Лучшие компании
Худшие компании

АСТЭЛ отзывы

Отзыв №10

Отругал «Аноним»

все супер

Отзыв №9

Отругал «Тамара»

Хамское отношение к людям, Редко платят зп вовремя, отпуск не компенсируется, никто не заплатит за ваш больничный, Сплошная бюрократия:(

Отзыв №8

Отругал «Алексей»

1. стать профи трудно. На обучение посылают "избранных" 2. с самого начала зп занижена - это чтобы повышать ее медленно и "заслуженно" 3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезно. Сколько захотят столько и дадут. Как будешь себя вести... 4. не дай Бог заболеть...в трудовом процессе данный момент НЕ ПРЕДУСМОТРЕН 5. про отпуск ... - КАКОЙ ОТПУСК?...но правда сходил летом ( с грехом пополам) 6. молодняк сажать на горячую линию - господа! это ...это....не выразить словами ощущения от общения с бухгалтером который все понял!!!!! ________________ на любителя работа

Отзыв №7

Отругал «Алексей»

Плюсы

Хочу сказать спасибо своим бывшим коллегам! Я совершенно ни о чем не жалею. Коллектив сильный, доброжелательный. Начальство ведет себя корректно даже когда подчиненные откровенно козлят. Хочу выделить Аню. Это профессионал с большой буквы. Работа в 1с ОЧЕНЬ не простая. Большинство клиентов (бухгалтера и их подчиненные) люди ДАЛЕКО не простые. Многому научился.

Минусы

1. стать профи трудно. На обучение посылают ‘избранных’
2. с самого начала зп занижена — это чтобы повышать ее медленно и ‘заслуженно’
3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезно. Сколько захотят столько и дадут. Как будешь себя вести…
4. не дай Бог заболеть…в трудовом процессе данный момент НЕ ПРЕДУСМОТРЕН
5. про отпуск … — КАКОЙ ОТПУСК?…но правда сходил летом ( с грехом пополам)
6. молодняк сажать на горячую линию — господа! это …это….не выразить словами ощущения от общения с бухгалтером который все понял!!!!!
________________
на любителя работа

Отзыв №6

Отругал «Алексей, г. Москва, м.Шаболовская»

1. стать профи трудно. На обучение посылают "избранных"
2. с самого начала зп занижена - это чтобы повышать ее медленно и "заслуженно"
3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезно. Сколько захотят столько и дадут. Как будешь себя вести...
4. не дай Бог заболеть...в трудовом процессе данный момент НЕ ПРЕДУСМОТРЕН
5. про отпуск ... - КАКОЙ ОТПУСК?...но правда сходил летом ( с грехом пополам)
6. молодняк сажать на горячую линию - господа! это ...это....не выразить словами ощущения от общения с бухгалтером который все понял!!!!!
________________
на любителя работа

Отзыв №5

Отругал «Алексей»

1. стать профи трудно. На обучение посылают "избранных" 2. с самого начала зп занижена - это чтобы повышать ее медленно и "заслуженно" 3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезно. Сколько захотят столько и дадут. Как будешь себя вести... 4. не дай Бог заболеть...в трудовом процессе данный момент НЕ ПРЕДУСМОТРЕН 5. про отпуск ... - КАКОЙ ОТПУСК? ...но правда сходил летом ( с грехом пополам) 6. молодняк сажать на горячую линию - господа! это ...это....не выразить словами ощущения от общения с бухгалтером который все понял! ! ! ! ! ________________ на любителя работа

Отзыв №4

Отругал «Алексей г. Москва»

1. стать профи трудно. На обучение посылают "избранных" 2. с самого начала зп занижена - это чтобы повышать ее медленно и "заслуженно" 3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезно. Сколько захотят столько и дадут. Как будешь себя вести... 4. не дай Бог заболеть...в трудовом процессе данный момент НЕ ПРЕДУСМОТРЕН 5. про отпуск ... - КАКОЙ ОТПУСК?...но правда сходил летом ( с...

Отзыв №3

Отругал «Алексей»

1. стать профи трудно. На обучение посылают "избранных" 2. с самого начала зп занижена - это чтобы повышать ее медленно и "заслуженно" 3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезно. Сколько захотят столько и дадут. Как будешь себя вести... 4. не дай Бог заболеть...в трудовом процессе данный момент НЕ ПРЕДУСМОТРЕН 5. про отпуск ... - КАКОЙ ОТПУСК?...но правда сходил летом ( с грехом пополам) 6. молодняк сажать на горячую линию - господа! это ...это....не выразить словами ощущения от общения с бухгалтером который все понял!!!!! ________________ на любителя работа

Отзыв №2

Отругал «Алексей  Москва»

1. стать профи трудно. На обучение посылают "избранных"2. с самого начала зп занижена - это чтобы повышать ее медленно и "заслуженно"3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезн...

Отзыв №1

Отругал «Алексей»

Плюсы: Хочу сказать спасибо своим бывшим коллегам! Я совершенно ни о чем не жалею. Коллектив сильный, доброжелательный. Начальство ведет себя корректно даже когда подчиненные откровенно козлят. Хочу выделить Аню. Это профессионал с большой буквы. Работа в 1с ОЧЕНЬ не простая. Большинство клиентов (бухгалтера и их подчиненные) люди ДАЛЕКО не простые. Многому научился. Минусы: 1. стать профи трудно. На обучение посылают "избранных" 2. с самого начала зп занижена - это чтобы повышать ее медленно и "заслуженно" 3. с оплатой сотового, проезда и хавчика бодаться бесполезно. Сколько захотят столько и дадут. Как будешь себя вести... 4. не дай Бог заболеть...в трудовом процессе данный момент НЕ ПРЕДУСМОТРЕН 5. про отпуск ... - КАКОЙ ОТПУСК?...но правда сходил летом ( с грехом пополам) 6. молодняк сажать на горячую линию - господа! это ...это....не выразить словами ощущения от общения с бухгалтером который все понял!!!!! ________________ на любителя работа

Категория: АБВГ

Хороших отзывов0

Плохих отзывов10

Добавить отзыв АСТЭЛ отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


АСТЭЛ отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение

4959560790


, Россия, г. Москва, м.Шаболовская


astele.ru



   Компания ООО "Астел" - 1С:Франчайзи с 1996 г. Сфера деятельности - автоматизация управления предприятием на базе программной платформы "1С:Предприятие":

  • поставка программных продуктов;
  • внедрение, обучение, настройки под особенности учета предприятия;
  • сопровождение;
  • проектная деятельность;
  • учебный класс;
  • бухгалтерский и управленческий консалтинг.

   Бизнес - малый. Структура управления - процессное управление. Особенности работы в компании - полный рабочий день, соблюдение трудового кодекса, оплата проезда и мобильного телефона, медицинская страховка.

Коллектив единомышленников, интересная, творческая работа, возможности профессионального и карьерного роста.