Разработка технологий ведется с 2003 г., компания зарегистрирована 12 марта 2010 г.
Мы начинали свою работу как психологический центр, располагались в бизнес-центре «Ситидел» на Курской и ключевым направлением своей деятельности выбрали повышение стрессоустойчивости руководителей компаний. Но 90% клиентов, обращавшихся к нам обращались с проблемами в личных отношениях, проблемы со стрессоустойчивостью на работе руководители решали сами.
Наши специалисты успешно помогали устранить тревогу, депрессию, и навязчивые переживания, повышая тем самым субъективное качество жизни наших клиентов. Люди были довольны улучшением своего состояния, но через некоторое время возвращались к нам вновь с теми же проблемами. Они опять «наступали на грабли» и делали неправильный выбор.
Тогда мы поняли, чтобы реально помогать людям, нужно не просто восстанавливать их психологическое состояние, но и помочь им сделать правильный выбор спутника жизни, чтобы Природа была на их стороне и время только укрепляло отношения, а не разрушало их.
Технология оценки совместимости у нас была, но встал серьезный вопрос: где брать кандидатов для знакомства с нашими клиентами? К сожалению, людей которые обращались к нам за помощью было недостаточно (полная совместимость двух людей — вещь достаточно редкая) и мы начали разработку неординарных методов поиска кандидатов.
