Лучшие компании
Худшие компании

Южный двор отзывы

Отзыв №225

Отругал «бухгалтер»

Ничего

Отзыв №224

Отругал «Светлана»

Хочется написать о торговой точке, которая находиться по адресу: ул. Гарибальди. Живу рядом и приходится ходить именно в этот торговый центр за всей химией. Отношение сотрудников безобразное по отношению к клиентам. Причем, все не компетентны. Заведующая вечно отсутствует. Жалобной книги нет. Кассир на кассе швыряется моим же уже купленным товаром. Сдачи нет. Бейджики отсутствуют. Кассовые операции проводить правильно не умеют. Ассортимента не знают. Девочки с улицы без знания русского языка. Хамство. Сегодня попыталась купить на сумму 272 руб. С пяти тысяч сдачи не было. Сначала девочка бегала по всем точкам меняла, так и не разменяла. Я предложила сторнировать операцию и провести по карте, на что она ответила, что старшего нет, а сама не умеет. Предложила мне самой разменять. Ужас. Я попросила назвать себя, на, что она долго молчала, а потом все же с наглым видом написала на моем же чеке и кинула на прилавок. И как она собирается отчитаться за не состоявшуюся покупку, если чек у меня???? Кассир администратор №0003845 Аретанбек к Нуриза, товарный чек 417180 от 08.02.2015 время 12:55. Я могла бы написать и раньше о таком отношении к покупателям, но сегодня был предел наглости со стороны сотрудницы. Прошу рассмотреть мою жалобу и ответить о действиях, которые приняты для устранения всех этих безобразий. В противном случае напишу в те инстанции, чтобы были наказаны. Все! Вплоть до закрытия торговой точки, так как она не соответствует всем нормативным нормам продажи и обслуживания. Надеюсь, меня услышат руководство 'Южной Двор'. Показать полностью

Отзыв №223

Отругал «Krasiviy_pion»

Ещё один недорогой магазин косметики. Но его поклонником я не являюсь поскольку после покупки крема для кожи в области глаз, у меня появилась сыпь. Не зная что это аллергия или некачественная косметика.( Но больше желания покупать в этом магазине нет.

Отзыв №222

Отругал «не важно»

эта кантора настоящий....не ней ничего хорошего нет и не будет. работая в южном дворе вы не имеете право заводить семью так как вы только пойдете в декрет от вас начнут избавляться или всеми способами будут вас выживать что бы вы сами уволились. до выхода в декрет не прокуратура не трудовая инспекция не в силах их наказать. я уж не говорю о продукции которую они продают просрочка подделка

Отзыв №221

Отругал «Менеджер»

Столовой нет. Тараканы в офисе. Курилка прям внутри офиса, запах по всему офису. Зп очень маленькая, к тому же ее и задерживают. Телефоны отключены рабочие, звонить нужно со своего личного. Здесь не уважают. Слово "здравствуйте " им не знакомо. Начальство вообще ужасное, им плевать на сотрудников, только за себе опасаются. И так очень много минусов. Это ужасное место, не советую.

Отзыв №220

Отругал «Офисный планктон»

С самого начала работы в ЮД придется столкнуться с рядом унижений. Так, никакого оформления не ждать не придется, более того, тебя заставят подписать заявление об увольнении с открытой датой, после чего направят на полиграф в какой-то под Люберцами, вопросы, конечно, доставляют. Если ты, мой дорогой соискатель, думаешь, что на этом твои мучения закончатся, поспешу тебя разочаровать, ибо первую зарплату ты получишь только на третий месяц работы в конверте, на все твои вопросы у Бухгалтера один ответ : "Нуу, тут такие порядки". ЗП полностью в конверте, после прохождения исп срока, тебя якобы официально оформят и даже будут начислять МРОТ на карте, остальное в конверте, ну а че, порядки такие. Этой фразой наверняка можно заменить девиз шараги. Ибо "такие порядки" там во всем.

Отзыв №219

Отругал «PertEx»

Все прелести современных крупных розничных сетей при условии смены руководства!
Все привет! Побывал недавно на собеседовании в ЮД, получив приглашение на руководящую должность. Разговаривал с Боссом и был немного удивлен форматом этого диалога и собеседования вцелом. Отправился домой обдумать полученное предложение, склоняясь к положительному ответу. Однако, ранее получал предложения от известных мне компаний и ни разу не читал отзывы сотрудников о них. В этот же раз я решил прежде изучить их мнения, поскольку известная мне информация об этой компании ограничивалась несколькими пунктами знаменитой памятки соискателя, вручаемой перед собеседованием.

Вообще говоря, я не собирался писать об этом интервью никаких отзывов, однако, прочитав все ниже опубликованные отзывы других соискателей, решил вставить и свои "пять копеек", пока еще свежи впечатления об этой беседе.

Сразу оговорюсь, что мои оценки компании выставлены "по умолчанию", ибо по одному только интервью я не в праве характеризовать ее по предложенной системе.

Собеседование проходило в новом офисе компании, расположенном в Нагатинской пойме.

Теперь хотел бы обозначить реперные точки, от которых буду отталкиваться в развернутом комментарии:

1. Не хочу никого обидеть, но в большинстве отзывов отвратительный русский язык.

Создается впечатление, что для многих, возможно, он даже не является родным, хотя из текста следует, что соискатель претендует на приличную должность. Не понимаю, как человек с высшим юридическим образованием может быть настолько неграмотным. Оттого впечатление от всего прочитанного остается немного смазанным, аргументы не кажутся "100% железобетонными". Но, всё же, я им, конечно, доверяю.

2. Нельзя никого судить по национальности, одежде и волосам на носу.

Однако, я тоже не люблю евреев и нечистоплотных людей.

3. Босс, конечно, заносчив и хамоват, но важно уметь общаться со всеми, при этом, по возможности, на их языке.

Меня лично наш диалог совсем не напряг, наоборот, в чем-то даже повеселил, я чувствовал себя более свободно и расслабленно, чем на собеседованиях в компаниях с традиционной корпоративной культурой. Я продемонстрировал готовность постоять за себя и ответить на его провокации и вызовы. В случаях чрезмерного хамства, подобных описанным некоторыми соискателями, в том числе в отношении девушек, если бы таковые присутствовали на моем собеседовании, мог бы влепить ему в рыло. В общении с таким людьми это помогает.

4. Этот человек явно умеет считать. И лучше всего он умеет считать деньги.

Видимо, его подсчеты показывают, что для процветания компании целесообразнее иметь кадровую текучку и повсеместное воровство, чем квалифицированных, честных, но высокооплачиваемых сотрудников.

Это и понятно! ЮД - компания с явно выраженной авторитарной, вертикальной структурой управления. Судя по всему, здесь не нужны креативные, мыслящие, инициативные и, как следствие, дорогие специалисты, от которых, к тому же, компания может стать сильно зависимой. За мысль, идеи, креатив и прочее здесь отвечает один человек - Босс. Все остальные - просто детали исполнительного механизма, выполняющие строго регламентированные технические (механические) функции. Оттого и легко заменимые, дешевые.

В плюсах такого подхода - огромная экономия фонда заработной платы, тогда как минусы - основным из которых является воровство - с лихвой компенсируются удержаниями, штрафами, а зачастую просто невыплатами заработной платы при увольнении сотрудников.



А теперь о самом главном - этот Босс показался очень понятным мне человеком. И все потому, что он напомнил мне.... моего папашу, который с начала 90-х имел успешный и довольно крупный бизнес (абсолютно в иной сфере, даже не в рознице). Но его стиль управления был идентичный описанному, правда зависимость от некоторых кадровых позиций была более выраженной в силу специфики бизнеса в сфере комплексных услуг b2b. В силу многих обстоятельств бизнес был признан нерентабельным по состоянию на 2006-2007 гг и вскоре прекратил свое существование. Отец отошел от дел, непродолжительное время работал по найму у своего бывшего конкурента, но затем прекратил свою активную трудовую деятельность.

Позже мы с ним пытались организовать совместный бизнес, но не смогли договориться о разделении полномочий, потому и разругались в пух и прах;-) С тех пор у нас исключительно семейные взаимоотношения. Он готовится стать счастливым пенсионером, а я...;-))

Более того, в моей жизни встречался еще один подобный персонаж, и в том случае всё закончилось так же плачевно.

Правильно здесь кто-то писал, "Босс уже заработал свои деньги" (в "лихие -90-е", когда скупали все подряд, несмотря на огромную торговую наценку - прим. автора), но, конечно, цель их бизнеса сейчас - отнюдь не издевательство над персоналом или компенсация своих комплексов. Это их стиль управления, не более того, поскольку в те времена по-другому и нельзя было действовать - обуть пытались все и со всех сторон. Но вместе с тем, они оказались не готовы к современным реалиям...

Кое-что роднит этих предпринимателей-выходцев из научной среды, начинавших свой бизнес в начале 90-х. Удивительно, но очень многое! Мой отец очень непритязателен в быту: не смотря на высокий достаток всю жизнь одевается в Фамилии и до 2006 года ездил на ВАЗах;-))

Я и в себе замечаю некоторые унаследованные от него качества - бережливость и граничащее с паранойей стремление рационализировать расходы в быту, но в первую очередь, -неудержимое стремление к лидерству и тотальному контролю над всеми процессами, к которым я имею отношение в связи с профессиональной деятельностью. Но я работаю над собой, учусь доверять людям, направлять эти качества в "мирное русло".

Вот почему, собственно, я и решил написать этот отзыв - этот человек показался мне очень, очень знакомым и понятным... Как-будто бы я с ним уже проработал или прожил бок о бок не один десяток лет;-))



Конечно, теперь я принял для себя единственно верное решение, что я НЕ приму предложение от ЮД, и, более того, никому не рекомендовал бы туда идти. Разве что не имеющим опыта выпускникам, поскольку в ЮД принимают и без такового, именно для отработки технических навыков (в том числе и в офисе). Но, боюсь, их неокрепшая психика может быть необратимо нарушена в условиях специфической корпоративной культуры. Все-таки в современном Мире приняты несколько иные стандарты межличностного взаимодействия, корпоративных взаимоотношений, наконец, ведения бизнес-процессов, которые и нужно постигать молодым специалистам.



Я думаю, что с учетом ранее прочитанного и моего собственного впечатления от компании наступающее очередное обострение экономического кризиса окажется фатальным для нее, прежде всего по причине архаичной структуры управления.

Современные бизнес-процессы очень технологичны, в них нет места авторитарным руководителям. Ни один босс-гений не сможет постичь все их тонкости. Нестандартные (экстремальные) макроэкономические условия требуют принятия новых нестандартных стратегических решений, внедрения новых бизнес-процессов. Главным фактором выживания при этом становится взвешенность этих решений, в разы возрастает цена ошибки, вероятность которой прямо пропорциональна количеству (и качеству) специалистов, участвующих в разработке специфических "антикризисных" мер.

Мой отец не так давно начал высказывать подобные мысли, но я теперь неохотно общаюсь с ним на темы бизнеса. Босс, судя по всему, тоже работает над собой, о чем свидетельствует недавний переезд офиса в новый бизнес-центр, так что в корпоративной культуре наметились некоторые подвижки.

Есть люди, которые могли бы помочь этому человеку и непосредственно в части ведения коммерческой деятельности, но они не работают за ЗАРПЛАТУ, тем более, составляющую 35-45 тыс. руб.

Разумеется, я не отношусь к их числу, но также я и не могу позволить себе бесприкословно выполнять чьи-то абсурдные, либо ущемляющие права подчиненных распоряжения, воровать, обманывать, потому и не стану никогда работником ЮД и подобных ей компаний.

Но а пока Босс зреет до внедрения новых (для его компании, т.е. обыденных для остальных современных компаний) бизнес-процессов, сокращение сети уже началось. Так что, обратный отсчет запущен, господа! То, во что люди уже перестали верить, - а именно: крах Империи ЮД - случится в 2015-2016 гг., если, конечно, во главе ее не встанут молодые амбициозные руководители с неограниченными полномочиями в части принятия стратегических решений.



В качестве послесловия хотел бы пожелать всем найти свое место в этой жизни, ну и, конечно, поздравить с наступающим Новым годом!



С уважением, PertEx

Отзыв №218

Отругал «Аноним»

Более ужасного места я еще не видела. коллектив ужасный. Начальство хамит. Отправляют на детектор, где задают не уместные вопросы. по поводу вашей личной жизни, любовников и прочего . Советую обходить это место стороной всем здравомыслящим людям. Т.к. Ничего , кроме негативного опыта Вы там не получите. ))

Отзыв №217

Отругал «Кассир»

Врут! ! ! начиная с того, что обещают зп 10, а там и 10 не выходит.То что своруют люди заставляет выплачивать директор кассиров (в моем случае оказалась двуличной ). Уволиться не получилось без скандала.у меня был выходной, а мне поставили как прогул.в итоге пишу заявление на увольнение и иду в трудовую инспекцию. Зачем такое терпеть! ! большой привет директору 38 магазина ! ! гадостей тебе побольше да зп поменьше)))будешь знать как часы из графика убирать, чтоб тебя так подставили знай все вернётся бумерангом:)))

Отзыв №216

Отругал «Дмитрий»

Большой выбор товаров хозяйственного назначения, общительные продавцы, но цены завышены по сравнению с обычными магазинами на подобен атака или глобуса

Отзыв №215

Отругал «maxim»

Нашёл не всё что требовалось купить для дома.

Отзыв №214

Отругал «VOLCIG»

Стандартный хоз магазин Есть банкомат

Отзыв №213

Отругал «Romanja»

Запах химии ужасный

Отзыв №212

Отругал «sabirdjanova»

На небольшой площади этого магазина разместился широкий ассортимент бытовой химии, парфюмерии и кухонной утвари. Работает терминал оплаты. Минус в том, что все на столько впритирку стоит, что в ряду свободно проходит только 1 человек. А о детской коляске или велосипеде речи и не идет.

Отзыв №211

Отругал «borovkova.anastasie»

Дорогой магазин, но пару раз выручал: находила в нём то, чего не было во всём районе.

Отзыв №210

Отругал «polvarya»

Высокие цены

Отзыв №209

Отругал «ultra917»

Много запылившейся косметики, дорогая бытовая химия.

Отзыв №208

Отругал «Veleona»

Неплохой ассортимент товаров

Отзыв №207

Отругал «MrVIP»

Маленький ассортимент

Отзыв №206

Отругал «lioudmilai»

21 марта побывала в этом магазине. кассир вела себя грубо и бестактно. На просьбу назвать свою фамилию,стала говорить гадости и сказала звонить в отдел кадров. Такие работники только позорят Ваш магазин и отпугивают покупателей. Думаю, им легко найти замену.

Отзыв №205

Отругал «fsa2365»

Приходить стоит 21-го числа каждого месяца - у них в этот день скидка 21% на всё. Есть всё самое необходимое из быт. химии

Отзыв №204

Отругал «forsidorin»

Немного дорого. Но по акциям можно брать.

Отзыв №203

Отругал «strelova-olga»

Неплохой выбор, мало специальных средств

Отзыв №202

Отругал «most.aeroport»

Ходят за тобой по пятам по магазину, как будто подозревают в краже, очень некомфортно.

