бред. 2 не отдали мне $300, сказали потом, уже полгода не могут отдать, похоже что кинули. 3. для людей без опыта работы, НЕ ИДИТЕ в эту кантору, за те же 300 - 500 басков фирмы куда вас возьмут на перспективу, мне сейчас работается намного комфортнее, все поясняют, есть код-ревью и товарищи с опытом работы 5+ подсказывают что и как. 4. рабочий процесс поставлен не пойми как, по сравнению с новым местом работы - не правила работы, а маразм сплошной в sonlines.

Плюсы

ничего не могу сказать

Минусы

1 зарплату дают как угодно но не в положенный срок, какие-то Пя или Вторник это все бред.
2 не отдали мне $300, сказали потом, уже полгода не могут отдать, похоже что кинули.
3. для людей без опыта работы, НЕ ИДИТЕ в эту кантору, за те же 300 — 500 басков фирмы куда вас возьмут на перспективу, мне сейчас работается намного комфортнее, все поясняют, есть код-ревью и товарищи с опытом работы 5+ подсказывают что и как.
4. рабочий процесс поставлен не пойми как, по сравнению с новым местом работы — не правила работы, а маразм сплошной в sonlines.

Плюсы

Если вы нигде больше не работали, у вас хорошие нервы, вы готовы испытать на себе разные приемы руководства(вплоть до рукоприкладства, и угроз) можете попробовать.

Минусы

Рукоприкладство испытал на себе, будут юлить и тянуть резину. Если есть возможность не работать в этой фирме, лучше и не пробовать.

Рукоприкладство испытал на себе, будут юлить и тянуть резину. Если есть возможность не работать в этой фирме, лучше и не пробовать.

Компания кочевая, меняет дислокацию стабильно раз-два в год. Почувствуйте все прелести цыганской жизни кочевой, путешествуя по трущобам Харькова с посудой и оргтехникой, собранные в мусорные пакеты. Это так романтично! Отпуск? Зачем он вам...а, впрочем, вам хватит и недели! О больничном забудьте навсегда. Зарплата? Так вы настолько меркантильны, что пришли сюда работать ЗА ДЕНЬГИ, а не повышать свой уровень интеллекта и расширять границы сознания? ничтожества! Вам придется раскручивать сайтики о тяжелых наркотиках, ай-яй-яй, если вы (так же как ваш шеф) веруете в Карму, вам придется потерять покой. (кстати, шеф довольно-таки болезненный, видать без Кармы тут не обошлось)

Плюсы

Раз в месяц здесь дают печеньки
У начальника глаза красивые

Минусы

Компания кочевая, меняет дислокацию стабильно раз-два в год. Почувствуйте все прелести цыганской жизни кочевой, путешествуя по трущобам Харькова с посудой и оргтехникой, собранные в мусорные пакеты. Это так романтично!

Отпуск? Зачем он вам…а, впрочем, вам хватит и недели! О больничном забудьте навсегда.

Зарплата? Так вы настолько меркантильны, что пришли сюда работать ЗА ДЕНЬГИ, а не повышать свой уровень интеллекта и расширять границы сознания? ничтожества!

Вам придется раскручивать сайтики о тяжелых наркотиках, ай-яй-яй, если вы (так же как ваш шеф) веруете в Карму, вам придется потерять покой. (кстати, шеф довольно-таки болезненный, видать без Кармы тут не обошлось)

Много негатива в отзывах на сайте.

Плюсы

Перечитала отзывы о данной компании, такое впечатление, что тут пишут исключительно неудачники, условия, отношения, даже НЛП. Ни слова по сути, нет имен, такое впечатление, что кто то целенаправленно мстит. Именно после прочтения решила ОБЯЗАТЕЛЬНО СХОЖУ.
Впечатления, да обычно все, работала много где, сказать что офис какой-то не тот, нет, нормальный офис. Директор, как директор, нормальное все, обычное.
У меня твердое правило, я работаю за деньги, с этим вопросом, учитывая отзывы или нет, не знаю, у руководства есть понимание. Посмотрим, через месяц, если не забуду напишу, пока все понравилось. Надеюсь распиналась не перед роботом или фирмой по управлению репутацией.

