Александр Игоревич Шамшев отзывы

Так и не довелось побывать непосредственно внутри данного заведения, а дело собственно вот в чем. Специалисты медицинского центра не возьмусь назвать его европейским после всех событий, оказали любезность и записали нас на обследование ПЭТ КТ по ОМС подтвердили запись и рассказали какие документы нам необходимо иметь с собой. А именно направление на обследование которое должно было быть заполнено в строго указанной форме определенными врачами, коих мы все таки нашли в родном городе Новосибирске, направление было все таки написано не смотря на то что за ним тоже пришлось погоняться то врачей по количеству не хватало то код не был проставлен. И вот получив подтверждение в назначенный час мы отправились в путешествие на руках с тяжело больной мамой, перелет в Москву состоялся доехали до гостиницы. Самочувствие при этом у мамы было не очень так как на тот отрезок времени пришелся прием химии терапии. Ждём назначенного часа сидим в гостинице, билеты обратно взяли. И тут начинается самое интересное звонят из медцентра и сообщают что оборудование при помощи которого нам должны были обследовать голову сломалось, но инженеры работают и возможно все починят. Ну что же сдаём билеты на самолёт и сидим ждём звонка, долго ждать не пришлось буквально на следующий день специалисты данного заведения предложили нам сделать совершенно другое обследование за космические деньги и с двадцати процентной скидкой в ночное время, такое же обследование мы могли сделать у себя в городе. Что же спасибо Вам господа хорошие что не бросили в беде, не думаю что данное отношение к тяжело больному пациенту можно назвать европейским. Потратив кучу времени и денег в итоге мы вернулись ни с чем, извинений ни от кого из сотрудников мы так и не дождались. Не серьёзно господа называть себя европейским центром с таким отношением к работе.

Хамское отношение к кандидатам. В конце собеседования "до свидания не говорят". Менеджер по подбору персонала Конахевич Елена Юрьевна считает, что на заработную плату в 35000 тыс. в месяц претендует много кандидатов! Надо было заполнить анкету для службы безопасности. Для чего, не ясно! Ведь речь о трудоустройстве не шла, а было просто собеседование. Очень странная компания!

Я не являюсь постоянным клиентом, но обращаюсь туда иногда с 'болячками' до недавнего времени все было на 100 баллов и не было сомнения, что ЕМС лучший, да, дорого, но когда речь о здоровье, никакие деньги не в счёт. Врачи всегда помогали, советовали, что лучше, а что не так. Недавно я вновь обратилась к врачу данного центра, попросила помочь в рекомендациях от других врачей, так сказать, чтобы посоветовал врач ЕМС, какое лечение.. Я ничего не получила, только общие фразы, какие-то насмешки про другие клиники и т. д. Как я поняла, раз лечится не у нас не собираешься, ничего мы не скажем.. Жалко потраченного времени, а денег за приём не жалко, зато я знаю, что больше туда /упаси! Ну и ладно:) есть другие клиники.

1) нет официального оклада по моей вакансии только процент от может быть предстоящих консультаций. При этом!!!: требуют уволиться со всех нынешних мест работы 2) компанию не/мало интересует опыт работы- главное чтобы больше вы нигде кроме них не работали

Уважаемые сотрудники EMCа,скиньтесь все на ч/б телефон дешовенький и симкарту для Конахевич Елены,ибо телефон который указывается в отклике и который дают девочки из справочной хронически не отвечает...Непойму зачем откликатся на резюме и оставлять координаты если неделями трубка телефона не берется???Не смешно уже(((Ответа 3 : либо номер нерабочий,либо ежеминутно проводятся интервью с соискателями,либо у рекрутеров 10тилитровый самовар с мешком пряников что так чаи гонять....у меня все)))Выговорилась

Даже не знаю с чего начать свой отзыв, так как такой беспредел ещё поискать. Хорошо живётся там только врачам, начальству и подхалимам. Обыкновенному регистратору там будет очень тяжко. Многое ещё зависит от отделения и возможно на Щепкина все по другому, но патоморфологическую лабораторию на Октябрьской ни в сказке сказать ни пером описать. На огромной обьем работы тут всего два регистратора, а регистратор там является смесью и секретаря и лаборанта и личным ассистентом всех докторов в отделении и администратором и должен знать куда делась бумажка, который потерял кто-то, почему форму не везут в стирку и ещё куча всяких «почему» и регистратор все равно будет крайний и во всем виноват, даже если его вины тут и близко не было. Обязанности не совпадают с должностной инструкцией. Регистратор вынужден выполнять часть работы лаборантов, так как те не успевают, болеют, и имеют прочие иные обстоятельства. Также регистратор является личным ассистентом всех докторов в отделении, которые имеют в большей или меньшей степени неоправданно раздутое самомнение и считают, что регистратор должен бегать за ними по отделению на побегушках и напоминать им о их же прямых обязанностях и звать поработать на вырезке. Что не позволяет доктору подойти и спокойно позвать самой остаётся только догадываться. Наверное зашкалившееся ЧСВ. Тебе ещё и скандал устроят, хотя регистратор не должен сидеть на вырезке. Но так как лаборатории закон не писан читаем дальше. Коллектив отвратительный, нормальных коллег пересчитать хватит пальцев одной руки. Подставы, сплетни, склоки, подхалимство, куда без этого. Начальство обманывает с зарплатой, не оплачиваются переработки. Когда регистратор остаётся один и на него падает вся нагрузка, и дёргают все, ведь все вокруг считают себя начальниками, и ты должен как-то успевать и с клиентами работать и на телефон отвечать и материал разобрать и на вырезку сесть и решить кучу текущих вопросов и поручений от начальства. Приходилось все три недели задерживаться, уходить позже всех. Причём когда ты обедаешь или в туалете, и звонит телефон или дверь, то именно регистратор должен бросать все и бежать, иначе начинается Армагеддон с паникой, всемирным потопом и психозом. Иначе телефон начинает звонить по всей лаборатории, а клиента обязательно надо встретить. Каково же было мое удивление, когда пережив этот ад, мне не доплатили ни копейки. А заведующий сделал вид будто он вообще не понимает о чем я и вроде как и забыл что я одна работала. А зарплата регистратора для Москвы очень смешная, даже сказать стыдно что платили в заплату 22 тысячи, тем более за такой объём работы. Хотя стыдно пусть будет начальству, которое обманывало с зарплатой, часть которой утекало в их карман. Это на их совести, все равно потеряют больше. Также там есть третья ставка, но на неё никого не берут. Стоит ли говорить, что остальные сотрудники отделения получают очень даже не плохо, полноценно обедая, никто в обед их не дергает, некоторые на кухне проводят больше половины рабочего времени. Руководство постоянно меняется. Жаль что с их сменой ничего не меняется. Я как раз застала смену руководства и что могу сказать.. Хотя и сказать нечего, потому что это уже край неадекватности. Новое начальство стало придираться что очень медленно разбирается биологический материал. А реально ли за 15 минут разобрать более 100 баночек и пробирочек, где часто несовпадают маркировки, где нужно все сверить и записать? Ведь если ошибка, то кто виноват? Конечно регистратор. А ещё не забываем про звонящий телефон и клиентов. Корпоративная этика не соблюдается, новая старшая лаборантка орет аки на базаре. Также практикуется выживание с работы любыми способами кто не понравился или просто нужно место. И все равно как ты работаешь. В это число попала и я. Но я в отличие от других все для себя решила и утром написала заявление, нервы мне дороже, и часом позже меня заведующий попросил уйти, якобы ему не понравилась моя работа. В душе я только посмеялась, мое заявление было уже заполнено)) Конец истории. Показать полностью

объемы информации (через полгода можно считать себя медиком-теоретиком))) мед. страховки нет, скидка в самой компании особого значения не имеет, все равно очень дорого

Начну с того, что до трудоустройства дело наверно к счастью не дошло. Была на стажировке 4 дня, сама работа сложности для меня не представляла, но есть там совершенно неадекватная даже не старшая медсестра, а ответственная как она представилась. Елена Бережнова. Крайне отвратительная особа с "короной" на голове. Все время твердила, что уволила не одного сотрудника и чуть ли не гордится этим. Таким больным людям вообще нельзя работать я считаю. И еще один момент, стажировка которая длится месяц не оплачивается, и не факт, что потом еще и возьмут. В общем хотелось бы пожелать вышестоящему руководству обращать внимание на адекватность и компетентность сотрудников.

Была в центре 17 мая 2018 г.Визит стоил 14000 рублей. Врач не сказал мне ничего нового, Доктор Королёв А.В.- я знала , что мне предстоит эндопротезирование коленного сустава. Спросила сколько стоит эта операция, услышала ответ 7-8000 евро. Мне очень понравился центр, я много изучала и пришла к выводу, что решусь на операцию именно в этом центре . Для меня это большие деньги, отказалась от многого и с огромным трудом набрала эти деньги.Причём врач Королёв, сказал , что я подхожу под акцию ВТОРОЕ МНЕНИЕ и мне по акции сделают скидку. Сегодня мир рухнул, я позвонила записаться на операцию к Карданову, как рекомендовал Андрей Вадимович, и мне сказали , что с акцией может быть мне и помогут, как это было обещано, но операция без скидки стоит 13000 евро. Поверила людям зря, много клиник я знаю, поверила и захотела оперироваться здесь .НО ЭТА КЛИНИКА ДЛЯ МИЛЛИОНЕРОВ, да и то не всех. Ужас и обман которого я совсем не ждала именно здесь.

Даже не знаю с чего начать свой отзыв, так как такой беспредел ещё поискать. Хорошо живётся там только врачам, начальству и подхалимам. Обыкновенному регистратору там будет очень тяжко. Многое ещё зависит от отделения и возможно на Щепкина все по другому, но патоморфологическую лабораторию на Октябрьской ни в сказке сказать ни пером описать. На огромной обьем работы тут всего два регистратора, а...

Дорого, дороже чем в Европе, навязывают многие процедуры и анализы, посещение врача и тд . Не по всем профилям врачи имеют высокую квалификацию. Но с учётом того во что превратилась наша медецына они одни из двух лучших клиник.

Дорого, дороже чем в Европе, навязывают многие процедуры и анализы, посещение врача и тд . Не по всем профилям врачи имеют высокую квалификацию. Но с учётом того во что превратилась наша медецына они одни из двух лучших клиник.

Самой клинике поставил бы отлично. Все чисто, оборудование современное, интерьер европейской клиники. А вот врач-отоларинголог лично меня не удовлетворил. Поехал в эту клинику с ребенком вынуждено, так как наш врач в другой клинике не принимал. Врач посмотрела, сказала, что все в норме для ОРВИ, но при этом выписала лекарств на 4-5тыс., включая антибиотики, и попросила придти на повторный прием через сутки, а как "бонус" она через сутки нам расскажет, как сделать так, чтобы ребенок не болел в садике. "А почему сегодня не скажете?", "Ну, сегодня нет смысла". Для меня это развод на деньги. Конечно на второй прием никто не пойдет.

Насколько же я устала от ЕМС и как же рада, что ушла. От дикого хамства договорного отдела, ужасного холода зимой и духоты летом, постоянной вони, от неадеквата всего руководящего состава, внезапных списаний с зп,о которых тебя даже не предупреждают, от бесконечной смены инструкций, сегодня верно было одно, завтра другое, послезавтра третье. Корпоративная культура отсутствует напрочь, тебе...

Отвратительное отношение к клиентам, сотрудники не квалифицированны.

