Лучшие компании
Худшие компании

Янгелевский горно-обогатительный комбинат отзывы

Отзыв №15

Отругал «Назар»

В сезон работы много. Но это как и на многих предприятиях!

Отзыв №14

Отругал «Василий»

Генеральный директор Федоров С.В. руководить подчиненными не умеет, политику компании не понимает, врет на каждом шагу, прикрывает свою пятую точку подчиненными перед вышестоящим руководством. Проще говоря не мужик, а тряпка!

Отзыв №13

Отругал «Василий»

Генеральный директор Федоров С.В. руководить подчиненными не умеет, политику компании не понимает, врет на каждом шагу, прикрывает свою пятую точку подчиненными перед вышестоящим руководством. Проще говоря не мужик, а тряпка!

Отзыв №12

Отругал «Владимир»

нет. Все зависит от Вас самих, если Вы не лентяй.

Отзыв №11

Отругал «Надежда Ивановна (Бывший сотрудн»

В связи со свои большим опытом работы я думала, что в работе видела очень много, но как же я ошибалась , когда устроилась в АО "Янгелевский ГОК" начальником отдела управления персоналом. Негатив начинается в приемной, когда помощник генерального директора тебе смело может сказать: Вы еще не знаете кто я такая. Далее интереснее. Что такое Трудовой кодекс генеральный директор знает, но вот , что его нужно применять в практике это его не беспокоит, ведь он не только директор АО "Янгелевский гОК", но и второй организации ( пока не буду называть), штрафы начинаются после первого утреннего совещания, я еще не успею подняться с первого этажа на третий уже звонок, приказ лишить премии на 1000 рублей (формулировки из области фантастики) , за последнюю неделю, что я была в командировке главного инженера штрафовали 5 раз. Люди работают на тарифных ставках 6электросварщики 3766,40 и так далее, все остальное индивидуальные надбавки (хочу дам или нет). Правда с 1 июля будет пересмотрено шт.расписание, тарифные будут 7800, но зарплата не устанет выше Люди уходит из-за грубого к ним отношения. Генеральный директор может позволить в отношении специалистов высказать нецензурные слова, хамское поведение, даже покрутить у виска. А это при том , что он депутат. Да я знаю, он много помощи оказывает поселку Янгель, на выпускной вечер было подарено выпускникам планшеты, но за это другие работники получили очень низкий уровень премии.Штрафы, это в порядке вещей, если учитывать, здесь приветствуются склоки, сплетки, мне лично генеральный директор делал предложение, что я должна ему сообщать информацию по поводу слов работников, тогда я буду получать повышенное КТУ. Вот только у меня один вопрос, а это знает ли человек который сидит в соседнем кабинете с Фёдоровым и получает заработную плату, а?Ведь вроде бы главные акционеры получают диведенты?.Это не компания:это не производственная компания это : нарушения, самодурство, безнаказанность, что хочу то и делаю, по - этому двойные табеля, приказы о переработке и многое , многое другое, но это уже другая статья. Показать полностью

Отзыв №10

Отругал «Дарья (Бывший сотрудник)»

Заработная плата черная+белая. Выдается "на руки". По белой зарплате отчисления пенсионного фонда-минимально. Что касается людей....Есть пословица "одна овца-все стадо портит"- так это про помощника руководителя данного предприятия. Человек, не имеющий законченного образования и чувствующий себя Богом и царем этой компании. При возможности - напоминающий всему коллективу ,что она является помощником САМОГО ДЕПУТАТА!!! К людям относящаяся с презрением и готовностью подставить любого из работников компании. Понижающая оценку тому депутату, которого должна наоборот держать на высоте!

Отзыв №9

Отругал «Мария, г. Иркутск»

Начальство - это просто уроды, которые думают только о собственной наживе, о людях которые работают в п.Янгель (маневровые, приемосдатчии и др.) они в открытую говорят что это тупое быдло. Зарплата - копейки, зато обещают золотые горы. Уже на собеседовании на тебя смотрят как боги на червяка. Сто раз подумайте прежде чем идти туда на собеседование.

Отзыв №8

Отругал «Виктор, г. Москва»

занесла нелёгкая меня в эту организацию поработал! Обещали платить хорошо вы мол ребя работайте мы за з/п не поскупимся ну поработали окромя нервов и расшатаной психики заработали немного денег. Пример работёнки такой: весной закопать летом выкопать (только не подумайте,что речь идёт про картошку), зимой возможна работа которую нужно производить летом. В общем весело работать в ГОКе, короче говоря хотите новых впечатлений приезжайте поработайте сами посмотрите!! Много хороших мужиков работяг уволилось которые хотели заработать,а их в наглую кинули. PS Колян тебе отдельный привет. редактируй!!!

