Атлант-М Балтика отзывы

Быстро сделали, предложили скидку в целом хорошо

Нет определенного времени для обеда, все ходят по очереди.

Очень очень дорого для магазина, спрятанного в дальнем углу парковочного этажа. Ситечко-щипцы для заваривания чая в сетевом магазине - 250 р, тут - почти 900. Если вещь нравится, купить её не проблема, но какой смысл платить в несколько раз больше, просто потому что кто-то неадекватен в ценообразовании? Ради какой цели? В принципе, весь остальной ассортимент в том же духе.

халатное отношение к сотрудникам. офис не ценит ни кого . текучка сильная, работают 1-2 мес и уходят . зп не прозрачная, каждый раз не известно сколько заработал. Управляющие приходят и уходят, увольняют одним днем . За год сменилось 6 человек. обещанное не платят. мтз и админы получают копейки, зп озвучивают до вычета налога, не предупреждая. квитанции не дают. все потери за счет персонала.

И к нам на место директора пришла даже не пришла и пришло Быдло с большой буквы,которая даже не умеет работать в коллективе.Люди бегите из этой компании штрафы за тайников,инвентаризации просто бегите работая по 12 часов такое отношения к сотрудникам.

В этой компании один огромный минус,это руководитель Герасимова Ольга Сергеевна!!!Деспот и абсолютно не адекватный человек!Компания попросту загибается и все благодаря политике этой особы.Как говорится ,рыба гниет с головы!Управляющие в среднем работают до полугода,уволить может прямо на директорате.Уважения к людям ноль!Текучка просто бешеная.Человека увольняют практически каждый раз ,как она приезжает с проверкой в магазин,при этом мотиаирует это тем,что человек работает плохо.Это полная чушь!Ну один,ну два,ну десять человек идиоты,но не все же!В общем "спасибо" Ольге Сергеевне за развал компании!Видимо специально конкуренты подсуетились,внедрили своего человека,дабы развалить изнутри.В компании работать можно,но это до поры как вы лично встретитесь с этой особой.Обидно на весь уволенный персонал,многие просто болели этой компанией и работали на износ.Более того офис бедный тоже страдает,ох много хороших людей поувольнялось,жаль комнанию,гибнет!

Отзыв предназначен для чтения исключительно специалистам по региональным продажам!!! Коллеги, добрый вечер! Пишу о недолгом, но весьма поучительном опыте работы в компании "Макси-Стайл" (Опт компании "Пикчер Групп"). Компания занимается продажами марок товаров для дома, есть и известные, типа LEIFHEIT, Hausmann... Не стал публиковать свой отзыв в рубриках и сайтах "Черный работодатель", т.к. компания для других спецов более-менее подходящая. В принципе здесь можно работать ( некоторые работают уже много лет) спецами по IT, бухгалтерии, экономистам, юристам, кадровикам, СБ, уборщицам и многим другим... Даже КАМ-ам здесь можно приложить свои знания... Нормальный офис в Строгино, нормальный народ в отделах, с техникой и 1с все норм... Но только не спецам по региональной дистрибьюции в региональном отделе. Весной в компанию пришел бывший директор из Мак-Дака Олег Киселев. Занимая должность зам. гендиректора по продажам, данный человек начал творить чудеса: уволил НОПа, менеджеров, РТП. Придумал новый штат отдела: два руководителя направлений (по половине страны) + два ассистента на них+ 6 оставшихся РТП в регионах. Понятно, есть наработанная клиентская база со сложившейся динамикой продаж. Хочу предупредить: на собеседовании Киселев будет нагло врать на,возможно заданные Вами, вопросы. Он Вам предложит высокую мотивацию ( по-факту больше оклада заработать просто не реально), прирост продаж 15-20% (потом Вас ознакомит с цифрами годового плана с приростом в 100 и более % к прошлогоднему объему отгрузок клиентам). При этом, выполнение планов будет практически единственной темой в ежедневных совещаниях, по которым Вам вынесут мозг практически через неделю. Времени для разгона нет, все общение сводится к следующему: "Я не покупаю компетенции, я покупаю результаты" цитата из слов Киселева О. Планы развития на время заключения переговоров и сделок рубятся на корню, нужен план "здесь и сейчас". По факту, Вас брали на работу, надеясь на то, что Вы используете свои связи в сетях (да пофигу где!) и одним звонком договоритесь об отгрузке... Именно отгрузке! О развитии клиента далее никто не говорит... И вообще, любой клиент Киселевым оценивается по показателю "сколько он сейчас делает?" И нах он нам такой нужен?" Потом просто пойдут обвинения и даже оскорбления матом (да, Олежка и на такое пошел, благо не получил ответ по фейсу, а надо было...) но это еще не все: потом, когда начнете притаскивать новых, всплывут новые "прелести": скрупулезное рассмотрение договоров, протоколы разногласий, все это затягивается на недели, да и сам Киселев особо не реагирует на проблемы, не желая вступать в контакт с другими службами. Плюсом такие "мелочи", как "кривое" ценообразование, отсутствие бюджетов на продвижение от производителей (а может они есть, но нам не говорят, а платят только федералам), низкая клиентоориентированность, сплошной поток брака и недовозов ( половина премиум-продукции под евробрендами лепится в Азии)... При малейшей просрочке, блокируют отгрузки и пишут претензии всем и вся... Очень много клиентов уходит прямо на глазах... В данную компанию сейчас идти работать не рекомендую, пока там работает "директор" Киселев. Ему не долго осталось. Надеюсь. Не знаю, чем этот человек занимался в Мак-Даке (говорят, рулил дистрибьюцией), но тогда, чем 13 лет в региональных продажах занимался я, в различных, известных народу, компаниях? Наверно спал... Потому, что такой ахинеи по развитию продаж, я доселе не слышал... Хотите послушать, сходите! Показать полностью

Отвратительные мастера, советую не доверять им свои транспортные средства, только все ломают, а потом пытаются скрыть

Звонил несколько раз, три дня подряд, по поводу проблем с машиной, говорили мастер занят, оставьте номер свой, вам перезвонят. Но так и никто не позвонил. Набрал в "Рольф", через десять минут позвонили, поехал, естественно, к ним ремонтироваться.

Оперативно поменяли газовые упоры крышки багажника по гарантии. Правда, шли они 1,5 месяца и бодался с менеджером чтобы случай признали гарантийным.

Отвратительное московское начальство! Нарушают законы ТК РФ! Красные дни календаря не соблюдаются вообще, даже не оплачиваются в двойном размере, как это должно быть! Текучка кадров: постоянно меняются директора и сотрудники, некоторых увольняют (если борются за свои права), другие же увольняются сами! Отвратительное отношение к сотрудникам. Постоянные наезды из-за планов! Поход в трудовую инспекцию вам обеспечен.

Сделали покупки в "Икее" и решили оформить доставку, сказали 05.07 с 20 до 24. Только в половине 12 соизволили позвонить и сказать, что машина задерживается до 1 ночи, подождете? Муж отказался и сказал привозить 06.07, то есть сегодня с 8-12. Я все конечно понимаю, но в первую очередь надо довозить клиентам, которые перенесены. В итоге время почти 11 часов и тишина, а люди между прочим все работают. И мало того, что мы заплатили за доставку, мне еще на работе вычтут отгул за пол дня, просто "великолепный" сервис. Заявка на доставку 292257, номера чеков 259 (23) и 260 (23).

7 лет с этим дилером. При покупке было небольшое кидалово по комплектации - обычные кресла вместо заказанных спортивных. ТО прохожу всегда у них, мелкие ремонты - тоже. Вежливый ресепшен, внятные механики, всегда готовые разъяснить, что и как - тем, кто готов слушать, а не бычить на тему"мне тут все должны, и быстро сделай мне нормально".

Необходимо выполнять план.

На первый взгляд шоколадные условия труда и конкурентная з/п. Запрашивают личные данные по электронной почте, трубуют выслать копию паспорта, требуют заполнить анкету, при этом не давая никаких гарантий. На одну и ту же вакансию приглашается коллективно человек 10 в одно время, все ждут в каридорчике. Сначала менеджеры белые и пушистые, как только начинаешь отстаивать свои права- соотрудники хамят, не в состоянии адекватно реагировать. Абсолютно не квалифицированный персонал, работают непрофессионалы. Мой Вам совет- не тратьте время зря, даже на собеседование ходить не стоит, только время потеряете.

До этого времени считала что сервис при дилере удобней, чем обычные сто и более профессионален. Но не тут то было. Привезла спарк с отсутствующим сцеплением. Проблема эта уже давно. О чем я сообщила администратору принимающему машину. Педаль хрустит и сцепление пропалает, сказала я. Через прлтора часа все было готово. В итоге позвонили они через 5 часов. Приехала за машиной, дают бумагу о проведенных работах, сделали диагностику, подтянули трос сцепления, проблем не обнаружено. На вопрос в чем дело не получила ответа, поговорить с мастером запретили. Через день педаль с хрустом провалилась снова. Отвезла на другую станцию. Сцепление разобрали, оказалось, что мастера атланта не закрутили контр-гайки при «подтягивании» троса. Так же трос был наполовину перетерт, о чем мастера атланта тоже не упоминули после «диагностики».

Кратко о сервисе, врут и обманывают, советую Всем присутствовать при ремонте вашего автомобиля в рабочей зоне.

Работаю водителем в одном большом холдинге. Часто курирую вопросы по ремонту автомобилей. И последние ремонт в "Атланте" был такой. У автомобиля после того как там же произвели ремонт двс. Ремонт заключался в ремонте гбц, загнуло клапана, отремонтировали и тут всё началось. Забрали машину с сервиса, поставили на кооперативную стоянку. Через неделю начинаем эксплуатировать автомобиль. Под машиной появляется лужа масла, мы в шоке, что там опять столько денег им отвалили и опять что-то не так. Едем, нам сообщают, что потекла прокладка поддона и наш ремонт тут не причем. Мы её не касались, мы снимали боковую крышку двс, а ниже не лазили. Ок, смирились, поменяли, приехали в офис. Поставили а/м на парковку. Происходит тоже самое под машиной лужа масла. Мы опять к ним. Машину в моём присутствие поднимают, на поддоне весит капля масла. Мне начинают говорить, что прокладку менять надо. Я отвечаю, что меньше чем 600 км назад вы же её поменяли. Молчание. Действия: протирают всё салфетками и вычисляют, что это боковая крышка двс из под неё масло выходит и прямо на поддон и с него свисает. Да, поменяли, опять заплатили много. А самое главное, что они же эту крышку снимали когда там двс ремонтировали. И это их косяк, ну денег содрали, а свою очевидную вину, что просто так приговорили поменять прокладку поддона не признали. На машине пробег 77 тыс. км. обслуживалась только в "Атланте". Наша копания теперь после такой лжи к ним не ногой, будем искать другой сервис, пусть дороже. Ну главное, что бы признавали свои ошибки и хоть бы извинялись за не качественный ремонт. А спецам в "Атланте" можно доверить только масло с фильтрами и колодки менять. Показать полностью

По предварительной записи, замена резины заняла более 3-х часов, без технической мойки и других доп услуг требующих времени.

Я вам расскажу, почему евродом - это пример типичного русского Бизнеса. Сегодня меня занесла нелёгкая в магазин рядом с МФЦ на Труда, подставка мне понадобилась для столовых приборов. Посмотрел цены в икее и зафиксировал для себя - тысяча рублей за красивую нержавейку это ок. В Евродоме красиво, приятно пахнёт и мало посетителей. Приятно, поначалу. Но потом я нашёл эту хренотень для ложек и вилок. 2150. Пластмасса. "Совпадение" - подумал я. Мало ли. Наверное, очень качественная. Но нет - я решил посмотреть на остальные товары. Банка под крупу - 1499, нож для пицы - 1000, стакан пластиковый (копия икеевского базового стеклянного стакана) - 890 рублей за штуку! Обычный китайский термос 0,5 литра с наклейкой Занусси - 2490! Всё в этом магазине стоит раза в два-три больше разумного. Я могу позволить себе дорогую посуду, но платить я готов за качество. В этом магазине вы не найдёте ничего из этого - ни качественных товаров, ни разумных цен.

Делал в январе-феврале капитальный ремонт. Из восьми доставок из ОБИ-Химки только две могу назвать удачными (да и то оба раза попадался один и тот же адекватный славянский экипаж). С остальными же-кошмар! Вплоть до того, что мерили рулеткой расстояние от машины до подъезда, не больше ли 15-ти метров, чтобы бабла побольше взять (оказывалось 13.5))). В общем, ужас!

График...я шла в ЕвроДом на 2-2,но чаще всего работала иначе.Большая текучка...либо мы работали вдвоём (админ и продавец) и чёрт знает по скольку дней,либо какое-то время у нас держалось по 4 продавца и мы работали 2-2.Было дело ...работали 5-2 по 12 часов.На нашем магазине сменилось очень много управляющих,сложно привыкнуть к новым лицам. Даже офисники все поувальнялись. Отдел кадров начал набирать абы кого,лишь бы закрыть дырку.Только обучишь а он уже уходит. Уволилась.Ищу нормальную работу.

Добрый вечер. 1) При устройстве на работу сборщиком, мне в первый же день сказали, что в скором времени нужно будет открыть И. П. (у меня сразу подозрения! 2) в их, так сказать, буклете, с которым вы будете позже знакомы при устройстве туда, написано; 7% от стоимости изготовления, минимальный заказ получается 1800 рублей! По факту ВНИМАНИЕ ваши 40%, но только от стоимости сборки. Значит наша зарплата в день исходя из минимального заказа 1800р. равна 720 рублей + платят за МКАД 390 р. В итоге мы получаем 1110, из них на бензин 500 р. И наш ВЫХЛОП ЧИСТЫМИ 510 рублей! + дали униформу и не сказав, что она платная 2600 р. + металлоискатель, стоимость которого составляет 5070 рублей! Вычитают из первой же зарплаты! Сразу и целиком! Получается, что мы кормим магазин Икеа и фирму Антей. P. S. Берегите своё время и нервы!