Отзыв №201

Отругал «dmitry-wildcat»

универсальный магаз с гуманными ценами на бытовую химию

Отзыв №200

Отругал «Perrekis»

Цены дороговастые

Отзыв №199

Отругал «fix-x»

Много химии

Отзыв №198

Отругал «gmargarita»

Цены немного высоковаты

Отзыв №197

Отругал «tgs98»

Ужасная парковка , все дорого

Отзыв №196

Отругал «Ксюня Афроськина»

продавцы ооочень грубые и хамят

Отзыв №195

Отругал «prosinav»

Хороший выбор, акции, хороший персонал.

Отзыв №194

Отругал «Андрей Мякишев»

Хороший магазин из серии рядом с домом, но дорого.

Отзыв №193

Отругал «Александра»

Дорогие цены

Отзыв №192

Отругал «snazar»

Цены выше чем в леруа, но иногда можно купить быстро и рядом с домом. Качество товара как и везде.

Отзыв №191

Отругал «errazor»

Достаточный выбор товаров, продавцы вежливы, готовы помочь,подсказать.

Отзыв №190

Отругал «sturm2007»

Неопрятный меленький магазинчик

Отзыв №189

Отругал «type17»

Большой ассортимент.

Отзыв №188

Отругал «Кассир»

Минусов ужасно много. Зп даже 10 тысяч нет, за что получаешь зарплату никто сказать не может. Фишек никаких нет. В обязанности кассира входит работа как на кассе так и в зале, плюс моешь полы за бесплатно, моешь порожки и зимой чистишь снег на улице. Каждый месяц весь день стоять с листовками надо, И не волнует никого что на улице -40 или жара +40 и попробуй что то против скажи.... Менеджер считает что ты всем и все ей обязана, может себе позволить хамство и грубость. Про Больничный и отпуск можно вообще забыть ничего не заплатят. Сам магазин разваливается все на соплях держится, кассы вечно лагают, на тебя косяки касс вешают...

Отзыв №187

Отругал «Кассир»

Улучшить нужно все! Во первых об условиях в которых работаю сотрудники, пришла в магазин он ужасно грязный, все разваливается. Заработная плата вообще молчу, 900 рублей выход. Потом дело дошло до ревизии, чтобы все понимали проработала я полтора месяца почти, магазин мы не принимали , ждали ревизию. И вот это день настал. Недосдача 400 тыс, господи 400 тыс Карл. Это как надо воровать, чтобы столько не хватало. Это ещё пол беды. Я решила уволиться, и тут я столкнулась с тем, что они не хотят отдавать зарплату. И тут менеджер говорит что надо пройти полиграф и правила для всех одинаковые. Никто не обязан этого делать! ! ! ! В договоре ни слова об этом! Вообщем просто не хотят платить, даже эти копейки. Я в шоке с этой компании. Ужас и позор вам «Южный двор»

Отзыв №186

Отругал «Екатерина (Бывший сотрудник)»

Хотела устроится продавцом кассиром в данную организацию, магазин прям на против дома, удобно ездить далеко не нужно...но все ужасно оказалось..В данном магазине в г. Подольск, на ул.Рязановское шоссе, работают две странные особы в лице директора Юлии и кассира Тамары, при устройстве на работу пели сладкие речи... ни договора, ничего не дали, проработала я там 7 смен. Как начала работать, свои смены работала 33, но мне каждый день звонила Юлия (директор) с постоянными просьбами, то выйти, то закрыть магазин, так как видите ли она, либо накануне всю ночь куралесила, либо ей на гульки нужно, но тк у меня семья, дети, я не могла. Потом ушла на свои выходные, плюс ребенок заболел, за это время мне говорят, что бывший кассир хочет вернутся, ну думаю ладно и я ушла... денег за отработанное время никто не отдал, сколько не билась, и в компанию писала, никакой реакции. Так что устраиваться в данную организацию настоятельно не рекомендую...Остались только отрицательные впечатления о магазине и если компания держит такого директора, который недобросовестно относится к своей работе(в магазине бардак, пыль, грязь, хамство), к компании в целом Показать полностью

Отзыв №185

Отругал «Надкжда (Бывший сотрудник)»

ГО@НО!!! текучка страшная, зп не платят, не оформляют. Ёб@ный ублюдок Матлис уволил просто потому что я ему не понравилась, зачем тогда брал?!

Отзыв №184

Отругал «Семенова Екатерина»

Волею судьбы зашла в магазин Южного двора в г. Юбилейном ул. Пушкинская 15. И об этом если честно пожалела. Испортила мне настроение Ваш работник. Я была с ребенком, и пока я смотрела, что выбрать купить в Вашем магазине, мой ребенок стоял и открывал входные створки. Услыхав, неуважительное оскорбление в свой адрес по поводу воспитания своего ребенка, я попробовала поговорить с работником, но на меня обрушился шквал обвинений, что я плохая мать, не смотрю за своим ребеноком, и вообще, не имею права заходить в магазин. Я попросила жалобную книгу, мне ее с неохотой выдали, при этом сразу заявив, что эти жалобы никто не рассматривает и не будет рассматривать, а тем более читать и отвечать мне на написанное в этой книге. Я считаю, что таким работникам не место в Вашей торговой сети. Прошу принять меры, я думаю, что не одна я оказалась в такой ситуации. Проверьте, пожалуйста, жалобную книгу в магазине, одни жалобы на вашего работника.

Отзыв №183

Отругал «Ирина»

Мне сегодня позвонили, начали спрашивать про образование я начала объяснять , она мне говорит нет такой специальности, я говорю есть, она мне отвечает подождите минутку и начинает с кем то обсуждать и смеяться что какая то дура с липовым дипломом хочет у нас работать, наверно провинциалка вышедшая из леса с деревенским дипломом , так вот мгу находится в деревне Москве , пусть погуглят , хотя у них наверно компьютеров нет, а если и есть, то у этой хамки нет мозгов , чтоб научиться его включать

Отзыв №182

Отругал «Михаил Морозов»

вчера купил дихлофос,морить тараканов,балон не работает,обратился чтобы поменять,отказали,говорят не могут сами решить вопрос,нужна администрация и как они работают без администрации,продать некачественный товар могут,а вот обменять никак

Отзыв №181

Отругал «bolser2»

традиционный грязноватый магазин на любителя

Отзыв №180

Отругал «грузчик»

обходите стороной эту контору, вас там обманут, условия труда рабские, а денег не увидите.

Отзыв №179

Отругал «Марго»

31.07.14 совершила покупку в магазине вашей сети г. Обнинска по ул. Ленина. После сканирования покупок на мониторе кассы вышло сообщение о выдаче подарка (заколка). Я спросила кассира, что это за подарок? На что кассир замялась и ответила, что не знает и надо спросить директора. Хотя кассовый чек оставила себе, а мне выбила товарный. Не желая дальше со мной разговаривать, кассир и продавец удалились вглубь торгового зала. Подойдя к ним, я попросила решить вопрос, на что мне кассир ответила, что директор чудным образом пропала и со мной никто не будет разговаривать. Дело не в подарке. Дело в том, что производители и продавцы тратят уйму сил, времени и денег на продвижение своего товара на рынке. Устраивают всевозможные акции для достижения высоких продаж и привлечения клиента. И с таким отношением к работе все усилия приводят к 0 результату, т. к. все акционные бонусы достаются персоналу магазина и до своего назначения не доходят. Огромное пожелание коллективу магазина, а особенно директору, вести себя достойно, не прятаться от покупателей за коробками, а соизволить выйти и объясниться. Удачи вам, господа! (тов. чек № 139248 от 31.07.14). Показать полностью

Отзыв №178

Отругал «natasha.pion18»

Здравствуйте! На вашем сайте написано, что магазин "Южный двор" по адресу ул.Вильнюсская, д.5 работает с 9-00. Почему тогда он открывается в 10-00? И даже гораздо позже 10-00? Что это: неправильная информация на сайте или несоблюдение режима продавцами?

Отзыв №177

Отругал «Маркетолог»

Пришел на собеседование должность маркетолог. Девушка на ресепшне дала памятку, где мне почти стало все ясно. На сайте было написано о зп 30-35 к и официальном трудоустройстве, а на деле белая часть зп 7800, остальное в конверте, зачем-то еще проходить проверку на полиграфе. Непонятно зачем дистрибьюторской шаражке нужно это. Я решил все жп ради интереса пойти дальше, проходил тест на IQ 7 блоков в основном там были логические задания выберите или подставьте в ряд что нужное или наоборот вычеркните лишнее. Далее заполнил анкету и началось само собеседование. Из него я понял, что работа тут это полный развод без официального оформления, без белой зп и.т.д. да и сама деятельность мне показалось сомнительной, вроде сетевого маркетинга, товары народного потребления. Я просто встал и ушёл.

Отзыв №176

Отругал «Клиент»

Захожу иногда сюда купить что-нибудь для хозяйства: мыло, фольгу...Среди достаточно большого ассортимента можно найти что-то по приемлемой цене, либо дождаться 21 числа и накупить побольше и со скидкой 21%. Также есть товары с желтыми и красными ценниками, но нужна карта Южный+. Я однажды набрала товаров на 500 рублей, чтобы карту получить, а мне говорят: карты закончились, приходите в другой раз. Пришлось повторить процедуру, зато теперь баллы можно копить и оплачивать ими покупки.

Отзыв №175

Отругал «Ольга»

Южный двор - хуже, чем эта компания не встречала! Итак, по порядку. Приехала устраиваться на работу, по тел. сказали, что собеседование проходит в г. Люберцы, з/п от 30 до 50 т. р. рабочее место в Москве. Чтоб подобраться к головному офису, пришлось изрядно постараться. От Метро Выхино, 20 минут на маршрутке, а потом пешком обойти всю базу, чтоб попасть в их загадочный офис на 3 этаже. Ужасный офис – ассоциация, что я попала в «бомжатник», кадровичка Александра Алексеевна, сразу сказала, что з/п 6100 официальная (вместо 30), больничный они не оплачивают, т. к. офисные сотрудники, не должны болеть. Да, а на сайте у них указано - бесплатное питание, забудьте об этом. Но, самое интересное ждало меня впереди. Мне дали памятку, и я должна была строго по ней читать вопросы и отвечать на них. У них там правила как в армии, даже в памятке так написано. Собеседование проводил мужчина не опрятно одетый, в засаленном свитере, очень похож на грузчика, грубый, как оказалось, это был руководитель. А когда я сказала, что хочу з/п минимум 30000 т. р., сказал мне слишком много хочешь, ничего из себя не представляешь. Я была просто поражена, я человек с высшем образованием, с опытом работы. С таким хамством столкнулась впервые. Здесь не уважают мнение сотрудников, относятся к людям как к рабам. Им нужны не замужние, не студенты, и не болеющие люди. Не тратьте свое драгоценное время, не ездите даже на собеседование! Нормальный человек, навряд ли захочет там работать. Уважайте себя. Показать полностью

Отзыв №174

Отругал «Юлия К.»

Удобен этот магазин тем, что здесь большой ассортимент товара, все находится в одном месте: и средства для уборки, и косметика, и средства гигиены. Цены очень приятные, многое можно купить существенно выгоднее, чем в других подобных магазинах. Маленькое помещение - это конечно большой минус, для такого разнообразия товара надо бы побольше места, чтобы можно было спокойно, нетолкаясь рассмотреть нужный товар.

Отзыв №173

Отругал «Аноним»

пару девочек симпотичных Полное неуважение сотрудников как минимум к себе, т.к. работать в такой клоаке - низость. Коллектив не успевает понять, как сами превращаются в свиней - как по образу жизни так и по отношению друг к другу.

Отзыв №172

Отругал «Юлия Юлек г. в Московской области»

Отсутствие соц.пакета

Отзыв №171

Отругал «Маргарита г. Москва»

Особых недостатков за время работы я не обнаружила. Считаю, что на любой работе есть свои + и -

Отзыв №170

Отругал «Иван г. в Московской области»

Серая з/п.

Отзыв №169

Отругал «tveritianka»

Большой ассортимент, много редких фирм и товаров. Цены "кусаются" !! прилавки расположены почти вплотную, что неудобно при передвижении между ними

Отзыв №168

Отругал «екатерина екатерина г. в Московской обла»

Обманывают с зп.Генеральный директор Я.Матлис(Хансен) только на бумаге сама принять решения не может ,все вопросы решает ее папа М.Я.Матлис,весь офис замирает когда он приезжает,все начинают судорожно показывать хоть какую то деятельность.До его приезда Яна собирает все снабжение и они решают что говорить папе,что закупили ,что отгрузили,потом на совещании впаривают это ему ,а он всему верит что...

Отзыв №167

Отругал «Анастасия (Бывший сотрудник)»

Добрый день! Я хотела бы пожаловаться на менеджера Южного двора г.Саратова, Елену Львовну,у меня нет возможности приехать в офис за трудавой книжкой,позвонила в офис мне сказали что бы я на деректора магазина написала довернность,и они мне передадут книжку,директор этого магазина позванила Елене Львовне спросить как нам написать эту давереность ,так менеджер грубо ответила что не фиг не чего писать якобы если мне нужна книжка чтобы я сама ехала за ней, но у меня нет возможности за ней приехать,книжка моя у них уже пол года лежит они ее даже по почте не хотят отправить! И да еще везде указано что магазины должны работать до 21:00 а они работают до 20:00

Отзыв №166

Отругал «Сава г. Москва»

Тяжелая работа ,ну лично по мне. Часто " посылают " продавцы , если товар никому не нужный, то тяжко приходится. Тёще машина обязательное условие!

Отзыв №165

Отругал «Алена г. Москва»

Да серая зп, хотя всегда вовремя Болеть не выгодно, а где выгодно?

Отзыв №164

Отругал «Влад г. Москва»

Если не филонить то и отношение и бонусы хорошие

Отзыв №163

Отругал «Сергей г. Москва»

Из минусов можно отметить привязанность к автомобилю - случилась какая нибудь поломка авто и проблематично обслуживать свой район

Отзыв №162

Отругал «Торговый г. Москва»

работал на условиях эксклюзивщика. в штат не оформляют и никак вообще не оформляют, трудовой договор на руки не дают, а понтов то - служба безопасности, собеседования всякие. первые деньги увидел спустя 2 месяца после начала работы и те чёрные (то что перечислил производитель), белую часть так и не заплатили. Это просто мошенники. Если есть вариант не идти туда работать - не ходите.

Отзыв №161

Отругал «Аркадий Константинов г. Волгоград»

Конечно не легко, но без труда... Каждый знает куда и зачем он идет.

Отзыв №160

Отругал «Альфред г. Москва»

Нет игровой комнаты))))

Отзыв №159

Отругал «Эдуард»

Нет соц пакета

Отзыв №158

Отругал «Иван»

Этот магазин оставил удручающее впечатление. Магазин БЫТОВОЙ ХИМИИ с неработающей абсолютно вентиляцией. Ужасно воняет порошками, хлором и прочей химической гадостью. Не знаю куда смотрит Роспотребнадзор, ведь находиться там покупателю вообще невозможно. И не понятно как работают там продавцы. Целый букет от аллергии до астмы я думаю им обеспечен. Цены на большинство товаров заоблачные. Администратор магазина- наглая, орущая иногда на покупателей и постоянно на продавцов баба!!!