Пришли с ребенком 3,5 сделать узи брюшной полости. Специально записались с утра, т.к перед узи нельзя ничего есть 6 часов и пить 2 часа. Так нам пришлось ждать 40!!! минут, пока закончат с предыдущим пациентом. Не знаю, кто из них опоздал, но мы ждали на 40 мин дольше положенного, а пришли по записи к своему времени. Попробуйте удержать голодную трехлетку 40 мин без воды и еды в очереди на узи, похуже, чем в гос.поликлинике, там сейчас более четко с записью по времени. И за 2600₽ между прочим, а не бесплатно. Единственный плюс мед центра для нас, что идти в соседнее здание, рядом с домом. Про квалификацию врачей ничего не могу сказать, есть и хорошие, и никакие. Например, врач узи порекомендовала ребенку 3лет есть чеснок на голодный желудок, т.к боли скорее всего связаны с наличием глистов

Посещением врача иммунолога полностью устраивает, мало места для парковки.

Когда нужна срочная помощь, о цене конечно речи не стоит. Но в остальных случаях дорого. Есть не менее квалифицированные врачи и премиум-клиники с более адекватными ценами

Коноебич Е.Ю., женщина не понимет смысл корпоративный этики. На телефон не отвечает, задает вопросы одни, а потом говорит что не так поняла. Господа руководители данного центра, купите Г.Коноебичь телефон с симкой и повесте ей на........ С таким персоналом вам далеко не уедите. А да и отправте ее на курс повышения квалификации по ВРАНЬЮ. С уважением.

Больше туда не пойду!! Врачи озлобленные,лишний вопрос не задай покусают,зато цены на высоте в буквальном смысле.Единственное девушка на ресепшене (второй этаж) около лифта просто чудо ласковая и дверь перед тобой откроет и за тебя куда надо сбегает!! просто лапочка

Лечилась от бесплодия в ЕМС. Забеременела, но замершая беременность. В этом вижу вину врача. У меня был токсоплазмоз, как оказалось. Позже я узнала, что анализы на токсоплазмоз всегда назначают тем, кто лечится от бесплодия, или в начале беременности. Но я не сдавала – мне не назначали.

Лечилась от бесплодия в ЕМС. Забеременела, но замершая беременность. В этом вижу вину врача. У меня был токсоплазмоз, как оказалось. Позже я узнала, что анализы на токсоплазмоз всегда назначают тем, кто лечится от бесплодия, или в начале беременности. Но я не сдавала – мне не назначали.

нет

Насколько же я устала от ЕМС и как же рада, что ушла. От дикого хамства договорного отдела, ужасного холода зимой и духоты летом, постоянной вони, от неадеквата всего руководящего состава, внезапных списаний с зп,о которых тебя даже не предупреждают, от бесконечной смены инструкций, сегодня верно было одно, завтра другое, послезавтра третье. Корпоративная культура отсутствует напрочь, тебе могут хамить все подряд, от пациентов до сотрудников других отделений, ты - "улыбаемся и машем". Соц.пакета нет - то, что им представляется, не является таковым, эта 50% скидка от стоимости услуг ничего никому не даст, цены огромнейшие. Количество обязанностей зашкаливает, ответственность гигантская лежит, зп скачущая. Практики английского нет. Карьерного роста нет. Не стоит оно того, ищите нормального работодателя.

Добрый день! 5-ть дней отработала, сегодня уволили. Руководитель Казначейства психически не здоровая личность. Период адаптации в отделе отсутствует. Передо мной веером прошло за пол месяца 10-ть человек. Уважаемые соискатели, если не хотите продолжить данный список перед тем как идти работать в данную организацию хорошо подумайте.

Белая з/плата, Начну с того, что до трудоустройства дело наверно к счастью не дошло. Была на стажировке 4 дня, сама работа сложности для меня не представляла, но есть там совершенно неадекватная даже не старшая медсестра, а ответственная как она представилась. Елена Бережнова. Крайне отвратительная особа с "короной" на голове. Все время твердила, что уволила не одного сотрудника и чуть ли не гордится этим. Таким больным людям вообще нельзя работать я считаю. И еще один момент, стажировка которая длится месяц не оплачивается, и не факт, что потом еще и возьмут. В общем хотелось бы пожелать вышестоящему руководству обращать внимание на адекватность и компетентность сотрудников.

Вот и год прошел с нашей годовой программы. Что сказать, а сказать и нечего. Абсолютное наплевательское отношение за бешеные деньги. Педиатр Перрен может позволить себе хамство и грубое отношение. Также может начать давать советы личного характера, несмотря на то, что ее никто об этом не спрашивал. Педиатр Пушкарев никогда конкретного совета по уходу за ребёнком не дает. Только, если сам родитель начинает предлагать, то он может согласится, никаких письменных рекомендаций от него можно и не ждать. Он даже не в состоянии помочь составить режим кормлений годовалого малыша. Отношение такое: прививок нет. Но и с привезенной вакциной ребенку делать прививку не будут. Это простым смертных. Хотя очень особенным клиентам клиники идут на уступки. Номер мобильного докторов не дают. Только почту. Но ответа по почте можно ждать от нескольких часов до нескольких дней. Перрен вообще не отвечает, пока не позвонишь ее ассистентам и не 'тыкнеш носом' в письмо. Дерматологи в детской клинике неквалифицированные. Один дерматолог (взрослый мужчина) порекомендовать от атопического дерматита делать ванночки ребенку с отбеливателем! Но на бумаге он написал, конечно, всякую ерунду типа избавится от тяжелых штор и домашних животных. Анализы по аллергологии в клинике не делают. УЗИ иногда приходилось назначать ребенку самой. Так как у них бюрократия. Чтоб сделать УЗИ молочных желез, нужно записаться сначала к педиатру (Пушкарев), а доктор может вообще забыть выписать направление. А без направления нельзя сделать УЗИ. Со стоянкой у них проблема. У меня эвакуировали машину, когда были в клинике на приеме. По истечению контракта, неиспользованные средства вернуть невозможно, как и пойти самостоятельно к какому-нибудь доктору. Нужны жалобы и направления педиатра. Про состояние счета они так же не информируют. Клиенсткий отдела хамит, в частности Екатерина (фамилию не могу вспомнить). Оценка 1 из 10. Показать полностью

Советую не тратить Ваше время на эту компанию. Не факт что возьмут на работу, но требуют паспортные данные и ксерокопии документов. В целом впечатление как от сетевого маркетинга. Вакансия на которую приглашают может звучать многообещающе, но по факту Вам могут предложить быть чуть ли не промоутером в отделе продаж

По направлению по ОМС направили на ПЭТ/КТ с диагнозом рак молочной железы 2 степени. 22 ноября 2016 года записали на 12.01.2017 года. Сегодня 11.01.2017 позвонили и отказали в проведении ПЭТ/КТ на основании того, что 14 ноября 2016 года вышел новый приказ Департамента здравоохранения № 924, и я по нему теперь не прохожу, так как было проведено лечение, а не первичное обращение. Прошло полтора месяца со дня записи. полтора месяца нервов, переживаний и надежд, которые разрушили за один день до обследования. Вопрос: на каком основании меня записали, если уже был приказ № 924, (причем при записи меня попросили переоформить документы с этого приказа на приказ № 405), кто должен ответить за непрофессионализм и не должно ли заведение такого ранга исправлять ошибки своего же персонала? Как можно оценить работу главврача, подбирающего таких непрофессиональных сотрудников?

По направлению по ОМС направили на ПЭТ/КТ с диагнозом рак молочной железы 2 степени. 22 ноября 2016 года записали на 12.01.2017 года. Сегодня 11.01.2017 позвонили и отказали в проведении ПЭТ/КТ на основании того, что 14 ноября 2016 года вышел новый приказ Департамента здравоохранения № 924, и я по нему теперь не прохожу, так как было проведено лечение, а не первичное обращение. Прошло полтора месяца со дня записи. полтора месяца нервов, переживаний и надежд, которые разрушили за один день до обследования. Вопрос: на каком основании меня записали, если уже был приказ № 924, (причем при записи меня попросили переоформить документы с этого приказа на приказ № 405), кто должен ответить за непрофессионализм и не должно ли заведение такого ранга исправлять ошибки своего же персонала? Как можно оценить работу главврача, подбирающего таких непрофессиональных сотрудников?

Компания регулярно ищет сотрудников отдела маркетинга - менеджеры по рекламе и маркетингу на протяжении лет 5 точно! А не задумывалась ли компания и вышестоящее руководство почему? У компании нет своей собственной структуры, на базе клиники было создано агентство во главе с Марией(очень слабый специалист, как руководитель тем более, только амбиции). Огромнейшие бюджеты позволяют делать все что угодно, что конечно же плюс) это не работа, а мечта для тех, кто не хочет думать. Развития точно не будет, это деградация, потому что все, что описано в функционале выполнять не будете, а будете общаться с врачами и пописывать тексты.

Компания регулярно ищет сотрудников отдела маркетинга - менеджеры по рекламе и маркетингу на протяжении лет 5 точно! А не задумывалась ли компания и вышестоящее руководство почему? У компании нет своей собственной структуры, на базе клиники было создано агентство во главе с Марией(очень слабый специалист, как руководитель тем более, только амбиции). Огромнейшие бюджеты позволяют делать все что...

много велосипедов и легаси, нет рефакторинга, сомнительный аджайл

много велосипедов и легаси, нет рефакторинга, сомнительный аджайл

Отвратительный центр.Дерут огромные деньги, за анализ крови и мочи а отдал 145 000 рублей. Обещали комплексное обследование и обманули, за посещение каждого врача надо платить отдельно, МРТ стоит 390Евро, а отношение как в советской поликлинике ( тут жди час, там жди 20 минит и т.д.). В общем я туда больше ходок и НИКОМУ НЕ СОВЕТУЮ

Отвратительный центр.Дерут огромные деньги, за анализ крови и мочи а отдал 145 000 рублей. Обещали комплексное обследование и обманули, за посещение каждого врача надо платить отдельно, МРТ стоит 390Евро, а отношение как в советской поликлинике ( тут жди час, там жди 20 минит и т.д.). В общем я туда больше ходок и НИКОМУ НЕ СОВЕТУЮ