Минусы

Много негатива в отзывах на сайте.

Плюсы

Итак, начнем…
Положительный момент есть, он один единственный — это коллектив. С такими людьми работать бы и работать…Но перейдем к негативному.

Минусы

1. НЛП. Его очень катирует Кирилл и думает, что в совершенстве им владеет.
2. Не вздумайте болеть. У вас не будет никаких социальных гарантий. Подыхать (упаси Боже) будете — а помощи не получите, так же как не получите и больничного (будете пахать, но дома).
3. Если вас берут на одну вакансию, то учтите, что выполнять вам придется совершенно другую работу. Возможно из-за того, что специалисты заняты не своим делом, СС такая х*йня.
4. Вашу нищенскую зарплату придется вырывать с мясом. Возможно, вам придется умолять Кирилла, заклинать именем бубонной чумы, падать в голодный обморок ему под ноги…В общем, изобретите свой способ выцарапывания денег. НО мой вам совет: начинайте просить за пол месяца до того, как придет день Х. Нюанс: начальник может внезапно пропасть без вести и оставить вас без денег, но с долгами за аренду.
5. Вам придется работать в гребанной дыре. Не надейтесь на комфортный офис, удобные стулья и хорошую технику.
6. Как только вы покажете Кириллу, что у вас тоже есть зубы в четыре ряда, разговоры о карме и дхарме замолкнут, убаюкивающе-дружелюбный тон сменится блатной феней, вам скажут что таких как вы здесь пачками на завтрак имели.

Здесь правит Сатана.

1. НЛП. Его очень катирует Кирилл и думает, что в совершенстве им владеет. 2. Не вздумайте болеть. У вас не будет никаких социальных гарантий. Подыхать (упаси Боже) будете - а помощи не получите, так же как не получите и больничного (будете пахать, но дома). 3. Если вас берут на одну вакансию, то учтите, что выполнять вам придется совершенно другую работу. Возможно из-за того, что специалисты заняты не своим делом, СС такая х*йня. 4. Вашу нищенскую зарплату придется вырывать с мясом. Возможно, вам придется умолять Кирилла, заклинать именем бубонной чумы, падать в голодный обморок ему под ноги...В общем, изобретите свой способ выцарапывания денег. НО мой вам совет: начинайте просить за пол месяца до того, как придет день Х. Нюанс: начальник может внезапно пропасть без вести и оставить

Плюсы

Для новичков как галочка в резюме — самое оно. Это единственный плюс.

Минусы

Абсолютно идиотский менеджмент. Как пример — требование от сотрудников отчетов о том, сколько времени они пишут отчеты.
Неимоверная текучка кадров. Я проработал около полугода, за это время сменился практически весь персонал.
Некомпетентное и жадное руководство. Руководство компании понимает в сфере IT чуть более чем офисное кресло. В плане жадности — лучше перепаять поломанную мышь за 20 гривен, чем покупать новую. Ну и выплата ЗП — это отдельная тема) Задержки, невыплаты. ЗП приходится практически выбивать из руководства.

Абсолютно идиотский менеджмент. Как пример - требование от сотрудников отчетов о том, сколько времени они пишут отчеты. Неимоверная текучка кадров. Я проработал около полугода, за это время сменился практически весь персонал. Некомпетентное и жадное руководство. Руководство компании понимает в сфере IT чуть более чем офисное кресло. В плане жадности - лучше перепаять поломанную мышь за 20 гривен, чем покупать новую. Ну и выплата ЗП - это отдельная тема) Задержки, невыплаты. ЗП приходится практически выбивать из руководства.