Отзыв №157

Отругал «Глеб»

Минусы есть во всех компаниях. Например, могу отметить, что в пятницу, к сожалению, не сокращенный рабочий день. И соц. пакет не полный.

Отзыв №156

Отругал «Екатерина Калугина»

Меня все устраивает, я довольна!

Отзыв №155

Отругал «Нина»

ну начнем с того, что офис находится в тааааком месте, что стыд и срам! Сам офим нищий, все грязное...нет нормального оборудования. Даже компьютеры дерево. На собеседование пригласили сами, поехала, на собеседовании был "шеф" в принципе вопросв адекватные, прыгать не заставляли....но зп сразу обозначили не больше 20 Через неделб предложили стать начальником отдела, так как увольнялся прошлый сотрудник. Согласилась. Потом сообщили, что нужно ехать на полиграф( про полиграф говорили еще на собеседование) думала, что все будет проходить в офисе...но после того, как я сказала, чтт в принципе согласна работать и согласна на повышение сообщили! ! ! ! Что полиграф в ЛЮБЕРЦАХ! ! ! ! Пришлось ехать....пока туда добиралась, что с ума не сошла...пройдя полиграф, вернулась в офис и сразу

Отзыв №154

Отругал «Аноним»

Короткий отпуск :(

Отзыв №153

Отругал «Аноним»

неполный соцпакет

Отзыв №152

Отругал «Елена»

Их нет! ! !

Отзыв №151

Отругал «Бытовой химик»

Помню ЮД ещё с конца 90-х. Ни хрена у дедушки Матлиса не поменялось. Та же грязь, копеечная зарплата и желание некоторых сотрудников вылизывать ему зад)) Ну а Михаил Яковлевич как содержал работников, как стадо баранов, так и содержит. А вы пашите на него, пашите. Он от этого только богаче становится))

Отзыв №150

Отругал «Александр»

Я хочу оставить свой отзыв о магазине 'Южный двор' по адресу: Москва, улица Коштоянца, дом № 15. Такого отвратительного обслуживания и такого безобразного состояния продаваемых товаров я крайне редко где встречал! Большинство товаров продаются просроченными, каких-либо приличных импортных вещей нет вообще абсолютно, продавцы хамят! В декабре 2014 года я приобрел в этом магазине ряд не совсем уж дешевых товаров, которые тут же, на следующий день, пришли в полную негодность!Я требую, чтобы по данным фактам были приняты соответствующие меры, иначе все это станет предметом разбирательства соответствующих вышестоящих юридических инстанций!

Отзыв №149

Отругал «виктория»

Могу только одно написать , что мое позетивное мнения . И что нас, очень много и так же у каждого из нас есть мнения разное и оно неможет быть оденаковыми.

Отзыв №148

Отругал «сотрудник ЮД»

пока не нашла

Отзыв №147

Отругал «Юлия»

Нет! ! !

Отзыв №146

Отругал «Елена»

Довелось попасть в этот ужас! Пришла на стажировку в хорошем расположении духа, четыре дня обучала меня девушка во главе с директором магазина (магазин на годится г. Москва, Коровинское шоссе, дом 33 а). После того, попросили выйти в ночь, поскольку я устраивалась ночным администратором, оказалось, ни больничных, ни отпусков ни уж тем более декретных, а по фамилии Райлян обращается так как-будто она царица мира. Фу, больше ни ногой в этот гадюшник, где крысы жрут товар на возврат, от которого воняет непонятно чем.

Отзыв №145

Отругал «Марианна (Бывший сотрудник)»

Все плохо

Отзыв №144

Отругал «наталья»

Отношение дерьмовое обвинили воровкой без доказательств при увольнении расчет не могу получить полный беспридел

Отзыв №143

Отругал «Анастасия»

В городе Зарайск находится магазин от вашей сети. Здесь творится такой бардак, что ходить туда невозможно, т. к. начальница - хамка. Рассказать и посоветовать продукцию не может, всегда в грубом тоне, с предвзятостью, просто нет слов. При покупателях кричит на сотрудников, оскорбляет их ужасными словами, одним словом не магазин, а хамский домик.

Отзыв №142

Отругал «Илья (Соискатель)»

Приехал на собеседование в Люберцы Московской области на должность Начальник транспортного отдела. Посадили в комнату ,предоставили анкету. Пришла девушка и стала задавать вопросы(это пол беды) ,потом включила компьютер для прохождения теста на IQ(бред полный). Заполнив анкету и пройдя тест пригласили в кабинет. Предоставили список с вопросами(как на экзамене) и ты по ним отвечаешь. Собеседование проводил пенсионер и молодой парень. После этого стали задавать вопросы, я таких вопросов не слышал не когда ,с учетом что я последнее время(11 лет) отработал на гос.предприятии. После всег они предложили зарплату 30000(при поиске зп была 40000-45000) из них на карту только 9400,а остальное в конверте. Я поинтересовался кого они ищют на эту вакансию. Человека который отработал начальником автопарка 5-7 лет. Удачи им найти такого человека, на эту зарплату (минимальная зарплата по Москве на эту вакансию 55000-60000) Не советую эту фирму. Больше потратите время на дорогу и нервы.

Отзыв №141

Отругал «Елена»

Бывают недовольные покупатели ( но клиент всегла прав) к минусам можно отнести отсутствие кондиционера

Отзыв №140

Отругал «Оксана»

Хотелось бы -увеличения ассортимента магазина -соц. пакет

Отзыв №139

Отругал «Аноним»

не ходите никогда работать в "Южный двор", это просто сборище рабов на магнатов. Работая пару месяцев, сбежала. З/п не выплачивают после увольнения.

Отзыв №138

Отругал «Аноним»

Позвонили сами, пригласили. Бедный офис, находится далеко от цивилизации. Собеседование с ген.директором (неухоженный пузатый мужчина с уродливыми усами, зовущийся среди сотрудников Моржом) - стресс-тест. Эмоций особых это стресс-собеседование не вызвало, больше повеселило как ген.директор и женщина отдела кадров пыжились)) Предложили зп 20000р на испытательный срок, т.к. у меня нет опыта работы. Из условий: белая зп только 8500, с неё же больничные и декретные(если пойдете в декрет, то у них заранее заявление на увольнение с открытой датой будет Вас ждать - нищая контора, что тут скажешь), зато, о счастье!,подарки на нг от поставщиков(как заговорчески мне сообщила сотрудница отдела кадров))) В общем, непоследовательные товарищи - людей сразу ставьте в известность про зп, коль жмётесь на всём. Я понимаю, денег мало у компании, ну значит директор паршиво работает) Сочувствую. На мои слова про то, что не работаю несколько месяцев ООочень удивился, не представляет себе жизни, которую могут себе позволить другие)) А он не может)) Узколобый жлоб. Никому не советую терять своё время даже на собеседование, на котором ген.директор будет подводить Вас к тому, что Вы заслуживаете 20т.р. Это не так, Вы заслуживаете бОльшего при наличие терпения и правильной самооценки. А конторе советую держаться на грани бедности, как и сейчас; ибо руководство, унижающее своих сотрудников такими условиями, заслуживает Постоянного Напряжения, непозволяющего жить полной жизнью)

Отзыв №137

Отругал «Анастасия»

Во первых это сроки годности на товарах. К сожалению много просрочки. Во вторых они обманывают арендодателей. Просто сбегают с магазинов как крысы через какое то время.А в третьих и самое главное. Меня обманули с з/п, а точнее вообще не заплатили. Повесили недостачу, хотя когда я устраивалась не было ревизии. Суки!!! Бог всё видит. Не устраивайтесь работать в эту сеть, только нервы и время потеряете.

Отзыв №136

Отругал «Пётр»

Компания открыто занимается мошенничеством по отношению к сотрудникам, а именно, 'кидает' на зарплату. Технология: 1) Сотрудник принимается на работу, но выдача копии трудового договора на руки откладывается на неопределённый срок, 2) Выдача заработной платы задерживается, в моём случае, на 1 месяц, 3) Сотрудник добросовестно выполняет работу, и при желании уволиться - ему НЕ выдаётся заработная плата, 4) То есть, фирма получает один месяц бесплатной работы задаром, 5) Отстаивание прав в суде осложнено отсутствием трудового договора, а также уклонением прихода свидетелей. 6) Как объясняется открытое мошенничество внутри компании? Ответ: Говорят - мол очередной сотрудник плохой раз увольняется, якобы завалил всю работу - поэтому ему компания ничего платить не будет. Если Вы готовы, что Вас кинут на зарплату - можете смело устраиваться на работу. В суде мне прямо говорили: Раз ты согласился работать без трудового договора - сам дурак - будь готов, что тебя кинут. Вина ли потерпевшего, что его трудовые права открыто нарушаются? . Считаю, что Вы предупреждены! Показать полностью

Отзыв №135

Отругал «Сечина Л.»

Иногда приобретаю бытовую химию в одном из магазинов данной сети (пр. Гагарина 184). Очень не нравятся продавцы. Видно, что в магазине постоянная "текучка", продавцы не клиентоориентированы. Постоянно заняты своими делами, либо курят во дворе магазина. Если платишь наличкой, то частая ситуация, когда "нет сдачи". В магазине часто ревизии и выкладка товара. Сам по себе магазин маленький, полки стоят тесно. Перед магазином высокая лесенка - с коляской не подняться. несмотря на все минусы, ассортимент большой, есть возможность оплаты картой.

Отзыв №134

Отругал «Юлия»

28.07.16 мне позвонили с компании "Южный двор" с номера 8-495-641-75-81. Меня спросили о откликалась ли я на вакансию помщник юриста, я подчеркнула что не имею опыта. Мне предложили по телефону должность офис- менеджера. Далее дама сказала что ей надо уточнить несколько вопросов. Задала вопрос давно ли я в Москве. Я сказала, что живу недалеко от МКАД. На что получила ответ, что мол нам надо чтобы жили в Москве и знали Москву хорошо. На лицо нарушение Конституционных прав, дискриминация самая настоящая. Кто идет к ним на работу устраиваться, не тратьте время, или берите диктофон, а далее в прокуратуру. А даме работающей в этой компании и руководству хочу напомнить, что граждане РФ обладают равными правами.

Отзыв №133

Отругал «Елена»

Очень хочется получить назад деньги за невыполненный заказ через интернет-магазин. Заказ был сделан 8 июля, тогда же и оплачен с банковской карточки. А через день мне позвонили и сообщили, что заказанного товара в наличии нет. — А деньги?, - спрашиваю. — Деньги вернем, — пообещали. — Или сделайте заказ на другую фасовку, она имеется в наличии. — Уплаченные деньги в зачет примите? -спрашиваю. - Нет, -отвечают, — надо оформить новый заказ и оплатить заново. ВО КАК! Ладно, думаю, подожду возврата денег и оформлю другую покупку. Да где там! Прошло 10 дней, денег не получала. Дозвониться до менеджера не могу — никто не хочет разговаривать, ссылаются на низкую стоимость заказ. Мол, по заказу стоимостью ниже 5000 руб занимается специальный сотрудник. А где он, этот сотрудник? Позовите его! Честно скажу, было у меня желание перезаказать товар, а теперь передумала. Не «разводилово» ли, этот ваш интернет-магазин??? Возврата денег по-прежнему жду.

Отзыв №132

Отругал «Андрей Первозванный»

(https://vk.com/id331111281) пишите если реально собираетесь там работать или уже встряли ! А для вас, начальников этой конторы, скажу : "На каждую хитрю ж_пу, найдётся х_й с резьбой!"

Отзыв №131

Отругал «Андрей Первозванный»

Подписываешь документ в котором говорится, что тебя всему обучат. За это должен проработать у них полтора года. Опуская всю историю скажу, что суд я у них выиграл, хотя нервы потрепал себе. Это самая мошенническая компания которую я когда либо видел ( а я их видел не мало) Отвечаю за свои слова! (https://vk.com/id331111281) пишите если реально собираетесь там работать или уже встряли ! А для вас, начальников этой конторы, скажу : "Не забывайте, что вы не бесмертны!"

Отзыв №130

Отругал «Gely»

Маленькая официальная зарплата.

Отзыв №129

Отругал «Аноним»

Минусы и плюсы есть во всех компаниях. Здесь, пожалуй, из минусов оплачиваемый отпуск всего 3 недели, отсутствие соц.пакета и сложности с отпрашиванием. Но какой из руководителей будет поощрять отпрашивания?:) За дисциплиной нужно следить.

Отзыв №128

Отругал «Ксения»

Из недостатков, могу отметить: Не всегда сокращённый рабочий день по пятницам и в предпраздничные дни.

Отзыв №127

Отругал «Денис»

Контроль достаточно серьезный. Много камер . иногда приходится работать дополнительно, но за это премируются. график составляешь себе сам

Отзыв №126

Отругал «Мария»

Хамство во всей красе. Особенно хочу отметить истеричку Любовь Лазареву, что работает там продавцом, неадекватная дамочка с заскоками, хотя вся такая деловая. Директор Ольга адекватная лишь на первый взгляд, но потом оказывается, что она найдет тысячу глупых упреков на вас, лишь бы удовлетворить свое высокомерное я. Работала в этом магазине. Деньги, что обещали за мою работу, так и не отдали, хотя даже и не думают. Товары все пыльные и грязные, большинство просроченные, к тому многие и побитые, да испорченные из-за кривых лап работников.

Отзыв №125

Отругал «лысый»

южный двор - жадный двор. где евреи там денег нет

Отзыв №124

Отругал «Алексей Владимирович»

Ревизия длилась где-то с 14:00 до 5:00 т.е фактически мой рабочий день составил 17 часов. Проверяющие выявили 210 тыс. руб. недостачи. Откуда и как, я не представляю. Однако часа в четыре ночи приехал сотрудник СБ и обманным путем, оказывая моральное давление заставил подписать второй лист какого-то договора, который позже оказался договором займа и пустой расходный ордер. Я не мог получить на руки эти 210 тыс. потому что в кассе денег не было — средняя выручка составляла 7-8 тыс. в день и сдавалась в главную кассу два раза в неделю. На следующий день я прошел полиграф, который выявил мою непричастность к этому инциденту. Затем при встрече в офисе менеджеры Урбан Михаил и Туманов Владимир мне сообщили, что я ничего не должен, так как недостающая сумма будет покрыта за счет зарплат менеджеров и директоров. При увольнении мне отказали в выдаче каких--либо документов. На руках только ученический договор. О договоре займа я узнал, получив по почте 06.06.2016 его копию. Так же получил копии: расходного ордера, искового заявления, протокола №3 о смене генерального директора, повестки в суд, договор №б/н от 01.04.2016 об оказании юридических услуг, квитанции к приходному кассовому ордеру №66 от 01.04.2016 г. В исковом заявлении указано, что в мой адрес была направлена претензия. Ее я не получал, равно как и повестку в суд. +79163283051 ищу свидетелей

Отзыв №123

Отругал «Борис»

Коллектив юридического отдела)

Собственно знал три смены юристов в данной компании, те кто был до меня, те кто работал со мной и те кто остался после меня. Замечательные люди и хорошие специалисты. Ну про Мишу матлиса все уже наслышаны и более добавить нечего) Матом ругаться не хочу а других слов нет. Самонадеяный, напыщенный индюк и самодур в одном лице. Когда его первый раз увидел то подумал то ли курьер то ли бомж зашел погреться.