Хочу поделиться своими впечатлениями от посещения пластического хирурга Левина Сергея в клинике ЕМС. Информация, которую я предварительно нашла о нем в интернете, оставляла самые положительные образы, и на встречу с ним я шла в приподнятом настроении, уже авансом считая его лучшим хирургом да и просто замечательным человеком. Тем сильнее было мое разочарование, так как отношение, с которым столкнулась, реально выходило за рамки. Происходило все в первой половине дня, тем не менее Левин выл в неуравновешенном, взвинченном состоянии и не скрывал своего раздражения. Будучи записанной на двенадцать, час я просидела под его кабинетом практически в живой очереди из 6-7 человек (зачем тогда вообще нужна запись?). Когда через час я робко поинтересовалась у него, нормально ли это что я сижу тут час, может моя запись потерялась там или обнулилась, он сказал что "сегодня же все опоздали". Ну это вобщем ерунда и незначительный элемент, такие накладки бывают в любой клинике. Просто то, что было дальше... После допущения в кабинет у меня было спрошено как зовут и что хочу сделать. Я сказала- лицо, возрастные изменения. К слову, сидя в очереди перед кабинетом, я набросала небольшой список вопросов, чтобы ничего не забыть у врача про варианты операций и разные подробности. Плюс муж мне дал еще свои фотки, чтобы я поинтересовалась у Левина, что можно сделать с мужниным лицом.. Вобщем, была настроена пообщаться. Какое там! На все-про все ушло меньше десяти, да что там, пять минут! Левин быстро сфотографировал меня, потом подвел к зеркалу и показал свое видение моих проблем- скулы, подбородок, глаза, это- так, это- сяк, сюда имплант, туда гиалуронку. Когда же я хотела подробно расспросить его обо всем перечисленном, а также каких-то альтернативах, Левин сразу остановил меня фразой "я же вам все уже рассказал и даже повторил" и "если не доверяете мне, ищите другого хирурга". Несколько опешив от такого поворота, я сделала еще несколько попыток наладить контакт с Левиным, но постоянно натыкалась на "уже сказал" и "ищите другого хирурга". Видимо, что бы я наконец отстала, и как большое одолжение, он показал мне фото моего лица на ноутбуке, сравнивая их с тем что по его мнению, должно быть, попутно сопровождая это фразами: вот так здесь у красивых людей, а так у вас.После несколько раз повторенного "это у красивых, а это у вас" уже любому стало бы понятно что красивые люди и данная пациентка это два непересекающихся понятия))))). Помимо Левина в кабинете присутствовала его помощница, которая хранила абсолютное молчание, однако слушала весь разговор внимательно, таким образом моя ситуация была такой что меня просто прессуют два человека- один активно, а другой молчаливо его поддерживает. Чтобы не забыть- Левин даже не спросил сколько мне лет. Видимо это такой крупный специалист что подобной информации ему просто не требуется, он извлекает ее сам из космоса по своим авторским методикам. Имя мое постоянно переспрашивал (сам же просто бесился, что я не запомнила моментально всей предложенной им технологии пластики), хотя зачем ему имя, это уж точно в пластической хирургии лишнее. В довершении он уже откровенно сказал, что "просто не любит негативных людей". Видимо, потому что негативный сам и психологически неустойчивый.То есть ему нужен пациент и по совместительству психологический донор. Почему с первой секунды он посчитал негативной меня? Причин масса, но не моя задача о них гадать. Я сама работаю с клиентами, и знаю, что бывают люди, работа с которыми по каким-то причинам невозможна. Но знаю и то, что их можно "слить" безболезненно, расстаться красиво, даже при этом польстив и сохранив хорошие отношения. Но для Левина видимо это лишнее, он не считает нужным так утруждаться. Сейчас даже сама не верю, что это было со мной, но я вышла из его кабинета в слезах. Вот ведь не угадаешь где посреди дня настигнет неожиданный стресс.Пошла "искать другого пластического хирурга". Я остановилась у окна, чтобы успокоиться, и не идти в слезах через всю переполненную дорогущую клинику ЕМС. Потом вышла помощница Левина и отдала мой забытый в кабинете шарф. Естественно, никаких слов извинений или человеческого участия я от нее не услышала- чего там, это их обычные трудовые будни, штатная ситуация..... Сейчас жалею, что не ответила Левину на все его хамства, потому что таких людей надо ставить на место. Тогда может он научится брать себя в руки и вести более корректно. Поэтому все , что могу сделать теперь- это написать свой отзыв. А вообще, может ли считаться порядочным и профессиональным человек, который с порога делит людей на нравится- не нравится, и со вторым общается подчеркнуто пренебрежительно? Показать полностью

Мой отзыв о филиале GEMC В Солнцево на Богданова,52. Лучшие врачи и админстраторы ушли после того как пришло лысое %удалено%, которое позиционирует себя как кризис-менеджер. Начальник административного отдела-выскочка и сучка. С врачами и администраторами разговаривает как будто она круче Путина. Найдется на тебя управа! Ее работа состоит только в том, чтобы сидеть смотреть камеры за администраторами и выговаривать им как они плохо работают. Администраторам не позавидуешь-как рабы по 12 часов пресмыкаться перед пациентами-вставать перед каждым, Чуть ли не ботинки облизывать. Оформляют на каждого охренительный пакет документов. Люди возмущаются. Не дай бог косякнешь-обьяснительная. В общем гадюшник каких поискать во главе группировки. Если хотите быть рабом-добро пожаловать. Желаю им побыстрее продаться хорошему хозяину. Может и пациентов будет больше и порядок наведут! Группировочку дармоедов начальников уволят.

нет

Работа без договора , мне сказали ,что они все так работают без договоров и без трудовых книжек Когда устраивалась на работу ,обещали одно 26.000 на пол ставки ... По факту получала за выход ,сколько раз вышла на работу ,столько и получи . В роддоме работы мало так как роды стоят полтора миллиона ,желающих мало , но есть ,в месяц 15-18 . Врачи и медсестра забывают как выглядят дети ! Четыре ребенка были на аппарате , потом их все равно отправили в 67 роддом !! Не советую , обман 100 пр.

1.Коллектива нет, есть сплетни, интриги, расследования, распитие чаев.Если не присоединишься, то отнесут к изгоям и начнут выдавливать из социума, потому как работать надо поменьше, а сплетничать и науськивать, побольше 2.Профессионализм не ценится, если хорошо лижешь зад, то возможны премии, КТУ, интенсивность и вредность.Если нет, то премий нет или минималка. 3.Корпоративной этики нет, нахамить может и девочка малолеточка, с бриллиантами в ушах и на 600 мерседесе. 4.Охраны труда нет, вытяжка не работает, медсестры задыхаются от фенола и кселола 5.Прекрасные зарплаты по миллиону в месяц у заместителей главного врача ( экономист, юрист, главбух) Уволился и не жалею, врач-гистолог, всегда работу найдет .

зарплата маленькая, ниже среднего по москве тем более для такой крупной фирмы как EMC это вообще ничем кроме жадности руководства не объясняется. для сравнения я в медси получала как кассир, 45000 до вычета налога, а в емс как специалист госпиталки 40000 оклад и 5000 премия. хотя специалист конечно выше по рангу и соответственно должен оплачиваться гораздо лучше. из-за маленькой зарплаты и серьезного спроса с сотрудников - постоянная текучка. Найти людей с английским за такие деньги не так уж просто так что готовьтесь что будете в прямом смысле работать за троих и даже за четверых. Причем никого не будет волновать если вы из-за спешки ошибетесь и оплачивать сверх усилия вам не будут. коллективы там везде дерьмо. что на ресепе, что в клиентском что в госпитальном. Повсеместно присутствует

зарплата маленькая, ниже среднего по москве тем более для такой крупной фирмы как EMC - это вообще ничем кроме жадности руководства не объясняется. для сравнения я в медси получала как кассир, 45000 до вычета налога, а в емс как специалист госпиталки 40000 оклад и 5000 премия. хотя специалист конечно выше по рангу и соответственно должен оплачиваться гораздо лучше. из-за маленькой зарплаты и...

зарплата маленькая, ниже среднего по москве тем более для такой крупной фирмы как EMC это вообще ничем кроме жадности руководства не объясняется. для сравнения я в медси получала как кассир, 45000 до вычета налога, а в емс как специалист госпиталки 40000 оклад и 5000 премия. хотя специалист конечно выше по рангу и соответственно должен оплачиваться гораздо лучше. из-за маленькой зарплаты и серьезного спроса с сотрудников - постоянная текучка. Найти людей с английским за такие деньги не так уж просто так что готовьтесь что будете в прямом смысле работать за троих и даже за четверых. Причем никого не будет волновать если вы из-за спешки ошибетесь и оплачивать сверх усилия вам не будут. коллективы там везде дерьмо. что на ресепе, что в клиентском что в госпитальном. Повсеместно присутствует культура крысятничества. все стараюся сделать как можно меньше и при этом много косячат ну а чтобы не казаться хуже всех доносят и выставляют ошибки других на показ. Так все и работали сегодня саша завтра нет бесплатного мед лечения сотрудников. Это пожалуй единственная клиника в москве которая не волнуется о своих сотрудниках. Вам будут давать скидки на лечение, чем больше проработаете тем больше скидки но там такие цены что даже с 80 % скидкой лечение получается по цене среднестатистического по москве. а для этой 80% скидки нужно пахать от 5 лет. есть дотации на питание но записываю это в минус так как два раза травилась там. никогда прежде в своей жизни я не травилась а тут как-то умудрилась. чуть в обморок не упала. Есть несколько мест куда сотрудники могут ходить и все они к сожалению антисанитарийные и дешевые бизнес-ланчи. я выдержала полгода и ушл,а. сначала было очень тяжело, работу приличную искала 3 месяца еще один месяц сидела без зарплаты зато теперь оклад 58 000 и это только начало, по понятным причинам фирму не называю. Люди даже не думайте идти в емс не искушайтесь красивыми зданиями и пафосом. Домой пафос вы не унесете и на хлеб не намажите, квартплату не оплатите. устроиться туда очень сложно нужно аж два экзамена сдавать и к тому времени как вы поймете что оказались в дерьме уходить будет жалко из-за потраченных усилий. последний новый год даже не было корпоратива. Это вы себе можете представить??? ПОЗОР. даже самые задрипанные конторы устраивают корпоративы для своих работников.

Будьте бдительны. Развод! Мы побывали в Семейном медицинском центре по адресу ул. Богданова, д. 52. Поначалу он произвел благоприятное впечатление. Чистое, солидное заведение. Однако, разочарование не заставило себя долго ждать. Врач позволяет себе (мы обращались к окулисту) делать исследования, не предупреждая вас об их стоимости. После приема вы с удивлением обнаруживаете счет в два раза превышающий сумму самого приема. Но не это даже возмущает больше всего. Окулист за сумму в 3800 руб. не выдала на руки заключение, даже просто не дала распечатку с указанием остроты зрения.

Клиника делает себе рекламу на исключительно положительных отзывах.

В начале марта 2017 года я обратилась в стоматологическое отделение европейского медицинского центра на Щепкина, 35. Была записана на прием к стоматологу-ортопеду Маленкиной Ольге. Молодая женщина с совершенно заурядной внешностью, но с большой завистью гламурным московским женщинам совершенно проигнорировала мою просьбу изготовить частичный съемный протез из нейлона и сказала свою коронную фразу: 'Мы впереди планеты всей могу предложить только импланты'. После чего, меня подвели к кассе, где взяли 82 евро за консультацию. Следующим её действием стало настоящая подлость по отношению ко мне. Она отговорила своего коллегу стоматолога-ортопеда Степаняна Сергея от квалифицированной помощи, которую он и заведующий зуботехнической лаборатории хотели мне оказать. Это совершенно недопустимый сговор двух врачей против пациента, что противоречит медицинской этике. В профессии врача – это считается грубым нарушением, после которого следует увольнение с места работы.

Совершенно неадекватное отношение руководства к подчиненным - причем начиная с момента отбора и заканчивая увольнением. Сложная и запутанная система премирования, основанная только лишь на личной симпатии, непрозрачные схемы мотивации. Соответствие европейским стандартам работы только лишь на словах, на деле же - те же самые быдлопринципы - вкалывай, как лошадь, ешь, как мышь. Причем женщин здесь в качестве работников не очень-то жалуют - кстати, тоже по вполне "нашей", понятной причине - "а вдруг декрет". Поэтому и предпочитают брать на работу мужчин - пусть плохонький работничек, но в декрет не ускачет. Не любят в европейских чудо-компаниях решать проблемы с кадровым "балластом". Причем такая позиция поддерживается как сверху, так и с "низов" - в отделе персонала. Так что тысячу раз подумайте, прежде чем идти работать в эту европомойку. Нервов в разы больше потратите.

Нет и быть не может! Хамское отношение к кандидатам. В конце собеседования "до свидания не говорят". Менеджер по подбору персонала Конахевич Елена Юрьевна считает, что на заработную плату в 35000 тыс. в месяц претендует много кандидатов! Надо было заполнить анкету для службы безопасности. Для чего, не ясно! Ведь речь о трудоустройстве не шла, а было просто собеседование. Очень странная компания!

