Гипроив отзывы

Заказные положительные отзывы будут удалены. Пользователи добавлены в бан-лист. Пожалуйста, не нарушайте правил комментирования. Редакция gmstar.ru

Сотрудники хоть и старой закалки и взглядов, но скрупулезного подхода к работе.

Сотрудники хоть и старой закалки и взглядов, но скрупулезного подхода к работе.

Переработки бывают, но нужно понимать что без этого не обойтись при таких масштабах работы

Переработки бывают, но нужно понимать что без этого не обойтись при таких масштабах работы

по-разному

Как и везде бывают спорные моменты

ярких примеров нет. бывают спорные вопросы, но это рабочие моменты как и у всех

ярких примеров нет

Руководство тухлое. Урезают белую часть зарплаты. Увеличивают черную, которую не получишь. Работа на выходных. Нельзя планировать отпуск. Перенесут. Или скажут много отдыхаешь.

Нет существенных

Пока не вижу

Нет пока

Не большая зп, старое здание

Не большая зп, старое здание

Черная зарплата, неуважительное отношение к работникам, проекты делаются не профильными специалистами, а теми, кто остался. Постоянно проплачивают сайтам, подобным этому, удаление каких-либо отзывов.

Черная зарплата, неуважительное отношение к работникам, проекты делаются не профильными специалистами, а теми, кто остался. Постоянно проплачивают сайтам, подобным этому, удаление каких-либо отзывов.

Ужасная фирма!!! Пригласили сами на собеседование, а в итоге 15 минут унижений с начальником какого-то там лохматого отдела!!!! Зачем звать человека на собеседование, если он вам не подходит!!!! Начальники не адекватные, не один нормальные человек не будет унижать другого публично!!!! Я теперь понимаю, почему про эту фирму везде такие отзывы плохие!!!!

Заказчик проанализируй ГИПРОИВ с головы до ног прежде чем давать объекты! ! ! Генеральный директор Ваивода Дмитрий Леонидович, субьект никогда не отвечающий за свои обещания, без опыта производства, ставит подписи на всех документах без разбору, подписывает такие обязательства выполнить какие невозможно обещает одну зарплату, по факту получаем намного меньшую погряз в такие долги с заказчиком, что даже не хватит имущества всей семьи для расчета ни разу ни на одном серьезном объекте не практиковал как терпит этого спициюлиста Сидоров? Бедные спецы которых можно по пальцам посчитать стонут от его безграмотности! ! ! Эти великие руководители даже кондиционеры не установили-задохнуться можно от жары

С прошлого года и по настоящее время в ГИПРОИВе сотрудников вынуждают работать за "серые" зарплаты

Сам акционер - параноик. А юрист и кадровик - это ЗЛО.

ВРИО гендиректора Феклистов А. - проходимец и прохвост, не известно где найденный акционером.

Очень большая подструктура-Начальник-Зам.-Рук-Вед.инж.Начальники отделов абсолютно не имеею представления о конкректной работе.Для хорошей организации нужен 1 начальник, который будет контроли...

Очень хороший директор был Умаров. Человек переживал людей-за каждого сотрудника. Очень жаль, что он ушел.При Ющенко людей уважали и того меньше! не считая бабушек, которые работают со дня открыти...

нехватка узких специалистов.

Тихое милое болотце (не без чертей конечно!), где мирно доживают свой век бабушки и дедушки. Институт реально уже почти ничего не может проектировать, коллектив развалился, специалистов практически не...

С уходом более 70% коллектива в июне 2010 года институт стремительно катится к закату. Не осталось людей, которые бы радели за проектное дело, только за свой шкурный интерес. А главное - профессионалы...

О покойном не говорят плохо.