Оговорюсь изначально знал куда и на что иду но шел для получения опыта а не за деньгами. Опыт получил и ушел. И то ушел, через 3 месяца работы только из-за дурости Матлиса и его вечных приставаний к нашим сотрудницам.

О да и не могу не вспомнить Бузелеву (бухгалтера) уж не знакю каким местом она там держится но пробиться из горничных в главные бухгалтера и финансовые советники это круто но по факту тот же матлис только в юбке.

Отзыв №122

Отругал «Дмитрий»

Из положительного только доброжелательное отношение со стороны сотрудников отдела кадров. Это все. Довелось побывать на собеседовании в Люберцах. Ну то, что прождал час с лишнем, пока дошел по территории завода утонул в грязной жижи это так - ерунда. Назвать ЭТО офисом язык не поворачивается. Кругом грязь, хлам какой то. При заполнении анкеты попросили заполнить паспортные данные, доходы, все про родных...я конечно отказался! На мой конкретный вопрос по вакансии мне так и не ответили сославшись на то, что будет разговаривать начальник и на все вопросы ответит только он. Ждал больше часа, скопилось около 15 человек и тут я понял что собеседование будет проводить один человек! В независимости от того на какую вакансию претендуете! Люди! Если цените свое время, себя держитесь подальше от этого кошмара! Ну и читайте отзывы о работодателе прежде чем ехать на собеседование. Удачи!

Отзыв №121

Отругал «Добрый лис»

Хочу сказать, что этот магазин очень даже неплохой. Вот вроде ничего особенного в нем нет, он довольно маленький, уютненький. Ассортимент здесь не сказать, что большой, ничего такого необычного здесь не найдешь. Но все самое основное здесь однозначно можно купить. Цены здесь не очень высокие. Наверное, именно поэтому данный магазин пользуется определенной популярностью. Продавцы очень даже приятные.

Отзыв №120

Отругал «Алеша»

Нет соц.пакета!

Отзыв №119

Отругал «Екатерина»

Проходила собеседование в данной компании, после прохождения пришла в ужас. (меня даже приняли на работу, но взвесив все ПРОТИВ и ни одного ЗА, решила не связываться). Нашла я их вакансию на сайте поиска работы, там была указана одна з/п, придя на собеседование она оказалось на порядок ниже. И к тому же з/п трудно назвать даже серой, т.к. ваш официальный доход по трудовому договору будет составлять всего-то 6100. Далее за эти деньги вам предстоит проходить Полиграф. При оформлении на работу просят написать заявление об увольнении "без даты". Предупредили заранее, что если вдруг вы в дальнейшем будущем соберетесь уходить в декрет, то как только вы скажете руководству, что вы беременны, вас тут же уволят, благо заявление с открытой датой лежит в отделе кадров (и их совершенно не будет волновать сколько вы отпахали на них - год или 10 лет) Так что девочкам которые планируют в будущем иметь семью и детей тут не место. Стиль управления компанией - как в армии (цитата руководителя). Слово непосредственного начальника - закон!!! Показать полностью

Отзыв №118

Отругал «Cherepaha_big»

Дорого, многие цены вдвое выше против Ашана и в 1,5 раза выше против обычных супермаркетов. Ассортимент от стиральных порошков до косметики. Краска для волос в большом ассортименте, ширпотребные серии косметики для лица тоже представлены. Побродила в поисках ситечка для чая, не нашла, но увидела спонжи по приемлемой цене. На кассе одна девушка, ни Здрассьте, ни Досвидания. Молча пробила мне спонж и с недовольным видом стала делать свои дела дальше.

Отзыв №117

Отругал «maybegood»

03.04.16 зашла в магазин Южный Двор по ул. Гвардейцев, 9. Очень радует ассортимент бытовой химии, выбор мыла и адекватные цены, НО , похоже, это был мой последний поход в сие великолепное заведение, атмосферу создают все же люди, персонал. Неизменно копаются в витринах, не давая возможности приблизитьься к товару ( в магазине никого из покупателей не было, я одна пришла ), не делая ни малейшего намека что им не все равно , подойду я к витрине, или нет. Выбрав нужные товары, подхожу к кассе, говорю свое неизменное ЗДРАВСТВУЙТЕ , БОДРЫМ громким голосом ,и, так как это ЧЕТВЕРТЫЙ РАЗ, мой голос исключает недослышивание, в ответ получаю такое же неизменное смеривание меня взглядом с ног до головы, будто я минимум с другой планеты, зеленого цвета, и говорю на китайском редком диалекте. После пробивания товара слышу "14 писят..." Это меня просят поискать мелочь. Нахожу, старательно выкладываю. Тишина до окончания , получаю сдачу , забираю сдачу, говорю СПАСИБО! (ПАУЗА 3 СЕКУНДЫ), ДО СВИДАНИЯ!! ( громко, вдруг кто не слышал...). Роль. Тишина в ответ... Прямо выпроваживание в спину... Ходят тут всякие, покупают... Задолбали!

Отзыв №116

Отругал «Анонимно»

Ну чтож, наверное нужно бы написать об этой компании небольшой отзыв. Руководство в целом не плохое и вполне реально осознает степень наступившего в последнее время %удалено%*а, что не может не радовать. Все, кроме Матлиса, для которого нет проблем. Что происходит в компании сейчас: текучесть кадров уровня бог; на испытательном сроке зп получаешь за полностью отработанный месяц; в головном офисе на станции метро Технопарк Матлис ведет войну с руководством ТЦ, в связи с чем не работают туалеты (люди спускаются на первый этаж), не работают лифты (ходят пешком, соответственно. На и с 8 этажа), нет воды. Условия труда? Если ты девушка - будь готова ходить к нему на беседы InPrivate. А он не так уж и хорош собой, чтобы соглашаться на такие вещи с радостью. Когда устраиваешься на работу действительно подписываешь заявление на увольнение без даты. Соответственно - могут уволить в любой момент. Если вдруг ЕМУ что-нибудь не понравится. Зарплата делится на черную и белую. Официальная, что получаешь на карту, равна МРОТ. Все остальное в конверте в кассе. Больничные не оплачиваются. Отпуск 3 календарных недели. Декрет? Какой декрет? Ситуация на рынке сложная - на рынке работодатель диктует условия, что мешает людям взять и просто уйти. По факту, Южный Двор - идеальная школа, которая научит больше никогда не наступать в дерьмо. А Матлис пи*р.

Отзыв №115

Отругал «Ирина»

Проходила собеседование на администратора.проходила обучение на тихвинской в магазина у директор ИРИНЫ НИКОЛАЕВНЫ.это что то с чем-то, Орест,оскорбляет, заставляет делать все что угодно но только не учит.из её попыток что то объяснить заканчивается оскорблениями. Куда только смотрит руководство.

Отзыв №114

Отругал «Людмила»

08.01.2013 г. в магазине по адресу: ул. Адм. Лазарева, д. 47 при покупки товара столкнулась с хамским отношением. 1. Ни у кого из сотрудников не было бейджика, что является неотъемлемым требованием. 2. Чек был на сумму 436, 50 руб. - дала 506, 50 руб. Кассирша (совсем молоденькая девушка) отказалась принять 6, 50 руб. Мотивируя, что ей не нужна моя мелочь. Дала сдачу, и не выслушав закрыла кассу и ушла. 3. Пришла немногим старше девушка (и тоже без бейджика и отказалась представиться) - назвалась заведующей (а вот чего она заведующая и как зовут?) выслушав претензии (если так можно назвать ее действия), отказалась принять деньги, выдать жалобную книгу. Но, что еще хуже и нарушает права потребителя, отказалась принять возврат товара при наличии чека, обозвала при этом моего мужа 'свиньей' и сказала: 'Больше а наш магазин не приходите!' Хотелось получить разъяснение: 1. Это магазин для клиентов или к вам нельзя приходить за покупками - оскорбят и облают! 2. Хамство и оскорбление - ваша реклама!? Показать полностью

Отзыв №113

Отругал «adahi»

Небольшой, но удобный для меня магазин косметики, бытовой химии и хоз. товаров. Ассортимент товаров очень большой, здесь присутствуют в основном российские производители, но есть и белорусская косметика, и азиатская. На кассе люблю повыбирать бюджетные лаки для ногтей, которыми попользовался пару раз и не жалко выкинуть за такие деньги. Никогда не ухожу без покупок из этого магазина.

Отзыв №112

Отругал «Екатерина»

Проходила собеседование в данной компании, после прохождения пришла в ужас. (меня даже приняли на работу, но взвесив все ПРОТИВ и ни одного ЗА, решила не связываться). Нашла я их вакансию на сайте поиска работы, там была указана одна з/п, придя на собеседование она оказалось на порядок ниже. И к тому же з/п трудно назвать даже серой, т.к. ваш официальный доход по трудовому договору будет составлять всего-то 6100. Далее за эти деньги вам предстоит проходить Полиграф. При оформлении на работу просят написать заявление об увольнении "без даты". Предупредили заранее, что если вдруг вы в дальнейшем будущем соберетесь уходить в декрет, то как только вы скажете руководству, что вы беременны, вас тут же уволят, благо заявление с открытой датой лежит в отделе кадров (и их совершенно не будет волновать сколько вы отпахали на них - год или 10 лет) Так что девочкам которые планируют в будущем иметь семью и детей тут не место. Стиль управления компанией - как в армии (цитата руководителя). Слово непосредственного начальника - закон!!!

Отзыв №111

Отругал «Ирина»

Мне сегодня позвонили, начали спрашивать про образование я начала объяснять , она мне говорит нет такой специальности, я говорю есть, она мне отвечает подождите минутку и начинает с кем то обсуждать и смеяться что какая то дура с липовым дипломом хочет у нас работать, наверно провинциалка вышедшая из леса с деревенским дипломом , так вот мгу находится в деревне Москве , пусть погуглят , хотя у них наверно компьютеров нет, а если и есть, то у этой хамки нет мозгов , чтоб научиться его включать

Отзыв №110

Отругал «Антонина»

Я пришла в компанию с период кризиса на должность деректора-администратора, не было выбора - нужно было кормить 2х детей. работала 4 месяца в братеево. На собеседовании обещали золотые горы - стабильность, ЗП, карьерный рост. Трудовой договор за все время так на руки и не получила, сколько не запрашивала. Менеджер привез только копию учебного договора без печатей Южного двора, без подписей, мятый и порванный, будто из заднего места его вытащил. Все крутится вокруг этого учебного договора, что меня должны обучить, а я обязана отработать 6 месяцев после обучения хоть умри там, либо возместить стоимость обучения и стипендию. . Обучение - отправили на Тихвинскую. Там Директор не том что объяснять, общаться нормально не могла - через каждое слово -"тупая что ли", "в какой помойке до этого работала?", "дибилка." .. и все в таком духе. у меня аудиозапись даже имеется с ее оскорблениями.. Извините, почему я должна с высшим образованием выслушивать такое в свой адрес? Таким образом она меня ничему не научила (не понятно за какое обучение я должна платить?), конечно же я не сдала экзамен и меня поставили администратором ( о чем я узнала от менеджера через месяц). Отношение скотское.... ЗП первую получила через 2,5 месяца - 5 000 руб из 30 000 обещанных, пришлось долго унижаться за эти гроши. хоть плачь - я мать одиночка и не могу на эти деньги жить с детьми в Москве.... хоть в петлю лезь... Жаль, что наше руководство допускает подобное отношение к своим гражданам...

Отзыв №109

Отругал «Екатерина»

1. В следствие огромной "текучки" кадров, компания заманивает на работу адекватным предложением о сотрудничистве. В итоге соискателю предлагается должность и з/п на позицию ниже. 2. Грубейшее несоблюдение условий ТК РФ. При подписании трудового договора мне сообщили, что оба экземпляра будут переданы генеральному директору на подписание. О том, что мой экземпляр мне никто выдавать не собирается я узнала от своего непосредственного руководителя только через 3 дня (хорошо, что сфоткала документы на телефон). При оформлении на работу попросили написать заявление об увольнении "без даты". 3. Не просто "серая", а черная з/п. Неадекватный уровень з/п. Официальный оклад у всех сотрудников 6 500 руб. Конверт - по желанию генерального директора. Расчет был выдан на руки спустя месяц после прекращения трудовых отношений. При окончательном расчете пришлось столкнуться с хамством со стороны сотрудников бухгалтерии. Все официальные выходные и праздничные дни, больничные листы и время отпуска за счет сотрудников. 4. Стиль управления компанией можно охарактеризовать, как тоталитарный. Слово старшего по должности - закон. Как следствие - нежелание адекватно оценивать объективные вещи и прислушиваться к слову других и логике здравого смысла. 5. Офисное "сектантство". Но, как исключение из правила - есть в коллективе и вполне адекватные люди. 6. Руководству проще уволить (выгнать по сути) специалиста, чем выплачивать декретные. 7. Проверки на полиграфе. Работников без специальной квалификации - по факту выявления хищений. Остальных сотрудников - по факту приема на работу. Честному сотруднику, конечно - же, скрывать нечего, но изначально руководство при таком подходе основывает отношения с сотрудниками не на взаимоуважении, а на недоверии.

Отзыв №108

Отругал «Зоя Кузьмина»

В магазин в г. Лосино-Петровский М. О. на ул. Ленина, д. 6а страшно заходить. Сотрудники вечно пьяные, перед магазином постоянные тусовки.

Отзыв №107

Отругал «Алена»

Коллектив может и не плохой, но сплошь одни менеджеры и директора, директоров ставят из продавцов не отработавших в магазине и месяца. З/П могут не выплатить вообще, если вы не понравились лично, одному из менеджеров (а в работе вы справляетесь на отлично), то вас по просто сожрут и не видать вам никакой з/п, Не стесняясь хомят в магазинах те же самые менеджеры. У страивают на работу по договору , при чем догов в единственном экземпляре и на руки его вам не дадут, что бы потом вы не могли ничего доказать. Вот такая вот компания-это Южный двор.

Отзыв №106

Отругал «Надежда Росткова»

В магазине Белорусская косметика купила тушь. При покупки я у продавца спросила тушь не сухая на что она ответила нет, когда я дома хотела покраситься тушь оказалась сухой. Хотела ее вернуть , но старший продавец ответила, что тушь хорошая и не поменяла. Уважаемые объясните мне, что это за хорошая тушь которой для того чтобы накраситься, нужно щеточку намочить.