Я заплатила клинике в этому году 2 810 евро долг за бупу, годовое обслуживание 6720 евро и операция почти 6000 евро. И получила отношение 'как к последнему дерьму'. Главврач Жиляев выставил какой-то неверный психосоматичесий диагноз в отношении меня (как я поняла, даже не изучив мою медкарту) и теперь клиника занимается постоянным подлогом, так как мое состояние констатирует врачебную ошибку. Я хожу с постоянной температурой и тахикардией ЧСС 100 (узнала это недавно, за пол года в этой клинике никто кроме дежурного врача не измерил мне пульс). На 'консилиуме' из трех врачей ни один! не обследовал меня (Жиляев абсолютно не знал мою медкарту), после 'консилиума' мне сказали, что это была просто беседа и мне дали 'бумагу ' - направление, сложно назвать этот документ по-другому с бредовыми жалобами, информация была искажена, не была отмечена температура! Нужно было каждый день весь июнь приезжать с t и тахикардией - и толку бы не было. На консультации Жиляев откровенно издевался надо мной, видел, что я сильно заикаюсь и путал мои жалобы, говорю одно, он повторяет другое. Мягко говоря, он и др мед управляющий персонал беспринципные лживые доктора, готовые в любой момент переписать вашу медкарту, выставив вас неадекватом или убрать все диагностически важные жалобы и прочее. Вдруг вы в суд. Им плевать на ваше здоровье, их заботит только юридическая сторона дела. Вчера я была у дежурного врача в ЕМС, тот первый зафиксировал тахикардию и температуру в отчете, но все равно Жиляев или Никитин заставил его написать какую-то абсолютно дебильную жалобу, не мою, и еще пару откровенно глупых фраз мне не принадлежащих! 'реактивную активацию' Я не знаю причину такой откровенной наглости Жиляева, Аветисов тоже, кстати, никак не отреагировал на мою жалобу, у них там 'врачебная мафия'. Совет акционерам: вам нужны независимые медицинские советники, кто будет разбирать жалобы, когда диагноз был поставлен неверно, при этом не находящиеся в коллективе emc и в дружеских отношениях со всеми врачами. Совет людям. Обходите эту клинику за километр пока там такой руководящий состав! Поликлиника по месту жительства лучше, они могут дать нормальное направление и не занимаются таким наглым откровенным подлогом. Тратится много денег на ненужные анализы, а главные жалобы игнорируются. Показать полностью

Проработала в компании несколько месяцев в офисе, поэтому не могу судить обо всех процессах и взаимоотношениях в коллективе. У меня лично ни к кому претензий нет, потому что мои отрицательные моменты были связаны скорее с атмосферой и личными ощущениями. Я попала не в очень приятный коллектив (необщительный, каждый сам по себе), хотя в целом на работе это никак не сказывалось, никто не хамил и не вставлял палки в колёса. Как везде, есть приятные личности, а есть не очень, причём здесь вторых больше. Краем уха слышала, как общается с сотрудниками Акулич - ор стоял на весь этаж, причём с матом. Очень неприятная и хабалистая женщина, а ведь она из руководства, лицо компании практически. А в другом отделе сократили двух сотрудников. Причём поставили перед фактом и сказали писать заявление

Каждые три месяца появляются одни и те же вакансии на бухгалтеров. "Липа" опять какая-то.....

Компания крупная, так что вам придется общаться с большим количеством людей, возможно с кем-то отношения не заладятся, но тут уже многое зависит о вашей коммуникабельности. Тренировка языка тут 90% времени - это встреча и просьба заполнить бумажки + перевод медотчетов, так что о какой-то серьезной практике говорить не приходится.

Проработала в компании несколько месяцев в офисе, поэтому не могу судить обо всех процессах и взаимоотношениях в коллективе. У меня лично ни к кому претензий нет, потому что мои отрицательные моменты были связаны скорее с атмосферой и личными ощущениями. Я попала не в очень приятный коллектив (необщительный, каждый сам по себе), хотя в целом на работе это никак не сказывалось, никто не хамил и не вставлял палки в колёса. Как везде, есть приятные личности, а есть не очень, причём здесь вторых больше. Краем уха слышала, как общается с сотрудниками Акулич — ор стоял на весь этаж, причём с матом. Очень неприятная и хабалистая женщина, а ведь она из руководства, лицо компании практически. А в другом отделе сократили двух сотрудников. Причём поставили перед фактом и сказали писать заявление по собственному желанию. Одному из них удалось выбить дополнительный оклад по соглашению сторон, да и тот дали с барского плеча. Второй так и ушёл ни с чём (зарплату начислили — и ладно). К сожалению, у нас люди не знают своих прав — могли бы по закону стребовать 4 оклада за сокращение (потому что не заранее предупредили), ну как минимум 2. Позор ЕМС, что так ведут бизнес и обращаются с сотрудниками. Врачи тоже потихоньку бегут отсюда уже на протяжении нескольких лет. Причём не только рядовые, но и «звёзды» — Белова, Башанкаев, Беляев.

Проработала в компании несколько месяцев в офисе, поэтому не могу судить обо всех процессах и взаимоотношениях в коллективе. У меня лично ни к кому претензий нет, потому что мои отрицательные моменты были связаны скорее с атмосферой и личными ощущениями. Я попала не в очень приятный коллектив (необщительный, каждый сам по себе), хотя в целом на работе это никак не сказывалось, никто не хамил и не...

Проработала в компании несколько месяцев в офисе, поэтому не могу судить обо всех процессах и взаимоотношениях в коллективе. У меня лично ни к кому претензий нет, потому что мои отрицательные моменты были связаны скорее с атмосферой и личными ощущениями. Я попала не в очень приятный коллектив (необщительный, каждый сам по себе), хотя в целом на работе это никак не сказывалось, никто не хамил и не вставлял палки в колёса. Как везде, есть приятные личности, а есть не очень, причём здесь вторых больше. Краем уха слышала, как общается с сотрудниками Акулич - ор стоял на весь этаж, причём с матом. Очень неприятная и хабалистая женщина, а ведь она из руководства, лицо компании практически. А в другом отделе сократили двух сотрудников. Причём поставили перед фактом и сказали писать заявление по собственному желанию. Одному из них удалось выбить дополнительный оклад по соглашению сторон, да и тот дали с барского плеча. Второй так и ушёл ни с чём (зарплату начислили - и ладно). К сожалению, у нас люди не знают своих прав - могли бы по закону стребовать 4 оклада за сокращение (потому что не заранее предупредили), ну как минимум 2. Позор ЕМС, что так ведут бизнес и обращаются с сотрудниками. Врачи тоже потихоньку бегут отсюда уже на протяжении нескольких лет. Причём не только рядовые, но и "звёзды" - Белова, Башанкаев, Беляев.

Каждые три месяца появляются одни и те же вакансии на бухгалтеров. "Липа" опять какая-то.....

Каждые три месяца появляются одни и те же вакансии на бухгалтеров. "Липа" опять какая-то.....

Коноебич Е.Ю., женщина не понимет смысл корпоративный этики. На телефон не отвечает, задает вопросы одни, а потом говорит что не так поняла. Господа руководители данного центра, купите Г.Коноебичь телефон с симкой и повесте ей на........ С таким персоналом вам далеко не уедите. А да и отправте ее на курс повышения квалификации по ВРАНЬЮ. С уважением.

Работала в этой компании 2 года, что ушла от туда не жалею. Работала мед сестрой. За последние пол года ушло около 500 чел кто то по своей инициативе, а кого то просто выжили. Коллектива нет. Подставят в любую минуту, зарплату урезали до копья, что пишут на сайтах про зп это все вранье. На собеседовании обещают золотые горы, а в итоге через 2 мес все на оборот. Мед сестра там вообще не ценят как расходный материал, там работаешь не ка мед сестра , а санитаркой (принеси- подай). Сейчас дело у них доходит до того что набирают студентов лишь бы что то работал. Не платят за вредность, Если сдашь аттестацию нужно еще год ходить с "поклоном" глав мед сестре и выпрашивать премию за нее. Там хорошо получаю "шестерки" старших мед сестер вот их не обижают. Если есть вторая работа где то 20% вероятностей что возьмут, а так ты должен работать только у них. В отделе кадров сидят тетки которые ржут, обсуждают всех подряд ,пью чаи и даже бухают, вот и когда найти время для работников? А вы сидите и ждите когда вам позвонят, если вообще хоть что то сделают. Не теряйте времени в этой компании, обложка красивая а внутри пуста. Еще там нет медицинского стажа. Если захотеть перейти в другое отделение могут перевести в другое отделение , но на зп ниже. Показать полностью

Сой отзыв косается отеделния ЕМС на Богданова д.52, р-н Солнцево. Первые 3 месяца было все спокойно, с желанием шла на работу. После руководитель административного отдла стала показывать свое истинное лицо, Лещева Еленав Генадьевна9 в жизни таких некомпетентных и не одыкватных людей не встречала). Чем лучше ты стараешься работать, тем худшее отношение к сотруднику, и больше претензий. Задолбала своими объяснительными записками, по каждой мелочи, особено с утра она любила портить настроение, чтобы с утра у тебя пропало желание работать дальше. Люди, сперва 4жды подумайте, прежде чем идти туда работать, пока она там люди будут увольняться. С ней невозможно работать, выходной день когда она не была на работе, это был рай.

Компания крупная, так что вам придется общаться с большим количеством людей, возможно с кем-то отношения не заладятся, но тут уже многое зависит о вашей коммуникабельности. Тренировка языка тут 90% времени - это встреча и просьба заполнить бумажки + перевод медотчетов, так что о какой-то серьезной практике говорить не приходится.

Всем привет . Отработала я 2 года в компании. Только отрицательные эмоции. Бухгалтерия - сборище крыс. Ничего не хотят делать , если у них произойдет косяк - да они из шкуры лезут , чтобы обвинить любого человека, навыдумывают такого и выйдут сухими из воды . Постоянно теряют документы , счета - приходилось по 10 раз все делать . Стала отдавать под роспись , чтобы не искать виноватых , но! Бухгалтерия в итоге всегда была права , потому что с финансовой дирекцией на дружеской ноге ! ! А тебя покроют грязью и будут относиться как к куску говна. Все отделы будь то менеджеры, закупки отдел , юристы - любят перекидывать свою работу на другого . Уходишь в отпуск - пишешь кто тебя подменит, этому человеку мол денежек больше будет за помощь , ага , никто ничего не делает - хоть и договаривались

Всем привет . Отработала я 2 года в компании. Только отрицательные эмоции. Бухгалтерия - сборище крыс. Ничего не хотят делать , если у них произойдет косяк - да они из шкуры лезут , чтобы обвинить любого человека, навыдумывают такого и выйдут сухими из воды . Постоянно теряют документы , счета - приходилось по 10 раз все делать . Стала отдавать под роспись , чтобы не искать виноватых , но! Бухгалтерия в итоге всегда была права , потому что с финансовой дирекцией на дружеской ноге !! А тебя покроют грязью и будут относиться как к куску говна. Все отделы будь то менеджеры, закупки отдел , юристы - любят перекидывать свою работу на другого . Уходишь в отпуск - пишешь кто тебя подменит, этому человеку мол денежек больше будет за помощь , ага , никто ничего не делает - хоть и договаривались , а приходишь и еще получаешь люлей за то, что была в отпуске, а работа стояла. Финансовая дирекция всегда пыталась унизить и оскорбить любым способом , то на документах начеркает всякие оскорбления то еще что !!! Фин.дир недотраханная истеричка, глав бух такая же.

Висит вакансия на Суперджоб. Мой отклик и молчание контактного лица - Ю. Глазыриной. Прошла неделя, ноль реакции. Повторный отклик на вновь опубликованную вакансию (! ! ! ), вновь молчание контактного лица. Позвонил - и Ю. Глазырина "обрадовала", что "активный подбор персонала пока не ведется". Налицо явный обман соискателя в моем лице. Вывод - служба персонала балуется с "мониторинговыми" вакансиями-пустышками! Надо очень осмотрительно себя вести с данной организацией, "Европейский медицинский центр"!

Висит вакансия на Суперджоб. Мой отклик и молчание контактного лица - Ю. Глазыриной. Прошла неделя, ноль реакции. Повторный отклик на вновь опубликованную вакансию (!!!), вновь молчание контактного лица. Позвонил - и Ю. Глазырина "обрадовала", что "активный подбор персонала пока не ведется". Налицо явный обман соискателя в моем лице. Вывод - служба персонала балуется с "мониторинговыми" вакансиями-пустышками! Надо очень осмотрительно себя вести с данной организацией, "Европейский медицинский центр"!