Вы должны осознавать, что руководство вас может в любой момент "кинуть" Некомпетентное руководство, которое само не знает чего хочет Постоянные задержки зп: Кирилл может неделями не приходить на работу, при этом придумывать различные "отмазки" и давать "железные" обещания погасить все "завтра-послезавтра". И, разумеется, все это с улыбкой и уверенностью Не верьте ни одному слову руководства, эти люди кинули не одного работника. Кстати, готовьтесь, что, в случае увольнения, на вас повесят всех собак. В случае увольнения вам не заплатят денег ( проверено многими ). Ну и напоследок о перспективах: эта контора умудрилась за год с 30 сотрудников скатиться до 4-5. Выводы делайте сами

Плюсы

Для начинающих — можно немного набраться опыта
Научиться обходить десятой дорогой такие конторы а-ля ‘рога и копыта’
Научиться жить без зарплаты

Минусы

Вы должны осознавать, что руководство вас может в любой момент ‘кинуть’
Некомпетентное руководство, которое само не знает чего хочет
Постоянные задержки зп: Кирилл может неделями не приходить на работу, при этом придумывать различные ‘отмазки’ и давать ‘железные’ обещания погасить все ‘завтра-послезавтра’. И, разумеется, все это с улыбкой и уверенностью
Не верьте ни одному слову руководства, эти люди кинули не одного работника.
Кстати, готовьтесь, что, в случае увольнения, на вас повесят всех собак.
В случае увольнения вам не заплатят денег ( проверено многими ).
Ну и напоследок о перспективах: эта контора умудрилась за год с 30 сотрудников скатиться до 4-5. Выводы делайте сами

Плюсы

Получить опыт работы в сфере web-разработки. Раньше коллектив был хороший, специалисты толковые, а сейчас…

Минусы

Для начала и самое главное — это вопрос выплаты заработной платы! Тут ее платят как попало (частями, с задержками или вообще не платят, если не напомнишь), директор может просто не появляться неделю в офисе, постоянный формат ‘В пятницу железно!’ (кто работал, тот поймет). А для остальных скажу так — не верьте ни одному слову. Нет ни одного бывшего сотрудника этой конторы, которому полностью бы отдали все деньги (долг от 100 до 1500 у.е.) Так еще при просьбе отдать деньги, тебя обольют грязью и повесят всех собак. На данный момент, там нет ни одного программиста, кроме Са. Все ушли!
Изначально впечатления были хорошие, но потом … ужас! Чай, кофе — раз в два месяца. Оборудование оставляет желать лучшего (можно искать рабочую мышку часами), гарнитуры при необходимости не найти (одни рабочие наушники на весь состав) В общем подумайте десять раз, перед тем как туда идти!!!

Для начала и самое главное - это вопрос выплаты заработной платы! Тут ее платят как попало (частями, с задержками или вообще не платят, если не напомнишь), директор может просто не появляться неделю в офисе, постоянный формат "В пятницу железно! " (кто работал, тот поймет). А для остальных скажу так - не верьте ни одному слову. Нет ни одного бывшего сотрудника этой конторы, которому полностью бы отдали все деньги (долг от 100 до 1500 у.е.) Так еще при просьбе отдать деньги, тебя обольют грязью и повесят всех собак. На данный момент, там нет ни одного программиста, кроме Са. Все ушли! Изначально впечатления были хорошие, но потом ... ужас! Чай, кофе - раз в два месяца. Оборудование оставляет желать лучшего (можно искать рабочую мышку часами), гарнитуры при необходимости не

Руководство не ценит сотрудника. Оборудование(компьютеры) очень слабое, работать очень не комфортно. Офис находится в какой то переделанной квартире, в которой совершенно нет рабочей атмосферы. За 3 месяца, начальство не смогло выделить 15 грн для того что бы сделать замок в туалете (даже крючка нет). Временами у них нет денег для того что бы купить в офис воды. так же очень часто нет кофе, чая, сахара etc... У вас несомненно будет долг! ! если у вас нет долга, значит вы не работаете в simplesolution(sonlines). В первый месяц вам могут даже дать все деньги, если повезёт, а потом начнутся выплаты частями:сейчас половину, или четверть, на следующей неделе еще часть, а могут и не дать. задержки бывают и по 4ре месяца. Если вы соберетесь уйти то ваш долг скорей всего не отдадут...точнее