Отзыв №105

Отругал «ARI»

Руководство филиала г. Нижнего Новгорода оставляет желать лучшего. Особенно отдела бухгалтерии. На первый взгляд главный бухгалтер милая доброжелательная женщина, но как только дело доходит до ее косяков и не дай бог на них указать – все война, зато у нее все вокруг менеджеры глупые и тупые, может легко обосрать человека которого впервые видит. Не понимаю за что ей деньги такие платят, она сама себя тупой называет и не знает элементарных вещей, практически все делают и помогают ей другие бухгалтера, которые не могут отказать в помощи главному бухгалтеру. Организации учета никакого-все делают двойную работу и никто не хочет ее упростить. Концлагерь – обеда нет, по телефону ТЕБЕ говорить нельзя – ты же новичок, хотя сами вечно на телефоне со своими близкими, особенно одна даже при разговоре с гл.бухгалтером спокойно прерывает разговор и говорит со своим мужем или сыном, затем возобновляет разговор с гл. бухгалтером. Офис убогий, коробка на коробке, стены в пыли – хотя в других отделах чистенько. Осталось из 6 бухгалтеров 4, все работают уже давно, новички не держаться, пополнять отдел бухгалтерии не торопятся так как главному бухгалтеру нравиться работать по ночам и в выходные и походу она хочет чтоб остальные работали так же только с зарплатой в 3 раза меньше. Уважаемые женщины отдела бухгалтерии может вам пора задуматься почему у вас новички не держаться и бухгалтера отработавшие 12 лет уходят???

Отзыв №104

Отругал «»

Меняется директор, меняется и подход к работе. Была там директор Лариса Павловна, вот это профессионал!!!! Знала ассортимент, работала с нами покупателями. Решала все вопросы. Очень жаль что таких там больше нет!!!! Руководство!!! Верните Ларису!!!

Отзыв №103

Отругал «Наташа»

Мне нравиться что здесь много кремиков и порошков. А также я всегда могу найти ополаскиватель с моим любимым запахом и даже несколько видов. Девочки продавцы в этом магазине как в рот воды набрали, иногда совсем не обращают внимания на покупателей, даже если они встали уже у кассы.

Отзыв №102

Отругал «Валерий Андреев»

Вроде как сеть товаров бытовой химии и за счёт оптовых поставок должны быть низкие цены, НО! ЦЕННИК ВЫСОКИЙ! То есть - цены сети на быт химию сильно выше цен на ту же химию в обычных универсальных магазинах. Магазин чисто женский. Жидкого мыла - больше 50 образцов, кремиков очень много. А вот сегмент шампуней проседает. Мужского товара - единицы. Продавцы в этой сети "условные". Что-то спрашивать у них трудно, ничё не знают про товар. Так что, при заходе туда, приходится полностью положиться на своё знание и порой интуицию.

Отзыв №101

Отругал «Динара»

Только одни обещании,больше ничего Косяков много даже очень,кругом обман.Обещают многое,когда дела доходит до зарплаты,сразу начинаются проблемы,находится куча причин что бы не заплатить,причем они говорят можно и за двоих работать и показывают при мерную сумму каторую сотрудник должен получить.Начинаешь спрашивать почему так из зо чего???У них один ответ мы не знаем так нам приказали и так и дальше,все друг на друга скидывают .Вот и отрабатывают там люди месяцами без выходных бывала,а вы итоге ничего не получают.Теперь ясно почему такая у них текучка персонала...Бог им судя,у них тоже есть семьи и дети,все вернется бумерангом

Отзыв №100

Отругал «tsvikalov.igor»

Частенько заглядываю в Южный двор, когда нужно купить шампунь или еще что-нибудь из бытовой химии. Выбор товара здесь очень большой, а цены средние. Если нужно купить порошок, мыло или краску для волос, то пожалуйте сюда. Останетесь довольны.

Отзыв №99

Отругал «Кристина»

Уже не первый раз нарываюсь на хамство невоспитанных и необразованных сотрудников отдела бытовой химии 'Южный дворик' в г. Щербинка в торговом центре 'Галерея'. Смены меняются, а хамство остается. Попросила моя мама помочь в выборе краски. А в ответ она услышала: 'Я не знаю, что у вас там на голове и какая краска вам нужна'. Далее мама поинтересовалась, нет ли в магазине дешевле один из товаров, в ответ также услышали хамство. Многие из моих друзей уже не ходят в этот магазин, дабы избежать хамство и испорченное настроение. Лично я выбирала дезодорант. Не успев его взять с витрины, на меня налетела грозная торгашка и пригрозила, что если я брызну, то обязана буду купить. Так вот, прежде чем сажать за кассу, продавцам необходимо прочитать (если конечно позволят мозги) кодекс о правах потребителей. Я тоже работаю с людьми и в день общаюсь с 200 людьми в день и не позволяю такую грубость с людьми. Прошу провести беседу с торгашками из базара.

Отзыв №98

Отругал «Юлия (Бывший сотрудник)»

Для начала копеечная зарплата. Можно работатб без выходных. Могут уволить со словами "ты мне не нравишься" По ТКРФ могут так и не оформить,а если оформят,то после ухода,замучаешься забирать трудовую. И главное: если покупаете продукцию в этих магазинах,обращайте внимание на годности. Просрочки оооооочень много и её не списывают вообще.

Отзыв №97

Отругал «Наталья»

Магазинчик хороший, НО. Женщины-сотрудницы чувствуют себя на работе как дома. Первый минус: продавцы совершенно спокойно курят чуть не на пороге магазина, стоя небольшой `стайкой` при входе. Второй минус: эти же продавщицы совершенно спокойно матерятся при покупателях! Вы знаете, я очень давно такого не слышала! Очень неприятное впечатление. Большая просьба у руководству магазина: повлияйте, пожалуйста, на своих сотрудников.

Отзыв №96

Отругал «доброжелатель (Сотрудник)»

дорогие соискатели в особенности молодые девушки разных городов где есть магазины южный двор вам не следует идти в эту контору работать если вам случится оказаться в декрете и быть молодой мамой компания южный двор всячески будет пытаться от вас избавится так как это случилось у нас уведомили о сокращении и ликвидации организации по прибытию в офис нам сказали писать по собственному желанию что бы не платить отпускные хотя мы находились в декрете естественно мы отказались его писать ссылаясь на трудовую инспекцию что пойдем туда подавать жалобу после чего сотрудница замолчала не знав что сказать попросила прийти в другой день

Отзыв №95

Отругал «_--»

НЕТ
Всё,что здесь пишут в отрицательных комментах ПРАВДА,эх жаль я раньше не увидела и поехала на собеседование.Ну ,что начнем:

Во первых я пришла строго во время,но им похоже все равно заставили ждать меня сначала минут 30 ,потом написала этот их тест на компьютере,потом пришли еще девочки,как оказалось это массовое собеседование хотя нам не говорили об этом заранее,ну да ладно дали нам анкету ,сидим заполняем,где то через минут 30 к нам подошли и сказали подождите ,начальник занят,хотя я там уже в общем ждала 1 час,я осталась потом через еще 39 минут к нам уже подошли и тут начался ужас,вышел их начальник,он был пьяный сидел пил воду залпом,просто закрывал глаза и молчал минут 5 а мы ждали когда он очнется ,хотя сидим рядом с ним,это что за бред вообще ,от него ужасно воняло,потом он орал по тел.на кого то при нас,дальше пошли вопросы по той бумажки там их где 30 вопросов,тут уже упоминали про эти личные вопросы,но что он спрашивал было очень не культурно.Он смеялся над нами,потом когда вопросы закончились он сказал ну что идите,хотя мы тоже хотели узнать что то о вакансии,хотя все понимали что тут работать нельзя,все ходят как зомби,везде камеры.

Отзыв №94

Отругал «lfyjdbx-71»

" Фирменный" магазин с хамками за прилавком...))) У вас похоже работают граждане союзных республик ? Ждите проверку с ФМС...а руководству обратить внимание на заведующих, весь бардак только от них...

Отзыв №93

Отругал «Светлана»

Плюсы: Их нет Минусы: Не устраивайтесь в Южный двор. Сплошные нарушения ТК. При устройстве на работу в обязательном порядке требуют подписать заявление на увольнение с открытой датой, а для руководящих должностей еще и требуют проходить детектор лжи, в отпуск не пускают и не оплачивают, больничные так же не оплачивают, с з/п обманывают.

Отзыв №92

Отругал «Светлана»

Плюсы Их нет Минусы Не устраивайтесь в Южный двор. Сплошные нарушения ТК. При устройстве на работу в обязательном порядке требуют подписать заявление на увольнение с открытой датой, а для руководящих должностей еще и требуют проходить детектор лжи, в отпуск не пускают и не оплачивают, больничные так же не оплачивают, с з/п обманывают.

Отзыв №91

Отругал «PertEx»

Плюсы: Все прелести современных крупных розничных сетей при условии смены руководства! Минусы: Все привет! Побывал недавно на собеседовании в ЮД, получив приглашение на руководящую должность. Разговаривал с Боссом и был немного удивлен форматом этого диалога и собеседования вцелом. Отправился домой обдумать полученное предложение, склоняясь к положительному ответу. Однако, ранее получал предложения от известных мне компаний и ни разу не читал отзывы сотрудников о них. В этот же раз я решил прежде изучить их мнения, поскольку известная мне информация об этой компании ограничивалась несколькими пунктами знаменитой памятки соискателя, вручаемой перед собеседованием. Вообще говоря, я не собирался писать об этом интервью никаких отзывов, однако, прочитав все ниже опубликованные отзывы других соискателей, решил вставить и свои "пять копеек", пока еще свежи впечатления об этой беседе. Сразу оговорюсь, что мои оценки компании выставлены "по умолчанию", ибо по одному только интервью я не в праве характеризовать ее по предложенной системе. Собеседование проходило в новом офисе компании, расположенном в Нагатинской пойме. Теперь хотел бы обозначить реперные точки, от которых буду отталкиваться в развернутом комментарии: 1. Не хочу никого обидеть, но в большинстве отзывов отвратительный русский язык. Создается впечатление, что для многих, возможно, он даже не является родным, хотя из текста следует, что соискатель претендует на приличную должность. Не понимаю, как человек с высшим юридическим образованием может быть настолько неграмотным. Оттого впечатление от всего прочитанного остается немного смазанным, аргументы не кажутся "100% железобетонными". Но, всё же, я им, конечно, доверяю. 2. Нельзя никого судить по национальности, одежде и волосам на носу. Однако, я тоже не люблю евреев и нечистоплотных людей. 3. Босс, конечно, заносчив и хамоват, но важно уметь общаться со всеми, при этом, по возможности, на их языке. Меня лично наш диалог совсем не напряг, наоборот, в чем-то даже повеселил, я чувствовал себя более свободно и расслабленно, чем на собеседованиях в компаниях с традиционной корпоративной культурой. Я продемонстрировал готовность постоять за себя и ответить на его провокации и вызовы. В случаях чрезмерного хамства, подобных описанным некоторыми соискателями, в том числе в отношении девушек, если бы таковые присутствовали на моем собеседовании, мог бы влепить ему в рыло. В общении с таким людьми это помогает. 4. Этот человек явно умеет считать. И лучше всего он умеет считать деньги. Видимо, его подсчеты показывают, что для процветания компании целесообразнее иметь кадровую текучку и повсеместное воровство, чем квалифицированных, честных, но высокооплачиваемых сотрудников. Это и понятно! ЮД - компания с явно выраженной авторитарной, вертикальной структурой управления. Судя по всему, здесь не нужны креативные, мыслящие, инициативные и, как следствие, дорогие специалисты, от которых, к тому же, компания может стать сильно зависимой. За мысль, идеи, креатив и прочее здесь отвечает один человек - Босс. Все остальные - просто детали исполнительного механизма, выполняющие строго регламентированные технические (механические) функции. Оттого и легко заменимые, дешевые. В плюсах такого подхода - огромная экономия фонда заработной платы, тогда как минусы - основным из которых является воровство - с лихвой компенсируются удержаниями, штрафами, а зачастую просто невыплатами заработной платы при увольнении сотрудников. А теперь о самом главном - этот Босс показался очень понятным мне человеком. И все потому, что он напомнил мне.... моего папашу, который с начала 90-х имел успешный и довольно крупный бизнес (абсолютно в иной сфере, даже не в рознице). Но его стиль управления был идентичный описанному, правда зависимость от некоторых кадровых позиций была более выраженной в силу специфики бизнеса в сфере комплексных услуг b2b. В силу многих обстоятельств бизнес был признан нерентабельным по состоянию на 2006-2007 гг и вскоре прекратил свое существование. Отец отошел от дел, непродолжительное время работал по найму у своего бывшего конкурента, но затем прекратил свою активную трудовую деятельность. Позже мы с ним пытались организовать совместный бизнес, но не смогли договориться о разделении полномочий, потому и разругались в пух и прах;-) С тех пор у нас исключительно семейные взаимоотношения. Он готовится стать счастливым пенсионером, а я...;-)) Более того, в моей жизни встречался еще один подобный персонаж, и в том случае всё закончилось так же плачевно. Правильно здесь кто-то писал, "Босс уже заработал свои деньги" (в "лихие -90-е", когда скупали все подряд, несмотря на огромную торговую наценку - прим. автора), но, конечно, цель их бизнеса сейчас - отнюдь не издевательство над персоналом или компенсация своих комплексов. Это их стиль управления, не более того, поскольку в те времена по-другому и нельзя было действовать - обуть пытались все и со всех сторон. Но вместе с тем, они оказались не готовы к современным реалиям... Кое-что роднит этих предпринимателей-выходцев из научной среды, начинавших свой бизнес в начале 90-х. Удивительно, но очень многое! Мой отец очень непритязателен в быту: не смотря на высокий достаток всю жизнь одевается в Фамилии и до 2006 года ездил на ВАЗах;-)) Я и в себе замечаю некоторые унаследованные от него качества - бережливость и граничащее с паранойей стремление рационализировать расходы в быту, но в первую очередь, -неудержимое стремление к лидерству и тотальному контролю над всеми процессами, к которым я имею отношение в связи с профессиональной деятельностью. Но я работаю над собой, учусь доверять людям, направлять эти качества в "мирное русло". Вот почему, собственно, я и решил написать этот отзыв - этот человек показался мне очень, очень знакомым и понятным... Как-будто бы я с ним уже проработал или прожил бок о бок не один десяток лет;-)) Конечно, теперь я принял для себя единственно верное решение, что я НЕ приму предложение от ЮД, и, более того, никому не рекомендовал бы туда идти. Разве что не имеющим опыта выпускникам, поскольку в ЮД принимают и без такового, именно для отработки технических навыков (в том числе и в офисе). Но, боюсь, их неокрепшая психика может быть необратимо нарушена в условиях специфической корпоративной культуры. Все-таки в современном Мире приняты несколько иные стандарты межличностного взаимодействия, корпоративных взаимоотношений, наконец, ведения бизнес-процессов, которые и нужно постигать молодым специалистам. Я думаю, что с учетом ранее прочитанного и моего собственного впечатления от компании наступающее очередное обострение экономического кризиса окажется фатальным для нее, прежде всего по причине архаичной структуры управления. Современные бизнес-процессы очень технологичны, в них нет места авторитарным руководителям. Ни один босс-гений не сможет постичь все их тонкости. Нестандартные (экстремальные) макроэкономические условия требуют принятия новых нестандартных стратегических решений, внедрения новых бизнес-процессов. Главным фактором выживания при этом становится взвешенность этих решений, в разы возрастает цена ошибки, вероятность которой прямо пропорциональна количеству (и качеству) специалистов, участвующих в разработке специфических "антикризисных" мер. Мой отец не так давно начал высказывать подобные мысли, но я теперь неохотно общаюсь с ним на темы бизнеса. Босс, судя по всему, тоже работает над собой, о чем свидетельствует недавний переезд офиса в новый бизнес-центр, так что в корпоративной культуре наметились некоторые подвижки. Есть люди, которые могли бы помочь этому человеку и непосредственно в части ведения коммерческой деятельности, но они не работают за ЗАРПЛАТУ, тем более, составляющую 35-45 тыс. руб. Разумеется, я не отношусь к их числу, но также я и не могу позволить себе бесприкословно выполнять чьи-то абсурдные, либо ущемляющие права подчиненных распоряжения, воровать, обманывать, потому и не стану никогда работником ЮД и подобных ей компаний. Но а пока Босс зреет до внедрения новых (для его компании, т.е. обыденных для остальных современных компаний) бизнес-процессов, сокращение сети уже началось. Так что, обратный отсчет запущен, господа! То, во что люди уже перестали верить, - а именно: крах Империи ЮД - случится в 2015-2016 гг., если, конечно, во главе ее не встанут молодые амбициозные руководители с неограниченными полномочиями в части принятия стратегических решений. В качестве послесловия хотел бы пожелать всем найти свое место в этой жизни, ну и, конечно, поздравить с наступающим Новым годом! С уважением, PertEx