Отзыв №7

Отругал «Анна (Сотрудник)»

не вижу

Отзыв №6

Отругал «Александр Елисеев, г. Иркутск, п.Янгель »

Работал специалистом отдела охраны. При устройстве обещали первый месяц 20 тыс. руб, далее 30 тыс. руб. В итоге отработал с 21 июля по 18 августа, за этот период был один выходной и в итоге выплатили за это время 8 тыс руб. Причем обманывают не только работяг но и руководителей среднего звена, при устройстве обещают одно, в итоге совсем другое. Большинство работников увольняют вообще без всяких выплат, за что и.о.ген.директору Федорову С.В. бывшие работники разбивали служебную машину, били окна в кабинете и квартире и пытались его избить, думаю все равно выхватит от кого нибудь. Я сегодня пишу заявление в трудовую инспекцию, может что и получиться выбить с них....

Отзыв №5

Отругал «Николай»

нет

Отзыв №4

Отругал «Назар»

В сезон работы много. Но это как и на многих предприятиях!

Отзыв №3

Отругал «Иван, г. Иркутск, янгель»

При устройстве обещают многое,на самом деле условия для жизни в общежитиях не какие кроме кроватей ничего нет!!!!Рабочий день 11 часов но можно и задержаться!!!!!В договоре прописаны только обязанности ,прав нет!!! Кстати договор увидел вместе с первой зарплатой,а до этого при требовании договора был ответ что если не устраивает ждать то прощаемся!!!!Начальство относиться к рабочим как к рабам хотя сами большинство по своей специальности знают меньше работяг.Спорить с начальством тоже не стоит это отразится на так называемой премии(черной зарплате)а она и так не очень велика как собственно и белая!!!!! Короче любите рабство-милости просим!!!!!!!!!!!!!!!

Отзыв №2

Отругал «Олег»

Не знаю кому как , а мне понравилось работать в ГОКе. Хотя мне и пришлось ездить в командировки на производство в сам Янгель. Тяжеловато, но кому сейчас легко.ЗП во время, премии.

Отзыв №1

Отругал «Аноним»

Частые увольнения((, каждый пытается тебя подсидеть, нет соц пакета

Категория: ЭЮЯ

Хороших отзывов0

Плохих отзывов15

Добавить отзыв Янгелевский горно-обогатительный комбинат отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


Янгелевский горно-обогатительный комбинат отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение

83952778778, 83952777241, 83956667147


, Иркутск, Ангарская, 16


yagok.ru



ОАО «Янгелевский горно-обогатительный комбинат» является  одним из крупнейших предприятий по добыче и обогащению кварцевого песка.

Компания  разрабатывает Игирминское месторождение кварцевых формовочных песков, которое является одним из самых крупных в мире, его потенциал превышает 10% от общероссийских запасов кварцевого песка. История развития месторождения началась с 1962 года, который ознаменовался возведением крупнейшей железнодорожной Байкало-Амурской магистрали.

Кварцевый песок добывается открытым способом. Пески Игирминского месторождения отвечают современным требованиям промышленности и представлены дефицитными марками формовочных песков, а после обогащения могут использоваться для ответственного литья и производства цветного стекла.

Производственные мощности  комбината и научно-техническое сотрудничество с передовыми производителями индустриального оборудования, позволяют применять прогрессивные  технологии сушки и классификации сырья, расширяя спектр выпускаемой продукции. Лаборатория компании, оснащена современным оборудованием для определения характеристик песка, что позволяет работать над постоянным совершенствованием и улучшением характеристик выпускаемой продукции.

Ответственный подход к работе, многократная проверка качества продукции и постоянное совершенствование технологического процесса – основные принципы производственной политики предприятия, благодаря которым стало возможным занятие лидирующих позиций на рынке.

Соответствие продукции международным стандартам качества, современная система менеджмента и индивидуальные программы обслуживания клиентов –  условия, которые способствуют эффективному развитию и укреплению партнерских отношений с ведущими предприятиями России и Монголии.

Сегодня продукция компании поставляется на предприятия металлургической, машиностроительной, стекольной, нефтяной и газовой промышленностей Восточной и Западной Сибири, Дальнего Востока и Монголии. Партнерами компании являются такие крупные предприятия как ОАО «Российские железные дороги», ОАО «ЕВРАЗ ЗСМК», ОАО ГМК «Норильский никель», КОО "Предприятие Эрдэнэт", ОАО РУСАЛ" (ОАО "Ачинский глиноземный комбинат", ЗАО "Кремний"), ООО «Иркутская нефтяная компания» и другие.

ОАО «Янгелевский горно-обогатительный комбинат» открыт для предложений по сотрудничеству и развитию деловых отношений, как с отечественными, так и зарубежными партнерами.