Плюсы

Фирма учит людей что не нужно доверять всем кто улыбаясь тебе в лицо убедительно дает обещания, а так же избегать подобных фирм аля ‘рога и копыта’, и тщательней выбирать место работы.ценить себя и свое время, и не растрачивать его в пустую

Минусы

Руководство не ценит сотрудника.
Оборудование(компьютеры) очень слабое, работать очень не комфортно.
Офис находится в какой то переделанной квартире, в которой совершенно нет рабочей атмосферы.
За 3 месяца, начальство не смогло выделить 15 грн для того что бы сделать замок в туалете (даже крючка нет).
Временами у них нет денег для того что бы купить в офис воды. так же очень часто нет кофе,чая, сахара etc…
У вас несомненно будет долг!! если у вас нет долга, значит вы не работаете в simplesolution(sonlines).
В первый месяц вам могут даже дать все деньги, если повезёт, а потом начнутся выплаты частями:сейчас половину, или четверть, на следующей неделе еще часть, а могут и не дать. задержки бывают и по 4ре месяца.
Если вы соберетесь уйти то ваш долг скорей всего не отдадут…точнее вам скажут что отдадут как только появятся деньги, но поверьте вам долг никто не вернет.
Если вы все таки соберетесь сюда идти и захотите официального трудоустройства, совет: не давайте свою трудовую книгу, вам ее не отдадут даже если вы решите уйти.

Плюсы

Работал недолго и таковых не заметил!

Минусы

Не выплатили 1-ну зарплату, хотя отработал все как положено, на вопросы когда будут мои деньги — уже вот вот… и так продолжается которую неделю так что похоже не выплатят.
все негативные отзывы 100% правда.

Еще они теперь вместо Simple solutions будут называться sonlines.com т.к. проще поменять название чем стиль работы с подчиненными!

Плюсы

Хороший коллектив, расположение офиса.

Минусы

Постоянные и долгосрочные задержки заработной платы. Неуважение труда сотрудников. Частые ‘морозы’ начальства. На горизонте только теоретически и с трудом виднеется рост фирмы.

Плюсы

+ Свободный рабочий график и неплохой коллектив из немногих оставшихся — единственные плюсы.
+ Если вы работодатель, с большой пользой для себя — вы можете выкрасть из SS технического директора и перевести его на светлую сторону, пока он там не загнулся.
+ Вы можете заглянуть в офис и подкормить печеньками — голодных сотрудников.

Минусы

— Начальство думает, что работники, — как минимум — буддийские монахи: питаются праной, а за коммунальные услуги платят снежинками и опавшими осенними листьями.
Если вы работаете по часам/таскам — вы будете делать кучу просьб мимо — за которые вам никто не заплатит, даже гипотетической запрлаты (опыт наблюдения за тяжелыми буднями программистов и верстальщиков).
Зарплату за прошлый месяц вы можете ждать до конца света, на кануне конца света вы возможно получите ее часть, а Кирилл притаится в ожидании следующего конца света [сарказм]В следующий конец света — железно![/ирония]
Постоянные задержки и невыволненные обещания ее выплатить в конкретный срок (чтобы люди не разбежались в надежде ее все-таки получить и хоть что-то делали). Итог — чем больше невыполненных обязательств, тем глубже демотивация труда.
Те, кто начинает высказывать открыто недовольство по задержке — увольняются, Кэп пресекает бунт на корабле довольно быстро.
Если вы работаете удаленно — требуйте 100% предоплату, какие бы сказки вам не рассказывали.