Отзыв №90

Отругал «PertEx»

Плюсы Все прелести современных крупных розничных сетей при условии смены руководства! Минусы Все привет! Побывал недавно на собеседовании в ЮД, получив приглашение на руководящую должность. Разговаривал с Боссом и был немного удивлен форматом этого диалога и собеседования вцелом. Отправился домой обдумать полученное предложение, склоняясь к положительному ответу. Однако, ранее получал предложения от известных мне компаний и ни разу не читал отзывы сотрудников о них. В этот же раз я решил прежде изучить их мнения, поскольку известная мне информация об этой компании ограничивалась несколькими пунктами знаменитой памятки соискателя, вручаемой перед собеседованием. Вообще говоря, я не собирался писать об этом интервью никаких отзывов, однако, прочитав все ниже опубликованные отзывы других соискателей, решил вставить и свои "пять копеек", пока еще свежи впечатления об этой беседе. Сразу оговорюсь, что мои оценки компании выставлены "по умолчанию", ибо по одному только интервью я не в праве характеризовать ее по предложенной системе. Собеседование проходило в новом офисе компании, расположенном в Нагатинской пойме. Теперь хотел бы обозначить реперные точки, от которых буду отталкиваться в развернутом комментарии: 1. Не хочу никого обидеть, но в большинстве отзывов отвратительный русский язык. Создается впечатление, что для многих, возможно, он даже не является родным, хотя из текста следует, что соискатель претендует на приличную должность. Не понимаю, как человек с высшим юридическим образованием может быть настолько неграмотным. Оттого впечатление от всего прочитанного остается немного смазанным, аргументы не кажутся "100% железобетонными". Но, всё же, я им, конечно, доверяю. 2. Нельзя никого судить по национальности, одежде и волосам на носу. Однако, я тоже не люблю евреев и нечистоплотных людей. 3. Босс, конечно, заносчив и хамоват, но важно уметь общаться со всеми, при этом, по возможности, на их языке. Меня лично наш диалог совсем не напряг, наоборот, в чем-то даже повеселил, я чувствовал себя более свободно и расслабленно, чем на собеседованиях в компаниях с традиционной корпоративной культурой. Я продемонстрировал готовность постоять за себя и ответить на его провокации и вызовы. В случаях чрезмерного хамства, подобных описанным некоторыми соискателями, в том числе в отношении девушек, если бы таковые присутствовали на моем собеседовании, мог бы влепить ему в рыло. В общении с таким людьми это помогает. 4. Этот человек явно умеет считать. И лучше всего он умеет считать деньги. Видимо, его подсчеты показывают, что для процветания компании целесообразнее иметь кадровую текучку и повсеместное воровство, чем квалифицированных, честных, но высокооплачиваемых сотрудников. Это и понятно! ЮД - компания с явно выраженной авторитарной, вертикальной структурой управления. Судя по всему, здесь не нужны креативные, мыслящие, инициативные и, как следствие, дорогие специалисты, от которых, к тому же, компания может стать сильно зависимой. За мысль, идеи, креатив и прочее здесь отвечает один человек - Босс. Все остальные - просто детали исполнительного механизма, выполняющие строго регламентированные технические (механические) функции. Оттого и легко заменимые, дешевые. В плюсах такого подхода - огромная экономия фонда заработной платы, тогда как минусы - основным из которых является воровство - с лихвой компенсируются удержаниями, штрафами, а зачастую просто невыплатами заработной платы при увольнении сотрудников. А теперь о самом главном - этот Босс показался очень понятным мне человеком. И все потому, что он напомнил мне.... моего папашу, который с начала 90-х имел успешный и довольно крупный бизнес (абсолютно в иной сфере, даже не в рознице). Но его стиль управления был идентичный описанному, правда зависимость от некоторых кадровых позиций была более выраженной в силу специфики бизнеса в сфере комплексных услуг b2b. В силу многих обстоятельств бизнес был признан нерентабельным по состоянию на 2006-2007 гг и вскоре прекратил свое существование. Отец отошел от дел, непродолжительное время работал по найму у своего бывшего конкурента, но затем прекратил свою активную трудовую деятельность. Позже мы с ним пытались организовать совместный бизнес, но не смогли договориться о разделении полномочий, потому и разругались в пух и прах;-) С тех пор у нас исключительно семейные взаимоотношения. Он готовится стать счастливым пенсионером, а я...;-)) Более того, в моей жизни встречался еще один подобный персонаж, и в том случае всё закончилось так же плачевно. Правильно здесь кто-то писал, "Босс уже заработал свои деньги" (в "лихие -90-е", когда скупали все подряд, несмотря на огромную торговую наценку - прим. автора), но, конечно, цель их бизнеса сейчас - отнюдь не издевательство над персоналом или компенсация своих комплексов. Это их стиль управления, не более того, поскольку в те времена по-другому и нельзя было действовать - обуть пытались все и со всех сторон. Но вместе с тем, они оказались не готовы к современным реалиям... Кое-что роднит этих предпринимателей-выходцев из научной среды, начинавших свой бизнес в начале 90-х. Удивительно, но очень многое! Мой отец очень непритязателен в быту: не смотря на высокий достаток всю жизнь одевается в Фамилии и до 2006 года ездил на ВАЗах;-)) Я и в себе замечаю некоторые унаследованные от него качества - бережливость и граничащее с паранойей стремление рационализировать расходы в быту, но в первую очередь, -неудержимое стремление к лидерству и тотальному контролю над всеми процессами, к которым я имею отношение в связи с профессиональной деятельностью. Но я работаю над собой, учусь доверять людям, направлять эти качества в "мирное русло". Вот почему, собственно, я и решил написать этот отзыв - этот человек показался мне очень, очень знакомым и понятным... Как-будто бы я с ним уже проработал или прожил бок о бок не один десяток лет;-)) Конечно, теперь я принял для себя единственно верное решение, что я НЕ приму предложение от ЮД, и, более того, никому не рекомендовал бы туда идти. Разве что не имеющим опыта выпускникам, поскольку в ЮД принимают и без такового, именно для отработки технических навыков (в том числе и в офисе). Но, боюсь, их неокрепшая психика может быть необратимо нарушена в условиях специфической корпоративной культуры. Все-таки в современном Мире приняты несколько иные стандарты межличностного взаимодействия, корпоративных взаимоотношений, наконец, ведения бизнес-процессов, которые и нужно постигать молодым специалистам. Я думаю, что с учетом ранее прочитанного и моего собственного впечатления от компании наступающее очередное обострение экономического кризиса окажется фатальным для нее, прежде всего по причине архаичной структуры управления. Современные бизнес-процессы очень технологичны, в них нет места авторитарным руководителям. Ни один босс-гений не сможет постичь все их тонкости. Нестандартные (экстремальные) макроэкономические условия требуют принятия новых нестандартных стратегических решений, внедрения новых бизнес-процессов. Главным фактором выживания при этом становится взвешенность этих решений, в разы возрастает цена ошибки, вероятность которой прямо пропорциональна количеству (и качеству) специалистов, участвующих в разработке специфических "антикризисных" мер. Мой отец не так давно начал высказывать подобные мысли, но я теперь неохотно общаюсь с ним на темы бизнеса. Босс, судя по всему, тоже работает над собой, о чем свидетельствует недавний переезд офиса в новый бизнес-центр, так что в корпоративной культуре наметились некоторые подвижки. Есть люди, которые могли бы помочь этому человеку и непосредственно в части ведения коммерческой деятельности, но они не работают за ЗАРПЛАТУ, тем более, составляющую 35-45 тыс. руб. Разумеется, я не отношусь к их числу, но также я и не могу позволить себе бесприкословно выполнять чьи-то абсурдные, либо ущемляющие права подчиненных распоряжения, воровать, обманывать, потому и не стану никогда работником ЮД и подобных ей компаний. Но а пока Босс зреет до внедрения новых (для его компании, т.е. обыденных для остальных современных компаний) бизнес-процессов, сокращение сети уже началось. Так что, обратный отсчет запущен, господа! То, во что люди уже перестали верить, - а именно: крах Империи ЮД - случится в 2015-2016 гг., если, конечно, во главе ее не встанут молодые амбициозные руководители с неограниченными полномочиями в части принятия стратегических решений. В качестве послесловия хотел бы пожелать всем найти свое место в этой жизни, ну и, конечно, поздравить с наступающим Новым годом! С уважением, PertEx

Отзыв №89

Отругал «Аноним»

Плюсы пару девочек симпотичных Минусы Полное неуважение сотрудников как минимум к себе, т.к. работать в такой клоаке - низость. Коллектив не успевает понять, как сами превращаются в свиней - как по образу жизни так и по отношению друг к другу.

Отзыв №88

Отругал «Аноним»

Плюсы: пару девочек симпотичных Минусы: Полное неуважение сотрудников как минимум к себе, т.к. работать в такой клоаке - низость. Коллектив не успевает понять, как сами превращаются в свиней - как по образу жизни так и по отношению друг к другу.

Отзыв №87

Отругал «Динара»

Плюсы: Только одни обещании,больше ничего Минусы: Косяков много даже очень,кругом обман.Обещают многое,когда дела доходит до зарплаты,сразу начинаются проблемы,находится куча причин что бы не заплатить,причем они говорят можно и за двоих работать и показывают при мерную сумму каторую сотрудник должен получить.Начинаешь спрашивать почему так из зо чего???У них один ответ мы не знаем так нам приказали и так и дальше,все друг на друга скидывают .Вот и отрабатывают там люди месяцами без выходных бывала,а вы итоге ничего не получают.Теперь ясно почему такая у них текучка персонала...Бог им судя,у них тоже есть семьи и дети,все вернется бумерангом

Отзыв №86

Отругал «Динара»

Плюсы Только одни обещании,больше ничего Минусы Косяков много даже очень,кругом обман.Обещают многое,когда дела доходит до зарплаты,сразу начинаются проблемы,находится куча причин что бы не заплатить,причем они говорят можно и за двоих работать и показывают при мерную сумму каторую сотрудник должен получить.Начинаешь спрашивать почему так из зо чего???У них один ответ мы не знаем так нам приказали и так и дальше,все друг на друга скидывают .Вот и отрабатывают там люди месяцами без выходных бывала,а вы итоге ничего не получают.Теперь ясно почему такая у них текучка персонала...Бог им судя,у них тоже есть семьи и дети,все вернется бумерангом

Отзыв №85

Отругал «Борис»

Плюсы Коллектив юридического отдела) Собственно знал три смены юристов в данной компании, те кто был до меня, те кто работал со мной и те кто остался после меня. Замечательные люди и хорошие специалисты. Минусы Ну про Мишу матлиса все уже наслышаны и более добавить нечего) Матом ругаться не хочу а других слов нет. Самонадеяный, напыщенный индюк и самодур в одном лице. Когда его первый раз увидел то подумал то ли курьер то ли бомж зашел погреться. Оговорюсь изначально знал куда и на что иду но шел для получения опыта а не за деньгами. Опыт получил и ушел. И то ушел, через 3 месяца работы только из-за дурости Матлиса и его вечных приставаний к нашим сотрудницам. О да и не могу не вспомнить Бузелеву (бухгалтера) уж не знакю каким местом она там держится но пробиться из горничных в главные бухгалтера и финансовые советники это круто но по факту тот же матлис только в юбке.

Отзыв №84

Отругал «Борис»

Плюсы: Коллектив юридического отдела) Собственно знал три смены юристов в данной компании, те кто был до меня, те кто работал со мной и те кто остался после меня. Замечательные люди и хорошие специалисты. Минусы: Ну про Мишу матлиса все уже наслышаны и более добавить нечего) Матом ругаться не хочу а других слов нет. Самонадеяный, напыщенный индюк и самодур в одном лице. Когда его первый раз увидел то подумал то ли курьер то ли бомж зашел погреться. Оговорюсь изначально знал куда и на что иду но шел для получения опыта а не за деньгами. Опыт получил и ушел. И то ушел, через 3 месяца работы только из-за дурости Матлиса и его вечных приставаний к нашим сотрудницам. О да и не могу не вспомнить Бузелеву (бухгалтера) уж не знакю каким местом она там держится но пробиться из горничных в главные бухгалтера и финансовые советники это круто но по факту тот же матлис только в юбке.

Отзыв №83

Отругал «_--»

Плюсы: НЕТ Минусы: Всё,что здесь пишут в отрицательных комментах ПРАВДА,эх жаль я раньше не увидела и поехала на собеседование.Ну ,что начнем: Во первых я пришла строго во время,но им похоже все равно заставили ждать меня сначала минут 30 ,потом написала этот их тест на компьютере,потом пришли еще девочки,как оказалось это массовое собеседование хотя нам не говорили об этом заранее,ну да ладно дали нам анкету ,сидим заполняем,где то через минут 30 к нам подошли и сказали подождите ,начальник занят,хотя я там уже в общем ждала 1 час,я осталась потом через еще 39 минут к нам уже подошли и тут начался ужас,вышел их начальник,он был пьяный сидел пил воду залпом,просто закрывал глаза и молчал минут 5 а мы ждали когда он очнется ,хотя сидим рядом с ним,это что за бред вообще ,от него ужасно воняло,потом он орал по тел.на кого то при нас,дальше пошли вопросы по той бумажки там их где 30 вопросов,тут уже упоминали про эти личные вопросы,но что он спрашивал было очень не культурно.Он смеялся над нами,потом когда вопросы закончились он сказал ну что идите,хотя мы тоже хотели узнать что то о вакансии,хотя все понимали что тут работать нельзя,все ходят как зомби,везде камеры.