Работала в компании в должности помощника Генерального директора. Как вы понимаете, моя должность позволила мне очень быстро понять всю "кухню". отношение к сотрудникам, как к скоту. Если человек долго более или ещё хуже, ждёт ребенка, от него надо срочно избавиться (ну или посадить на ОФИЦИАЛЬНЫЙ оклад) Оклад, прописанный в договоре существенно меньше той з/п, которую вам обещают на собеседовании, и сделано это не для уклонения от налогов, а как дополнительный рычаг управления - болеешь- получай копейки, не угодил руководству - та же история. но это ещё не всё - за вашу з/п вы будете терпеть хамство, тройной объем работы, постоянные претензии. Замечу, что в компании нет никаких доп. условий - нет ни ДМС, ни даже воды, у вас даже нормального обеда не будет. Зато есть камеры

Хотел приобрести фольксваген джетта, позвонил в салон там соединили с менеджером!Меня интересовала конкретная комплектация цвет и двигатель!Сказал, что такая машина будет через 3 недели, назвал ее сумму!Вечером этого же дня, приехав мы заключили договор ,внес предоплату и стал ждать машину. Спустя 3 недели как обещал менеджер и договор, не звонка от него ни машины. Позвонив ему сам, Он не довольно ответил, что сегодня выходной и свяжется как будет работать!Позвонив на следующий день и сказав, что машины не будет и можно не ждать, стал предлагать мне другой цвет и хуже комплектации и с доп опциями!После чего как я отказался, вернули деньги, но в качестве неустойки взяли свой процент !Хотя Вы его должны мне заплатить, что не предоставили машину в срок!В этоге не советую этот автосалон ,Лохотрон как раньше тут и писали!

Обещали скидку 40% за 4 дня до дня рождения и 4 дня после. 3 апреля пришла за покупкой, ДР у меня 7го. Скидку не дали, сказали что 4 дня - это с 4го апреля. Очень странная математика у кассиров. Цены на товары в среднем на 20% выше, чем в других аналогичных магазинах. Приехала туда, тк покупка нужна была срочно. Вряд ли вернусь =(

Классический случай из всех ниже перечисленных, заказ доставки с 10 до 22, полчаса назад звонила в Оби, мне сказали - ожидайте, 22 еще нет. Разумеется, никто ничего не привез. Телефоны не отвечают ни Антея, ни Оби. Больше никогда связываться не буду. Большая разница по сравнению с Леруа Мерленом - те ни разу не подвели. Никому не рекомендую.

Привезли заказ чёрти во сколько, во дворе перегородили проезд, разругались из-за этого с соседями, даже полицию пришлось вызывать. Грузчики-экспедиторы хамоватые, наглые лица "не славянской" внешности. Умудрились чуть с полицейскими не подраться. Ужас! Я в шоке!

фартуки не нравятся и темный цвет одежды.

Качество несомненно здесь выше похвал, это понимаешь еще только зайдя в магазин. Ассортимент большой,все необходимое для дома, различная посуда,полотенца, пледы,вазу, предметы интерьера. Понравилось как все оригинально раставили,даже элементарно в продаваемую вазу поставили продаваемые искусственные цветы. Сразу и идею подали. В магазине очень светло и уютно. Консультанты вежливые но порой смотрят так будто ты единственный клиент за последние 3 дня. А почему так? А потому что цены очень высокие. Даже самое элементарное стоит не меньше 1000р. Не каждый может себе позволить.

Как уместить так много, если пространство не позволяет? Именно такие мысли стали посещать после этого магазина. Плюс, что магазин разбит на зоны, названия расписаны на стенах. Но если ты с сумками, как пришла я, то страшно что-то задеть. Также сам ко всем товарам не пролезешь, сам продавец с помощью непонятных телодвижений проникает между полками и вылезает как герой. Спасибо продавцу, что несмотря на занятость, ради меня был готов лезть куда угодно. Товары различные, по цене немного дорого, но если им побольше пространства, то отличный магазин.

Доставку в указанный день не осуществили, связаться по указанному в заявке на доставку тел.: (495) 359-35-55 связаться невозможно. Клиентская поддержка ОБИ за доставку не отвечает. Получить оплаченный товар не можем.

Отдавал свой автомобиль Skoda Octavia е 595 вк 77 в Атлант-М Тушино, на кузовной ремонт по Каско. Так, как является дилером SKODA, надеялся, что все будет отлично, быстро и качественно. Нужно было разворачиваться обратно, как только увидел место, где находится автосалон, но, почему-то поехал дальше, а зря. Мастер-приемщик Сергеев Павел, любезно нас принял, заверил, что у них работают только профессионалы и никаких проблем возникнуть не может. Автомобиль нуждался в замене и покраске, бамперов, капота, крышки багажника, а также в замене или выпрямлении задней части кузова, не знаю точно, как она называется, но можно было выровнять простым молотком, в место хирургического вмешательства, так же меняли лобовое стекло. В общем и целом, автомобиль был практически готов сегодня 3.06.14 г. Почему практически? Потому, что Сергеев Павел объяснил, что ему не понравилось, как покрашен задний бампер, а также не понравился шов сварки и герметика на задней части кузова. Но, сварка была не точечная, не автоматическая, а чуть ли не ручная, сварено так, будто делали 1-го января, герметик нанесен от души, его даже не удосужились равномерно нанести, повсюду торчат кусочки этого герметика, а под фарой и вовсе торчит закрашенная проволочка от сварки, надеюсь они когда вставлять задние фонари будут, ее почувствуют. в общем продать машину теперь будет проблематично, ни один нормальный человек не поверит, что автомобиль ремонтировали у оф. дилера, работа выполнена на уровне запущенных мастерских где-то под Тулой, хотя Атлант-М, вполне вписывается под это определение, ибо сервис нулевой. Когда я посмотрел в салон, ни чехла на сидении, ни на руле. В общем своими грязными спецовками можно сидеть в автомобиле, наверное даже покататься. Когда я звонил и спрашивал, а попадут ли в цвет, уже другой мастер по телефону заверил: "Как можно не попасть, ведь она белая." Итог, да, она белая, только с желтизной, а бампера и капот тоже белые, только ледяного оттенка. "Подумаешь, пустячок, все равно, как с завода не сделаешь" -сказал мне Павел Сергеев.) В общем дальтонизм не отменяли, работают профессионалы. Хочу сказать одно, что если вы не хотите изуродовать свой автомобиль, то подумайте 7 раз. Завтра еду забирать автомобиль, надеюсь, что по поводу не попадания в цвет виноваты тусклое освещение и моя усталость в конце рабочего дня, ибо если нет, будут красить до тех пор, пока краска у них не кончится. Кстати, подумаешь, без грунта капот покрасили, это же SKODA, не BMW. Господа хорошие, если я буду, как вы строить дома и мосты с линиями электропередач, боюсь, что эти же мосты на головы кому-нибудь и упадут. Надеюсь не вам. Кстати спасибо за то, что, ваша сварка сгниет за два года, и я к вам по истечении этого срока уже обратится не смогу, ведь ваша гарантия всего лишь год) Надеюсь к вам такое же отношение будет, как и ко мне. P.S. А ведь я просил, чтобы постарались, очень просил, за мной не заржавеет говорил. Дай бог здоровья вам и вашим детям, счастья и любви, на наших деньгах, ой простите, не на наших, это же страховая компания платит, а мы так, украли полис Каско за 60 тысяч или эти 60 тысяч нашли на помойке) Показать полностью

У меня шкода октавия а5. Обратился за ремонтом к дилеру шкода "Атлант-М Тушино" в середине декабря 2013 г. Заказ наряд №бн. Мастер приемщик по фамилии Дудко, имени не помню, обвинил меня в не штатной установке ксенона, отказал в ремонте и в очень хамской форме со мной разговаривал. На мою просьбу позвать руководителя отдела, пытался мне отказать, мотивируя тем, что он, как профессионал, уже все мне объяснил. В общем если хотите получить качественный сервис, без хамства и проблем, езжайте к другим официалам. Атлант-М Тушино жуткая помойка, самый худший сервис на моей памяти. Андрей.

Добрый вечер, друзья по несчастью. 22-02 ни звонка, ни товара. Ни-че-го. Кто-нибудь оставлял жалобу? Девочка "я не могу ничего сказать" предлагает жалобу оставить. Результат будет ли?

Самое главное- это О.С. Герасимова, она что то вроде ген.директора, ужасная особа, высокомерная, никого не считает за людей! Вообще я в шоке от компании! Куда смотрит налоговая и трудовая инспекция? ? ? Зарплата начисляется не по договору, штрафы можно увидеть только в день начисления зарплаты! Да они вообще издеваются над людьми, у нас за год сменилось 7 управляющих, это же бред полнейший. Неадекватное руководство просто в обход всех законов набивает карманы и самоутверждаться за счет людей! Считая нас скотами! Никому не советую эту компанию, ! Читайте отзывы! ! !

Самое главное- это О.С. Герасимова, она что то вроде ген.директора, ужасная особа, высокомерная, никого не считает за людей! Вообще я в шоке от компании! Куда смотрит налоговая и трудовая инспекция??? Зарплата начисляется не по договору, штрафы можно увидеть только в день начисления зарплаты! Да они вообще издеваются над людьми, у нас за год сменилось 7 управляющих, это же бред полнейший....

интересный, но сложный товар

интересный, но сложный товар

Большой ассортимент товаров

Большой ассортимент товаров

наверное, как и везде у продавцов- вся работа на ногах..ну и много нужно учить про товар.. а тут как посмотреть)).. мозги тоже нужно развивать! ! ))

Конечно работа на ногах. А где работа менеджера торгового зала не на ногах? ! Личные продажи, показатели. Короче, везде то же самое. Сейчас работаю в другой компании, сравниваю. Практически то же самое. Может и не надо было увольняться. Везде требуют! Все зависит от человека. Если ты лентяй, то тебе везде тяжко.

Конечно работа на ногах. А где работа менеджера торгового зала не на ногах?! Личные продажи, показатели. Короче, везде то же самое. Сейчас работаю в другой компании, сравниваю. Практически то же самое. Может и не надо было увольняться. Везде требуют! Все зависит от человека. Если ты лентяй, то тебе везде тяжко.

Конечно работа на ногах. А где работа менеджера торгового зала не на ногах?! Личные продажи, показатели. Короче, везде то же самое. Сейчас работаю в другой компании, сравниваю. Практически то же самое. Может и не надо было увольняться. Везде требуют! Все зависит от человека. Если ты лентяй, то тебе везде тяжко.

25.07.2016 вернувшись с супругом из поездки, с целью по пути приобрети кое-какие товары для дома зашли в ТЦ «Европейский». При входе сотрудники охраны сообщили, что пока работает только 0 этаж, а все другие открываются с 10.00 (времени было 9.50), решили пройтись по работающему этажу, зашли в отдел «Евро Дом», дверь была открыта. Зайдя в магазин стали спокойно осматриваться, из персонала никого не было. Через несколько минут к нам вышла, а точнее вылетела, разъярённая сотрудница Ирина, которая позже представилась администратором. С криком: «Что вы здесь делаете? Магазин еще закрыт!», Ирина налетела на нас. Мы, опешив, пошли к выходу, но дверь оказалась заблокирована, так как над входом покосилась панель, и мы остались один на один с кричащим на нас сотрудником магазина. Ирина обвинила нас в том, что мы сломали дверь, а в ответ на вопрос, почему она повышает на нас голос, она в вдвое громче стала это отрицать. Называть свою фамилию Ирина отказалась, спрашивали несколько раз. На просьбу, пригласить администратора, заявила, что она им и является. После нам все-таки удалось выбраться из магазина, так как пришел другой сотрудник, с которым Ирина в полный голос принялась делиться своим возмущением по поводу нашего присутствия. Коллега по ходу движения взглянула в нашу сторону и крикнула: «Магазин закрыт!» и прошла мимо. Мы еще долго прибывали в шоке от такого обращения. Видимо, такие понятия как сервис и клиентоориентированность сотрудникам магазина «Евро Дом» не знакомы. Крайне редко пишу отзывы, тем более отрицательные, но данный случай поверг в шок. Возникает вопрос, как у такого на первый взгляд милого и приятного магазина могут быть такие сотрудники? Буду признательна, если руководство примет меры по отношению к сотруднику Ирине и прокомментирует сложившуюся ситуацию. Надеюсь,в дальнейшем никто из Ваших Клиентов не попадет в подобную ситуацию.

Я заходу иногда в ваш магазин. Очень навязчивый сервис. Зачем продавцы ходят по пятам Это вы их заставляете? БЕСИТ

Проблематично добиться карьерного роста или повышения зарплаты. Никаких тренингов, курсов, возможности проявить себя и как-то пробиваться выше у меня не было. Видела, конечно, как женщина, проработав мерчем 7 лет выбилась в торговые представители, но меня такая перспектива не прельщает. С другой стороны я получила немало опыта, который мне пригодится. Ещё минус: не везде, но в некоторых местах есть совершенно отвратительные склады, заваленные до потолка, на которых практически нереально найти наш товар. Благо, руководство это всегда понимало и относилось к этому лояльно.

У меня доставка от ОБИ проходит по классическому для этой шарашки сценарию: груза нет, дозвониться не реально, оставил две жалобы, толку ноль. Вторую, правда, на конкретного человека, а товар нужен срочно: договор у меня с конторой рамочный и за срыв сроков по моей вине будет капать пени. Наверное по результатам доставки буду подавать в суд на ОБИ на компенсацию всех расходов.

Редкостные мошенники работают в этом сервисе. Наглые, беспринципные и мелочные сотрудники сервиса на Бажова 17. Увы, прочитал хвалебные отзывы о сервисе, и решил по акции пройти ТО на Фольксваген Поло. Специально позвонил по телефону, уточнил, действительно ли за 4444 руб. будет полное ТО. Менеджеры подтвердили, что в эту стоимость входят абсолютно все работы, масло и необходимые запчасти. По факту оказалось, что первое ТО стоит на 2200 руб. дороже, чем заявлено на сайте и подтверждено по телефону. В ответ на просьбу провести ТО в соответствии с заявленной стоимостью хамят, отказываются приглашать руководство, на отзывы на сайте не реагируют. Правда, после многочисленных жалоб соизволили добавить на сайте сноску о том, что фильтр не входит в стоимость. Однако за ТО содрали в итоге значительно больше, чем изначально было заявлено. Компания не дорожит ни клиентами, ни собственной репутацией. Крайне не рекомендую связываться!

