Forum отзывы

Отзыв №8

Отругал «fm@guits.ru»

Номера нормальные. Все остальное не оч. Сервис хромает. Такое впечатление, что деньги отелю не нужны. На любой вопрос - даже по вопросу услуг за доп. плату - обещают перезвонить и не перезванивают в течении часа, двух. Больше просто не ждали. Стены картонные - в соседнем номере разговаривают по телефону, разговор слышно дословно(

16 февраля 2018 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №7

Отругал «Константин Антропов»

Хороший завтрак.

11 февраля 2018 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №6

Отругал «Сава Макаров»

Отличный отель. Ресторан и кухня на высшем уровне. Единственный минус у гостиницы это плохого качества телевизоры. Старые, мало каналов и качество трансляции ужасное.

2 февраля 2018 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №5

Отругал «culpinova2017»

Были вчера на площадке,ребенок 1.8 прыгнул неудачно,но ноге появилась шишка 4 см.На этаже не было никого из персонала, оделись,спустились вниз,чтобы лед попросить,т.к.думали,что ушиб.На ресепшене тоже никого нет.В результате поехали в травмпункт,у ребенка перелом голени.Хочу задать вопрос,где были люди,которые должны следить за безопасностью детей?В лесиках с этим все строго,а здесь никого!!!Сама площадка ничего,а вот халатность со стороны персонала удивляет,мы же не на уличной площадке находимся,за что деньги платим?Больше сюда не ногой!!!

29 ноября 2017 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №4

Отругал «Работник г. Краснодар»

Текучка самая большая которую я только видела. При чем ген директор за 1 год сменился около 5 раз и так же главный бухгалтер , .и так весь персонал меняется по принципу « ротация каждый 3 месяца». Владелец бизнеса армянин, который всем говорит что с ним дружить нужно( при устройстве ), а на самом деле тиран и самодур без умения управления бизнесом и бухгалтерией . Управляет всем сам на давая...

23 октября 2017 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №3

Отругал «Галина (Бывший сотрудник)»

С первого взгляда большой и привлекательный холдинг(отель и детский центр) для работы и карьеры. На деле эта работа для Вас - если Вы готовы работать на предприятии где: зарплата полу черная, переработка по часам, текучка кадров 96% и в рядовых работниках и в топ персонале что удручает общую атмосферу и лояльность в коллективе, регулярная задержка по зарплате, берут на одну должность и практически сразу догружают обязанностями не относящимися к вашей работе что очень мешает основной работе и понижает вашу отдачу(которую оценивает начальство и вы быстро становитесь не угодным), зарплата ниже чем в отелях подобного уровня на 20-30%, работать в атмосфере где постоянно меняется коллектив, с четким пониманием что вот вот и тебя это коснется, в большинстве своем коллектив состоит не из специалистов а из тех кто, по каким то причинам, вынужден работать за мизерную зарплату и выпрашивать ее получения, унижаясь, при задержках. Как только у них жизненная ситуация выравнивается они -БЕГУТ. Или из понравившихся начальству харизмой и обещаниями свернуть горы научившись непонятному- через пару недель/месяц приходит понимание что на харизме далеко не уедешь и их или увольняют или они сами уходят. Все это правда - просто прежде чем идти туда на собеседование поищите общих знакомых кто там работал или приватно, за сигаретой поговорите с любым работником отеля в курилке. Она с обратной стороны отеля. Тогда не потратите время зря и сохраните нервы. Показать полностью

10 августа 2017 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №2

Отругал «Галина»

С первого взгляда большой и привлекательный холдинг(отель и детский центр) для работы и карьеры. На деле эта работа для Вас - если Вы готовы работать на предприятии где: зарплата полу черная, переработка по часам, текучка кадров 96% и в рядовых работниках и в топ персонале что удручает общую атмосферу и лояльность в коллективе, регулярная задержка по зарплате, берут на одну должность и практически сразу догружают обязанностями не относящимися к вашей работе что очень мешает основной работе и понижает вашу отдачу(которую оценивает начальство и вы быстро становитесь не угодным), зарплата ниже чем в отелях подобного уровня на 20-30%, работать в атмосфере где постоянно меняется коллектив, с четким пониманием что вот вот и тебя это коснется, в большинстве своем коллектив состоит не из специалистов а из тех кто, по каким то причинам, вынужден работать за мизерную зарплату и выпрашивать ее получения, унижаясь, при задержках. Как только у них жизненная ситуация выравнивается они -БЕГУТ. Или из понравившихся начальству харизмой и обещаниями свернуть горы научившись непонятному- через пару недель/месяц приходит понимание что на харизме далеко не уедешь и их или увольняют или они сами уходят. Все это правда - просто прежде чем идти туда на собеседование поищите общих знакомых кто там работал или приватно, за сигаретой поговорите с любым работником отеля в курилке. Она с обратной стороны отеля. Тогда не потратите время зря и сохраните нервы.

18 июля 2017 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №1

Отругал «Галина Савина г. Краснодар»

С первого взгляда большой и привлекательный холдинг(отель и детский центр) для работы и карьеры. На деле эта работа для Вас - если Вы готовы работать на предприятии где: зарплата полу черная, переработка по часам, текучка кадров 96% и в рядовых работниках и в топ персонале что удручает общую атмосферу и лояльность в коллективе, регулярная задержка по зарплате, берут на одну должность и...

18 июля 2017 цитировать Ссылка на этот отзыв

Forum отзывы

Добавить отзыв Forum отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Введите два слова, показанных на изображении *