Отзыв №82

Отругал «_--»

Плюсы НЕТ Минусы Всё,что здесь пишут в отрицательных комментах ПРАВДА,эх жаль я раньше не увидела и поехала на собеседование.Ну ,что начнем: Во первых я пришла строго во время,но им похоже все равно заставили ждать меня сначала минут 30 ,потом написала этот их тест на компьютере,потом пришли еще девочки,как оказалось это массовое собеседование хотя нам не говорили об этом заранее,ну да ладно дали нам анкету ,сидим заполняем,где то через минут 30 к нам подошли и сказали подождите ,начальник занят,хотя я там уже в общем ждала 1 час,я осталась потом через еще 39 минут к нам уже подошли и тут начался ужас,вышел их начальник,он был пьяный сидел пил воду залпом,просто закрывал глаза и молчал минут 5 а мы ждали когда он очнется ,хотя сидим рядом с ним,это что за бред вообще ,от него ужасно воняло,потом он орал по тел.на кого то при нас,дальше пошли вопросы по той бумажки там их где 30 вопросов,тут уже упоминали про эти личные вопросы,но что он спрашивал было очень не культурно.Он смеялся над нами,потом когда вопросы закончились он сказал ну что идите,хотя мы тоже хотели узнать что то о вакансии,хотя все понимали что тут работать нельзя,все ходят как зомби,везде камеры.

Отзыв №81

Отругал «Любовь Фадеенкова»

Плюсы Я их не заметила( Минусы Даже когда я только устраивалась, я была уже в некотором шоке. Во первых, человек который проводил собеседование СИДЕЛ И МЕРЗКО ЧАВКАЛ ОГРОМНЫМ БУТЕРОМ И БЕЗ СТЕСНЕНИЯ ПИЛ КОЛУ так громко,что аж мне казалось, слышит неприменно весь этаж. . И при этом не обращал на меня ни какого внимания. Ну думаю, может 3 дня ни чего не ел. Потом когда он всетаки сожрал все, начились не понятные вопросы и задания. Он приказным тоном сказал, что бы я попрыгала на одной ноге, потом на другой. Это он так понимаешьлли проверял мою исполнительность. На тот момент мне были нужны срочно деньги и я не обращала внимания на шефа-самодура. И вот я написала заявление о зачиления меня в штат. И тут произошло такое, что меня повергло просто в шок.!!!! Он дал мне заявление на увольнения. Я конечно спросила-зачем? На что он ответил, что не дай бог я заберемению-меня сразу расшитают. Вот и сами делайте выводы((((((

Отзыв №80

Отругал «Любовь Фадеенкова»

Плюсы: Я их не заметила( Минусы: Даже когда я только устраивалась, я была уже в некотором шоке. Во первых, человек который проводил собеседование СИДЕЛ И МЕРЗКО ЧАВКАЛ ОГРОМНЫМ БУТЕРОМ И БЕЗ СТЕСНЕНИЯ ПИЛ КОЛУ так громко,что аж мне казалось, слышит неприменно весь этаж. . И при этом не обращал на меня ни какого внимания. Ну думаю, может 3 дня ни чего не ел. Потом когда он всетаки сожрал все, начились не понятные вопросы и задания. Он приказным тоном сказал, что бы я попрыгала на одной ноге, потом на другой. Это он так понимаешьлли проверял мою исполнительность. На тот момент мне были нужны срочно деньги и я не обращала внимания на шефа-самодура. И вот я написала заявление о зачиления меня в штат. И тут произошло такое, что меня повергло просто в шок.!!!! Он дал мне заявление на увольнения. Я конечно спросила-зачем? На что он ответил, что не дай бог я заберемению-меня сразу расшитают. Вот и сами делайте выводы((((((

Отзыв №79

Отругал «Дмитрий»

Плюсы: Из положительного только доброжелательное отношение со стороны сотрудников отдела кадров. Это все. Минусы: Довелось побывать на собеседовании в Люберцах. Ну то, что прождал час с лишнем, пока дошел по территории завода утонул в грязной жижи это так - ерунда. Назвать ЭТО офисом язык не поворачивается. Кругом грязь, хлам какой то. При заполнении анкеты попросили заполнить паспортные данные, доходы, все про родных...я конечно отказался! На мой конкретный вопрос по вакансии мне так и не ответили сославшись на то, что будет разговаривать начальник и на все вопросы ответит только он. Ждал больше часа, скопилось около 15 человек и тут я понял что собеседование будет проводить один человек! В независимости от того на какую вакансию претендуете! Люди! Если цените свое время, себя держитесь подальше от этого кошмара! Ну и читайте отзывы о работодателе прежде чем ехать на собеседование. Удачи!

Отзыв №78

Отругал «Дмитрий»

Плюсы Из положительного только доброжелательное отношение со стороны сотрудников отдела кадров. Это все. Минусы Довелось побывать на собеседовании в Люберцах. Ну то, что прождал час с лишнем, пока дошел по территории завода утонул в грязной жижи это так - ерунда. Назвать ЭТО офисом язык не поворачивается. Кругом грязь, хлам какой то. При заполнении анкеты попросили заполнить паспортные данные, доходы, все про родных...я конечно отказался! На мой конкретный вопрос по вакансии мне так и не ответили сославшись на то, что будет разговаривать начальник и на все вопросы ответит только он. Ждал больше часа, скопилось около 15 человек и тут я понял что собеседование будет проводить один человек! В независимости от того на какую вакансию претендуете! Люди! Если цените свое время, себя держитесь подальше от этого кошмара! Ну и читайте отзывы о работодателе прежде чем ехать на собеседование. Удачи!

Отзыв №77

Отругал «Аноним»

Плюсы 1. Переезд в новый БЦ «Нагатино» ( если вы не в Люберцы, там территория завода в киргуду) 2. Возможность извлечь два бесценных жизненных урока: а. Нельзя быть по жизни «мягкокожим»; б. Нельзя останавливаться в развитии, иначе такие циничные конторы, как Южный двор, станут твоей судьбой и надгробным камнем. 3. Возможность получить базовый опыт работы для начинающих «специалистов», но только, если вы способны вникать и исполнять налету, не задавая уточняющих или любознательных вопросов. Минусы Начнём с корня зла, он нас ко всем веткам выведет. Компанию Южный двор (ЮД) основана евреем М.Я.Матлисом, о чём нам и сообщает аббревиатура (знатоки немецкого поймут). Он уже стар, обрюзг, на носу растут длинные волосы, не так быстро соображает, но всё ещё имеет четыре главные слабости здорового человека: похоть, чревоугодие, доминирование и жажду наживы. Первое со вторым постепенно угасают, последние, наоборот, возрастают. Когда-то матёрый лис успешно клеил дам, вознаграждая их должностями вплоть до директора магазина, но годы всё же берут своё. Теперь он – гроза подчинённых от самого низкого клерка до финансового директора, ходит по своему офису в зале и ищет к кому бы докопаться, чтобы потом наорать «Не нравится? Проваливай!» и с чувством победителя смотреть на потупившего глаза человека, проглотившего обиду. Как только зверя покормят, идут к нему с докладами… В основном, только с двумя: выручка в магазинах и новые поставщики, с которых можно срубить деньжат, остальная лабуда, вроде невыплаты в срок зарплаты, состояние зданий, техники, умов несильно волнует. Стоит ли говорить. Инкассаторы в магазины ездили за выручкой на жигулёнке, пока 31 декабря их не застрелили. Теперь у них броневичок. В фирме принят авторитарное управление, где орут и матерятся строго по пирамидальной иерархии. (Большой Брат в прямом смысле наблюдает за тобой: в зале и коридорах установлено около 15 камер. А также каждый сотрудник проходит детектор лжи, но не бойтесь, его несложно обмануть, если вы такой же социопат, как я). С переключением тональности общения есть проблема. В брызгах помёта оказываются даже деловые партнёры на той стороне провода: виртуозно и не очень их опускают, но уже без мата. Всё же это исполнители, клиенты, поставщики. Следует отметить, что владелец фактически отошёл от дел, приходит в офис только за почестями, да и посмотреть, поржать совместно с девочками из кадрового отдела над соискателями, додумавшимися прийти к нему за официальной з/п в 7100 (25 000 – в конверте), за неоплачиваемыми отпуском и больничными, и при этом за стажем без всякой записи в трудовой книжке в течение трёх месяцев, а это никаких отчислений в пенсионный фонд = уволят перед этим и з/п отдадут из расчёта официальной. При этом трудовой договор изначально на руки не дают, и строка з/п пустая (поставят, что хотят, в суде ничего не докажешь).Если ты в Ворде можешь написать свои ФИО, а в Экселе нарисовать табличку и посчитать сумму циферок, то ты подходишь, ащ-ащ))) Вот же она – красавица, экономия -)) Да ещё и почти прямо говорится, что ваша ценность равна ценности биоматериала. Из памятки соискателям (орфография и пунктуация сохранены): «Памятка Уважаемые дамы и господа! …( информация о компании - прим. автора) Режим работы выдерживает один человек из трёх, поэтому тщательно взвести свои силы. У нас в компании существуют правила: 1. Дисциплина, как в армии. Приказ начальника – закон для подчиненного. Если приказ отдан Вы можете высказать свое мнение, но если приказ повторен, Вы обязаны его выполнить. 2. Стандартная 40-часовая рабочая неделя ( без магазинов, парикмахерских и и.д и т.п.). 3. На вопросы руководителя и сотрудников Службы Безопасности, Вы должны отвечать честно ( в том числе на вопросы личного характера, если это важно для работы компании. Вышеперечисленные лица имеют право проверить данную Вами информации. Так же при приеме на работу Вы должны будете подписать документ о том, что не возражаете в интересах фирмы против проведения в отношении Вас проверочных мероприятий, в том числе проверки на «Детекторе лжи» (Полиграфе) 4. Соблюдать конфиденциальность 5. Официальная зарплата составляет 6100 рублей, остальное в конверте. Мы рады приветствовать Вас на интервью! (Мухаха! – прим. автора) Подготовьтесь ответить на следующие вопросы (приведу лишь настораживающие – прим.автора): Постоянная регистрация (общежитие, социальное жилье, собственность семьи/жены/родственников, в съемной квартире, у гражданской супруги/супруга) С кем проживаете Заработок жены/мужа (низкий от 20 000 т.р до 25 000 т.р, средний 25 000 т.р -30 000 т.р, высокий от 30 000 и выше..) Планируете ли Вы в ближайшие два года декретный отпуск? Имеете ли Вы автомобиль (марка, сколько лет машине, в рабочем ли состоянии автомобиль, место нахождения авто)». А поток страждущих всё идёт. Как вы бы относились на месте владельца после этого к людям в целом? Обдумывая вопрос, как бы ещё прищучить магазины, всех новобранцев из офиса Матлис отправляет в магазины на «стажировку» в роли соглядатаев. Типа директорам будет совестно воровать. На самом деле воруют склады целыми машинами, «наверху» и склад в доле. Как списывается? А вот есть непокладистый скандалящий водитель, желающий за двойную смену двойную зарплату вместо одинарной. Доскандалишься – подставят. Ах, да. Надо раскрыть смысл слова жажда наживы, она же тут выступает гипертрофированной экономией – попыткой по максимуму сэкономить от отсутствия пластиковых стаканчиков в кулере до отсутствия охранника в магазине (недостача тупо списывается на кассиров, директора, а чаще – увольняющихся оттуда). Отрицательные эффекты перевешивают позитивные. Все отделы в офисе за такую зарплату работают плохо, через пень колоду: либо потому что их мало, либо потому что их много. Сами магазины. С целью экономии, да-да, сократили «штатку». Привело к тому, что продавцы перестали быть ответственными только за свой отдел, а стали так называемыми универсалами. Ответственность за выкладку товара, актуальность цены и срок годности отныне размыты. Люди ожидают, что эту работу сделает кто-то другой, тем не менее, психологически оставаясь в своей прежней роли, стараются уделять больше внимания своему отделу, остальное – по остаточному принципу. Продавцы всё ещё не знают, где что лежит в других отделах. Если выдать отсутствующие ценники на товары одному продавцу, чтобы они их поставили, то большую часть ценников попросту потеряют или вообще не будут ставить, так как из-за незнания ассортимента магазина не хотят тратить уйму времени на поиск нужного товара. Вопрос переоценки вообще замалчивается. Низкая оплата труда приводит к почти открытым случаям хищения товара, пьянству и демотивации в успехе торговой сети. Помещение находится в антисанитарном состоянии и нуждается в ремонте. В туалете с потолка сыпется штукатурка, по ржавым стенам бегут тараканы, пол вокруг унитаза мокрый, мыла и туалетной бумаги часто нет, в бадье отмокают жирные ложки для подносов в кулинарии. Видел, как одна узбечка тайком под прилавком закидывала ложку в рот. Ух, ты, бедняжка, голодная. В стеллажах склада грызут упаковки крысы, портя товары (списываются на кухню). Мониторы в менеджерской облеплены помётом мух. Воду для чайника берут из-под крана. В выставленном на продажу холодце навсегда застыл таракан… Грузчики спят в закоулках подвала, недалеко от кухни. Это до ближайшей результативной проверки казалось бы… но их нет и не будет, потому что директора установили отношения с префектурами, поэтому их заранее предупреждают, давая время убрать самые вопиющие нарушения… небезвозмездно, конечно. А теперь представьте, что дверь из магазина на склад почти не закрывается, предоставляя возможность обозревать часть этой картины, помимо смачно матерящихся грузчиков. Картину торгового зала продуктового магазина дополняют свисающие на голову халаты, тапочки и скатерти. А также хриплый магнитофон в одном углу бормочет про акционные товары этого месяца. Прибыль компании закономерно падает год от года, но в чём же секрет непотопляемости «Южного Двора-125»? Дармовая рабочая сила, официальная дистрибуция бытовой химии и парфюмерии, проплачиваемые поставщиками места на полках магазинов, 70-100% возврат/обмен просроченных товаров, отсрочки платежей, а также большое количество фирм по УСН и плюшки «малому бизнесу» от государства: одна фирма выступает собственником, другая – арендатором, третья – субарендатором, четвёртая – принимает в помещении товар, пятая – оплачивает счета. Чу́дище о́бло, озо́рно, огро́мно, стозе́вно и ла́яй. Мы сами его создали и питаем.

