страховой стандарт отзывы

Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Плюсы На самом деле работать в данной компании можно, все зависит от самого человека. За время моей работы в данной компании научился многому. Исключение это Коммерческий директор ( ДАУН) (КИДАЛА), а так все путем Минусы Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Плюсы: На самом деле работать в данной компании можно, все зависит от самого человека. За время моей работы в данной компании научился многому. Исключение это Коммерческий директор ( ДАУН) (КИДАЛА), а так все путем Минусы: Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Плюсы

На самом деле работать в данной компании можно, все зависит от самого человека. За время моей работы в данной компании научился многому. Исключение это Коммерческий директор ( ДАУН) (КИДАЛА), а так все путем

Минусы

Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Данный брокер задолжал многим страховым компаниям, по сей день на них висят дебиторки у многих страховых компаниях. Одним словом КИДАЛЫ

Потеря времени, сил, трудового стажа! Не оформляют НИ КАК! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ! НИ КАКИХ ЛЬГОТ! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, з.п. не платят. а потом платят так совсем ПОСОБИЕ! Сотрудники как конвейер, 2 месяца там работают максимум, потом приходят новые! Короче, фигня полнейшая!

Потеря времени, сил, трудового стажа!!
Не оформляют НИ КАК!!! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ!!!! НИ КАКИХ ЛЬГОТ!!! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят...... а потом платят так совсем ПОСОБИЕ!!!! Сотрудники как конвеер, 2 месяца там работают max, потом приходят новые!!
Короче, фигня полнейшая!!!!!

Потеря времени, сил, трудового стажа! ! Не оформляют НИ КАК! ! ! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ! ! ! ! НИ КАКИХ ЛЬГОТ! ! ! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят...... а потом платят так совсем ПОСОБИЕ! ! ! ! Сотрудники как конвеер, 2 месяца там работают max, потом приходят новые! ! Короче, фигня полнейшая! ! ! ! !

Потеря времени, сил, трудового стажа!! Не оформляют НИ КАК!!! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ!!!! НИ КАКИХ ЛЬГОТ!!! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят...... а потом платят так совсем ПОСОБИЕ!!!! Сотрудники как конвеер, 2 месяца там работают max, потом приходят новые!! Короче, фигня полнейшая!!!!!

Потеря времени, сил, трудового стажа!! Не оформляют НИ КАК!!! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ!!!! НИ КАКИХ ЛЬГОТ!!! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят...... а потом платят так совсем ПОСОБИЕ!!!! Сотрудники как конвеер, 2 месяца там работают max, потом приходят новые!! Короче, фигня полнейшая!!!!!

Потеря времени, сил, трудового стажа!!Не оформляют НИ КАК!!! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ!!!! НИ КАКИХ ЛЬГОТ!!! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят...... а потом пл...

Плюсы: Обучение за счет компании, и не один раз!! Молодцы! Минусы: Потеря времени, сил, трудового стажа!! Не оформляют НИ КАК!!! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ!!!! НИ КАКИХ ЛЬГОТ!!! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят...... а потом платят так совсем ПОСОБИЕ!!!! Сотрудники как конвеер, 2 месяца там работают max, потом приходят новые!! Короче, фигня полнейшая!!!!!

Плюсы Обучение за счет компании, и не один раз!! Молодцы! Минусы Потеря времени, сил, трудового стажа!! Не оформляют НИ КАК!!! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ!!!! НИ КАКИХ ЛЬГОТ!!! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят...... а потом платят так совсем ПОСОБИЕ!!!! Сотрудники как конвеер, 2 месяца там работают max, потом приходят новые!! Короче, фигня полнейшая!!!!!

Плюсы

Обучение за счет компании, и не один раз!! Молодцы!

Минусы

Потеря времени, сил, трудового стажа!!
Не оформляют НИ КАК!!! НИ ПО ТРУДОВОЙ, НИ ПО ДОГОВОРУ!!!! НИ КАКИХ ЛЬГОТ!!! (ни обедов, транспорта, страховки, питания) 1 месяц, зп не платят…… а потом платят так совсем ПОСОБИЕ!!!! Сотрудники как конвеер, 2 месяца там работают max, потом приходят новые!!
Короче, фигня полнейшая!!!!!