Плюсы

Свободный график работы

Минусы

1) практически все в этой компании начиная от программистов, заканчивая начальством не компетентны (за редким исключением — 3-4 человека)
2) совершенно не уважают твое время, хотя если что нужно им- ты всегда должен это делать (начиная с 8 утра, заканчивая 23 ++)
3) постоянные совещания, на которых ты просто обязан быть, не зависимо от того можешь ты (из-за свободного графика), или тебе не удобно
4) менеджеры совершенно не опытные, некоторые даже не работали в области it
5) научится нельзя совершенно ни чему, т.к. с постоянными заседаниями на совещаниях, ожидания доступов, ошибок в задании, поставленными неопытными менеджерами и прочих казусов просто никаких сил для этого нет
6) НЕТ зп, просто ее НЕТ, а ожидать до конца жизни просто не хочется, когда рядом много порядочных компаний
В общем негатива от этой так называемой ‘работы’ у меня больше чем желания об этом писать. Моя рекомендация всем — НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ.

Плюсы

таковых уже нет, раньше был коллектив и впечатление, что начальство заботится о сотрудниках (так и осталось впечатлением).

Минусы

Неудобное место работы, медленные компы, отстойные мониторы, неудобные дешевые стулья — вобщем все, чтобы программист мог посадить зрение и заработать как минимум сколиоз. Зарплату поначалу действительно платят, обещают повышение, при уходе пытаются удержать немыслимыми повышениями оклада (в итоге не получаешь даже того, что тебе должны). Отпусков нет, соцпакета нет, при попытке официально трудоустроится тебя всячески отговаривают, мотивирую тем, что тебе это не выгодно из-за налогов государству.

Если зарплату не просить, о тебе даже и не вспомнят. Надо ходить и напоминать о себе, как только пришло время зарплаты. не верьте в честность директоров. Чего стоит только выдача ЗП: Кирилко достает спец кашелек, откуда выдаются все до последнего деньги, мол последнее отдаю тебе …

Ни в коем случае не идите в этот гадюшник. Возможно раньше это было нормальное место работы … а сейчас забудьте вообще об этой компании!!!! Просто почитайте в википедии про СС и вы все поймете …

Плюсы

1. Отличный коллектив.
2. Семейная атмосфера.
3. Высокая и стабильная зар. плата.
4. Начальство всегда войдет в положение.
5. Свободный график работы.
6. Интересные, неординарные проекты.
7. Корпоративы (исключительно по желанию).
8. Отличное рабочее место

Минусы

нет

Плюсы

— гибкий график работы.

— поработав в Simple Solutions научитесь экономить, чтоб дотянуть до зарплаты которая когда-то будет.

— если у вас нет опыта работы приходите, получите опыт, возможно получите деньги.

Минусы

— несвоевременная выплата заработной платы, вам постоянно прийдется ходить к начальству за своими заработанными деньгами, это не шутка и не сарказм. В первый месяц вы получите все вовремя, это чтобы вы почуствовали себя уверенно и непринимали во внимание все то что творится вокруг, если вы чтото заметите не-то. На второй месяц, вам уже начнут задерживать, задерживать на неделю может на 2-е может на 3-и. Были случаи когда сотрудники считали что они не будут унижаться и ходить узнавать про зарплату, что мол их самих позовут за зарплатой, так могли работать без денег по 2-а месяца, пока о них случайно не вспоминало начальство или сотрудник ‘пересиливал’ себя и все-таки начинал подходить с вопросом про зарплату. Позиция руководства в этом вопросе, дать обещание, чтобы человек остался доволен обещанием, но это совершенно не значит что это обещание будет выполненно, например что деньги будут во вторник, или пятницу.

— организация труда поставлена таким образом что она постоянно меняется, можно сказать что ее нет и это ведет за собой к последствиям — беспорядок и хаос.

— нет оформления, но это кому как, может это кому-то плюс.

— в офисе постоянное отсутствие вода, чай, кофе, сахара, (бывало по месяцу не было). Это все что есть из соцпакета отпуск и больничный на самом деле не существуют.

— если вы программист и хотите работать удаленно, вам сюда. На самом деле опасайтесь работать в Simple Solutions удаленно т.к. вам проще незаплатить, или по стандартной схеме, пообещать заплатить, но позже, сейчас нет денег, и ждите пока рак свистнет :|.