Впустую потраченное время. Лицемерие и ложь на каждом шагу. А тебя при этом проверяют от и до

Впустую потраченное время. Лицемерие и ложь на каждом шагу. А тебя при этом проверяют от и до

Впустую потраченное время. Лицемерие и ложь на каждом шагу. А тебя при этом проверяют от и до

«Пикчер Интернейшнл», «Макси Стайл», «Магизины ЕвроДом», «Арт-Базар»,«Сатко» - это все одна и та же компания!Это самая ужасная компания в которой мне довелось работать! Сотрудники вообще не общаются, кто за что отвечает не понятно, к людям относятся как ни пойми к кому, массовый прием и увольнения, Кадровыя и бухгалтерская служба настолько не компетентна, что я не представляю, что на чем там еще держится! Приямое нарушение всего законодательства! Роботают по черной и белой бухгалтерии, еще и касса есть, где народ нилом деньги получает! Сотрудников постоянно кидают с выплатами. В общем полный беспредел! Если Вы нормальныйчеловек не вздумайте пойти работать в эту "шаражкину кунтору"

Даже не знаю с чего бы начать. Наверно всё по порядку. Отдельная тема - управляющая магазина.Я не знаю откуда откуда офис их таких вот набирает, но мне просто смешно. За время моей работы их сменилось 3, одна краше другой. Отдельная тема это наше высшее начальство. До нового года всё было всё было более менее неплохо, т.к не было директора розницы, а потом пришла ОНА. Эта женщина терроризирует всех своими нормами и придумывает всё новые правила. В перспективе мы и в туалет начнём по времени ходить (хотя уже начали). На многие товары нереально накручены цены, т.е я встречала в разы дешевле, хотя среди покупателей ещё находятся те, кому это можно втюхать. Ещё одна тема зона "welcome". Как правило, если в день работает три человека (админ и два мтз), то один из тройки стабильно прозябает на

Даже не знаю с чего бы начать. Наверно всё по порядку. Отдельная тема - управляющая магазина.Я не знаю откуда откуда офис их таких вот набирает,но мне просто смешно. За время моей работы их сменилось 3,одна краше другой. Отдельная тема это наше высшее начальство. До нового года всё было всё было более менее неплохо,т.к не было директора розницы,а потом пришла ОНА. Эта женщина терроризирует всех...

Даже не знаю с чего бы начать. Наверно всё по порядку. Отдельная тема - управляющая магазина.Я не знаю откуда откуда офис их таких вот набирает,но мне просто смешно. За время моей работы их сменилось 3,одна краше другой. Отдельная тема это наше высшее начальство. До нового года всё было всё было более менее неплохо,т.к не было директора розницы,а потом пришла ОНА. Эта женщина терроризирует всех своими нормами и придумывает всё новые правила. В перспективе мы и в туалет начнём по времени ходить (хотя уже начали). На многие товары нереально накручены цены,т.е я встречала в разы дешевле,хотя среди покупателей ещё находятся те,кому это можно втюхать. Ещё одна тема зона "welcome". Как правило, если в день работает три человека (админ и два мтз),то один из тройки стабильно прозябает на входе.Даже если в зале полно людей,нужно всё равно стоять там и приветствовать людей. Собственный импорт,бренды которые мы обязаны продавать,отодвигая весь остальной товар на второй план. Вы полнил процент по продажам импорта - герой. Не выполнил - лузер. Это основные впечатления,хотя там есть ещё много косяков. Я ещё работаю,но надолго ли..

поскольку ваш белый оклад будет составлять 14 тысяч, а остальное - так называемая премиальная часть, то больничные, декретные и ОТПУСКНЫЕ вы бедете получать исходя из нее. приятной вам работы по "тк"

Тут тупо вопрос к менеджменту ОбИ. Зачем по средству подобных компаний вам нужен негатив к вашей сети? Вы же понимаете, что Антей - это непрофессионалы. Но эта компания - это просто ПРОВАЛ. С любовью, Александр Фальконер.

Добрый день всем! Рассказываю только о своем случае - заказ из ОБИ жду уже второй день. Дозвониться нереально, телефон просто напросто не отвечает. Вчера поздно вечером мне позвонили из ОБИ с предложением привезти мой заказ сегодня до обеда, так как вчера заказ по каким-то причинам не был собран. В итоге - сегодня в 10.30 мне позвонили из транспортной компании, сказав, что приедут в течение часа, спросили еще раз адрес, я назвал, после этого последовала небольшая пауза, сказали, что приедут чуть позже. Я уточнил еще раз - успеют ли они до обеда, мне сказали, что точно успеют. Сейчас время 11.50. Я решил снова позвонить в ОБИ (так как в транспортную компанию дозвониться просто нереально). В итоге в ОБИ мне сказали, что до обеда они точно не приедут, так как кто-то перепутал адрес. Возникает вопрос - почему ни сотрудники транспортной компания, ни сотрудники ОБИ не позвонили сами с извинениями и уточнением измененного времени? Совет всем - читайте отзывы людей перед покупкой в данном магазине и думайте, стоит ли покупать товар в данной организации. P.S.: возможно не все так плохо, положительные отзывы как правило не пишут. Задержки бывают у многих компаний, но с другой стороны, дозвониться до компании (как производителя, так и службы доставки, с которой они работают) должно быть РЕАЛЬНО (а по - моему опыту - это отнюдь не так). Показать полностью

Я - большой ценитель товаров для дома и интерьера. Но чтобы радовать себя покупками этого магазина мне, недавней студентке, нужно зарабатывать в три раза больше чем на данный момент. Покупателей здесь в сегодняшний пятничный день было совсем мало. Поэтому меня встретили как первого и единственного клиента. Кухонные полотенца стоят здесь от 3.500 за штуку, хлопковые пледы от 5.000 рублей, и этот список дорогостоящих мелочей я могу продолжать бесконечно. Мне объяснили что при совершении первой покупки у клиента активируется накопительная бонусная карты, но не думаю что при таких покупках я смогу получить хоть какую то выгоду.

Присоединяюсь ко всем отзывам. Компания позиционирует себя как крупнейший дистрибьютор товаров для дома, при этом имеет розничные магазины евродом. У всех крупнейших компаний существует ДМС, корпоративная связь, бесплатные или хотя бы частично оплачиваемые обеды, про все это можете забыть в данной компании. Единственное что они вам могут предложить стол, компьютер, телефон и бесплатные переработки. Руководитель в лице Куприянова А.В. крайне не приятный тип, который вообразил себе, что он звезда. С его стороны крайне негативное отношение ко всем сотрудникам компании, единственную кого он уважает это его подчиненная о которой здесь много сказано правды Герасимова О.С. -дама, которая развалит всю розницу своими управленческими "навыками и способностями". С ее стороны все сотрудники евродома

Присоединяюсь ко всем отзывам. Компания позиционирует себя как крупнейший дистрибьютор товаров для дома, при этом имеет розничные магазины евродом. У всех крупнейших компаний существует ДМС, корпоративная связь, бесплатные или хотя бы частично оплачиваемые обеды, про все это можете забыть в данной компании. Единственное что они вам могут предложить стол, компьютер, телефон и бесплатные...

Присоединяюсь ко всем отзывам. Компания позиционирует себя как крупнейший дистрибьютор товаров для дома, при этом имеет розничные магазины евродом. У всех крупнейших компаний существует ДМС, корпоративная связь, бесплатные или хотя бы частично оплачиваемые обеды, про все это можете забыть в данной компании. Единственное что они вам могут предложить стол, компьютер, телефон и бесплатные переработки. Руководитель в лице Куприянова А.В. крайне не приятный тип, который вообразил себе, что он звезда. С его стороны крайне негативное отношение ко всем сотрудникам компании, единственную кого он уважает это его подчиненная о которой здесь много сказано правды Герасимова О.С. -дама, которая развалит всю розницу своими управленческими "навыками и способностями". С ее стороны все сотрудники евродома являются ее прислугой и должны плясать под ее дудку. Если продавец или администратор магазина задержался больше месяца ему можно ставить памятник, т.к. условия для работы отвратительные, подсобки все забиты товаром, много битого товара который привозят уже таковым, который списывается за счет зп сотрудников, обед 15 мин, постоянные тайные покупатели, коллектив магазина меняется раз в неделю, т.к. для О.С не существует Трудового законодательства, она его нарушает вдоль и поперек, увольнение одним днем, увольнение в связи с тем, что сотрудник долго болел, и множество еще придуманных, необоснованных, незаконных причин для вашего увольнения. Если вы отказываетесь от увольнения по собственному желанию, вас вынудят, лично видел как довели продавщицу. Работники для нее не люди, а роботы. Ну и конечно отдел кадров, который вызывает смех, собеседование проводит баба с рынка, с говором, так еще не умеющая правильно выразить мысль, если вы задаете ей вопрос на который она не знает ответ (ответ она не знает потому что уровень образования ПТУ), то она начинает истерить, орать и грубить, колхоз-колхозом, также готовьтесь получать с ее стороны лицемерие, ложь и провокацию. Прочтите сколько всего здесь написано и это чистая правда.

се зависит какой коллектив попадешь, если новый то ужиться можно, если старый костяк-ужас...будут отбивать или перебивать продажи, подставлять. весь день на ногах это кошмар, определенного времени на обед нет. бесконечные штрафы, если ценник старый не сменил или стоял как истукан в зале без дела, тайные покупатели...сотрудники офиса вечно проверяют на знание..

Позвонили в 15.00, сообщили о доставке в течении часа, при наличии навигатора водитель умудрился потеряться дважды и уехать в разные концы Москвы, беда да и только. У меня создается впечатление, что там реально кто-то на откате из Оби, иначе не понимаю, как можно терять свое лицо, имея в партнерах такое. Никогда ничего не куплю в Оби, только из-за их партнеров осуществляющих доставку. Ибо если один партнер плох, то скорее всего и среди остальных такого. Да за "откатик" навалом. И еще если водитель что-то не довез, деньги вернут только в случае если водитель сдаст накладную, в которой будет написано о недостаче и вот вопрос, а если водитель просто "срулит" проворовавшись? Контингент водительский не внушает доверия.

В мае 2013 года проводились работы по кузовному ремонту:замена порога, замена двух дверей. Прошло 3 года. антикоррозийное покрытие начинает отваливаться, в районе стыка порога и заднего крыла, а также на задней двери появились пузыри. Вывод о качестве работ напрашивается сам собой.

Есть жизнь после сервиса "Атлант", м. Тушино? Есть ли жизнь после сервиса, да есть, но не всегда. Хочу поведать вам историю своего ремонта в данном месте. У меня автомобиль Шкода, который я обслуживаю в данном сервисе и покупаю для него только оригинальные запчасти. Данный дилерский сервис я выбрал по ряду причин. Ради чего мы едим к дилеру? 1. Качества ремонта. 2. Оригинальные запчасти. 3. Гарантия. 4. Удобство и прозрачность в ремонте. Ведь мастер приёмщик всегда всё расскажет и покажет, объяснит, чтобы вы поняли суть данного мероприятия, что оно вам необходимо. Ну увы, в данном сервисе такого нет. Я пригнал автомобиль на ремонт АКПП, сдал его и спокойно уехал, всё как полагается. Звонок спустя несколько дней, ваш а/м готов, можно забирать. Приём а/м. Я: «Всё в порядке?» Мастер: «Да, всё хорошо. Мой коллега на нем ездил, всё в порядке и я сейчас на нем приехал, ох далеко его поставили". Подписываю необходимые документы, получаю пропуск иду к а/м. Завожу, прогреваю, выезжаю, слышу гул, ну я целую неделю ездил на другом а/м. С непривычки, подумал я потом, мастер сказал всё хорошо, они сами на нем катались, тестировали. Страх пропал, выезжаю на улицу Свободы, свободно даю газу, проверить АКПП. Разгоняюсь, ну в пределах разумного, чтобы включилась седьмая передача, скорость 80 км., я в левом ряду. Приятную музыку из динамиков глушит резкий гул, небольшой треск, стук. Рассеянность. Нажимаю на тормоз, АВС начинает долбить, в передним левом колесе, педаль провалилась. Я перепугался, автомобиль тянет на встречку, АВС стучит в одном колесе, машина не тормозит, а притормаживает и плавно под пузо машины бежит сплошная. Автомобиль уже на встречке и я там не один. Красивая, ржавая газель двигается мне навстречу и она стремительно приближается. Газель дает вправо, как это возможно. И я пытаюсь это сделать. О чудо, мы разошлись и я остановился. Включаю аварийку, трясущейся рукой, пытаюсь развернуться. Разворачиваюсь, встаю, мне не до движения, так как ещё бы чуть и я бы очень близко познакомился с этой очаровательной, незнакомкой под названием Газель, я бы ей точно засадил, ох как крепко. Руки трясутся, выхожу из автомобиля. Навыки ремонта есть и кое-какие знания. Взгляд на колесо, сразу вижу, что оно стоит криво и задир на тормозном диске. Беру его и начинаю шатать, как проверяют шаровую опору на себя от себя, за верх. Колесо ходит, как чумовое. Взгляд на болты, они притянуты, колесо ходит вместе со ступицой. И я понимаю, что мне забыли прикрутить привод у ступицы. Там один большой болт, он прикручивает ступицу насквозь, вместе с подшипником к шрузу. И тут, я понял всю ситуацию, его не прикрутили, гул подшипника, гудел сразу как я выезжал с сервиса. Ступица начала болтаться, а на ступице, как мы знаем тормозной диск. И тормозной диск расширил поршни в суппорте, и поэтому провалилась педаль тормоза. И там же находиться крыльчатка АВС и датчик на поворотном кулаке, и как я предположил из-за того, что всё это начало болтаться, у меня АВС и застучал. Прихожу в себя, звоню в сервис, начинаю объяснять. Мы вас поняли, скорбим, ждите, сейчас техничка приедет за вами. Здорово. Кое-как, двигаясь 10 км. в час с диким гулом скрежетом и держа руль, а то машину тянет налево, доезжаю до них. Ищу мастера приёмщика, настаиваю, что я с вами пойду смотреть, что там. Хорошо, он садиться в машину и мы двигаемся в рем. зону, машину поднимают. Снимают колесо, и тут падает болт крепления внешнего шруза к ступице. Дзинь на пол. Супер, думаю я, подумаешь, не закрутили. Они осмотрели всё это и сказали фразу: «Бывает». Причем эту фразу сказал не слесарь, не мастер, а даже не знаю кто. Он был без формы, без халата, просто одет, как все в джинсы, куртка. Мастер держался в стороне, а потом вообще убежал. Из руководства никто не подошёл. Руководителю сервиса было интереснее постоять в стороне, покурить со слесарями, чем наблюдать над тем, что там происходит. Слесарь принес подшипник, начал откручивать колесо со второй стороны, чтобы проверить там затяжку. Прозвучала умная мысль, что их просто наживили, а не затянули эти болты. И я покинул рем. зону. Через час автомобиль починили, очень быстро поменяли подшипник. Мастер подошёл ко мне, отдал ключи и пропуск, пальцем поправляя очки, сказал: «Ваш автомобиль готов и отдал мне ключи и пропуск». Заказ/наряд никакой не открывали, где документы, что они там что-то делали? Что за подшипник там стоит? Где они его взяли на складе, он новый или из тумбочки? Я сел в машину и поехал очень осторожно, кто знает чего ждать? На машине АКПП снимали, что еще они могли не прикрутить? А дома, дети ждут и по улице пешеходы ходят, жалко их и себя. Из-за их халатности, чуть не разбился. Извинения я не услышал, только слово «бывает». Вот и решил я рассказать эту повесть. А может ей подойдет больше названия «бывает»? Это произошло 20.11.2012 г. Показать полностью

Пугают какой-то дамой,которой я уже не нравлюсь.Нет холодильника.