Компания со слабыми позициями, бесперспективная. Убедилась в этом на собеседовании и по отзывам бывших сотрудников. Поняла, что есть отдельные персоны, а коллектива нет. Набирают персонал уже не один год, но до сих пор так и не замечают своих "промашек" в стратегии. Менеджер по персоналу Конахевич Елена Юрьевна олицетворяет собой всю компанию: с недостатком общего уровня культуры, звонит настойчиво, когда ей самой это нужно, звонки соискателей игнорирует, позволяет "за спиной" нелицеприятно отзываться о сослуживцах. Если руководство компании не пересмотрит кардинально подход к организации работы и подбору персонала, рейтинг так и будет низким.

Компания со слабыми позициями, бесперспективная. Убедилась в этом на собеседовании и по отзывам бывших сотрудников. Поняла, что есть отдельные персоны, а коллектива нет. Набирают персонал уже не один год, но до сих пор так и не замечают своих "промашек" в стратегии. Менеджер по персоналу Конахевич Елена Юрьевна олицетворяет собой всю компанию: с недостатком общего уровня культуры, звонит настойчиво, когда ей самой это нужно, звонки соискателей игнорирует, позволяет "за спиной" нелицеприятно отзываться о сослуживцах. Если руководство компании не пересмотрит кардинально подход к организации работы и подбору персонала, рейтинг так и будет низким.

1.Коллектива нет, есть сплетни, интриги, расследования, распитие чаев.Если не присоединишься, то отнесут к изгоям и начнут выдавливать из социума, потому как работать надо поменьше, а сплетничать и науськивать, побольше 2.Профессионализм не ценится, если хорошо лижешь зад, то возможны премии, КТУ, интенсивность и вредность.Если нет, то премий нет или минималка. 3.Корпоративной этики нет, нахамить может и девочка малолеточка, с бриллиантами в ушах и на 600 мерседесе. 4.Охраны труда нет, вытяжка не работает, медсестры задыхаются от фенола и кселола 5.Прекрасные зарплаты по миллиону в месяц у заместителей главного врача ( экономист, юрист, главбух) Уволился и не жалею, врач-гистолог, всегда работу найдет .

В работе секретаря и ассистента чисто переводческие функции, увы, уходят на второй план. На первом плане - административная работа в очень жёстком режиме (через день буквально носишься "как угорелый") и общение с перманентно недовольными пациентами. График работы не всегда удобный (необходимость работы по праздникам и субботам). Ушла, так как переводческая деятельность составляла максимум 30% от общей работы и так как надоело выслушивать жалобы пациентов на явления, не зависящие от меня.

.....

Почитала отзывы про Конахевич и убедилась в неадекватности данной особы. Велела на собеседование принести все документы или их копии, можно подумать для трудоустройства. Заставила себя ждать ещё минут десять. Но это не важно. Девушка, хоть и молодая, но вид у неё как у тётки, да походу она ещё и неудовлетворённая. Соискатели все были женского рода, а она одела такое обтягивающее трико с декольте, что все её сиськи размера шестого напоказ. Для чего это? Нужно быть поскромнее. И ведёт себя по-хамски, одним словом хохлушка. Тесты нужно проходить в отделе по персоналу (хотя есть переговорная комната), где к тебе сразу же подсаживают ещё одного человека и сразу же всем сотрудницам из этого отдела прям в это время нужно взять что-то со стола, поставить папку рядом в шкаф или ещё что-то. Ещё слышала, что при приеме на работу столько документов нужно предоставить, просто ужас. Даже нужно идти в полицию и запрашивать справку об отсутствии судимости. Вам нужно, вы проверяйте и запрашивайте. Ещё нигде такого не видела. Да ну нафиг. Да и на первый взгляд контора не ахти какая. Да и собеседования назначают двум людям на одно время.

Обратилась в данное медицинское учреждение за необходимым анализом. Во-первых: Женщина, ответственная за оплату мед. услуг очень грубо ответила встать в очередь (в чём отличие от гос. учреждений). Во-вторых: при составление договора, паспорт у меня не запросили, указали место регистрации РФ, (регистрация у меня РБ), следовательно, данный договор уже не имеет никакой юридической силы

На свою беду записался к окулисту в этом центре, из расчета, что хороший доктор-поможет (прочитал про него в интернете). Прием стоил около 2000 рублей (на сайте). В итоге врач без моего согласия проводит еще ряд, как оказалось потом, платных процедур (проверка давления в глазах и еще какие то)я вовремя остановил ее (когда уточнил стоимость данных процедур), т. к. она еще хотела проверить остроту зрения за доп. плату (хотя обращался из-за конъюнктивита) в общем итого насчитали 6500 рублей. Проблема так и не решилась, прописала стандартные дорогие лекарственные препараты (к сожалению они не помогли) на повторный прием стало жалко денег (т. к. отправляла к аллергологу+потом опять к ней, а это еще круглая сумма у них в центре). Ну, конечно, теперь следует отметить оперативность и способы оплаты за услугу. Все на высшем уровне, не хватило денег-пожалуйста, оставляете расписку о том, что обязуетесь выплатить в определенный срок - определенную сумму денег, за каждый день просрочки, по договору-пени. В общем, если у Вас много денег, потратить можете их там. Центр ради этого и работает. P/s. Может врачи и хорошие, но их первичная цель вытянуть из Вас денег по максимуму, а уже потом вылечить, когда в обычных поликлиниках первичная цель послать Вас подальше с Вашим талончиком. Итог: советую искать золотую середину. Показать полностью

Не заметила

Уважаемые сотрудники EMCа,скиньтесь все на ч/б телефон дешовенький и симкарту для Конахевич Елены,ибо телефон который указывается в отклике и который дают девочки из справочной хронически не отвечает...Непойму зачем откликатся на резюме и оставлять координаты если неделями трубка телефона не берется???Не смешно уже(((Ответа 3 : либо номер нерабочий,либо ежеминутно проводятся интервью с соискателями,либо у рекрутеров 10тилитровый самовар с мешком пряников что так чаи гонять....у меня все)))Выговорилась

Уважаемые сотрудники EMCа,скиньтесь все на ч/б телефон дешовенький и симкарту для Конахевич Елены,ибо телефон который указывается в отклике и который дают девочки из справочной хронически не отвечает...Непойму зачем откликатся на резюме и оставлять координаты если неделями трубка телефона не берется???Не смешно уже(((Ответа 3 : либо номер нерабочий,либо ежеминутно проводятся интервью с соискателями,либо у рекрутеров 10тилитровый самовар с мешком пряников что так чаи гонять....у меня все)))Выговорилась

Плюсы: У девушек приятный голос и манеры по спр.номеру Минусы: Уважаемые сотрудники EMCа,скиньтесь все на ч/б телефон дешовенький и симкарту для Конахевич Елены,ибо телефон который указывается в отклике и который дают девочки из справочной хронически не отвечает...Непойму зачем откликатся на резюме и оставлять координаты если неделями трубка телефона не берется???Не смешно уже(((Ответа 3 : либо номер нерабочий,либо ежеминутно проводятся интервью с соискателями,либо у рекрутеров 10тилитровый самовар с мешком пряников что так чаи гонять....у меня все)))Выговорилась

Плюсы У девушек приятный голос и манеры по спр.номеру Минусы Уважаемые сотрудники EMCа,скиньтесь все на ч/б телефон дешовенький и симкарту для Конахевич Елены,ибо телефон который указывается в отклике и который дают девочки из справочной хронически не отвечает...Непойму зачем откликатся на резюме и оставлять координаты если неделями трубка телефона не берется???Не смешно уже(((Ответа 3 : либо номер нерабочий,либо ежеминутно проводятся интервью с соискателями,либо у рекрутеров 10тилитровый самовар с мешком пряников что так чаи гонять....у меня все)))Выговорилась

Были на приеме у лора (Ковалев Александр Евгеньевич) с болью в ухе. Мало того, что он не смог увидеть разрыв барабанной перепонки (3 раза смотрел!), так еще и написал, что это невралгия! Как можно было не понять этого хотя бы по внешним признакам (ухудшение слуха и выделение жидкости из уха) неясно. Никому не советую ходить.

Советую не тратить Ваше время на эту компанию. Не факт что возьмут на работу, но требуют паспортные данные и ксерокопии документов. В целом впечатление как от сетевого маркетинга. Вакансия на которую приглашают может звучать многообещающе, но по факту Вам могут предложить быть чуть ли не промоутером в отделе продаж

Плюсы: Нет Минусы: Советую не тратить Ваше время на эту компанию. Не факт что возьмут на работу, но требуют паспортные данные и ксерокопии документов. В целом впечатление как от сетевого маркетинга. Вакансия на которую приглашают может звучать многообещающе, но по факту Вам могут предложить быть чуть ли не промоутером в отделе продаж

Плюсы Нет Минусы Советую не тратить Ваше время на эту компанию. Не факт что возьмут на работу, но требуют паспортные данные и ксерокопии документов. В целом впечатление как от сетевого маркетинга. Вакансия на которую приглашают может звучать многообещающе, но по факту Вам могут предложить быть чуть ли не промоутером в отделе продаж

Работала в этой компании 2 года, что ушла от туда не жалею. Работала мед сестрой. За последние пол года ушло около 500 чел кто то по своей инициативе, а кого то просто выжили. Коллектива нет. Подставят в любую минуту, зарплату урезали до копья, что пишут на сайтах про зп это все вранье. На собеседовании обещают золотые горы, а в итоге через 2 мес все на оборот. Мед сестра там вообще не ценят как расходный материал, там работаешь не ка мед сестра , а санитаркой (принеси- подай). Сейчас дело у них доходит до того что набирают студентов лишь бы что то работал. Не платят за вредность, Если сдашь аттестацию нужно еще год ходить с "поклоном" глав мед сестре и выпрашивать премию за нее. Там хорошо получаю "шестерки" старших мед сестер вот их не обижают. Если есть вторая работа где то 20% вероятностей что возьмут, а так ты должен работать только у них. В отделе кадров сидят тетки которые ржут, обсуждают всех подряд ,пью чаи и даже бухают, вот и когда найти время для работников? А вы сидите и ждите когда вам позвонят, если вообще хоть что то сделают. Не теряйте времени в этой компании, обложка красивая а внутри пуста. Еще там нет медицинского стажа. Если захотеть перейти в другое отделение могут перевести в другое отделение , но на зп ниже.

Плюсы: нет Минусы: Работала в этой компании 2 года, что ушла от туда не жалею. Работала мед сестрой. За последние пол года ушло около 500 чел кто то по своей инициативе, а кого то просто выжили. Коллектива нет. Подставят в любую минуту, зарплату урезали до копья, что пишут на сайтах про зп это все вранье. На собеседовании обещают золотые горы, а в итоге через 2 мес все на оборот. Мед сестра там вообще не ценят как расходный материал, там работаешь не ка мед сестра , а санитаркой (принеси- подай). Сейчас дело у них доходит до того что набирают студентов лишь бы что то работал. Не платят за вредность, Если сдашь аттестацию нужно еще год ходить с "поклоном" глав мед сестре и выпрашивать премию за нее. Там хорошо получаю "шестерки" старших мед сестер вот их не обижают. Если есть вторая работа где то 20% вероятностей что возьмут, а так ты должен работать только у них. В отделе кадров сидят тетки которые ржут, обсуждают всех подряд ,пью чаи и даже бухают, вот и когда найти время для работников? А вы сидите и ждите когда вам позвонят, если вообще хоть что то сделают. Не теряйте времени в этой компании, обложка красивая а внутри пуста. Еще там нет медицинского стажа. Если захотеть перейти в другое отделение могут перевести в другое отделение , но на зп ниже.