— после ухода из фирмы можно забыть про зарплату т.к. ее еще никому невыплатили, *-(из тридцати человек кого я знаю отдали только троим остальные или в ожидании или перестали писать письма и названивать.)

Плюсы

Идеальное место работы для людей с уровнем IQ 50-59, вы найдете стабильность и понимание, те у кого выше — не повторяйте ошибок предшественников. Вы должны не обращать внимания на вакансии этой конторы, и будете чертовски правы. Пожалуй, это единственный плюс — симпл можно избежать.

Минусы

Отрицательные стороны — это вообще третье название С.С. В двух словах заключена суть компании! Это должно стать девизом, слоганом, именами в паспортах руководства. Аминь всему перечисленному ниже)

Плюсы

Вы научитесь занимать деньги у своей девушки.
Вы научитесь жить на 100грн в неделю
Есть реальный шанс научатся у начальства отмазкам на любой случай.
Можете ничего не делать весь день. Вам все равно не заплатят

Минусы

Дааа… Такое еще поискать нужно.
Работнику не заплатили зарплату. Пообещали, что в пятницу — железно. Он ждал, ждал, а потом пошел и начал крушить мониторы у начальства. А начальство за ним гонялось по офису. Ужасно.
Если вам мало приключений, вы умеете месяцами не есть и вам не нужны деньги на проезд, то симплсолюшнс — это именно то, что вам нужно.
А сейчас они набирают сотрудников удаленно. Конечно, так же проще не платить

Плюсы

Старт для абсолютно неопытных работников.

Минусы

Если есть желание работать за идею, за бесплатно то это фирма мечты! Вам будут рассказывать что все будет хорошо, а на вопрос когда ЗП ответ в ‘пятницу железно’, но эта пятница может длица месяцами. Все кто уходит ЗП не получают, хотя это логично, потому как даже те кто работает там так же ЗП не получает

Плюсы

тех кого ‘с.солюшнс’ не убило, оно сделало сильнее

Минусы

поздравляем! хроническое безденежье и полное отсутствие понимания, когда будут следующие выплаты, вам гарантировано. лучше сразу отказаться от всех желаний как плотских: еда, питье, комфортный проезд, новая одежда, техника и прочее, так и духовных: развлечения, поездки на море, походы в кино и парки аттракционов. приготовьтесь вести аскетический образ жизни. теперь еда в виде самых дешевых тортов будет ‘светить’ вам только в редкие дни рождений редких сотрудников ‘симпл солюшнс’. это единственное, на что потратиться ваше новое начальство. уговоры отдать всё деньгами не помогут.
кроме этого полное отсутствие понимания работы и дальнейших перспектив. никакого официального трудоустройства. никакой заработной платы. никакого соцпакета. зато стабильные обещания раздать долги ‘железно’ в пятницу, в крайнем случае, во вторник. ну а если совсем уже плохо, то контрольное обещание перевести деньги на выходных на карточку.
отличная работа! хорошие люди! понимающее руководство! — добро пожаловать в ‘симпл солюшнс’!
З.Ы. и да, кстати, не ешьте печеньки из зелёной тарелки. хотя, в последнее время они там, практически не появляются…

Плюсы

Старт для абсолютно неопытных работников.

Минусы

Низкие зарплаты, хотя размер не имеет значения ибо её практически не платят. Катастрофическая текучка кадров. Всем, кто уходит, недоплачивают приблизительно 1 зарплату +- 0.5 месяца.

Плюсы

отсутствуют

Минусы

Обман по официальному трудоустройству — просто заполняется книжка отфонаря.
Отсутствие графика выплат зп.
Полное отсутствие организации.
Руководство после найма сотрудника скрывается и не выходит на связь.
Эксплуатация рабочей силы, пока человек работает бесплатно.
Ужасные условия работы — в офисе отсутствует всё.