Чёрная зарплата на протяжении всей истории дилерства, все работники устроены работать через 3 схемы ухода от налогов, несколько компаний по предоставлению рабочей силы якобы предоставляют работников на пару часов работы. Когда приезжает налоговая все сервера с информацией о продажах автомобилей и зарплате, оперативно загадочным образом увозятся в неизвестном направлении. Руководство является не компетентным в элементарных автомобильных технических вопросах. Если взглянуть и пообщаться с руководителем СТО Атлант- м Балтика Алексея Кулаковым можно с уверенностью сказать что компании пиз...ц, полная безграмотность в понимании собственной работы, никаких идей, лишь бы досидеть, если СТО должно заработать то это за счет своих сотрудников. Во общем искренне сочувствую тем, кто рассматривает

не уважение к сотрудникам всем и на все на плевать.начальство относится к рабочим как к рабам и свиньям

Коллектива нет, есть сотрудники которые ходят на работу и при случае перегрызут тебе горло с милой улыбкой. Корпоративная культура заключается в стандартах. Начальство неодекватное. Директор сознательно разваливает компанию. Директор розницы (новая) увольняет всех одним днем. Культура речи отсутствует, знание дела тоже. Управляющие меняются каждые два месяца. Знающих и умеющих убирают, как не угодных, а набирают амбициозных профанов дабы создать неразбериху. За все расплачиваются МТЗ. Условия оплаты меняют в конце месяца и всегда в меньшую сторону и если ничего нового придумать не смогли, то просто удержание из зп ( а просто так). Недостачи огромные, у руководства есть несколько схем по их созданию. При увольнении вычитают недостачу по текущей инвентаризации и в счет будущей инвентаризации.

не уважение к сотрудникам всем и на все на плевать.начальство относится к рабочим как к рабам и свиньям

не уважение к сотрудникам всем и на все на плевать.начальство относится к рабочим как к рабам и свиньям

Чёрная зарплата на протяжении всей истории дилерства, все работники устроены работать через 3 схемы ухода от налогов, несколько компаний по предоставлению рабочей силы якобы предоставляют работников на пару часов работы. Когда приезжает налоговая все сервера с информацией о продажах автомобилей и зарплате, оперативно загадочным образом увозятся в неизвестном направлении. Руководство является не...

Чёрная зарплата на протяжении всей истории дилерства, все работники устроены работать через 3 схемы ухода от налогов, несколько компаний по предоставлению рабочей силы якобы предоставляют работников на пару часов работы. Когда приезжает налоговая все сервера с информацией о продажах автомобилей и зарплате, оперативно загадочным образом увозятся в неизвестном направлении. Руководство является не компетентным в элементарных автомобильных технических вопросах. Если взглянуть и пообщаться с руководителем СТО Атлант- м Балтика Алексея Кулаковым можно с уверенностью сказать что компании пиз...ц, полная безграмотность в понимании собственной работы, никаких идей, лишь бы досидеть, если СТО должно заработать то это за счет своих сотрудников. Во общем искренне сочувствую тем, кто рассматривает данную компанию в отношении трудоустройства. Всех навяленых сказок вам не видать...

Коллектива нет, есть сотрудники которые ходят на работу и при случае перегрызут тебе горло с милой улыбкой. Корпоративная культура заключается в стандартах. Начальство неодекватное. Директор сознательно разваливает компанию. Директор розницы (новая) увольняет всех одним днем. Культура речи отсутствует, знание дела тоже. Управляющие меняются каждые два месяца. Знающих и умеющих убирают, как не...

Плюсы Берут всех :) Минусы Коллектива нет, есть сотрудники которые ходят на работу и при случае перегрызут тебе горло с милой улыбкой. Корпоративная культура заключается в стандартах. Начальство неодекватное. Директор сознательно разваливает компанию. Директор розницы (новая) увольняет всех одним днем. Культура речи отсутствует, знание дела тоже. Управляющие меняются каждые два месяца. Знающих и умеющих убирают, как не угодных, а набирают амбициозных профанов дабы создать неразбериху. За все расплачиваются МТЗ. Условия оплаты меняют в конце месяца и всегда в меньшую сторону и если ничего нового придумать не смогли, то просто удержание из зп ( а просто так). Недостачи огромные, у руководства есть несколько схем по их созданию. При увольнении вычитают недостачу по текущей инвентаризации и в счет будущей инвентаризации. Суммы не озвучивают, сколько и за что, угадайте сами. Условия для работы кошмарные. Руководство не обеспечивает даже водой. Отпускные и больничный, только из оклада ( при приеме на работу справку 2-ндфл не берут, а потом не пересчитывают) Вроде как забыли, а на самом деле это отработанная схема, попадают все! В отпуск уйти сложно, то заявление не подписывают ( сейчас некому работать, вот наберем людей и пойдешь), то приказ забудут оформить, то отпускные забудут вовремя перечислить. Переработки это нормальное дело, график 3/1 как правило, не выходишь на подработку увольняйся. От руководства на Н.г. получили по эл. почте поздравление! Ни премий, ни подарков. На 8 марта не было даже поздравлений (коллектив в основном женский). Про д.р. сотрудника вообще никто не вкурсе!!! Корпоративы, дмс и т.п. отсутствуют. Перспективы роста отсутствуют, случаи единичные и как правило с последующим скорым увольнением. Система штрафов работает отлично, бесперебойно и всегда вовремя!

Загорелся чек. Приехал в атлант 18.05.2017 заказ 4157876 обещали исправить промывали целый день. промыли. через 4 дня опять загорелся . приехал...

Заказал из ОБИ товаров на 20000 р., для того, что бы воспользоваться бесплатной доставкой (для магазина стоимость доставки 646 р.). Доставка была назначена на 22.09.2014, в бланке был указан мой мобильный телефон. Но за целый день до 23 часов включительно на мой номер звонков от Антей не было. До самого Антея по указанным на бланке телефонам: 8-925-006-12-90, 8-925-010-04-02 не дозвониться, трубку не берут, а в конце сообщение: "оставьте, пожалуйста, сообщение". Позвонил сам в ОБИ сервис, как оказалось водитель, якобы до меня не мог дозвониться, стучал в дверь (зачем стучать в тамбурную дверь? все равно из квартиры не слышно) и оставил бумажку в почтовом ящике. Бумажка действительно была, с указанием телефона водителя, доставка была якобы в 17:20. Сейчас, пока в квартире идет ремонт, домофон и дверной звонок не работают, единственная связь через мобильный телефон. Но, пропущенных вызовов не было, в черном списке номеров у меня нет. В этот день было два других коротких звонка от коллег, т. е. телефон был доступен и проблем с плохим уровнем сети у меня дома не наблюдается. Делаю вывод: из Антея мне просто не звонили, по какой причине не знаю. Зачем приезжать и куда-то стучать без звонка тоже не понимаю. В ОБИ-сервис теперь предлагают заплатить 700 р. за повторную доставку. Это меня не устраивает, буду забирать своими силами. Делаю вывод: доставкой в ОБИ пользоваться не стоит, услуга не работает. По крайне мере бесплатная для покупателя, поскольку доставку оплачивал магазин, а не я, разбираться с этим у меня желания нет. Проще забрать груз самому и больше никогда с доставкой от ОБИ не пользоваться. Заявка на доставку: 2173905. Показать полностью

Хорошая контора. Ставки иногда делаю. почти всегда выигрываю. хороший коэффициент, нормально обслуживание, не лохотрон.

Давненько не заглядывала сюда, да ничего собственно и не изменилось за это время. Цены все такие же кусачие, продавцы радостно заявляют, "у нас акция на весь ассортимент для ванной комнаты 50%", но при том, что цены предварительно увеличены ровно на столько же, они не говорят, вот это стало большим разочарованием. Рассчитано скорее на новичков, так как я например знаю их цены практически на весь товар.

Ужасная компания. Качество не соответствует заявленному, продают дешёвые подделки, как фирменные вещи. Купила кастрюлю из нержавейки, производства...

Заведущая пробивает товар на кассе картами не тех продавцов кто продал товар, а теми кто с ней в "очень" хороших отношения.Как уж они потом делят прибыль не знаю.Видела своими глазами как новенькие продавцы по полгода там отработавшие, выясняют с ней не по честному пробитый товар.Заведующая отговаривается на претензии , что карта продавца зависает и что потом она сама как то все переделает.Это было при мне 3 раза.Продавцы даже предупреждают новеньких что за своими продажами надо следить даже в мониторе кассы. Второй момент это крик заведующей непосредственно в зале на продавцов , угрозы увольнений и унизительные высказывания в адрес продавцов.Не в кабинете, а прямо в зале. Хочу добавить что такое видение не только у меня но и у еще одного не знакомого на тот момент человека, который там

Заведущая пробивает товар на кассе картами не тех продавцов кто продал товар,а теми кто с ней в "очень" хороших отношения.Как уж они потом делят прибыль не знаю.Видела своими глазами как новенькие продавцы по полгода там отработавшие,выясняют с ней не по честному пробитый товар.Заведующая отговаривается на претензии ,что карта продавца зависает и что потом она сама как то все переделает.Это было...

Плюсы Чисто, эксклюзивный товар, физически не напряженная работа. Минусы Заведущая пробивает товар на кассе картами не тех продавцов кто продал товар,а теми кто с ней в "очень" хороших отношения.Как уж они потом делят прибыль не знаю.Видела своими глазами как новенькие продавцы по полгода там отработавшие,выясняют с ней не по честному пробитый товар.Заведующая отговаривается на претензии ,что карта продавца зависает и что потом она сама как то все переделает.Это было при мне 3 раза.Продавцы даже предупреждают новеньких что за своими продажами надо следить даже в мониторе кассы. Второй момент это крик заведующей непосредственно в зале на продавцов ,угрозы увольнений и унизительные высказывания в адрес продавцов.Не в кабинете,а прямо в зале. Хочу добавить что такое видение не только у меня но и у еще одного не знакомого на тот момент человека, который там работал.

Антей самая ужасная транспортная компания. Ждала доставку с 10 до 23. В течении дня пыталась узнать ориентировочное время, на что говорили еще не 23.00. В итоге в 21.00 сообщили, что доставки не будет. Предложили подождать дома два следующих дня. Не связывайтесь с этой компанией. Отказалась от доставки и товара.

Работала в этой компании более полугода( что уже не мало), уволилась после смены руководства в магазине. Управляющий пришел совершенно не профессиональный, совершенно не знала специфику товара в магазине, не могла найти общий язык с работниками. А уж после того как она стала постоянно брать деньги из сейфа в долг, работать там стало просто опасно, т.к. были очень частые ревизионные проверки из офиса и по товару и по кассе. И придя утром на работу обнаружить записочку" взяла 5000, верну через три дня" стало нормой. Затем по поводу оплаты. Рабочие дни ставила себе даже тогда когда на работе ее не было, но это еще ладно...она периодически забывала проставлять рабочие дни и подработки продавцам, обещала конечно исправить в следующем месяце, но как правило и это благополучно забывала.

Работала в этой компании более полугода( что уже не мало), уволилась после смены руководства в магазине. Управляющий пришел совершенно не профессиональный, совершенно не знала специфику товара в магазине, не могла найти общий язык с работниками. А уж после того как она стала постоянно брать деньги из сейфа в долг, работать там стало просто опасно,т.к. были очень частые ревизионные проверки из...

Плюсы хороший коллектив, нравится товар Минусы Работала в этой компании более полугода( что уже не мало), уволилась после смены руководства в магазине. Управляющий пришел совершенно не профессиональный, совершенно не знала специфику товара в магазине, не могла найти общий язык с работниками. А уж после того как она стала постоянно брать деньги из сейфа в долг, работать там стало просто опасно,т.к. были очень частые ревизионные проверки из офиса и по товару и по кассе. И придя утром на работу обнаружить записочку" взяла 5000, верну через три дня" стало нормой. Затем по поводу оплаты. Рабочие дни ставила себе даже тогда когда на работе ее не было, но это еще ладно...она периодически забывала проставлять рабочие дни и подработки продавцам, обещала конечно исправить в следующем месяце, но как правило и это благополучно забывала. Продавцы вели свой личный график рабочих дней и просили администраторов проверить все ли верно...Отдельное слово про офис, по-моему самые адекватные люди -отдел кадров (хотя при приеме на работу врут безбожно) и бухгалтерия ну этим просто плевать на розницу. Ну а про Ольгу по-моему все наслышаны, не адекватная дама бегающая по магазинам и раздающая штрафы налево и направо. Очень много можно сказать про "Евродом" больше плохого, но было и хорошее. Лично мне очень нравился и товар и магазин в котором работала ну до определенного времени. Считаю там можно работать только людям с железной психикой, т.к. со стороны офиса идет постоянный прессинг.

супер текучка. Сотрудники для компании - мясо и быдло. Пришел на пару месяцев - раздал все свои контакты с баерами, заключил пару договоров и досвидос, дальше компания сама справится. . Отдел продаж - змеевник, сейлзы соревнуются кто больше мерчей уволит, начальники - кто больше сейлзов, топы - кто больше начальников.

Был на собеседовании, собрался устраиваться. В течении дня пытался получить максимум информации с чем придется работать - оказалось бардак полнейший. Запущенно все, что только можно, координации работы нет. Кто и за что отвечает - не понятно. Как будто каждый сам по себе. Человек, который представился как Директор по ИТ, совершенно никакой информацией не обладает! (как я понял, он сам тут видимо недавно). Более того, представления о том, что такое 1С, и как эта программа может использоваться, он не имеет вообще. Не говоря уже об элементарных понятиях программирования. Показалось очень странным, как такой человек может руководить программистами. Последней каплей стала информация о зарплате, которая, как выяснилось, "белая" только на половину. Но при первом собеседовании в отделе кадров было заявлено, что зарплата "белая" полностью. Оказалось все просто - в фирме зарплаты до 40 тыс. официальные, а все, что выше, выдается на руки из черной кассы. В итоге считаю правильным, что не остался там работать. Показать полностью

Компания гниет с головы! ! ! Это не тот случай когда такой фразой оправдывается "хвост". Начнем с самого главного "ТОВАР магазина" - практически все Китай за очень большие деньги, и очень много бракованного. У конкурентов аналогичный товар в разы дешевле, обратите внимание! Фишка в том, что мы говорим к примеру Tailer(English)мы говорим это английская посуда, а на самом деле там только бренд, делают все в КИТАЕ, а цены космос. Развитие персонала в компании нулевое никто никого не обучает, текучка огромная, мотивация скудная. Продавцы приходят и через 1-2 месяца уходят т.к. компания может в середине месяца изменить мотивацию плана и все сидят на мизерных окладах. Огромные штрафы по любому поводу. В период с декабря по март каждую неделю растут цены на весь ассортимент, сотрудники

Компания гниет с головы!!! Это не тот случай когда такой фразой оправдывается "хвост". Начнем с самого главного "ТОВАР магазина" - практически все Китай за очень большие деньги, и очень много бракованного. У конкурентов аналогичный товар в разы дешевле, обратите внимание! Фишка в том, что мы говорим к примеру Tailer(English)мы говорим это английская посуда,а на самом деле там только бренд,...