Плюсы нет Минусы Работала в этой компании 2 года, что ушла от туда не жалею. Работала мед сестрой. За последние пол года ушло около 500 чел кто то по своей инициативе, а кого то просто выжили. Коллектива нет. Подставят в любую минуту, зарплату урезали до копья, что пишут на сайтах про зп это все вранье. На собеседовании обещают золотые горы, а в итоге через 2 мес все на оборот. Мед сестра там вообще не ценят как расходный материал, там работаешь не ка мед сестра , а санитаркой (принеси- подай). Сейчас дело у них доходит до того что набирают студентов лишь бы что то работал. Не платят за вредность, Если сдашь аттестацию нужно еще год ходить с "поклоном" глав мед сестре и выпрашивать премию за нее. Там хорошо получаю "шестерки" старших мед сестер вот их не обижают. Если есть вторая работа где то 20% вероятностей что возьмут, а так ты должен работать только у них. В отделе кадров сидят тетки которые ржут, обсуждают всех подряд ,пью чаи и даже бухают, вот и когда найти время для работников? А вы сидите и ждите когда вам позвонят, если вообще хоть что то сделают. Не теряйте времени в этой компании, обложка красивая а внутри пуста. Еще там нет медицинского стажа. Если захотеть перейти в другое отделение могут перевести в другое отделение , но на зп ниже.

Та еще шарага. Приглашают на собеседование на одну позицию, а к концу собеседования мягко намекают заткнуть другую вакансию. Шла на секретаря-переводчика, в итоге предложили стать оператором колл-центра. И когда ты и еще несколько несчастных соглашаешься на это гмно, тебе на следующий день канифолят мозги презентацией о том, как опупенна компания. Честно - время, выкинутое из жизни. Ушла после презентации и не жалею.

Плюсы: Их нет. Минусы: Та еще шарага. Приглашают на собеседование на одну позицию, а к концу собеседования мягко намекают заткнуть другую вакансию. Шла на секретаря-переводчика, в итоге предложили стать оператором колл-центра. И когда ты и еще несколько несчастных соглашаешься на это гмно, тебе на следующий день канифолят мозги презентацией о том, как опупенна компания. Честно - время, выкинутое из жизни. Ушла после презентации и не жалею.

Плюсы Их нет. Минусы Та еще шарага. Приглашают на собеседование на одну позицию, а к концу собеседования мягко намекают заткнуть другую вакансию. Шла на секретаря-переводчика, в итоге предложили стать оператором колл-центра. И когда ты и еще несколько несчастных соглашаешься на это гмно, тебе на следующий день канифолят мозги презентацией о том, как опупенна компания. Честно - время, выкинутое из жизни. Ушла после презентации и не жалею.

нет

Плюсы: Здравствуйте, уважаемые сотрудники ЕМС, так хочется там работать в этом центре, насколько сложно туда устроиться на работу? я была на собеседовании, вчера, мне еще не звонили, жду ответа, а дальше что будет? стажировка? и сколько длится? оплачивается ли? Спасибо большое за ответ..... Минусы: нет

Плюсы Здравствуйте, уважаемые сотрудники ЕМС, так хочется там работать в этом центре, насколько сложно туда устроиться на работу? я была на собеседовании, вчера, мне еще не звонили, жду ответа, а дальше что будет? стажировка? и сколько длится? оплачивается ли? Спасибо большое за ответ..... Минусы нет

Мама делала Пэт, уже пошла вторая неделя, а она не может добиться заключения! Вообще-то люди с таким обследованием болеют не насморком, чтобы им неделями морочили головы! Пропустить прием у онколога из-за того, что в емс не могут сделать описание в течении 1—2 дней, как обещано, может быть чревато! Поражает хамский подход: по омс и время назначают неудобное, и результаты не дают вовремя, понимая, что люди не могут ничего потребовать. В общем, я в эту клинику ни ногой и никому не советую. При таком отношении к больным людям можно создавать любой антураж, но результат предсказуем…

У девушек приятный голос и манеры по спр.номеру Уважаемые сотрудники EMCа,скиньтесь все на ч/б телефон дешовенький и симкарту для Конахевич Елены,ибо телефон который указывается в отклике и который дают девочки из справочной хронически не отвечает...Непойму зачем откликатся на резюме и оставлять координаты если неделями трубка телефона не берется???Не смешно уже(((Ответа 3 : либо номер нерабочий,либо ежеминутно проводятся интервью с соискателями,либо у рекрутеров 10тилитровый самовар с мешком пряников что так чаи гонять....у меня все)))Выговорилась

Хамское отношение к кандидатам. В конце собеседования "до свидания не говорят". Менеджер по подбору персонала Конахевич Елена Юрьевна считает, что на заработную плату в 35000 тыс. в месяц претендует много кандидатов! Надо было заполнить анкету для службы безопасности. Для чего, не ясно! Ведь речь о трудоустройстве не шла, а было просто собеседование. Очень странная компания!

Плюсы: Нет и быть не может! Минусы: Хамское отношение к кандидатам. В конце собеседования "до свидания не говорят". Менеджер по подбору персонала Конахевич Елена Юрьевна считает, что на заработную плату в 35000 тыс. в месяц претендует много кандидатов! Надо было заполнить анкету для службы безопасности. Для чего, не ясно! Ведь речь о трудоустройстве не шла, а было просто собеседование. Очень странная компания!

Плюсы Нет и быть не может! Минусы Хамское отношение к кандидатам. В конце собеседования "до свидания не говорят". Менеджер по подбору персонала Конахевич Елена Юрьевна считает, что на заработную плату в 35000 тыс. в месяц претендует много кандидатов! Надо было заполнить анкету для службы безопасности. Для чего, не ясно! Ведь речь о трудоустройстве не шла, а было просто собеседование. Очень странная компания!

Та еще шарага. Приглашают на собеседование на одну позицию, а к концу собеседования мягко намекают заткнуть другую вакансию. Шла на секретаря-переводчика, в итоге предложили стать оператором колл-центра. И когда ты и еще несколько несчастных соглашаешься на это гмно, тебе на следующий день канифолят мозги презентацией о том, как опупенна компания. Честно - время, выкинутое из жизни. Ушла после презентации и не жалею.

Начну с того, что до трудоустройства дело наверно к счастью не дошло. Была на стажировке 4 дня, сама работа сложности для меня не представляла, но есть там совершенно неадекватная даже не старшая медсестра, а ответственная как она представилась. Елена Бережнова. Крайне отвратительная особа с "короной" на голове. Все время твердила, что уволила не одного сотрудника и чуть ли не гордится этим. Таким больным людям вообще нельзя работать я считаю. И еще один момент, стажировка которая длится месяц не оплачивается, и не факт, что потом еще и возьмут. В общем хотелось бы пожелать вышестоящему руководству обращать внимание на адекватность и компетентность сотрудников.

Плюсы: Белая з/плата, Минусы: Начну с того, что до трудоустройства дело наверно к счастью не дошло. Была на стажировке 4 дня, сама работа сложности для меня не представляла, но есть там совершенно неадекватная даже не старшая медсестра, а ответственная как она представилась. Елена Бережнова. Крайне отвратительная особа с "короной" на голове. Все время твердила, что уволила не одного сотрудника и чуть ли не гордится этим. Таким больным людям вообще нельзя работать я считаю. И еще один момент, стажировка которая длится месяц не оплачивается, и не факт, что потом еще и возьмут. В общем хотелось бы пожелать вышестоящему руководству обращать внимание на адекватность и компетентность сотрудников.

Плюсы Белая з/плата, Минусы Начну с того, что до трудоустройства дело наверно к счастью не дошло. Была на стажировке 4 дня, сама работа сложности для меня не представляла, но есть там совершенно неадекватная даже не старшая медсестра, а ответственная как она представилась. Елена Бережнова. Крайне отвратительная особа с "короной" на голове. Все время твердила, что уволила не одного сотрудника и чуть ли не гордится этим. Таким больным людям вообще нельзя работать я считаю. И еще один момент, стажировка которая длится месяц не оплачивается, и не факт, что потом еще и возьмут. В общем хотелось бы пожелать вышестоящему руководству обращать внимание на адекватность и компетентность сотрудников.

Хочу поделиться своими впечатлениями от посещения пластического хирурга Левина Сергея в клинике ЕМС.

Информация, которую я предварительно нашла о нем в интернете, оставляла самые положительные образы, и на встречу с ним я шла в приподнятом настроении, уже авансом считая его лучшим хирургом да и просто замечательным человеком.
Тем сильнее было мое разочарование, так как отношение, с которым столкнулась, реально выходило за рамки.
Происходило все в первой половине дня, тем не менее Левин выл в неуравновешенном, взвинченном состоянии и не скрывал своего раздражения. Будучи записанной на двенадцать, час я просидела под его кабинетом практически в живой очереди из 6-7 человек (зачем тогда вообще нужна запись?). Когда через час я робко поинтересовалась у него, нормально ли это что я сижу тут час, может моя запись потерялась там или обнулилась, он сказал что "сегодня же все опоздали". Ну это вобщем ерунда и незначительный элемент, такие накладки бывают в любой клинике. Просто то, что было дальше...
После допущения в кабинет у меня было спрошено как зовут и что хочу сделать. Я сказала- лицо, возрастные изменения.
К слову, сидя в очереди перед кабинетом, я набросала небольшой список вопросов, чтобы ничего не забыть у врача про варианты операций и разные подробности. Плюс муж мне дал еще свои фотки, чтобы я поинтересовалась у Левина, что можно сделать с мужниным лицом.. Вобщем, была настроена пообщаться. Какое там! На все-про все ушло меньше десяти, да что там, пять минут!
Левин быстро сфотографировал меня, потом подвел к зеркалу и показал свое видение моих проблем- скулы, подбородок, глаза, это- так, это- сяк, сюда имплант, туда гиалуронку. Когда же я хотела подробно расспросить его обо всем перечисленном, а также каких-то альтернативах, Левин сразу остановил меня фразой "я же вам все уже рассказал и даже повторил" и "если не доверяете мне, ищите другого хирурга".
Несколько опешив от такого поворота, я сделала еще несколько попыток наладить контакт с Левиным, но постоянно натыкалась на "уже сказал" и "ищите другого хирурга".
Видимо, что бы я наконец отстала, и как большое одолжение, он показал мне фото моего лица на ноутбуке, сравнивая их с тем что по его мнению, должно быть, попутно сопровождая это фразами: вот так здесь у красивых людей, а так у вас.После несколько раз повторенного "это у красивых, а это у вас" уже любому стало бы понятно что красивые люди и данная пациентка это два непересекающихся понятия))))). Помимо Левина в кабинете присутствовала его помощница, которая хранила абсолютное молчание, однако слушала весь разговор внимательно, таким образом моя ситуация была такой что меня просто прессуют два человека- один активно, а другой молчаливо его поддерживает.
Чтобы не забыть- Левин даже не спросил сколько мне лет. Видимо это такой крупный специалист что подобной информации ему просто не требуется, он извлекает ее сам из космоса по своим авторским методикам. Имя мое постоянно переспрашивал (сам же просто бесился, что я не запомнила моментально всей предложенной им технологии пластики), хотя зачем ему имя, это уж точно в пластической хирургии лишнее.
В довершении он уже откровенно сказал, что "просто не любит негативных людей". Видимо, потому что негативный сам и психологически неустойчивый.То есть ему нужен пациент и по совместительству психологический донор. Почему с первой секунды он посчитал негативной меня? Причин масса, но не моя задача о них гадать.
Я сама работаю с клиентами, и знаю, что бывают люди, работа с которыми по каким-то причинам невозможна. Но знаю и то, что их можно "слить" безболезненно, расстаться красиво, даже при этом польстив и сохранив хорошие отношения. Но для Левина видимо это лишнее, он не считает нужным так утруждаться.
Сейчас даже сама не верю, что это было со мной, но я вышла из его кабинета в слезах. Вот ведь не угадаешь где посреди дня настигнет неожиданный стресс.Пошла "искать другого пластического хирурга".
Я остановилась у окна, чтобы успокоиться, и не идти в слезах через всю переполненную дорогущую клинику ЕМС. Потом вышла помощница Левина и отдала мой забытый в кабинете шарф. Естественно, никаких слов извинений или человеческого участия я от нее не услышала- чего там, это их обычные трудовые будни, штатная ситуация.....
Сейчас жалею, что не ответила Левину на все его хамства, потому что таких людей надо ставить на место. Тогда может он научится брать себя в руки и вести более корректно. Поэтому все , что могу сделать теперь- это написать свой отзыв.