Более 50 млн. руб. составляет их долг страховым компаниям!

Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего сложного нет. Затем будет собеседование с начальником отдела, которое можно не пройти, но я прошел. Затем придя на оформление, начинается самое интересное. В трудовом договоре имеются пару пунктов не соответствующих действительности. 1. Это, что работодатель имеет право оставлять вас на сверхурочные работы, и ничего не прописано про то, что, на сколько и как это будет оплачено, т. е. захотел

Плюсы

потраченное в пустую время

Минусы

Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего сложного нет. Затем будет собеседование с начальником отдела, которое можно не пройти, но я прошел. Затем придя на оформление, начинается самое интересное. В трудовом договоре имеются пару пунктов не соответствующих действительности. 1. Это, что работодатель имеет право оставлять вас на сверхурочные работы, и ничего не прописано про то, что, на сколько и как это будет оплачено, т. е. захотел оставить вас до 12 ночи, и вы должны остаться за бесплатно. Еще один пункт это про з/п вам раза 3 будет сказано, что з/п это 8. 500 оклад, а дальше при выполнении плана в 50. 000 — 25%, дальше больше, но посмотрев внутренний устав будет прописано, что не 25% а 20%, и так далее. Еще настораживает огромная текучка людей. Согласитесь с хорошей работы люди толпами не валят. А по части развода страховых агентов, так это вообще без комментариев, все вранье: проезд не оплачивают, мобильную связь тоже; постоянно задерживают, могут назначить встречу с клиентом после окончания рабочего времени, не забудут за то указать, что при потере полиса с вашей з/п вычтут 3000 рублей (кстати могут и повесить на вас какой нибудь пропавший полис и будете платить). А про договор вообще нет слов. филькина грамота. Вообщем не ходите туда устраиваться, потеряете силы, время и деньги. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!

Плюсы: потраченное в пустую время Минусы: Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего сложного нет. Затем будет собеседование с начальником отдела, которое можно не пройти, но я прошел. Затем придя на оформление, начинается самое интересное. В трудовом договоре имеются пару пунктов не соответствующих действительности. 1. Это, что работодатель имеет право оставлять вас на сверхурочные работы, и ничего не прописано про то, что, на сколько и как это будет оплачено, т. е. захотел оставить вас до 12 ночи, и вы должны остаться за бесплатно. Еще один пункт это про з/п вам раза 3 будет сказано, что з/п это 8. 500 оклад, а дальше при выполнении плана в 50. 000 - 25%, дальше больше, но посмотрев внутренний устав будет прописано, что не 25% а 20%, и так далее. Еще настораживает огромная текучка людей. Согласитесь с хорошей работы люди толпами не валят. А по части развода страховых агентов, так это вообще без комментариев, все вранье: проезд не оплачивают, мобильную связь тоже; постоянно задерживают, могут назначить встречу с клиентом после окончания рабочего времени, не забудут за то указать, что при потере полиса с вашей з/п вычтут 3000 рублей (кстати могут и повесить на вас какой нибудь пропавший полис и будете платить). А про договор вообще нет слов. филькина грамота. Вообщем не ходите туда устраиваться, потеряете силы, время и деньги. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!

Плюсы потраченное в пустую время Минусы Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего сложного нет. Затем будет собеседование с начальником отдела, которое можно не пройти, но я прошел. Затем придя на оформление, начинается самое интересное. В трудовом договоре имеются пару пунктов не соответствующих действительности. 1. Это, что работодатель имеет право оставлять вас на сверхурочные работы, и ничего не прописано про то, что, на сколько и как это будет оплачено, т. е. захотел оставить вас до 12 ночи, и вы должны остаться за бесплатно. Еще один пункт это про з/п вам раза 3 будет сказано, что з/п это 8. 500 оклад, а дальше при выполнении плана в 50. 000 - 25%, дальше больше, но посмотрев внутренний устав будет прописано, что не 25% а 20%, и так далее. Еще настораживает огромная текучка людей. Согласитесь с хорошей работы люди толпами не валят. А по части развода страховых агентов, так это вообще без комментариев, все вранье: проезд не оплачивают, мобильную связь тоже; постоянно задерживают, могут назначить встречу с клиентом после окончания рабочего времени, не забудут за то указать, что при потере полиса с вашей з/п вычтут 3000 рублей (кстати могут и повесить на вас какой нибудь пропавший полис и будете платить). А про договор вообще нет слов. филькина грамота. Вообщем не ходите туда устраиваться, потеряете силы, время и деньги. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!

Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего...

Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскол...

Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего сложного нет. Затем будет собеседование с начальником отдела, которое можно не пройти, но я прошел. Затем придя на оформление, начинается самое интересное. В трудовом договоре имеются пару пунктов не соответствующих действительности. 1. Это, что работодатель имеет право оставлять вас на сверхурочные работы, и ничего не прописано про то, что, на сколько и как это будет оплачено, т. е. захотел оставить вас до 12 ночи, и вы должны остаться за бесплатно. Еще один пункт это про з/п вам раза 3 будет сказано, что з/п это 8. 500 оклад, а дальше при выполнении плана в 50. 000 - 25%, дальше больше, но посмотрев внутренний устав будет прописано, что не 25% а 20%, и так далее. Еще настораживает огромная текучка людей. Согласитесь с хорошей работы люди толпами не валят. А по части развода страховых агентов, так это вообще без комментариев, все вранье: проезд не оплачивают, мобильную связь тоже; постоянно задерживают, могут назначить встречу с клиентом после окончания рабочего времени, не забудут за то указать, что при потере полиса с вашей з/п вычтут 3000 рублей (кстати могут и повесить на вас какой нибудь пропавший полис и будете платить). А про договор вообще нет слов. филькина грамота. Вообщем не ходите туда устраиваться, потеряете силы, время и деньги. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!

Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего сложного нет. Затем будет собеседование с начальником отдела, которое можно не пройти, но я прошел. Затем придя на оформление, начинается самое интересное. В трудовом договоре имеются пару пунктов не соответствующих действительности. 1. Это, что работодатель имеет право оставлять вас на сверхурочные работы, и ничего не прописано про то, что, на сколько и как это будет оплачено, т. е. захотел оставить вас до 12 ночи, и вы должны остаться за бесплатно. Еще один пункт это про з/п вам раза 3 будет сказано, что з/п это 8. 500 оклад, а дальше при выполнении плана в 50. 000 - 25%, дальше больше, но посмотрев внутренний устав будет прописано, что не 25% а 20%, и так далее. Еще настораживает огромная текучка людей. Согласитесь с хорошей работы люди толпами не валят. А по части развода страховых агентов, так это вообще без комментариев, все вранье: проезд не оплачивают, мобильную связь тоже; постоянно задерживают, могут назначить встречу с клиентом после окончания рабочего времени, не забудут за то указать, что при потере полиса с вашей з/п вычтут 3000 рублей (кстати могут и повесить на вас какой нибудь пропавший полис и будете платить). А про договор вообще нет слов. филькина грамота. Вообщем не ходите туда устраиваться, потеряете силы, время и деньги. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!