Компания гниет с головы!!! Это не тот случай когда такой фразой оправдывается "хвост". Начнем с самого главного "ТОВАР магазина" - практически все Китай за очень большие деньги, и очень много бракованного. У конкурентов аналогичный товар в разы дешевле, обратите внимание! Фишка в том, что мы говорим к примеру Tailer(English)мы говорим это английская посуда,а на самом деле там только бренд, делают все в КИТАЕ,а цены космос. Развитие персонала в компании нулевое никто никого не обучает, текучка огромная, мотивация скудная. Продавцы приходят и через 1-2 месяца уходят т.к. компания может в середине месяца изменить мотивацию плана и все сидят на мизерных окладах. Огромные штрафы по любому поводу. В период с декабря по март каждую неделю растут цены на весь ассортимент,сотрудники только и клеют ценники, делать план личных продаж за который получаешь всего (1%) некогда. Начальство вообще с катушек едет...Ген.директор пора сменить,чтоб хоть какая то надежда осталось для процветания, а Региональный директор судя по всему только штаны просиживает и живот отращивает. Для магазина ничего не делают, все на хрупких плечах самих сотрудников. В общем не советую идти в ПИКЧЕРС групп или ООО"Евродом".

Работала три дня и сбежала, а пришла на место, которое занимала автор предыдущего отзыва. Подчинение сыну владельца компании, ну и заодно всей его семье) атмосфера, будто попал к людям домой, ПОСТОЯННЫЕ обсуждения личных дел по громкой связи в четыре голоса. Владельцы, разумеется, могут заниматься, чем хотят, но человеку с серьезным бэкграундом это покажется как минимум несолидным. Передачи дел нет, конкретных задач тоже. Зато вам поручат дополнительные задания уровня ассистента. на возражения руководитель сообщает, что 'его распоряжения, как и распоряжения его жены и мамы обсуждению не подлежат' :) В общем, трудовой инспекции на них нет! Мирно написала заявление, а руководитель нагрубил, отказался со мной общаться. Пришлось действовать через кадры, благо там адекватные люди. Еще вам скорее всего придется работать в нерабочее время, а должностной инструкции не будет. Привет, трудовой кодекс! И сразу уточняйте, какая часть зп будет фиксированной, а какая премией, а то потом удивитесь :) Показать полностью

Советую не пользоваться услугами данной компании, а так же заказывать доставку из ОБИ! Обманут 100%. Мало того, что прождали их в воскресенье целый день дома, так они еще и трубку в этой шарашке (антей) не берут.

Подаю в суд. Пытаются кинуть с работы и сделать таджиком. Пытаются обвинить исполнителей в некомпетентности управляющих,периодичной невминяемости руководялства и общих системных ошибках. а так средненькое болото.

Жду доставку третий день, уже вечер, телефоны не отвечают. Рабочие маются без дела. Предыдущий заказ был оплачен с подъемом на этаж, но доставщики поднимать отказались. Встает вопрос: почему заключили и не расторгают контракт с такой конторой? Возможно потому, что имеют место хорошие откаты?

Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост - вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения - все насрать. Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

В данной компании нарушены условия труда в жаркую погоду, кондиционеры не включаются, а если включаются, толку от них нет. В жару, народ сидит с открытыми окнами и тихо плавится. При этом в компании куча спецов по кадрам и безопасности труда. Всем пох..!

ничего отрицательного ...молодцы...все грамотно...

ничего отрицательного ...молодцы...все грамотно...

ничего отрицательного ...молодцы...все грамотно...

Плюсы Господа...пожалуйста, кто помнит ф.и.о. директора службы безопасности. Оч надо... Минусы ничего отрицательного ...молодцы...все грамотно...

Плюсы вовремя зп Минусы разве компания солидная не в состоянии приобрести кулеры для магазинов?эти тайники достали. всегда находишься в каком -то напряжении.в коллективе всегда негатив из-за продаж.противно просто!!!!

разве компания солидная не в состоянии приобрести кулеры для магазинов?эти тайники достали. всегда находишься в каком -то напряжении.в коллективе всегда негатив из-за продаж.противно просто!!!!

разве компания солидная не в состоянии приобрести кулеры для магазинов? эти тайники достали. всегда находишься в каком -то напряжении.в коллективе всегда негатив из-за продаж.противно просто! ! ! !

разве компания солидная не в состоянии приобрести кулеры для магазинов?эти тайники достали. всегда находишься в каком -то напряжении.в коллективе всегда негатив из-за продаж.противно просто!!!!

фартуки не нравятся и темный цвет одежды.

фартуки не нравятся и темный цвет одежды.

Антей - ужасно плохо работающая компания. Не отвечают на телефоны, не предупреждают о том, что задерживаются или вовсе не приезжают! Доставку ждала до 23 часов! В итоге, они приехали только в 23-20 даже не извинившись за опоздание.

поскольку ваш белый оклад будет составлять 14 тысяч, а остальное - так называемая премиальная часть, то больничные, декретные и ОТПУСКНЫЕ вы бедете получать исходя из нее. приятной вам работы по "тк"

Плюсы нету их Минусы поскольку ваш белый оклад будет составлять 14 тысяч, а остальное - так называемая премиальная часть, то больничные, декретные и ОТПУСКНЫЕ вы бедете получать исходя из нее. приятной вам работы по "тк"

Плюсы можно уйти) Минусы Очень бы хотелось услышать ответ от эйчаров. Зачем вы говорите что соблюдаете ТК? отпускаете на обед на 15 минут и платит 14 тысяче бЕЛОЙ зарплаты. остальное - серое. если смотреть с этой стороны то ТК соблюден. но 14 тысяч белой зп для Москвы - НЕПРИЛИЧНО. а обеды по 15 минут -это факт, все подтвердят и зачем от этого отнекиваться? вам не стыдно самим? я очень бы хотела услышать комментарий от представителя компании по поводу белой зп и премиальной части. Просто признайтесь что 14 тысяч это факт. Я бы приложила скриншот трудового договора, да некуда. Мечтала подать в суд за нарушение условий труда - нету у вас обеда длительность ЧАС, ну нету хоть обпишитесь тут, - да срок исковой давности прошел. кто-нибудь люди обратитесь в трудовую инспекцию! оставляю почту zslonz@rambler.ru потому как не скрываюсь и пишу правду.

Плюсы 023 Минусы Я заходу иногда в ваш магазин. Очень навязчивый сервис. Зачем продавцы ходят по пятам Это вы их заставляете? БЕСИТ

Плюсы Когда только устроилась на эту работу директор была просто молодец набрала коллектив,создала хорошую обстановку для всех,потом к сожалению уволилась. Минусы И к нам на место директора пришла даже не пришла и пришло Быдло с большой буквы,которая даже не умеет работать в коллективе.Люди бегите из этой компании штрафы за тайников,инвентаризации просто бегите работая по 12 часов такое отношения к сотрудникам.

Очень бы хотелось услышать ответ от эйчаров.
Зачем вы говорите что соблюдаете ТК?
отпускаете на обед на 15 минут и платит 14 тысяче бЕЛОЙ зарплаты. остальное - серое.
если смотреть с этой стороны то ТК соблюден. но 14 тысяч белой зп для Москвы - НЕПРИЛИЧНО.
а обеды по 15 минут -это факт, все подтвердят и зачем от этого отнекиваться?
вам не стыдно самим?
я очень бы хотела услышать комментарий от представителя компании по поводу белой зп и премиальной части. Просто признайтесь что 14 тысяч это факт. Я бы приложила скриншот трудового договора, да некуда.
Мечтала подать в суд за нарушение условий труда - нету у вас обеда длительность ЧАС, ну нету хоть обпишитесь тут, - да срок исковой давности прошел.
кто-нибудь люди обратитесь в трудовую инспекцию!
оставляю почту zslonz@rambler.ru потому как не скрываюсь и пишу правду.

Я заходу иногда в ваш магазин. Очень навязчивый сервис. Зачем продавцы ходят по пятам Это вы их заставляете? БЕСИТ

И к нам на место директора пришла даже не пришла и пришло Быдло с большой буквы,которая даже не умеет работать в коллективе.Люди бегите из этой компании штрафы за тайников,инвентаризации просто бегите работая по 12 часов такое отношения к сотрудникам.

Отзыв предназначен для чтения исключительно специалистам по региональным продажам!!!

Коллеги, добрый вечер! Пишу о недолгом, но весьма поучительном опыте работы в компании "Макси-Стайл" (Опт компании "Пикчер Групп"). Компания занимается продажами марок товаров для дома, есть и известные, типа LEIFHEIT, Hausmann... Не стал публиковать свой отзыв в рубриках и сайтах "Черный работодатель", т.к. компания для других спецов более-менее подходящая. В принципе здесь можно работать ( некоторые работают уже много лет) спецами по IT, бухгалтерии, экономистам, юристам, кадровикам, СБ, уборщицам и многим другим... Даже КАМ-ам здесь можно приложить свои знания... Нормальный офис в Строгино, нормальный народ в отделах, с техникой и 1с все норм... Но только не спецам по региональной дистрибьюции в региональном отделе. Весной в компанию пришел бывший директор из Мак-Дака Олег Киселев. Занимая должность зам. гендиректора по продажам, данный человек начал творить чудеса: уволил НОПа, менеджеров, РТП. Придумал новый штат отдела: два руководителя направлений (по половине страны) + два ассистента на них+ 6 оставшихся РТП в регионах. Понятно, есть наработанная клиентская база со сложившейся динамикой продаж.
Хочу предупредить: на собеседовании Киселев будет нагло врать на,возможно заданные Вами, вопросы. Он Вам предложит высокую мотивацию ( по-факту больше оклада заработать просто не реально), прирост продаж 15-20% (потом Вас ознакомит с цифрами годового плана с приростом в 100 и более % к прошлогоднему объему отгрузок клиентам). При этом, выполнение планов будет практически единственной темой в ежедневных совещаниях, по которым Вам вынесут мозг практически через неделю. Времени для разгона нет, все общение сводится к следующему: "Я не покупаю компетенции, я покупаю результаты" цитата из слов Киселева О. Планы развития на время заключения переговоров и сделок рубятся на корню, нужен план "здесь и сейчас". По факту, Вас брали на работу, надеясь на то, что Вы используете свои связи в сетях (да пофигу где!) и одним звонком договоритесь об отгрузке... Именно отгрузке! О развитии клиента далее никто не говорит... И вообще, любой клиент Киселевым оценивается по показателю "сколько он сейчас делает?" И нах он нам такой нужен?" Потом просто пойдут обвинения и даже оскорбления матом (да, Олежка и на такое пошел, благо не получил ответ по фейсу, а надо было...) но это еще не все: потом, когда начнете притаскивать новых, всплывут новые "прелести": скрупулезное рассмотрение договоров, протоколы разногласий, все это затягивается на недели, да и сам Киселев особо не реагирует на проблемы, не желая вступать в контакт с другими службами. Плюсом такие "мелочи", как "кривое" ценообразование, отсутствие бюджетов на продвижение от производителей (а может они есть, но нам не говорят, а платят только федералам), низкая клиентоориентированность, сплошной поток брака и недовозов ( половина премиум-продукции под евробрендами лепится в Азии)... При малейшей просрочке, блокируют отгрузки и пишут претензии всем и вся... Очень много клиентов уходит прямо на глазах... В данную компанию сейчас идти работать не рекомендую, пока там работает "директор" Киселев. Ему не долго осталось. Надеюсь. Не знаю, чем этот человек занимался в Мак-Даке (говорят, рулил дистрибьюцией), но тогда, чем 13 лет в региональных продажах занимался я, в различных, известных народу, компаниях? Наверно спал... Потому, что такой ахинеи по развитию продаж, я доселе не слышал... Хотите послушать, сходите!

Отзыв предназначен для чтения исключительно специалистам по региональным продажам! ! ! Коллеги, добрый вечер! Пишу о недолгом, но весьма поучительном опыте работы в компании "Макси-Стайл" (Опт компании "Пикчер Групп"). Компания занимается продажами марок товаров для дома, есть и известные, типа LEIFHEIT, Hausmann... Не стал публиковать свой отзыв в рубриках и сайтах "Черный работодатель", т.к. компания для других спецов более-менее подходящая. В принципе здесь можно работать ( некоторые работают уже много лет) спецами по IT, бухгалтерии, экономистам, юристам, кадровикам, СБ, уборщицам и многим другим... Даже КАМ-ам здесь можно приложить свои знания... Нормальный офис в Строгино, нормальный народ в отделах, с техникой и 1с все норм... Но только не спецам по региональной дистрибьюции

Отзыв предназначен для чтения исключительно специалистам по региональным продажам!!! Коллеги, добрый вечер! Пишу о недолгом, но весьма поучительном опыте работы в компании "Макси-Стайл" (Опт компании "Пикчер Групп"). Компания занимается продажами марок товаров для дома, есть и известные, типа LEIFHEIT, Hausmann... Не стал публиковать свой отзыв в рубриках и сайтах "Черный работодатель", т.к....