А вообще, может ли считаться порядочным и профессиональным человек, который с порога делит людей на нравится- не нравится, и со вторым общается подчеркнуто пренебрежительно?

Плюсы: Пишу на этот сайт, хотя являюсь не работником, а клиентом, так как на специализированных сайтах форумы активно модерируются и потому содержат либо устаревшую информацию, либо вообще пустые Минусы: Хочу поделиться своими впечатлениями от посещения пластического хирурга Левина Сергея в клинике ЕМС. Информация, которую я предварительно нашла о нем в интернете, оставляла самые положительные образы, и на встречу с ним я шла в приподнятом настроении, уже авансом считая его лучшим хирургом да и просто замечательным человеком. Тем сильнее было мое разочарование, так как отношение, с которым столкнулась, реально выходило за рамки. Происходило все в первой половине дня, тем не менее Левин выл в неуравновешенном, взвинченном состоянии и не скрывал своего раздражения. Будучи записанной на двенадцать, час я просидела под его кабинетом практически в живой очереди из 6-7 человек (зачем тогда вообще нужна запись?). Когда через час я робко поинтересовалась у него, нормально ли это что я сижу тут час, может моя запись потерялась там или обнулилась, он сказал что "сегодня же все опоздали". Ну это вобщем ерунда и незначительный элемент, такие накладки бывают в любой клинике. Просто то, что было дальше... После допущения в кабинет у меня было спрошено как зовут и что хочу сделать. Я сказала- лицо, возрастные изменения. К слову, сидя в очереди перед кабинетом, я набросала небольшой список вопросов, чтобы ничего не забыть у врача про варианты операций и разные подробности. Плюс муж мне дал еще свои фотки, чтобы я поинтересовалась у Левина, что можно сделать с мужниным лицом.. Вобщем, была настроена пообщаться. Какое там! На все-про все ушло меньше десяти, да что там, пять минут! Левин быстро сфотографировал меня, потом подвел к зеркалу и показал свое видение моих проблем- скулы, подбородок, глаза, это- так, это- сяк, сюда имплант, туда гиалуронку. Когда же я хотела подробно расспросить его обо всем перечисленном, а также каких-то альтернативах, Левин сразу остановил меня фразой "я же вам все уже рассказал и даже повторил" и "если не доверяете мне, ищите другого хирурга". Несколько опешив от такого поворота, я сделала еще несколько попыток наладить контакт с Левиным, но постоянно натыкалась на "уже сказал" и "ищите другого хирурга". Видимо, что бы я наконец отстала, и как большое одолжение, он показал мне фото моего лица на ноутбуке, сравнивая их с тем что по его мнению, должно быть, попутно сопровождая это фразами: вот так здесь у красивых людей, а так у вас.После несколько раз повторенного "это у красивых, а это у вас" уже любому стало бы понятно что красивые люди и данная пациентка это два непересекающихся понятия))))). Помимо Левина в кабинете присутствовала его помощница, которая хранила абсолютное молчание, однако слушала весь разговор внимательно, таким образом моя ситуация была такой что меня просто прессуют два человека- один активно, а другой молчаливо его поддерживает. Чтобы не забыть- Левин даже не спросил сколько мне лет. Видимо это такой крупный специалист что подобной информации ему просто не требуется, он извлекает ее сам из космоса по своим авторским методикам. Имя мое постоянно переспрашивал (сам же просто бесился, что я не запомнила моментально всей предложенной им технологии пластики), хотя зачем ему имя, это уж точно в пластической хирургии лишнее. В довершении он уже откровенно сказал, что "просто не любит негативных людей". Видимо, потому что негативный сам и психологически неустойчивый.То есть ему нужен пациент и по совместительству психологический донор. Почему с первой секунды он посчитал негативной меня? Причин масса, но не моя задача о них гадать. Я сама работаю с клиентами, и знаю, что бывают люди, работа с которыми по каким-то причинам невозможна. Но знаю и то, что их можно "слить" безболезненно, расстаться красиво, даже при этом польстив и сохранив хорошие отношения. Но для Левина видимо это лишнее, он не считает нужным так утруждаться. Сейчас даже сама не верю, что это было со мной, но я вышла из его кабинета в слезах. Вот ведь не угадаешь где посреди дня настигнет неожиданный стресс.Пошла "искать другого пластического хирурга". Я остановилась у окна, чтобы успокоиться, и не идти в слезах через всю переполненную дорогущую клинику ЕМС. Потом вышла помощница Левина и отдала мой забытый в кабинете шарф. Естественно, никаких слов извинений или человеческого участия я от нее не услышала- чего там, это их обычные трудовые будни, штатная ситуация..... Сейчас жалею, что не ответила Левину на все его хамства, потому что таких людей надо ставить на место. Тогда может он научится брать себя в руки и вести более корректно. Поэтому все , что могу сделать теперь- это написать свой отзыв. А вообще, может ли считаться порядочным и профессиональным человек, который с порога делит людей на нравится- не нравится, и со вторым общается подчеркнуто пренебрежительно?

Плюсы Пишу на этот сайт, хотя являюсь не работником, а клиентом, так как на специализированных сайтах форумы активно модерируются и потому содержат либо устаревшую информацию, либо вообще пустые Минусы Хочу поделиться своими впечатлениями от посещения пластического хирурга Левина Сергея в клинике ЕМС. Информация, которую я предварительно нашла о нем в интернете, оставляла самые положительные образы, и на встречу с ним я шла в приподнятом настроении, уже авансом считая его лучшим хирургом да и просто замечательным человеком. Тем сильнее было мое разочарование, так как отношение, с которым столкнулась, реально выходило за рамки. Происходило все в первой половине дня, тем не менее Левин выл в неуравновешенном, взвинченном состоянии и не скрывал своего раздражения. Будучи записанной на двенадцать, час я просидела под его кабинетом практически в живой очереди из 6-7 человек (зачем тогда вообще нужна запись?). Когда через час я робко поинтересовалась у него, нормально ли это что я сижу тут час, может моя запись потерялась там или обнулилась, он сказал что "сегодня же все опоздали". Ну это вобщем ерунда и незначительный элемент, такие накладки бывают в любой клинике. Просто то, что было дальше... После допущения в кабинет у меня было спрошено как зовут и что хочу сделать. Я сказала- лицо, возрастные изменения. К слову, сидя в очереди перед кабинетом, я набросала небольшой список вопросов, чтобы ничего не забыть у врача про варианты операций и разные подробности. Плюс муж мне дал еще свои фотки, чтобы я поинтересовалась у Левина, что можно сделать с мужниным лицом.. Вобщем, была настроена пообщаться. Какое там! На все-про все ушло меньше десяти, да что там, пять минут! Левин быстро сфотографировал меня, потом подвел к зеркалу и показал свое видение моих проблем- скулы, подбородок, глаза, это- так, это- сяк, сюда имплант, туда гиалуронку. Когда же я хотела подробно расспросить его обо всем перечисленном, а также каких-то альтернативах, Левин сразу остановил меня фразой "я же вам все уже рассказал и даже повторил" и "если не доверяете мне, ищите другого хирурга". Несколько опешив от такого поворота, я сделала еще несколько попыток наладить контакт с Левиным, но постоянно натыкалась на "уже сказал" и "ищите другого хирурга". Видимо, что бы я наконец отстала, и как большое одолжение, он показал мне фото моего лица на ноутбуке, сравнивая их с тем что по его мнению, должно быть, попутно сопровождая это фразами: вот так здесь у красивых людей, а так у вас.После несколько раз повторенного "это у красивых, а это у вас" уже любому стало бы понятно что красивые люди и данная пациентка это два непересекающихся понятия))))). Помимо Левина в кабинете присутствовала его помощница, которая хранила абсолютное молчание, однако слушала весь разговор внимательно, таким образом моя ситуация была такой что меня просто прессуют два человека- один активно, а другой молчаливо его поддерживает. Чтобы не забыть- Левин даже не спросил сколько мне лет. Видимо это такой крупный специалист что подобной информации ему просто не требуется, он извлекает ее сам из космоса по своим авторским методикам. Имя мое постоянно переспрашивал (сам же просто бесился, что я не запомнила моментально всей предложенной им технологии пластики), хотя зачем ему имя, это уж точно в пластической хирургии лишнее. В довершении он уже откровенно сказал, что "просто не любит негативных людей". Видимо, потому что негативный сам и психологически неустойчивый.То есть ему нужен пациент и по совместительству психологический донор. Почему с первой секунды он посчитал негативной меня? Причин масса, но не моя задача о них гадать. Я сама работаю с клиентами, и знаю, что бывают люди, работа с которыми по каким-то причинам невозможна. Но знаю и то, что их можно "слить" безболезненно, расстаться красиво, даже при этом польстив и сохранив хорошие отношения. Но для Левина видимо это лишнее, он не считает нужным так утруждаться. Сейчас даже сама не верю, что это было со мной, но я вышла из его кабинета в слезах. Вот ведь не угадаешь где посреди дня настигнет неожиданный стресс.Пошла "искать другого пластического хирурга". Я остановилась у окна, чтобы успокоиться, и не идти в слезах через всю переполненную дорогущую клинику ЕМС. Потом вышла помощница Левина и отдала мой забытый в кабинете шарф. Естественно, никаких слов извинений или человеческого участия я от нее не услышала- чего там, это их обычные трудовые будни, штатная ситуация..... Сейчас жалею, что не ответила Левину на все его хамства, потому что таких людей надо ставить на место. Тогда может он научится брать себя в руки и вести более корректно. Поэтому все , что могу сделать теперь- это написать свой отзыв. А вообще, может ли считаться порядочным и профессиональным человек, который с порога делит людей на нравится- не нравится, и со вторым общается подчеркнуто пренебрежительно?

Плюсы: Все белое, без задержек, оплата питания, форма, хороший коллектив, возможность повышения не особо большая но она есть, повышение зарплаты через год. Мне очень нравится. Минусы: Премии не понятно как платятся и не совсем правильный подход руководства к внутренним переменам.

Плюсы: •Официальное трудоустройство (трудовая книжка, оплата больничных, отпускных) •Льготное медицинское обслуживание в клиниках Группы Компаний для сотрудников и членов семьи первой линии •Бесплатная ежегодная диспансеризация для сотрудников •Дотация на питание •Обеспечение форменной одеждой (медицинский, административный персонал) •Стабильная заработная плата (отражение всех выплат в справке 2-НДФЛ) •Ежемесячные премии, надбавки за стаж работы в Компании •Новогодние подарки детям сотрудников Минусы: Совершенно неадекватное отношение руководства к подчиненным - причем начиная с момента отбора и заканчивая увольнением. Сложная и запутанная система премирования, основанная только лишь на личной симпатии, непрозрачные схемы мотивации. Соответствие европейским стандартам работы только лишь на словах, на деле же - те же самые быдлопринципы - вкалывай, как лошадь, ешь, как мышь. Причем женщин здесь в качестве работников не очень-то жалуют - кстати, тоже по вполне "нашей", понятной причине - "а вдруг декрет". Поэтому и предпочитают брать на работу мужчин - пусть плохонький работничек, но в декрет не ускачет. Не любят в европейских чудо-компаниях решать проблемы с кадровым "балластом". Причем такая позиция поддерживается как сверху, так и с "низов" - в отделе персонала. Так что тысячу раз подумайте, прежде чем идти работать в эту европомойку. Нервов в разы больше потратите.

