Лучшие компании
Худшие компании

Компания Радость отзывы

Отзыв №1

Отругал «Гость»

Пальцев не хватит. Начальство - самодуры. Директор любит только тех, кто ему жопу лижет, остальных изживает, как следствие куча некомпетентных сотрудников, имеющих "крышу" директора. Штрафы. Во всех отделах. Свои ошибки руководство скидывает на подчиненных. ЗП серая. Отпуск оплачивается только по белой части, при увольнении тоже будьте готовы потерять денежки. Орать на тебя могут, обзывать. Праздники все рабочие, при этом их не оплачивают. ЗП задерживают, руководство решает - платить сегодня или нет. Текучка бешеная, а это уже сам по себе показатель. Кстати, про положительные отзывы)))) Некоторых на работе просили их написать. На другом сайте, где видно IP, видно что 3 "разных" человека писали с одного компьютера, причем, не сомневаюсь, что находился он в офисе "Радости". Не хотите изваляться в грязи - не

Категория: ЗИЙК

Хороших отзывов0

Плохих отзывов1

Добавить отзыв Компания Радость отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


Компания Радость отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение




Компания «Радость»  работает с 2000 года. За  15 лет развития компания прошла путь от мелкооптовой торговли со склада на Волгоградском оптово-продовольственном рынке до одной из крупнейших дистрибьюторской компании Волгоградского региона. 
Направления продаж компании: розничная сеть города, оптовые и региональные поставки, оптовая торговля продуктами питания в Волгограде.

Наша компания представляет собой стабильно развивающееся предприятие в своей отрасли. Показателем ее стабильности является экономическая устойчивость в условиях насыщения рынка всевозможной продукцией. Высокие показатели сохраняются даже вопреки обострению конкурентной борьбы в современном мире бизнеса.

Стратегия нашей компании:

  • Достижение компанией безоговорочного лидерства среди ведущих дистрибьюторских компаний региона;
  • Удовлетворение потребительского спроса различных групп населения путем постоянного управления ассортиментом предлагаемой продукции;
  • Внимательное отношение к ценовой политике компании, главной целью которой является обеспечение экономической доступности продуктов питания всем группам населения.