Отзыв предназначен для чтения исключительно специалистам по региональным продажам!!! Коллеги, добрый вечер! Пишу о недолгом, но весьма поучительном опыте работы в компании "Макси-Стайл" (Опт компании "Пикчер Групп"). Компания занимается продажами марок товаров для дома, есть и известные, типа LEIFHEIT, Hausmann... Не стал публиковать свой отзыв в рубриках и сайтах "Черный работодатель", т.к. компания для других спецов более-менее подходящая. В принципе здесь можно работать ( некоторые работают уже много лет) спецами по IT, бухгалтерии, экономистам, юристам, кадровикам, СБ, уборщицам и многим другим... Даже КАМ-ам здесь можно приложить свои знания... Нормальный офис в Строгино, нормальный народ в отделах, с техникой и 1с все норм... Но только не спецам по региональной дистрибьюции в региональном отделе. Весной в компанию пришел бывший директор из Мак-Дака Олег Киселев. Занимая должность зам. гендиректора по продажам, данный человек начал творить чудеса: уволил НОПа, менеджеров, РТП. Придумал новый штат отдела: два руководителя направлений (по половине страны) + два ассистента на них+ 6 оставшихся РТП в регионах. Понятно, есть наработанная клиентская база со сложившейся динамикой продаж. Хочу предупредить: на собеседовании Киселев будет нагло врать на,возможно заданные Вами, вопросы. Он Вам предложит высокую мотивацию ( по-факту больше оклада заработать просто не реально), прирост продаж 15-20% (потом Вас ознакомит с цифрами годового плана с приростом в 100 и более % к прошлогоднему объему отгрузок клиентам). При этом, выполнение планов будет практически единственной темой в ежедневных совещаниях, по которым Вам вынесут мозг практически через неделю. Времени для разгона нет, все общение сводится к следующему: "Я не покупаю компетенции, я покупаю результаты" цитата из слов Киселева О. Планы развития на время заключения переговоров и сделок рубятся на корню, нужен план "здесь и сейчас". По факту, Вас брали на работу, надеясь на то, что Вы используете свои связи в сетях (да пофигу где!) и одним звонком договоритесь об отгрузке... Именно отгрузке! О развитии клиента далее никто не говорит... И вообще, любой клиент Киселевым оценивается по показателю "сколько он сейчас делает?" И нах он нам такой нужен?" Потом просто пойдут обвинения и даже оскорбления матом (да, Олежка и на такое пошел, благо не получил ответ по фейсу, а надо было...) но это еще не все: потом, когда начнете притаскивать новых, всплывут новые "прелести": скрупулезное рассмотрение договоров, протоколы разногласий, все это затягивается на недели, да и сам Киселев особо не реагирует на проблемы, не желая вступать в контакт с другими службами. Плюсом такие "мелочи", как "кривое" ценообразование, отсутствие бюджетов на продвижение от производителей (а может они есть, но нам не говорят, а платят только федералам), низкая клиентоориентированность, сплошной поток брака и недовозов ( половина премиум-продукции под евробрендами лепится в Азии)... При малейшей просрочке, блокируют отгрузки и пишут претензии всем и вся... Очень много клиентов уходит прямо на глазах... В данную компанию сейчас идти работать не рекомендую, пока там работает "директор" Киселев. Ему не долго осталось. Надеюсь. Не знаю, чем этот человек занимался в Мак-Даке (говорят, рулил дистрибьюцией), но тогда, чем 13 лет в региональных продажах занимался я, в различных, известных народу, компаниях? Наверно спал... Потому, что такой ахинеи по развитию продаж, я доселе не слышал... Хотите послушать, сходите!

Плюсы: Их много: хорошие специалисты, любящие свое дело; полное соблюдение законодательства, практически, во всех аспектах, нормальный офис, хорошее оснащение офисной техникой, придуманные регламенты и т.д. и т.п. Минусы: Отзыв предназначен для чтения исключительно специалистам по региональным продажам!!! Коллеги, добрый вечер! Пишу о недолгом, но весьма поучительном опыте работы в компании "Макси-Стайл" (Опт компании "Пикчер Групп"). Компания занимается продажами марок товаров для дома, есть и известные, типа LEIFHEIT, Hausmann... Не стал публиковать свой отзыв в рубриках и сайтах "Черный работодатель", т.к. компания для других спецов более-менее подходящая. В принципе здесь можно работать ( некоторые работают уже много лет) спецами по IT, бухгалтерии, экономистам, юристам, кадровикам, СБ, уборщицам и многим другим... Даже КАМ-ам здесь можно приложить свои знания... Нормальный офис в Строгино, нормальный народ в отделах, с техникой и 1с все норм... Но только не спецам по региональной дистрибьюции в региональном отделе. Весной в компанию пришел бывший директор из Мак-Дака Олег Киселев. Занимая должность зам. гендиректора по продажам, данный человек начал творить чудеса: уволил НОПа, менеджеров, РТП. Придумал новый штат отдела: два руководителя направлений (по половине страны) + два ассистента на них+ 6 оставшихся РТП в регионах. Понятно, есть наработанная клиентская база со сложившейся динамикой продаж. Хочу предупредить: на собеседовании Киселев будет нагло врать на,возможно заданные Вами, вопросы. Он Вам предложит высокую мотивацию ( по-факту больше оклада заработать просто не реально), прирост продаж 15-20% (потом Вас ознакомит с цифрами годового плана с приростом в 100 и более % к прошлогоднему объему отгрузок клиентам). При этом, выполнение планов будет практически единственной темой в ежедневных совещаниях, по которым Вам вынесут мозг практически через неделю. Времени для разгона нет, все общение сводится к следующему: "Я не покупаю компетенции, я покупаю результаты" цитата из слов Киселева О. Планы развития на время заключения переговоров и сделок рубятся на корню, нужен план "здесь и сейчас". По факту, Вас брали на работу, надеясь на то, что Вы используете свои связи в сетях (да пофигу где!) и одним звонком договоритесь об отгрузке... Именно отгрузке! О развитии клиента далее никто не говорит... И вообще, любой клиент Киселевым оценивается по показателю "сколько он сейчас делает?" И нах он нам такой нужен?" Потом просто пойдут обвинения и даже оскорбления матом (да, Олежка и на такое пошел, благо не получил ответ по фейсу, а надо было...) но это еще не все: потом, когда начнете притаскивать новых, всплывут новые "прелести": скрупулезное рассмотрение договоров, протоколы разногласий, все это затягивается на недели, да и сам Киселев особо не реагирует на проблемы, не желая вступать в контакт с другими службами. Плюсом такие "мелочи", как "кривое" ценообразование, отсутствие бюджетов на продвижение от производителей (а может они есть, но нам не говорят, а платят только федералам), низкая клиентоориентированность, сплошной поток брака и недовозов ( половина премиум-продукции под евробрендами лепится в Азии)... При малейшей просрочке, блокируют отгрузки и пишут претензии всем и вся... Очень много клиентов уходит прямо на глазах... В данную компанию сейчас идти работать не рекомендую, пока там работает "директор" Киселев. Ему не долго осталось. Надеюсь. Не знаю, чем этот человек занимался в Мак-Даке (говорят, рулил дистрибьюцией), но тогда, чем 13 лет в региональных продажах занимался я, в различных, известных народу, компаниях? Наверно спал... Потому, что такой ахинеи по развитию продаж, я доселе не слышал... Хотите послушать, сходите!

Плюсы Их много: хорошие специалисты, любящие свое дело; полное соблюдение законодательства, практически, во всех аспектах, нормальный офис, хорошее оснащение офисной техникой, придуманные регламенты и т.д. и т.п. Минусы Отзыв предназначен для чтения исключительно специалистам по региональным продажам!!! Коллеги, добрый вечер! Пишу о недолгом, но весьма поучительном опыте работы в компании "Макси-Стайл" (Опт компании "Пикчер Групп"). Компания занимается продажами марок товаров для дома, есть и известные, типа LEIFHEIT, Hausmann... Не стал публиковать свой отзыв в рубриках и сайтах "Черный работодатель", т.к. компания для других спецов более-менее подходящая. В принципе здесь можно работать ( некоторые работают уже много лет) спецами по IT, бухгалтерии, экономистам, юристам, кадровикам, СБ, уборщицам и многим другим... Даже КАМ-ам здесь можно приложить свои знания... Нормальный офис в Строгино, нормальный народ в отделах, с техникой и 1с все норм... Но только не спецам по региональной дистрибьюции в региональном отделе. Весной в компанию пришел бывший директор из Мак-Дака Олег Киселев. Занимая должность зам. гендиректора по продажам, данный человек начал творить чудеса: уволил НОПа, менеджеров, РТП. Придумал новый штат отдела: два руководителя направлений (по половине страны) + два ассистента на них+ 6 оставшихся РТП в регионах. Понятно, есть наработанная клиентская база со сложившейся динамикой продаж. Хочу предупредить: на собеседовании Киселев будет нагло врать на,возможно заданные Вами, вопросы. Он Вам предложит высокую мотивацию ( по-факту больше оклада заработать просто не реально), прирост продаж 15-20% (потом Вас ознакомит с цифрами годового плана с приростом в 100 и более % к прошлогоднему объему отгрузок клиентам). При этом, выполнение планов будет практически единственной темой в ежедневных совещаниях, по которым Вам вынесут мозг практически через неделю. Времени для разгона нет, все общение сводится к следующему: "Я не покупаю компетенции, я покупаю результаты" цитата из слов Киселева О. Планы развития на время заключения переговоров и сделок рубятся на корню, нужен план "здесь и сейчас". По факту, Вас брали на работу, надеясь на то, что Вы используете свои связи в сетях (да пофигу где!) и одним звонком договоритесь об отгрузке... Именно отгрузке! О развитии клиента далее никто не говорит... И вообще, любой клиент Киселевым оценивается по показателю "сколько он сейчас делает?" И %удалено% он нам такой нужен?" Потом просто пойдут обвинения и даже оскорбления матом (да, Олежка и на такое пошел, благо не получил ответ по фейсу, а надо было...) но это еще не все: потом, когда начнете притаскивать новых, всплывут новые "прелести": скрупулезное рассмотрение договоров, протоколы разногласий, все это затягивается на недели, да и сам Киселев особо не реагирует на проблемы, не желая вступать в контакт с другими службами. Плюсом такие "мелочи", как "кривое" ценообразование, отсутствие бюджетов на продвижение от производителей (а может они есть, но нам не говорят, а платят только федералам), низкая клиентоориентированность, сплошной поток брака и недовозов ( половина премиум-продукции под евробрендами лепится в Азии)... При малейшей просрочке, блокируют отгрузки и пишут претензии всем и вся... Очень много клиентов уходит прямо на глазах... В данную компанию сейчас идти работать не рекомендую, пока там работает "директор" Киселев. Ему не долго осталось. Надеюсь. Не знаю, чем этот человек занимался в Мак-Даке (говорят, рулил дистрибьюцией), но тогда, чем 13 лет в региональных продажах занимался я, в различных, известных народу, компаниях? Наверно спал... Потому, что такой ахинеи по развитию продаж, я доселе не слышал... Хотите послушать, сходите!

се зависит какой коллектив попадешь, если новый то ужиться можно, если старый костяк-ужас...будут отбивать или перебивать продажи, подставлять. весь день на ногах это кошмар, определенного времени на обед нет. бесконечные штрафы, если ценник старый не сменил или стоял как истукан в зале без дела, тайные покупатели...сотрудники офиса вечно проверяют на знание..

се зависит какой коллектив попадешь, если новый то ужиться можно, если старый костяк-ужас...будут отбивать или перебивать продажи, подставлять. весь день на ногах это кошмар, определенного времени на обед нет. бесконечные штрафы, если ценник старый не сменил или стоял как истукан в зале без дела, тайные покупатели...сотрудники офиса вечно проверяют на знание..

се зависит какой коллектив попадешь, если новый то ужиться можно, если старый костяк-ужас...будут отбивать или перебивать продажи, подставлять. весь день на ногах это кошмар, определенного времени на обед нет. бесконечные штрафы, если ценник старый не сменил или стоял как истукан в зале без дела, тайные покупатели...сотрудники офиса вечно проверяют на знание..

се зависит какой коллектив попадешь, если новый то ужиться можно, если старый костяк-ужас...будут отбивать или перебивать продажи, подставлять. весь день на ногах это кошмар, определенного времени на обед нет. бесконечные штрафы, если ценник старый не сменил или стоял как истукан в зале без дела, тайные покупатели...сотрудники офиса вечно проверяют на знание..

Плюсы: интересный магазин, тренинги, обучают много новому и полезному. спасибо, что зп вовремя всегда приходила Минусы: се зависит какой коллектив попадешь, если новый то ужиться можно, если старый костяк-ужас...будут отбивать или перебивать продажи, подставлять. весь день на ногах это кошмар, определенного времени на обед нет. бесконечные штрафы, если ценник старый не сменил или стоял как истукан в зале без дела, тайные покупатели...сотрудники офиса вечно проверяют на знание..

Плюсы интересный магазин, тренинги, обучают много новому и полезному. спасибо, что зп вовремя всегда приходила Минусы се зависит какой коллектив попадешь, если новый то ужиться можно, если старый костяк-ужас...будут отбивать или перебивать продажи, подставлять. весь день на ногах это кошмар, определенного времени на обед нет. бесконечные штрафы, если ценник старый не сменил или стоял как истукан в зале без дела, тайные покупатели...сотрудники офиса вечно проверяют на знание..

Шкода Октавия А5 калужской сборки, пробег 10 тыс. км. На морозе -10 после запуска двигателя и поднятия оборотов до 1500 загорается аварийная лампа давления масла на панели. Уровень масла в норме. После прогрева на холостых оборотах симптом исчезает. Срочно еду в "Атлант-М Тушино". Объясняют, что я не первый с таким симптомом, советуют заменить масло или досрочно пройти первое ТО (15 тыс), включающее замену масла. Соглашаюсь на ТО (6,5 тыс. руб.) Помогает, симптом исчез. Возникает вопрос: за чей счет заменено некачественное масло залитое в Калуге? Ответ официального дилерского центра: "на мой" Выражаю несогласие, пишу претензию, срок ответа на которую составляет 10 дней. Прошло 20 дней. Ни ответа, ни привета. Все подтверждающие документы, видео и аудиофайлы в наличии. Придется идти в суд. Шесть лет являлся клиентом этого дилера, был доволен качеством обслуживания, привел не одного клиента к ним. Что изменилось? Куда делся сервис?

В данной компании нарушены условия труда в жаркую погоду, кондиционеры не включаются, а если включаются, толку от них нет. В жару, народ сидит с открытыми окнами и тихо плавится. При этом в компании куча спецов по кадрам и безопасности труда. Всем пох..!

В данной компании нарушены условия труда в жаркую погоду, кондиционеры не включаются, а если включаются, толку от них нет. В жару, народ сидит с открытыми окнами и тихо плавится. При этом в компании куча спецов по кадрам и безопасности труда. Всем пох..!

В данной компании нарушены условия труда в жаркую погоду, кондиционеры не включаются, а если включаются, толку от них нет. В жару, народ сидит с открытыми окнами и тихо плавится. При этом в компании куча спецов по кадрам и безопасности труда. Всем пох..!