Плюсы •Официальное трудоустройство (трудовая книжка, оплата больничных, отпускных) •Льготное медицинское обслуживание в клиниках Группы Компаний для сотрудников и членов семьи первой линии •Бесплатная ежегодная диспансеризация для сотрудников •Дотация на питание •Обеспечение форменной одеждой (медицинский, административный персонал) •Стабильная заработная плата (отражение всех выплат в справке 2-НДФЛ) •Ежемесячные премии, надбавки за стаж работы в Компании •Новогодние подарки детям сотрудников Минусы Совершенно неадекватное отношение руководства к подчиненным - причем начиная с момента отбора и заканчивая увольнением. Сложная и запутанная система премирования, основанная только лишь на личной симпатии, непрозрачные схемы мотивации. Соответствие европейским стандартам работы только лишь на словах, на деле же - те же самые быдлопринципы - вкалывай, как лошадь, ешь, как мышь. Причем женщин здесь в качестве работников не очень-то жалуют - кстати, тоже по вполне "нашей", понятной причине - "а вдруг декрет". Поэтому и предпочитают брать на работу мужчин - пусть плохонький работничек, но в декрет не ускачет. Не любят в европейских чудо-компаниях решать проблемы с кадровым "балластом". Причем такая позиция поддерживается как сверху, так и с "низов" - в отделе персонала. Так что тысячу раз подумайте, прежде чем идти работать в эту европомойку. Нервов в разы больше потратите.

Плюсы: Солидное "наименование" работодателя Минусы: Неблагоприятная обстановка в коллективе, в частности в отделении лучевой диагностики, где сильная тякучка кадров. В 2013 году после прихода в отделение Морозова С.П. ушли профессиональные врачи. Не рекомендую устраиваться туда ни доктором, ни лаборантом, ни секретарем. Малодушие руководства оказывает губительное влияние на работу отделения. Различные премии и повышения зарплаты вам обеспечены только в случае, если не имеете свое мнение или хотя бы держите его при себе, а так же всячески пытаетесь понравится начальству. Имейте также в виду, что в связи с недостаточной изоляцией помещений диагностики, регулярная головная боль обеспечена.

Когда нужна срочная медицинская помощь ребенку, не до сомнений - дорого, не дорого. Конечно, визит к офтальмологу за 12 000 рублей - дорого, но я отдал бы и больше, т.к. в воскресенье никакое другое медицинское учреждение не могло срочно оказать помощь. Т.ч. все равно, - спасибо, EMC!

Пишу на этот сайт, хотя являюсь не работником, а клиентом, так как на специализированных сайтах форумы активно модерируются и потому содержат либо устаревшую информацию, либо вообще пустые

не нашла еще, как найду - напишу :)

не нашла пока для себя

Их нет. Та еще шарага. Приглашают на собеседование на одну позицию, а к концу собеседования мягко намекают заткнуть другую вакансию. Шла на секретаря-переводчика, в итоге предложили стать оператором колл-центра. И когда ты и еще несколько несчастных соглашаешься на это гмно, тебе на следующий день канифолят мозги презентацией о том, как опупенна компания. Честно - время, выкинутое из жизни. Ушла после презентации и не жалею.

Берегите свое оставшееся здоровье, нервы и деньги. Никогда и никому не посоветую данную организацию! Заинтересованы только в деньгах и собственной наживе! Пациенты приходят к ним как к специалистам высшей категории, с международным опытом и всевозможными регалиями, а на деле - шарлатаны! Посредственные специалисты, ничем не отличающиеся от большей массы медиков. Обычные врачи больниц, поликлиник, диспансеров хоть признают, что больные с тяжелыми формами заболеваний обречены. пусть тяжело это осознавать родным, пусть говорят где-то грубо и прямо, НО говорят правду. А в этой клинике, улыбаются, лебезят, внушают, что не так все плохо, что мы поможем, а если не поможем, так улучшим и повысим качество жизни, тем самым вводят в заблуждение пациентов и их родных. В моем случае они не только НЕ повысили качество жизни, а наоборот ухудшили и ускорили уход из жизни родного и близкого. Для них не важно поможет или нет их терапия, их методы лечения! Для них важно как можно больше 'выкачать' денег с пациента. Когда люди приходят за помощью, в отчаянии, то готовы отдать любые деньги, НО вот так лгать! обнадеживать! это просто не по человечески! скажу одно: Бог вам всем судья! Зло возвращается бумерангом! Имейте это в виду! Каждый ответит перед Богом за свои деяния! призываю всех пострадавших от 'профессиональных рук высококвалифицированных специалистов' европейской клиники наконец-то не молчать! Объединиться! Довести до широкой аудитории, СМИ и призвать к ответственности руководство и работников клиники, которые так или иначе нанесли вред здоровью или еще хуже, довели до летального исхода! Нужно обращаться к медицинским юристам, адвокатам, писать коллективные жалобы и наконец-то покончить с этим ужасом! Писать в отдел работы с клиентами нет смысла! на все ваши доводы напишут свое мнение, мол все было верно! Написать можно все, что угодно! Берегите себя и свое здоровье! И не идите к ним! Показать полностью

Пока не вижу.

Реклама клиники произвела неизгладимое впечатление, я отправила в "отдел кадров" свою анкету и получила приглашение на собеседование. Детская клиника, ул. Трифоновская, д. 26. Это было 27.03. в 12.30...

Все белое, без задержек, оплата питания, форма, хороший коллектив, возможность повышения не особо большая но она есть, повышение зарплаты через год.

Мне очень нравится. Премии не понятно как платятся и не совсем правильный подход руководства к внутренним переменам.

Рабочие моменты, не влияющие на общую картину никак.

Нет Советую не тратить Ваше время на эту компанию. Не факт что возьмут на работу, но требуют паспортные данные и ксерокопии документов. В целом впечатление как от сетевого маркетинга. Вакансия на которую приглашают может звучать многообещающе, но по факту Вам могут предложить быть чуть ли не промоутером в отделе продаж

Премии не понятно как платятся и не совсем правильный подход руководства к внутренним переменам.

Получила сегодня 08 марта 2017 г. в Женский день 8 марта описание исследования ПЭТ-КТ, составленное врачом радиологом Москалец Э. Р. Как врач может рекомендовать морфологию надключичного лимфоузла размером до 6 мм? Это реально невозможно, с такого размера как можно взять материал? Такого размера лимфоузлы могут быть даже у здорового человека. Хорошо меня успокоил знакомый профессор, специалист в этой области. От него я узнала, что у него был случай, когда пациент прошел ПЭТ-КТ в ЕМС, ему сделали описание, которое потом не подтвердилось во время операции. Пожалуйста готовьте своих специалистов более тщательно, нельзя доверять описание мало знающим специалистам. Москалец Э. Р. также посоветовала мне лучевую терапию 2-х лимфоузлов размером 6 мм и 9 мм. Как это врач себе представляет?? Врачу надо узнать в каких случаях проводят лучевую терапию! Никому не буду рекомендовать эту Клинику.

Здравствуйте, уважаемые сотрудники ЕМС, так

хочется там работать в этом центре,

насколько сложно туда устроиться на работу?

я была на собеседовании, вчера, мне еще не звонили,

жду ответа, а дальше что будет?

стажировка? и сколько длится? оплачивается ли?

Спасибо большое за ответ..... нет

Клиника непрофессиональна по онкологии, хотя пытается занять эту нишу. Онкологическое отделение маленькое и Юлия Мандельблат некомпетентна ни как врач, ни как менеджер. Конкретно — не способны скоординировать вопрос с хирургами, скрывают информацию о лекарствах, не умеют работать с клиентами. Удивительно, но у этого заведения нет представления о клиенте и пациенте. О том, что их сервисом можно не восторгаться, а он даже бывает неудовлетворителен, не умеют обращаться с жалобами. Главное при жалобе все замазать и сделать вид, что все хорошо. Также Юлия Мандельблат запрещает своим сотрудникам общаться по телефону или мейлу, что недопустимо и возмутительно в современном заведении, нацеленном на транспарентность. Действительно любят назначить 2—3 встречи и взять дополнительные деньги. Что хуже всего, если вы не согласны со счетом, вас просто отсоединяют от лечения, даже в экстренных случаях. В целом, их имидж испорчен многочисленными историями такого рода и они теряют клиентов. Серьезные проблемы со структурой работы и вопросами коммуникации с пациентами/клиентами. Показать полностью

Коммуникация между отделами, необходимость выслушивать негативные отзывы пациентов, иногда не обоснованные.

Проработала в компании несколько месяцев в офисе, поэтому не могу судить обо всех процессах и взаимоотношениях в коллективе. У меня лично ни к кому претензий нет, потому что мои отрицательные моменты были связаны скорее с атмосферой и личными ощущениями. Я попала не в очень приятный коллектив (необщительный, каждый сам по себе), хотя в целом на работе это никак не сказывалось, никто не хамил и не вставлял палки в колёса. Как везде, есть приятные личности, а есть не очень, причём здесь вторых больше. Краем уха слышала, как общается с сотрудниками Акулич — ор стоял на весь этаж, причём с матом. Очень неприятная и хабалистая женщина, а ведь она из руководства, лицо компании практически. А в другом отделе сократили двух сотрудников. Причём поставили перед фактом и сказали писать заявление по собственному желанию. Одному из них удалось выбить дополнительный оклад по соглашению сторон, да и тот дали с барского плеча. Второй так и ушёл ни с чём (зарплату начислили — и ладно). К сожалению, у нас люди не знают своих прав — могли бы по закону стребовать 4 оклада за сокращение (потому что не заранее предупредили), ну как минимум 2. Позор ЕМС, что так ведут бизнес и обращаются с сотрудниками. Врачи тоже потихоньку бегут отсюда уже на протяжении нескольких лет. Причём не только рядовые, но и «звёзды» — Белова, Башанкаев, Беляев. Показать полностью

Хотела бы прокомментировать один из отзывов, касающийся педиатра Лернер, в частности: абсолютно согласна, эта доктор позволяет себе комментировать то, о чем ее не спрашивают. Мы попали к этому доктору один раз, доктор действительно вела себя надменно, ребенку она вообще не понравилась, после нескольких ее комментариев ребенок весь сжался. Мы с супругом, а он не россиянин, совершенно обалдели когда 'доктор' ответила мне на вопрос: 'Нормально ли развивается мой ребенок для своего возраста?' (Сыну было 3 годика, но рост и вес соответствовал 4-м годам.). Бросила в наш адрес, что-то вроде: 'А, что вы хотите, посмотрите на себя, у вас же повышенный вес, значит и у ребенка тоже!' Достойный профессионального доктора ответ, ничего не скажешь. Теперь не могу слышать ее фамилию. :)

Я в эту компашку устраивалась переводчиком. что поразило- нужно было не знание языка, а выучить наизусть талмуд-список врачей, кто чем заведует с именами-отчествами за 2 дня и сдать на это "экзамен". ...

работа референтом-переводчиком предполагает на самом деле огромную кучу работы, большой уровень ответственности и нереальный круг обязанностей. и все это - за 30 тыс руб гросс.соц пакет отсутствуе...

Подтверждаю! Переписывают мед. карту, фальсифицировали ОАК крови у меня! Когда понимают, что вовремя не лечили и не диагностировали вместо извинений и помощи, просто спасают свой зад подлогом медицинских данных! Жиляев, Аветисов, Никитин без тени смущения - это сделали со мной.

Работала в финансовой дирекции в вакансии обещанная з/п не совпала с реальной!тж из минусов:постоянная текучка кадров,напряженная атмосфера в офисе,ужасный коллектив!!стадо подлых быдло-св...

Хотелось бы зарплату побольше, но есть всегда возможность подработки. Для старта- хорошая компания.Т.к. это мед центр- то как у сотрудника административной дирекции- не большой. Мах, из секретаря-...