Всем доброго времени суток. Хотелось бы поделиться своим печальным опытом в устройстве на работу менеджером по продажам в данную фирму. Собеседование прошло гладко, предложили либо сразу начать поскольку есть опыт, либо пройти обучение. Я согласилcя на обучение. Обучение длится неделю. В конце вам предложат написать тест по пройденному материалу, вы конечно же его напишете, так как там ничего сложного нет. Затем будет собеседование с начальником отдела, которое можно не пройти, но я прошел. Затем придя на оформление, начинается самое интересное. В трудовом договоре имеются пару пунктов не соответствующих действительности. 1. Это, что работодатель имеет право оставлять вас на сверхурочные работы, и ничего не прописано про то, что, на сколько и как это будет оплачено, т. е. захотел оставить вас до 12 ночи, и вы должны остаться за бесплатно. Еще один пункт это про з/п вам раза 3 будет сказано, что з/п это 8. 500 оклад, а дальше при выполнении плана в 50. 000 - 25%, дальше больше, но посмотрев внутренний устав будет прописано, что не 25%, а 20%, и так далее. Еще настораживает огромная текучка людей. Согласитесь с хорошей работы люди толпами не валят. А по части развода страховых агентов, так это вообще без комментариев, все вранье: проезд не оплачивают, мобильную связь тоже; постоянно задерживают, могут назначить встречу с клиентом после окончания рабочего времени, не забудут за то указать, что при потере полиса с вашей з/п вычтут 3000 рублей (кстати могут и повесить на вас какой нибудь пропавший полис и будете платить). А про договор вообще нет слов, филькина грамота. Вообщем не ходите туда устраиваться, потеряете силы, время и деньги. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ! Показать полностью

Рисуют красивую перспективу большой зарплаты, но на самом деле всё не так! Дают огромные планы, которые никто не выполняет.Если не выполняет , то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние деньги, то скатертью дорога в Страховой стандарт! Обман клиента кто вы и откуда звоните-это в порядке вещей.Возможные варианты(из банка, из центра клиентской поддержки, из тех центра)- Главное продать! ! ! Удачи.

Плюсы

Суббота,Воскресенье-выходной

Минусы

Рисуют красивую перспективу большой зарплаты,но на самом деле всё не так!Дают огромные планы,которые никто не выполняет.Если не выполняет ,то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние деньги,то скатертью дорога в Страховой стандарт!
Обман клиента кто вы и откуда звоните-это в порядке вещей.Возможные варианты(из банка,из центра клиентской поддержки,из тех центра)- Главное продать!!!Удачи.

Плюсы: Суббота,Воскресенье-выходной Минусы: Рисуют красивую перспективу большой зарплаты,но на самом деле всё не так!Дают огромные планы,которые никто не выполняет.Если не выполняет ,то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние деньги,то скатертью дорога в Страховой стандарт! Обман клиента кто вы и откуда звоните-это в порядке вещей.Возможные варианты(из банка,из центра клиентской поддержки,из тех центра)- Главное продать!!!Удачи.

Рисуют красивую перспективу большой зарплаты,но на самом деле всё не так!Дают огромные планы,которые никто не выполняет.Если не выполняет ,то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние день...

Плюсы Суббота,Воскресенье-выходной Минусы Рисуют красивую перспективу большой зарплаты,но на самом деле всё не так!Дают огромные планы,которые никто не выполняет.Если не выполняет ,то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние деньги,то скатертью дорога в Страховой стандарт! Обман клиента кто вы и откуда звоните-это в порядке вещей.Возможные варианты(из банка,из центра клиентской поддержки,из тех центра)- Главное продать!!!Удачи.

Рисуют красивую перспективу большой зарплаты,но на самом деле всё не так!Дают огромные планы,которые никто не выполняет.Если не выполняет ,то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние деньги,то скатертью дорога в Страховой стандарт! Обман клиента кто вы и откуда звоните-это в порядке вещей.Возможные варианты(из банка,из центра клиентской поддержки,из тех центра)- Главное продать!!!Удачи.

Рисуют красивую перспективу большой зарплаты,но на самом деле всё не так!Дают огромные планы,которые никто не выполняет.Если не выполняет ,то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние деньги,то скатертью дорога в Страховой стандарт!
Обман клиента кто вы и откуда звоните-это в порядке вещей.Возможные варианты(из банка,из центра клиентской поддержки,из тех центра)- Главное продать!!!Удачи.

Рисуют красивую перспективу большой зарплаты,но на самом деле всё не так!Дают огромные планы,которые никто не выполняет.Если не выполняет ,то зп 8500.Так что если у вас есть лишнее время и лишние деньги,то скатертью дорога в Страховой стандарт! Обман клиента кто вы и откуда звоните-это в порядке вещей.Возможные варианты(из банка,из центра клиентской поддержки,из тех центра)- Главное...

Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый офис), предложением застаховать авто, сделать КАСКО и ОСАГО. Расчет КАСКО производят непрофессионалы, студенты, в простейших программах и калькуляторах. Работа ужасно нервная, начальству нет дела до тебя, наплевательское отношение. Проработал 2 месяца, так как потом уволили, не выплатив зарплату за две недели. Случаи невыплаты зарплаты и процентов со страховок не единичные. Нет трудового договора, трудовой книжки, обещают это все оформить после того как проработаешь полгода (что нереально с такой нервной работой). Текучка ужасная.

Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый офис), предложением застаховать авто, сделать КАСКО и ОСАГО. Расчет КАСКО производят непрофессионалы, студенты, в простейших программах и калькуляторах. Работа ужасно нервная, начальству нет дела до тебя, наплевательское отношение. Проработал 2 месяца, так как потом уволили, не выплатив зарплату за две недели. Случаи невыплаты зарплаты и процентов со страховок не единичные. Нет трудового договора, трудовой книжки, обещают это все оформить после того как проработаешь полгода (что нереально с такой нервной работой). Текучка ужасная.

Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый офис), предложением застаховать авто, сделать КАСКО и ОСАГО. Расчет КАСКО производят непрофессионалы, студенты, в простейших программах и калькуляторах. Работа ужасно нервная, начальству нет дела до тебя, наплевательское отношение. Проработал 2 месяца, так как потом уволили, не выплатив зарплату за две недели. Случаи невыплаты зарплаты и процентов со страховок не единичные. Нет трудового договора, трудовой книжки, обещают это все оформить после того как проработаешь полгода (что нереально с такой нервной работой). Текучка ужасная.

Плюсы: нет Минусы: Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый офис), предложением застаховать авто, сделать КАСКО и ОСАГО. Расчет КАСКО производят непрофессионалы, студенты, в простейших программах и калькуляторах. Работа ужасно нервная, начальству нет дела до тебя, наплевательское отношение. Проработал 2 месяца, так как потом уволили, не выплатив зарплату за две недели. Случаи невыплаты зарплаты и процентов со страховок не единичные. Нет трудового договора, трудовой книжки, обещают это все оформить после того как проработаешь полгода (что нереально с такой нервной работой). Текучка ужасная.

Плюсы

нет

Минусы

Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый офис), предложением застаховать авто, сделать КАСКО и ОСАГО. Расчет КАСКО производят непрофессионалы, студенты, в простейших программах и калькуляторах. Работа ужасно нервная, начальству нет дела до тебя, наплевательское отношение. Проработал 2 месяца, так как потом уволили, не выплатив зарплату за две недели. Случаи невыплаты зарплаты и процентов со страховок не единичные. Нет трудового договора, трудовой книжки, обещают это все оформить после того как проработаешь полгода (что нереально с такой нервной работой). Текучка ужасная.

Плюсы нет Минусы Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый офис), предложением застаховать авто, сделать КАСКО и ОСАГО. Расчет КАСКО производят непрофессионалы, студенты, в простейших программах и калькуляторах. Работа ужасно нервная, начальству нет дела до тебя, наплевательское отношение. Проработал 2 месяца, так как потом уволили, не выплатив зарплату за две недели. Случаи невыплаты зарплаты и процентов со страховок не единичные. Нет трудового договора, трудовой книжки, обещают это все оформить после того как проработаешь полгода (что нереально с такой нервной работой). Текучка ужасная.

Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый офис), предложением застаховать авто, сделать КАСКО и ОСАГО. Расчет КАСКО производят непрофессионалы, студенты, в простейших программах и калькуляторах. Работа ужасно нервная, начальству нет дела до...

Страховой брокер. Оператор call-центра по сути занимается обзвонкой потенциальных клиентов по нелегальным базам (которые покупаются, скорее всего, там же на савеловском рынке, куда и переехал новый оф...