В данной компании нарушены условия труда в жаркую погоду, кондиционеры не включаются, а если включаются, толку от них нет. В жару, народ сидит с открытыми окнами и тихо плавится. При этом в компании куча спецов по кадрам и безопасности труда. Всем пох..!

Плюсы: Нет Минусы: В данной компании нарушены условия труда в жаркую погоду, кондиционеры не включаются, а если включаются, толку от них нет. В жару, народ сидит с открытыми окнами и тихо плавится. При этом в компании куча спецов по кадрам и безопасности труда. Всем пох..!

Плюсы Нет Минусы В данной компании нарушены условия труда в жаркую погоду, кондиционеры не включаются, а если включаются, толку от них нет. В жару, народ сидит с открытыми окнами и тихо плавится. При этом в компании куча спецов по кадрам и безопасности труда. Всем пох..!

Большое количество товара, про каждый бренд все нужно знать, много приходиться учить. Есть тайники, штрафуют....но при прохождении тайника, выплачивается премия. Не знаю + это или -

Очень люблю посуду этого магазина, покупаю регулярно, каждые два месяца наверное что-то, а раньше чаще, все же считаю цену завышенной и поэтому приходится присматриваться к чему то другому и кстати не менее качественному. Посуда конечно хороша как на вид, так и в использовании, приветливый персонал в магазинах, также посещала его в ТЦ "Штаер" в Чертаново.

разве компания солидная не в состоянии приобрести кулеры для магазинов?эти тайники достали. всегда находишься в каком -то напряжении.в коллективе всегда негатив из-за продаж.противно просто!!!!

ничего отрицательного ...молодцы...все грамотно...

Ужасная текучка кадров. Приходят и уходят. За полгода работы сменилось много директоров магазина, продавцов. Офис это просто лицемерные люди. Могут приехать в магазин, по улыбаться, сказать, как у нас все хорошо... потом они приезжают в офис, и начинается...... Штраф за это, штраф за то.....В общем работаешь на одни штрафы. Между собой офис разобраться не может, кто из них главнее...получается, что находишься между двух огней. Работают одни звезды....лицемерные звезды....Отвратительная компания..... И помните, рыба гниет с головы.... По поводу белой и черной компании. тут нужно все проверить. Не такая она уж и белая....Трудовая и налоговая инспекция по ней плачут.

В воскресенье 23.03.2014 оформили доставку на сантехники в ОБИ на Боровском ш., сказали привезут 27.03. Прождала весь день дома, специально отпрашивалась с работы. В итоге до Антея ни на городской, ни на мобильные, указанные на бланке доставки, не дозвониться. Даже предупредить заранее не могут, что сломалась машина /забыли про доставку/ стоят в пробке и т. д., будто религия не позволяет. В Оби сказали приезжайте, пишите претензию, что и сделаю в выходные. Отвратительно, не заказывайте никогда доставку в Оби, за качеством не следят

У меня шкода октавия А5. Обратился за ремонтом к дилеру шкода "Атлант-М Тушино". Мастер приемщик по фамилии Дудко обвинил меня в не штатной установке ксенона, отказал в ремонте и в очень хамской форме со мной разговаривал. На мою просьбу позвать руководителя отдела, пытался мне отказать, мотивируя тем, что он, как профессионал, уже все мне объяснил. Инженер по гарантии составил техническое заключение с кучей ошибок. В общем если хотите получить качественный сервис, без хамства и проблем, езжайте к другим официалам. Атлант-М Тушино - жуткая помойка.

Жуткая текучка.Если ты проработал месяца два это уже много.
1. На складах полный бардак найти товар архисложно. Все валится на голову и стекло и кастрюли. Грязь ужас. Компания не закупает даже воду. Работа по 12 часов, но ставят в смене 11, так как обеденный час у них не оплачивается. Перерыва на обед практически нет, так как в это время обычно идет народ, и твой (1% с продаж) зависит от этого. Продавцы для компании никто. В туалет нужно отпрашиваться (если тебя отпустят).Управляющие хамки особенно из Бибирево и Неглинная. Общаются только на ты с интонацией ненависти и угрозами о невыплате з/п. Мат это тоже в порядке вещей. Воспитанные и адекватные там не задерживаются. В Европейском за год управленцев сменилось 7 человек. Продавцы за зарплату в 20 тыс. выслушивать оскорбления и хамское отношение и постоянные штрафы от балды..... Делайте выводы.

Плюсы Только одно, иногда попадаются нормальные сотрудники. Минусы Жуткая текучка.Если ты проработал месяца два это уже много. 1. На складах полный бардак найти товар архисложно. Все валится на голову и стекло и кастрюли. Грязь ужас. Компания не закупает даже воду. Работа по 12 часов, но ставят в смене 11, так как обеденный час у них не оплачивается. Перерыва на обед практически нет, так как в это время обычно идет народ, и твой (1% с продаж) зависит от этого. Продавцы для компании никто. В туалет нужно отпрашиваться (если тебя отпустят).Управляющие хамки особенно из Бибирево и Неглинная. Общаются только на ты с интонацией ненависти и угрозами о невыплате з/п. Мат это тоже в порядке вещей. Воспитанные и адекватные там не задерживаются. В Европейском за год управленцев сменилось 7 человек. Продавцы за зарплату в 20 тыс. выслушивать оскорбления и хамское отношение и постоянные штрафы от балды..... Делайте выводы.

У них периодически паркуются автовозы со шкодами на проезжей части и создают огромные пробки, к таким членовредителям ни за что не приду.

Плюсы

близко к дому

Минусы

Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет ‘проверять мою кандидатуру’. Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ!!! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что ‘никаких нареканий со стороны управляющей нет, но предыдущий кладовщик передумал увольняться’!!! В их торговых точках всем рулит управляющая, которая может взять своего человека. Так оно и произошло, всё это было известно заранее!!!

Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет "проверять мою кандидатуру". Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ!!! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что "никаких нареканий со стороны управляющей нет, но предыдущий кладовщик передумал увольняться"!!! В их торговых точках всем рулит управляющая, которая может взять своего человека. Так оно и произошло, всё это было известно заранее!!!

Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет "проверять мою кандидатуру". Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ! ! ! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что "никаких нареканий со стороны управляющей нет, но предыдущий кладовщик передумал увольняться"! ! ! В их торговых точках всем рулит управляющая, которая может взять своего человека. Так оно и произошло, всё это было известно заранее! ! !

Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет "проверять мою кандидатуру". Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ!!! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что "никаких нареканий со...

Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет "проверять мою кандидатуру". Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ!!! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что "никаких нареканий со стороны управляющей нет, но предыдущий кладовщик передумал увольняться"!!! В их торговых точках всем рулит управляющая, которая может взять своего человека. Так оно и произошло, всё это было известно заранее!!!

Плюсы: близко к дому Минусы: Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет "проверять мою кандидатуру". Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ!!! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что "никаких нареканий со стороны управляющей нет, но предыдущий кладовщик передумал увольняться"!!! В их торговых точках всем рулит управляющая, которая может взять своего человека. Так оно и произошло, всё это было известно заранее!!!

Плюсы близко к дому Минусы Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет "проверять мою кандидатуру". Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ!!! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что "никаких нареканий со стороны управляющей нет, но предыдущий кладовщик передумал увольняться"!!! В их торговых точках всем рулит управляющая, которая может взять своего человека. Так оно и произошло, всё это было известно заранее!!!

Текучка страшная,недостачи будете выплачивать постоянно .Хамство со стороны офиса это у них нормально .Бегите от туда ,вам на Собиседование будут много обещать ,но это только разговоры

Не выдают форму, только фартук

Нет определенного времени для обеда, все ходят по очереди.

О плохом: В 2007 года собралась родить ребенка, вечером в пятницу вызывает руководство и объявляет, что только что на собеседование пришел очень перспективный молодой человек на должность директора магазина и он им так понравился, что они приняли решение его взять на мое место, а меня уволить. Узнав о моем интересном предложении и о том, что уволить меня они права не имеют, мне предложили поработать курьером, который возит товар на сертификацию причем за "белую зарплату", что-то около 13 000 руб. Естественно, я не уволилась, но до ухода в декрет мне пришлось постоянно сидеть на больничном и брать отпуск за свой счет. При этом тот молодой человек, которого взяли на мое место, опыта работы по моему направлению не имел никакого, и уволился сам или его уволили, не знаю точно, где-то через год. Направление сдулось и сейчас, насколько я понимаю его не существует. При этом руководителя, который увольнял меня убрали года через 1,5 после моего ухода в декрет. Вот такой вот круговорот манагеров в природе. Показать полностью

Плюсы

Близко к дому

Минусы

Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост — вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения — все насрать.
Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост - вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения - все насрать.
Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост - вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения - все насрать. Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост - вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения - все насрать. Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост - вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения - все насрать. Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

Плюсы: Близко к дому Минусы: Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост - вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения - все насрать. Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

Плюсы Близко к дому Минусы Работаю давно, компания хороша ровно первый день, пока не познаешь всей прелести внутренней кухни. Если вам интересен карьерный рост - вы не оп адресу. Вы хотите отстоять свою точку зрения - все насрать. Не тратьте время своей жизни на эту организацию, вы здесь никому не нужны.

Плюсы

Работаю недавно. Компания белая. Зарплату платят вовремя. Не обманывают. Что обещали, выполняют. Офис уютный, есть кухня. Персонал доброжелательный. Если у кого то не сложилось, это его проблемы. Наверное, не все умеют просто добросовестно работать. Склочные и сутяжные всегда будут искать плохое, видимо, просто жизнь не сложилась. Мне все нравится.

Минусы

Нет.

Плюсы

Чистенький офис. Есть приятные люди в коллективе.

Минусы

Текучка кадров — это просто проходной двор. Дела не передаются, должностных инструкций нет, документации нет. В один прекрасный момент на Вас свалят дела внезапно уволившегося сотрудника, это в порядке вещей. Взаимодействия между подразделениями нет, каждый сам за себя. Про карьерный рост — забудьте сразу, тут предпочитают взять человека ‘с улицы’ чем продвигать своих, даже очень опытных сотрудников. Зарплата белая лишь частично, примерно треть выдается в конверте. В совете директоров только пару человек можно назвать профессионалами. В общем, со временем понимаешь какая помойка эта фирма. Поработать тут можно, но только в случае крайней необходимости, но лучше обойдите стороной.

Текучка кадров - это просто проходной двор. Дела не передаются, должностных инструкций нет, документации нет. В один прекрасный момент на Вас свалят дела внезапно уволившегося сотрудника, это в порядке вещей. Взаимодействия между подразделениями нет, каждый сам за себя. Про карьерный рост - забудьте сразу, тут предпочитают взять человека "с улицы" чем продвигать своих, даже очень опытных сотрудников. Зарплата белая лишь частично, примерно треть выдается в конверте. В совете директоров только пару человек можно назвать профессионалами. В общем, со временем понимаешь какая помойка эта фирма. Поработать тут можно, но только в случае крайней необходимости, но лучше обойдите стороной.

Текучка кадров - это просто проходной двор. Дела не передаются, должностных инструкций нет, документации нет. В один прекрасный момент на Вас свалят дела внезапно уволившегося сотрудника, это в порядке вещей. Взаимодействия между подразделениями нет, каждый сам за себя. Про карьерный рост - забудьте сразу, тут предпочитают взять человека "с улицы" чем продвигать своих, даже очень опытных сотрудников. Зарплата белая лишь частично, примерно треть выдается в конверте. В совете директоров только пару человек можно назвать профессионалами. В общем, со временем понимаешь какая помойка эта фирма. Поработать тут можно, но только в случае крайней необходимости, но лучше обойдите стороной.

Плюсы: Чистенький офис. Есть приятные люди в коллективе. Минусы: Текучка кадров - это просто проходной двор. Дела не передаются, должностных инструкций нет, документации нет. В один прекрасный момент на Вас свалят дела внезапно уволившегося сотрудника, это в порядке вещей. Взаимодействия между подразделениями нет, каждый сам за себя. Про карьерный рост - забудьте сразу, тут предпочитают взять человека "с улицы" чем продвигать своих, даже очень опытных сотрудников. Зарплата белая лишь частично, примерно треть выдается в конверте. В совете директоров только пару человек можно назвать профессионалами. В общем, со временем понимаешь какая помойка эта фирма. Поработать тут можно, но только в случае крайней необходимости, но лучше обойдите стороной.

Плюсы Чистенький офис. Есть приятные люди в коллективе. Минусы Текучка кадров - это просто проходной двор. Дела не передаются, должностных инструкций нет, документации нет. В один прекрасный момент на Вас свалят дела внезапно уволившегося сотрудника, это в порядке вещей. Взаимодействия между подразделениями нет, каждый сам за себя. Про карьерный рост - забудьте сразу, тут предпочитают взять человека "с улицы" чем продвигать своих, даже очень опытных сотрудников. Зарплата белая лишь частично, примерно треть выдается в конверте. В совете директоров только пару человек можно назвать профессионалами. В общем, со временем понимаешь какая помойка эта фирма. Поработать тут можно, но только в случае крайней необходимости, но лучше обойдите стороной.

Когда собирались покупать машину, сначала отправились туда, там нам попался менеджер, видимо не сильно заинтересованный в продажах (может он зарплате сидит на хорошей?!)! Поговорил он с нами неохотно, хотя обычно менеджеры из кожи вон лезут, лишь вы купили у них, и только у них! Ну, вот мы посмотрели на его кислую мину и поехали дальше, чуть выше, если ехать по направлению к Тушино, есть еще один автосалон по продажам интересующей нас марки, "Major", и вуаля, мы купили машину именно там, а все благодаря учтивости персонала этой компании и его желанию работать и зарабатывать!

Плюсы

Можно сходить и посмеяться.

