КТ Украина отзывы

Отзыв про отдел аналитики, руководитель Гречишкина Анна . Начну с того, что не смотря на указанную ЗП в заголовке вакансии, если в описании указано от 10 000, значит не о каких 12 или 15 и не думай. Из 10 ещё вычтут часть налогов и в итоге получится 9300-9400. ЗП выплачивают с задержкой на месяц, т.е. 20 мая получаешь ЗП за апрель. Руководитель отдела относится к своим сотрудникам и к остальным тоже как к говну, вечный крик и скандал по любому поводу каждый день. А ещё у неё бывают недели особых припадков неадеквата. Обучением никто не занимается, на это просто нет времени. Тебе показали что надо делать, а дальше обучаешься сама с кучей ошибок за которые Гречишкина будет макать тебя носом и гнобить ещё не один день. Если кто захочет тебе помочь и сам получит по голове.

Компания занимается дискриминацией по половому и возврастному признаку. Ищут фотографа только до 27 лет и только парней. Неужели в 28 лет человек резко теряет свои проф навыки? Или девушка априори не может быть хорошим фотографом?

Слов не хватит чтобы всё описать. Люди, читайте отзывы, прежде чем идти туда работать!

Клоуны редкие! Ищут лохов! Предлагают пол-месяца отработать БЕСПЛАТНО! Типа стажировка.Это специалисту с большим опытом, которому 30 лет. Потом типа тестирование и оформление и зарплата от 8000 ))) Думал что В СБУ устраиваюсь)) Замануха для лохов! Не ведитесь! Не тратим время! Вакансии идут годами, огромная текучка, работают ПО СУББОТАМ , 6 дневка!

Пригласили на собеседование на должность оператора 1С, ждала руководительницу 30 минут, так она еще и не в курсе была, что у неё собеседование. От стандартных и тупых вопросов, вроде "кем себя видите через 5 лет", "чем любите заниматься в свободное время" и т.п., уже тошнит, "КТ Украина" не стали исключением. Как еще тестов тупых, которые ничего не показывают, не предложили, хотя упоминали о них. В вакансии пишут одно, на собеседовании говорят совсем другое. Обещают перезвонить, не перезванивают, ну да ладно, к этому привыкшая. Но самый хит - это их анкета (зачем, спрашивается, анкета, если у вас моё резюме? ! ). Кроме указания паспортных данных, места прописки и проживания, требуют еще рассказать о составе семьи до 12-го колена, наличии/отсутствии судимости, перечислить

В Киеве не офис, а квартира. Собеседования ЗАПИСЫВАЮТ НА ВИДЕО - стоит дешевый телефон самсунг и без печали снимает все собеседование. Придя вовремя, пришлось ждать 40 минут. Во время ожидания жутко воняло хлоркой. Также дают неадекватные задачи - просят нарисовать картинку, спрашивают полная ли у тебя семья. Одним словом- шарашкина контора.

Неудобное месторасположения офиса - в промзоне. Наверное самый большой минус - ненормированный график. Уходить в 18,00 - дурной тон..Нагрузка большая. Текучка кадров, из-за чего постоянная неукомплектованность, работаешь за себя и того парня. Вызывают по субботам (за дополнительные часы никто не платит). Отношение к сотрудникам мягко говоря так себе. Если дорога личная жизнь и нервы не советую сюда идти.

Неудобное месторасположения офиса - в промзоне. Наверное самый большой минус - ненормированный график. Уходить в 18, 00 - дурной тон..Нагрузка большая. Текучка кадров, из-за чего постоянная неукомплектованность, работаешь за себя и того парня. Вызывают по субботам (за дополнительные часы никто не платит). Отношение к сотрудникам мягко говоря так себе. Если дорога личная жизнь и нервы не советую сюда идти.

нету

нету

К сожалению ! ! ! ! Думаю надо по попе малышу надавать и родителям вернуться в бизнес. Мал еще он для этого - люди им пользуются в своих корыстных целях ! ! !

На собеседовании не замечено

Хамское отношение к людям.Нет бонусов за работу в выходные

Большая система штрафов. Ненормированный рабочий день. Отсутствие соц.защиты.

Ненормированный рабочий день, в среднем по 11 часов. 6 дней в неделю. Ревизия может приехать и в воскресенье, тогда выходные отсутствуют. И работая как негр на плантациях, у тебя нет права допустить ошибку в работе - сразу ШТРАФ. Бывает машина водителя сломается, и тогда едешь с наемником в экспедицию ( и ты отвечаешь за доставку товара клиентам, за сохранность полученных денег). Огромная ответственность за небольшие деньги. Постоянная текучка сотрудников не позволяет самому хоть чуть-чуть расслабиться. Малейшая недостача покрывается из зарплаты коллектива. Весь рабочий день находишься на максимальном внимании. Понятное дело все это начинает со временем сказываться на здоровье, только больничный тебе оплатят исходя из минимальной ставки 1180 грн. Так что болеть не советую, денег хватит

Знаете что такое корпоративные ценности? ? ? ? Правильный ответ: Мы не хвастаемся прошлым, а стремимся к новым победам. Имел счастье пообщаться с одной юной особой, так вот она полностью перечеркнула это.

Кто не хочет ищет причину, а кто хочет ищет возможности!