Не указаны

Плюсы: не знаю что-кто пишет! Я работал в компании! Тот кто работает-тот зарабатывает! Остальные соплежуи, лентяи, пишут всякую лажу! Я начал оператором, потом дальше двигался по лестнице! Я работал-хорошо зарабатывал! Бездельники зарабатывали мало! Как говорят-кто не работает тот ..... Минусы: Не указаны

Плюсы

не знаю что-кто пишет! Я работал в компании! Тот кто работает-тот зарабатывает! Остальные соплежуи, лентяи, пишут всякую лажу!
Я начал оператором, потом дальше двигался по лестнице! Я работал-хорошо зарабатывал! Бездельники зарабатывали мало! Как говорят-кто не работает тот …..

Минусы

Не указаны

Не указаны

...

Не указаны

Плюсы не знаю что-кто пишет! Я работал в компании! Тот кто работает-тот зарабатывает! Остальные соплежуи, лентяи, пишут всякую лажу! Я начал оператором, потом дальше двигался по лестнице! Я работал-хорошо зарабатывал! Бездельники зарабатывали мало! Как говорят-кто не работает тот ..... Минусы Не указаны

Плюсы

график подбирается индивидуально

Минусы

База обзвона ‘левая’. Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию!!!!!

База обзвона "левая". Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию!!!!!

База обзвона "левая". Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию!!!!!

База обзвона "левая". Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию!!!!!

Плюсы график подбирается индивидуально Минусы База обзвона "левая". Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию!!!!!

База обзвона "левая". Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию! ! ! ! !

База обзвона "левая". Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию!!!!!

Плюсы: график подбирается индивидуально Минусы: База обзвона "левая". Обещаный оклад не выплачивают , проценты тоже выдают с большой задержкой, обходите стороной эту компанию!!!!!

Плюсы фигня полная Минусы страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полгода суды и страховыми компаниями. зарплаты работникам режут без ножа. обман по всюду . такую компанию лучше обходить стороной. СТРАХОВОЙ СТАНДАРТ В ЧЕРНОМ СПИСКЕ БРОКЕРОВ РОССИИ.

Плюсы: фигня полная Минусы: страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полгода суды и страховыми компаниями. зарплаты работникам режут без ножа. обман по всюду . такую компанию лучше обходить стороной. СТРАХОВОЙ СТАНДАРТ В ЧЕРНОМ СПИСКЕ БРОКЕРОВ РОССИИ.

страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полг...

Плюсы

фигня полная

Минусы

страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полгода суды и страховыми компаниями. зарплаты работникам режут без ножа. обман по всюду . такую компанию лучше обходить стороной. СТРАХОВОЙ СТАНДАРТ В ЧЕРНОМ СПИСКЕ БРОКЕРОВ РОССИИ.

страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полгода суды и страховыми компаниями. зарплаты работникам режут без ножа. обман по всюду . такую компанию лучше обходить стороной. СТРАХОВОЙ СТАНДАРТ В ЧЕРНОМ СПИСКЕ БРОКЕРОВ РОССИИ.

страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полгода суды и страховыми компаниями. зарплаты работникам режут без ножа. обман по всюду . такую компанию лучше обходить стороной. СТРАХОВОЙ СТАНДАРТ В ЧЕРНОМ СПИСКЕ БРОКЕРОВ РОССИИ.

страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полгода суды и страховыми компаниями. зарплаты работникам режут без ножа. обман по всюду . такую компанию лучше обходить стороной. СТРАХОВОЙ СТАНДАРТ В ЧЕРНОМ СПИСКЕ БРОКЕРОВ РОССИИ.

страховых полисов нет им их не дают т.к. долгов много перед страховыми компаниями . полисы теряются постоянно. люди бегут как тараканы в разные стороны. планы не кто не делает. в арбитраже каждые полгода суды и страховыми компаниями. зарплаты работникам режут без ножа. обман по всюду . такую компанию лучше обходить стороной. СТРАХОВОЙ СТАНДАРТ В ЧЕРНОМ СПИСКЕ БРОКЕРОВ РОССИИ.