Минусы

Работала три дня и сбежала, а пришла на место, которое занимала автор предыдущего отзыва. Подчинение сыну владельца компании, ну и заодно всей его семье) атмосфера, будто попал к людям домой, ПОСТОЯННЫЕ обсуждения личных дел по громкой связи в четыре голоса. Владельцы, разумеется, могут заниматься, чем хотят, но человеку с серьезным бэкграундом это покажется как минимум несолидным. Передачи дел нет, конкретных задач тоже. Зато вам поручат дополнительные задания уровня ассистента. на возражения руководитель сообщает, что ‘его распоряжения, как и распоряжения его жены и мамы обсуждению не подлежат’

Работала три дня и сбежала, а пришла на место, которое занимала автор предыдущего отзыва. Подчинение сыну владельца компании, ну и заодно всей его семье) атмосфера, будто попал к людям домой, ПОСТОЯННЫЕ обсуждения личных дел по громкой связи в четыре голоса. Владельцы, разумеется, могут заниматься, чем хотят, но человеку с серьезным бэкграундом это покажется как минимум несолидным. Передачи дел нет, конкретных задач тоже. Зато вам поручат дополнительные задания уровня ассистента. на возражения руководитель сообщает, что 'его распоряжения, как и распоряжения его жены и мамы обсуждению не подлежат' :) В общем, трудовой инспекции на них нет! Мирно написала заявление, а руководитель нагрубил, отказался со мной общаться. Пришлось действовать через кадры, благо там адекватные люди. Еще вам скорее всего придется работать в нерабочее время, а должностной инструкции не будет. Привет, трудовой кодекс! И сразу уточняйте, какая часть зп будет фиксированной, а какая премией, а то потом удивитесь :)

Работала три дня и сбежала, а пришла на место, которое занимала автор предыдущего отзыва. Подчинение сыну владельца компании, ну и заодно всей его семье) атмосфера, будто попал к людям домой, ПОСТОЯННЫЕ обсуждения личных дел по громкой связи в четыре голоса. Владельцы, разумеется, могут заниматься, чем хотят, но человеку с серьезным бэкграундом это покажется как минимум несолидным. Передачи дел нет, конкретных задач тоже. Зато вам поручат дополнительные задания уровня ассистента. на возражения руководитель сообщает, что 'его распоряжения, как и распоряжения его жены и мамы обсуждению не подлежат' :) В общем, трудовой инспекции на них нет! Мирно написала заявление, а руководитель нагрубил, отказался со мной общаться. Пришлось действовать через кадры, благо там адекватные люди. Еще вам скорее всего придется работать в нерабочее время, а должностной инструкции не будет. Привет, трудовой кодекс! И сразу уточняйте, какая часть зп будет фиксированной, а какая премией, а то потом удивитесь :)

Плюсы: Можно сходить и посмеяться. Минусы: Работала три дня и сбежала, а пришла на место, которое занимала автор предыдущего отзыва. Подчинение сыну владельца компании, ну и заодно всей его семье) атмосфера, будто попал к людям домой, ПОСТОЯННЫЕ обсуждения личных дел по громкой связи в четыре голоса. Владельцы, разумеется, могут заниматься, чем хотят, но человеку с серьезным бэкграундом это покажется как минимум несолидным. Передачи дел нет, конкретных задач тоже. Зато вам поручат дополнительные задания уровня ассистента. на возражения руководитель сообщает, что 'его распоряжения, как и распоряжения его жены и мамы обсуждению не подлежат' :) В общем, трудовой инспекции на них нет! Мирно написала заявление, а руководитель нагрубил, отказался со мной общаться. Пришлось действовать через кадры, благо там адекватные люди. Еще вам скорее всего придется работать в нерабочее время, а должностной инструкции не будет. Привет, трудовой кодекс! И сразу уточняйте, какая часть зп будет фиксированной, а какая премией, а то потом удивитесь :)

Плюсы Можно сходить и посмеяться. Минусы Работала три дня и сбежала, а пришла на место, которое занимала автор предыдущего отзыва. Подчинение сыну владельца компании, ну и заодно всей его семье) атмосфера, будто попал к людям домой, ПОСТОЯННЫЕ обсуждения личных дел по громкой связи в четыре голоса. Владельцы, разумеется, могут заниматься, чем хотят, но человеку с серьезным бэкграундом это покажется как минимум несолидным. Передачи дел нет, конкретных задач тоже. Зато вам поручат дополнительные задания уровня ассистента. на возражения руководитель сообщает, что 'его распоряжения, как и распоряжения его жены и мамы обсуждению не подлежат' :) В общем, трудовой инспекции на них нет! Мирно написала заявление, а руководитель нагрубил, отказался со мной общаться. Пришлось действовать через кадры, благо там адекватные люди. Еще вам скорее всего придется работать в нерабочее время, а должностной инструкции не будет. Привет, трудовой кодекс! И сразу уточняйте, какая часть зп будет фиксированной, а какая премией, а то потом удивитесь :)

Плюсы Приятный офис, удобно было добираться. Минусы Проработала почти месяц. Дела никто не передал (хотя, такое счастье редко встречается). Работала под руководством сына генерального и его жены. На собеседовании сказали, что люди адекватные. На деле же - не особо. Сложно было адаптироваться и быстро вникнуть в работу. Что очень не понравилось. Затем через какое-то время втянулась. Все поставленные задачи сделала. После чего подошла помощница руководителя и сказала, что меня ждут в отделе кадров. Там мне сообщили, что я не устраиваю руководителя в качестве работника. Очень профессионально!))) Сам же руководитель (28 лет, сын генерального директора) мне сказал, что у меня какие-то не такие жизненные устои)) Большего бреда не видела в своей жизни)

Плюсы

Приятный офис, удобно было добираться.

Минусы

Проработала почти месяц. Дела никто не передал (хотя, такое счастье редко встречается). Работала под руководством сына генерального и его жены. На собеседовании сказали, что люди адекватные. На деле же — не особо.
Сложно было адаптироваться и быстро вникнуть в работу. Что очень не понравилось. Затем через какое-то время втянулась. Все поставленные задачи сделала. После чего подошла помощница руководителя и сказала, что меня ждут в отделе кадров. Там мне сообщили, что я не устраиваю руководителя в качестве работника. Очень профессионально!)))
Сам же руководитель (28 лет, сын генерального директора) мне сказал, что у меня какие-то не такие жизненные устои))
Большего бреда не видела в своей жизни)

Проработала почти месяц. Дела никто не передал (хотя, такое счастье редко встречается). Работала под руководством сына генерального и его жены. На собеседовании сказали, что люди адекватные. На деле же - не особо.
Сложно было адаптироваться и быстро вникнуть в работу. Что очень не понравилось. Затем через какое-то время втянулась. Все поставленные задачи сделала. После чего подошла помощница руководителя и сказала, что меня ждут в отделе кадров. Там мне сообщили, что я не устраиваю руководителя в качестве работника. Очень профессионально!)))
Сам же руководитель (28 лет, сын генерального директора) мне сказал, что у меня какие-то не такие жизненные устои))
Большего бреда не видела в своей жизни)

Плюсы: Приятный офис, удобно было добираться. Минусы: Проработала почти месяц. Дела никто не передал (хотя, такое счастье редко встречается). Работала под руководством сына генерального и его жены. На собеседовании сказали, что люди адекватные. На деле же - не особо. Сложно было адаптироваться и быстро вникнуть в работу. Что очень не понравилось. Затем через какое-то время втянулась. Все поставленные задачи сделала. После чего подошла помощница руководителя и сказала, что меня ждут в отделе кадров. Там мне сообщили, что я не устраиваю руководителя в качестве работника. Очень профессионально!))) Сам же руководитель (28 лет, сын генерального директора) мне сказал, что у меня какие-то не такие жизненные устои)) Большего бреда не видела в своей жизни)

Плюсы

Стабильная зарплата, бонусы выплачивали всегда, на штрафы (лишения бонусов) ни разу не напарывалась. Никакого давления со стороны руководства, никто не ‘стоит над душой’ коллектив очень хороший и дружный. Жаль, что с сотрудниками редко виделась, из за того что работа разъездная. Многие здесь работают годами и их всё устраивает. Мне разрешали перестраивать рабочий график, чтобы было удобнее или эффективнее, все адекватно реагировали на возникающие проблемы, ни от кого не слышала злого слова, все вежливые и приветливые. С отпусками всё нормально, брала когда мне было нужно, отпускные выплачивали. Траты на дорогу компенсируются отдельно, траты на медкнижку, форму в магазины (если она нужна) — компенсируют.

Минусы

Проблематично добиться карьерного роста или повышения зарплаты. Никаких тренингов, курсов, возможности проявить себя и как-то пробиваться выше у меня не было. Видела, конечно, как женщина, проработав мерчем 7 лет выбилась в торговые представители, но меня такая перспектива не прельщает. С другой стороны я получила немало опыта, который мне пригодится. Ещё минус: не везде, но в некоторых местах есть совершенно отвратительные склады, заваленные до потолка, на которых практически нереально найти наш товар. Благо, руководство это всегда понимало и относилось к этому лояльно.

Проблематично добиться карьерного роста или повышения зарплаты. Никаких тренингов, курсов, возможности проявить себя и как-то пробиваться выше у меня не было. Видела, конечно, как женщина, проработав мерчем 7 лет выбилась в торговые представители, но меня такая перспектива не прельщает. С другой стороны я получила немало опыта, который мне пригодится. Ещё минус: не везде, но в некоторых местах есть совершенно отвратительные склады, заваленные до потолка, на которых практически нереально найти наш товар. Благо, руководство это всегда понимало и относилось к этому лояльно.

Плюсы: Стабильная зарплата, бонусы выплачивали всегда, на штрафы (лишения бонусов) ни разу не напарывалась. Никакого давления со стороны руководства, никто не "стоит над душой" коллектив очень хороший и дружный. Жаль, что с сотрудниками редко виделась, из за того что работа разъездная. Многие здесь работают годами и их всё устраивает. Мне разрешали перестраивать рабочий график, чтобы было удобнее или эффективнее, все адекватно реагировали на возникающие проблемы, ни от кого не слышала злого слова, все вежливые и приветливые. С отпусками всё нормально, брала когда мне было нужно, отпускные выплачивали. Траты на дорогу компенсируются отдельно, траты на медкнижку, форму в магазины (если она нужна) - компенсируют. Минусы: Проблематично добиться карьерного роста или повышения зарплаты. Никаких тренингов, курсов, возможности проявить себя и как-то пробиваться выше у меня не было. Видела, конечно, как женщина, проработав мерчем 7 лет выбилась в торговые представители, но меня такая перспектива не прельщает. С другой стороны я получила немало опыта, который мне пригодится. Ещё минус: не везде, но в некоторых местах есть совершенно отвратительные склады, заваленные до потолка, на которых практически нереально найти наш товар. Благо, руководство это всегда понимало и относилось к этому лояльно.

Плюсы

рядом с домом

Минусы

Пи*арасы, был только на собеседовании, обходите стороной, сказал им ну раз так, давайте я вам продам свою клиентскую базу , зассали

Пи*арасы, был только на собеседовании, обходите стороной, сказал им ну раз так, давайте я вам продам свою клиентскую базу , зассали

Плюсы: рядом с домом Минусы: Пи*арасы, был только на собеседовании, обходите стороной, сказал им ну раз так, давайте я вам продам свою клиентскую базу , зассали

Плюсы рядом с домом Минусы Пи*арасы, был только на собеседовании, обходите стороной, сказал им ну раз так, давайте я вам продам свою клиентскую базу , зассали

Направил отклик на вакансию, перезвонили сразу, и направили на собеседование с управляющей магазина. Она предложила на пробу и для обучения отработать 1 день, пока служба безопасности будет "проверять мою кандидатуру". Всё это ОБМАН, РАЗВОДИЛОВО и ЛОХОТРОН, НЕ ВЕРЬТЕ ИМ!!! Естественно, на следующий день никто не перезвонил. Я сам позвонил в отдел кадров. Мне ответили, что "никаких нареканий со стороны управляющей нет, но предыдущий кладовщик передумал увольняться"!!! В их торговых точках всем рулит управляющая, которая может взять своего человека. Так оно и произошло, всё это было известно заранее!!!

Плюсы

неплохой коллектив .

Минусы

весь склад всегда загружен, невозможно выполнять свою работу(к товару просто не подойти), начальство уже не знает что придумать.
склад переехал в нахабино (скорей всего там тоже самое) — так как все было плохо организовано какая то безолаберность во всем.

весь склад всегда загружен, невозможно выполнять свою работу(к товару просто не подойти), начальство уже не знает что придумать.
склад переехал в нахабино (скорей всего там тоже самое) - так как все было плохо организовано какая то безолаберность во всем.

Плюсы: неплохой коллектив . Минусы: весь склад всегда загружен, невозможно выполнять свою работу(к товару просто не подойти), начальство уже не знает что придумать. склад переехал в нахабино (скорей всего там тоже самое) - так как все было плохо организовано какая то безолаберность во всем.

Плюсы

Офис компании расположен в 5 мин от метро Строгино, что очень удобно

Минусы

«Пикчер Интернейшнл», «Макси Стайл», «Магизины ЕвроДом», «Арт-Базар»,«Сатко» — это все одна и та же компания!Это самая ужасная компания в которой мне довелось работать! Сотрудники вообще не общаются, кто за что отвечает не понятно, к людям относятся как ни пойми к кому, массовый прием и увольнения, Кадровыя и бухгалтерская служба настолько не компетентна, что я не представляю, что на чем там еще держится! Приямое нарушение всего законодательства! Роботают по черной и белой бухгалтерии, еще и касса есть, где народ нилом деньги получает! Сотрудников постоянно кидают с выплатами. В общем полный беспредел! Если Вы нормальныйчеловек не вздумайте пойти работать в эту ‘шаражкину кунтору’

«Пикчер Интернейшнл», «Макси Стайл», «Магизины ЕвроДом», «Арт-Базар»,«Сатко» - это все одна и та же компания!Это самая ужасная компания в которой мне довелось работать! Сотрудники вообще не общаются, ...

С салоном знаком был давно, так как покупал у них 2 автомобиля и советовал знакомым! Больше этого делать никогда не буду! Последнюю машинку приобрел в сием заведении 1 февраля сего года за наличный расчет! Менеджер Лебедев был очень любезен и надоедлив звонками! После покупки обещался позвонить на следующий день поинтересоваться как ведет себя автомобиль вне салона! Уже 9 мая, а все жду звонка от своего друга (ахаха), не красиво как-то получается! Покупаешь автомобиль под лимон за налик, а тебя забывают после выезда с салона! Нехорошо и не красиво! Руководству на заметку! Да и еще аккумулятор был почему-то не в чехле! и подстаканника не было! А пакет-то 10! Не красиво, господа! Удачи вам, господа продаваны!

Вместо назначенного времени прождали еще 1, 5 дня, курьер очень грубо общается с клиентами. В офисе на телефонный звонок никто не отвечал. Господа заказчики, советую услугами этой компании не пользоваться!

Подаю в суд.Пытаются кинуть с работы и сделать таджиком.Пытаются обвинить исполнителей в некомпетентности управляющих,периодичной невминяемости руководялства и общих системных ошибках.а та...

Плюсы

Белый net

Минусы

Подаю в суд.
Пытаются кинуть с работы и сделать таджиком.
Пытаются обвинить исполнителей в некомпетентности управляющих,периодичной невминяемости руководялства и общих системных ошибках.
а так средненькое болото.