Fusion management Ф отзывы

Евросеть полностью реализует народную поговорку "Не трожь говно, оно и не воняет". Чистой воды соковыжималка в стиле дикого капитализма. Много всего обещают, а в итоге ничего не получишь. Люди- расходный материал и мусор. Корпоративной культуры нет, как и соц. пакета. Место для жополизов с рабским менталитетом. Приличных сотрудников по пальцам пересчитать. Обходите эту контору стороной и будет вам счастье.

начальство стадо подлых быдло-свиней

условия работы не человеческие до 17 часов длился рабочий день, а вставать надо было в 9, чтобы к 10 приехать на работу, выходных не было всю олимпиаду, между олимпиадой и паралимпиадой есть перерыв они его не оплачивают, на паралимпиаде работают только на открытие-закрытие остальные дни не оплачиваемые, белая зарплата 11-12 тысяч, остальное в виде премии, которую выплачивают, только если лижешь начальникам жопу, начальство хамы и быдло. Даже если учесть, что выплатят зарплату с премией все равно получаеться мало за командировку около 35 тысяч(5 февраля-16-20 марта).Кормили ужасно, много официантов отравились несвежей едой, попали в больницу, тогда начали кормить гостевой едой на работе, но в нерабочие дни надо было ездить в столовую, которая находиться в полуторачасах от общежития

1) не знаешь какую з/п получишь, а если есть вопросы ответ будешь ждать несколько месяцев. Могут удержать деньги, потом через два месяца сказать что ошиблись, и обещать начислить , но так и начисляют 2) СЫРЬЕ-гнилое, просроченное, САМОГО ХУДШЕГО КАЧЕСТВА! Даже не боятся привозить тухлые яйца! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! говоря о том, что они свежайшие! и ничего никому не докажешь! 3)в офисе редко встречаются адекватные люди. ОЧЕНЬ РЕДКО! В этой компании можно работать только с настроем, тише сидишь, со всем соглашаешься.

Данная компания имеет в своем штате некомпетентных сотрудников-управленцев, а именно Ямов Алексей Иванович, который позволяет себе хамское отношение к своим подчиненным, искусственно создает текучку кадров для того, чтобы не платить нанимаемому персоналу (поварам) зарплату.Данный гражданин имеет непосредственное отношение к обеспечению детских лагерей организацией питания, заставляя поваров нарушать норму закладки продуктов (не докладывать) тем самым наживаясь на этом и обделяя детей.Также позволяет себе оскорблять своих подчиненных нецензурной бранью в присутствии детей находящихся на отдыхе. Также нахожу необходимым отметить заведующую столовой Зарайскою Надежду Георгиевну лагеря "Изумрудный" (Шоткинского района Московской области), которая следит за тем, чтоб закладка продуктов была