Отзыв №76

Отругал «Аноним»

Плюсы: 1. Переезд в новый БЦ «Нагатино» ( если вы не в Люберцы, там территория завода в киргуду) 2. Возможность извлечь два бесценных жизненных урока: а. Нельзя быть по жизни «мягкокожим»; б. Нельзя останавливаться в развитии, иначе такие циничные конторы, как Южный двор, станут твоей судьбой и надгробным камнем. 3. Возможность получить базовый опыт работы для начинающих «специалистов», но только, если вы способны вникать и исполнять налету, не задавая уточняющих или любознательных вопросов. Минусы: Начнём с корня зла, он нас ко всем веткам выведет. Компанию Южный двор (ЮД) основана евреем М.Я.Матлисом, о чём нам и сообщает аббревиатура (знатоки немецкого поймут). Он уже стар, обрюзг, на носу растут длинные волосы, не так быстро соображает, но всё ещё имеет четыре главные слабости здорового человека: похоть, чревоугодие, доминирование и жажду наживы. Первое со вторым постепенно угасают, последние, наоборот, возрастают. Когда-то матёрый лис успешно клеил дам, вознаграждая их должностями вплоть до директора магазина, но годы всё же берут своё. Теперь он – гроза подчинённых от самого низкого клерка до финансового директора, ходит по своему офису в зале и ищет к кому бы докопаться, чтобы потом наорать «Не нравится? Проваливай!» и с чувством победителя смотреть на потупившего глаза человека, проглотившего обиду. Как только зверя покормят, идут к нему с докладами… В основном, только с двумя: выручка в магазинах и новые поставщики, с которых можно срубить деньжат, остальная лабуда, вроде невыплаты в срок зарплаты, состояние зданий, техники, умов несильно волнует. Стоит ли говорить. Инкассаторы в магазины ездили за выручкой на жигулёнке, пока 31 декабря их не застрелили. Теперь у них броневичок. В фирме принят авторитарное управление, где орут и матерятся строго по пирамидальной иерархии. (Большой Брат в прямом смысле наблюдает за тобой: в зале и коридорах установлено около 15 камер. А также каждый сотрудник проходит детектор лжи, но не бойтесь, его несложно обмануть, если вы такой же социопат, как я). С переключением тональности общения есть проблема. В брызгах помёта оказываются даже деловые партнёры на той стороне провода: виртуозно и не очень их опускают, но уже без мата. Всё же это исполнители, клиенты, поставщики. Следует отметить, что владелец фактически отошёл от дел, приходит в офис только за почестями, да и посмотреть, поржать совместно с девочками из кадрового отдела над соискателями, додумавшимися прийти к нему за официальной з/п в 7100 (25 000 – в конверте), за неоплачиваемыми отпуском и больничными, и при этом за стажем без всякой записи в трудовой книжке в течение трёх месяцев, а это никаких отчислений в пенсионный фонд = уволят перед этим и з/п отдадут из расчёта официальной. При этом трудовой договор изначально на руки не дают, и строка з/п пустая (поставят, что хотят, в суде ничего не докажешь).Если ты в Ворде можешь написать свои ФИО, а в Экселе нарисовать табличку и посчитать сумму циферок, то ты подходишь, ащ-ащ))) Вот же она – красавица, экономия -)) Да ещё и почти прямо говорится, что ваша ценность равна ценности биоматериала. Из памятки соискателям (орфография и пунктуация сохранены): «Памятка Уважаемые дамы и господа! …( информация о компании - прим. автора) Режим работы выдерживает один человек из трёх, поэтому тщательно взвести свои силы. У нас в компании существуют правила: 1. Дисциплина, как в армии. Приказ начальника – закон для подчиненного. Если приказ отдан Вы можете высказать свое мнение, но если приказ повторен, Вы обязаны его выполнить. 2. Стандартная 40-часовая рабочая неделя ( без магазинов, парикмахерских и и.д и т.п.). 3. На вопросы руководителя и сотрудников Службы Безопасности, Вы должны отвечать честно ( в том числе на вопросы личного характера, если это важно для работы компании. Вышеперечисленные лица имеют право проверить данную Вами информации. Так же при приеме на работу Вы должны будете подписать документ о том, что не возражаете в интересах фирмы против проведения в отношении Вас проверочных мероприятий, в том числе проверки на «Детекторе лжи» (Полиграфе) 4. Соблюдать конфиденциальность 5. Официальная зарплата составляет 6100 рублей, остальное в конверте. Мы рады приветствовать Вас на интервью! (Мухаха! – прим. автора) Подготовьтесь ответить на следующие вопросы (приведу лишь настораживающие – прим.автора): Постоянная регистрация (общежитие, социальное жилье, собственность семьи/жены/родственников, в съемной квартире, у гражданской супруги/супруга) С кем проживаете Заработок жены/мужа (низкий от 20 000 т.р до 25 000 т.р, средний 25 000 т.р -30 000 т.р, высокий от 30 000 и выше..) Планируете ли Вы в ближайшие два года декретный отпуск? Имеете ли Вы автомобиль (марка, сколько лет машине, в рабочем ли состоянии автомобиль, место нахождения авто)». А поток страждущих всё идёт. Как вы бы относились на месте владельца после этого к людям в целом? Обдумывая вопрос, как бы ещё прищучить магазины, всех новобранцев из офиса Матлис отправляет в магазины на «стажировку» в роли соглядатаев. Типа директорам будет совестно воровать. На самом деле воруют склады целыми машинами, «наверху» и склад в доле. Как списывается? А вот есть непокладистый скандалящий водитель, желающий за двойную смену двойную зарплату вместо одинарной. Доскандалишься – подставят. Ах, да. Надо раскрыть смысл слова жажда наживы, она же тут выступает гипертрофированной экономией – попыткой по максимуму сэкономить от отсутствия пластиковых стаканчиков в кулере до отсутствия охранника в магазине (недостача тупо списывается на кассиров, директора, а чаще – увольняющихся оттуда). Отрицательные эффекты перевешивают позитивные. Все отделы в офисе за такую зарплату работают плохо, через пень колоду: либо потому что их мало, либо потому что их много. Сами магазины. С целью экономии, да-да, сократили «штатку». Привело к тому, что продавцы перестали быть ответственными только за свой отдел, а стали так называемыми универсалами. Ответственность за выкладку товара, актуальность цены и срок годности отныне размыты. Люди ожидают, что эту работу сделает кто-то другой, тем не менее, психологически оставаясь в своей прежней роли, стараются уделять больше внимания своему отделу, остальное – по остаточному принципу. Продавцы всё ещё не знают, где что лежит в других отделах. Если выдать отсутствующие ценники на товары одному продавцу, чтобы они их поставили, то большую часть ценников попросту потеряют или вообще не будут ставить, так как из-за незнания ассортимента магазина не хотят тратить уйму времени на поиск нужного товара. Вопрос переоценки вообще замалчивается. Низкая оплата труда приводит к почти открытым случаям хищения товара, пьянству и демотивации в успехе торговой сети. Помещение находится в антисанитарном состоянии и нуждается в ремонте. В туалете с потолка сыпется штукатурка, по ржавым стенам бегут тараканы, пол вокруг унитаза мокрый, мыла и туалетной бумаги часто нет, в бадье отмокают жирные ложки для подносов в кулинарии. Видел, как одна узбечка тайком под прилавком закидывала ложку в рот. Ух, ты, бедняжка, голодная. В стеллажах склада грызут упаковки крысы, портя товары (списываются на кухню). Мониторы в менеджерской облеплены помётом мух. Воду для чайника берут из-под крана. В выставленном на продажу холодце навсегда застыл таракан… Грузчики спят в закоулках подвала, недалеко от кухни. Это до ближайшей результативной проверки казалось бы… но их нет и не будет, потому что директора установили отношения с префектурами, поэтому их заранее предупреждают, давая время убрать самые вопиющие нарушения… небезвозмездно, конечно. А теперь представьте, что дверь из магазина на склад почти не закрывается, предоставляя возможность обозревать часть этой картины, помимо смачно матерящихся грузчиков. Картину торгового зала продуктового магазина дополняют свисающие на голову халаты, тапочки и скатерти. А также хриплый магнитофон в одном углу бормочет про акционные товары этого месяца. Прибыль компании закономерно падает год от года, но в чём же секрет непотопляемости «Южного Двора-125»? Дармовая рабочая сила, официальная дистрибуция бытовой химии и парфюмерии, проплачиваемые поставщиками места на полках магазинов, 70-100% возврат/обмен просроченных товаров, отсрочки платежей, а также большое количество фирм по УСН и плюшки «малому бизнесу» от государства: одна фирма выступает собственником, другая – арендатором, третья – субарендатором, четвёртая – принимает в помещении товар, пятая – оплачивает счета. Чу́дище о́бло, озо́рно, огро́мно, стозе́вно и ла́яй. Мы сами его создали и питаем.

Отзыв №75

Отругал «Просто Соискатель»

Плюсы: хорошо только что их офис в новом бизнес центре на Южном порту Минусы: приехала я значит на собеседование, секретарь с убитым лицом дала мне почитать бумажку! Дисциплина как в армии! указания начальства выполняются беспрекословно, вы можете высказывать свое мнение, но со второго повторения выполняется неукоснительно! На вопросы службы охраны о личной жизни отвечать правдиво, возможна проверка на полиграфе! мало того что после этого уже хочется оттуда сбежать... Так там еще и оклад "белыми" 6100 рублей и остальное в конверте! не тратьте время!

Отзыв №74

Отругал «Просто Соискатель»

Плюсы хорошо только что их офис в новом бизнес центре на Южном порту Минусы приехала я значит на собеседование, секретарь с убитым лицом дала мне почитать бумажку! Дисциплина как в армии! указания начальства выполняются беспрекословно, вы можете высказывать свое мнение, но со второго повторения выполняется неукоснительно! На вопросы службы охраны о личной жизни отвечать правдиво, возможна проверка на полиграфе! мало того что после этого уже хочется оттуда сбежать... Так там еще и оклад "белыми" 6100 рублей и остальное в конверте! не тратьте время!

Отзыв №73

Отругал «Санек»

Плюсы Хорошая компания ,все стабильно ,мы с пацанами давно дружим ,всякое бывает Минусы Но есть один крокодил под названием Оля кассир пасстаянно орёт вечно недовольно в день получки бесится визжит как поросенок резаный ниче не спроси только деньги в тихушку с конвертов тырит ,с водилами как бухала так и бухает ..ставит из себя красотку но морда давно просит кирпича краснеет кагда врет насчет получки типа все правильно считала штрафы придумает всем все мы типа от нее балдеем а она хаа принимает все за чистую монету бля нам срать мы с пацанами давно на нее подзабили

Отзыв №72

Отругал «Санек»

Плюсы: Хорошая компания ,все стабильно ,мы с пацанами давно дружим ,всякое бывает Минусы: Но есть один крокодил под названием Оля кассир пасстаянно орёт вечно недовольно в день получки бесится визжит как поросенок резаный ниче не спроси только деньги в тихушку с конвертов тырит ,с водилами как бухала так и бухает ..ставит из себя красотку но морда давно просит кирпича краснеет кагда врет насчет получки типа все правильно считала штрафы придумает всем все мы типа от нее балдеем а она хаа принимает все за чистую монету бля нам срать мы с пацанами давно на нее подзабили

Отзыв №71

Отругал «аноним аноним»

Плюсы: Нет и быть не может!!! Минусы: Работал в своем время в офисе Царицыно. Выражаясь помягче работа в данной компании, да и вообще в данной каморке оставляет желать лучшего. Мало того, что в так называемом "офисе" (коммунальная квартира для содержания бомжей), грязно и ползают повсюду тараканы, так и люди там работают такого же уровня, необразованные лохи 80 уровня! Сема более менее норм показался, зато Ленок полный атас, шуточки 10 летнего ребенка. Глав бух белобрысая тупая до безумия, воняет от неё за километр сигаретами и алкоголем. Бухает очень много и часто, видимо у неё зависимость уже. Очень счастлив, что жизнь развела нас по разные берега! Не советую идти туда под выстрелом пушки, сам пошел не прочитав отзывов о чем в дальнейшем и пожалел. Менеджеров как будто из кащенко всех на подбор набрали, да и вообще компанию можно смело переименовать в "ШОУ УРОДОВ" Не тратьте свое время на Южный ВОР. Вы не получите там ни опыта, ни знаний, только нервы потратите, на восстановление справедливости, которой там нет так же как и хороших специалистов!

Отзыв №70

Отругал «гость»

уважаемый руководство южного двора.обратите внимание что в городе Рязани на хороших магазинах с хорошими выручками сидят пенсионеры,которые не дают продвигаться молодёжи.работают на местах три четыре года, по этому более молодые не видя перспективы в корьере увольняются.

Отзыв №69

Отругал «Гость»

там работают менеджеры в сговори очень жалко работодателя потому что они рулят

Отзыв №68

Отругал «Вероника Пименова»

Я давно уже, прежде чем выйти из дома за покупками, обзваниваю магазины, чтобы узнать, есть ли товар в наличии. (Не хлеб и молоко, конечно, а что-то дефицитное, что продается не во всех магазинах). Так вот. Позвонила по телефону, представленному на сайте, задала вопрос: - Это ЮД в Зеленограде? - Нет, это офис, отвечают мне. - А офис может мне дать телефон магазина в Зеленограде? - А Вам по какому вопросу? - Узнать о наличии товара. - Мы таких справок не даем. Вот так. Иди, пожилой человек, с больными ногами, или тащись мамочка через весь город с коляской - у нас много маломобильных граждан, которым сложно добираться до магазина в надежде на удачу. Наведите порядок у себя на складах, а в первую очередь - в головах, и тогда, возможно, подобные вопросы не вызовут у вас затруднений.

Отзыв №67

Отругал «Людмила»

В Троицке, по улице Текстильщиков, 4, года два тому назад, был один из лучших магазинов бытовой химии. Сейчас весь товар разбросан, ценники не соответствуют товару. С каждым товаром надо сбегать в кассу, чтобы узнать цену. Посредине зала стоят коробки с не разобранным товаром, грязно, ступеньки разбиты, дверь облезлая и сейчас часто бывает закрыта. Да и некоторые хим. вещества, как будто разбавлены, единственно радует ассортимент, цены товаров и близкая доступность к магазину. Когда-то радовали нас и продавцы. Сейчас магазин выглядит как сельпо. Да и на сиреневом бульваре, там такой же беспорядок. У такой большой фирмы нет культуры торговли.

Отзыв №66

Отругал «Светлана»

Их нет Не устраивайтесь в Южный двор. Сплошные нарушения ТК. При устройстве на работу в обязательном порядке требуют подписать заявление на увольнение с открытой датой, а для руководящих должностей еще и требуют проходить детектор лжи, в отпуск не пускают и не оплачивают, больничные так же не оплачивают, с з/п обманывают.

Отзыв №65

Отругал «Бывший директор»

Работала я в этой фирме давно, но то, что стало происходить сейчас это просто ужас. Никому не советую туда идти работать, ни в коем случае. Фирма жесть, все крысы. Начну с ревизоров. 1. Старший ревизор сучка редкостная (все корзинки по магазинам замяла) шестерка старших менеджеров, если надо кого-то из директоров подставить придет она и так красиво посчитает тебе магазин, что в следующую ревизию будет минус 100 тысяч, причем сама уйдет с 7-ми рублевыми пакетами с товаром из магазина и сама их не понесет, Колянчика своего заставит, а то вдруг служба безопасности нагрянет. У нее тоже есть дополнительный источник дохода - все ревизоры, которые уволились по табелю продолжают работать, а з/п средняя 30 тысяч неплохо и конечно Стас в доле. 2. Зам. старшего ревизора - Машенция, стукачка, также любит подарки и ты их ей дашь, а она все равно настучит на тебя типа она промо разорвала, а как же их не рвать все воруют на перекрытие денег мало дается, а в офисе думают в магазинах криминал, сами сядьте и посидите с чурками, скоро все уже по киргизски говорить начнут. 3 Светик, ревизор, полуармянка, вся такая лицемерная улыбается тебе, подружка твоя, а выйдет на улицу грязью польет. Если надо удачно сдать магазин звоните ей, дал ей взятку заранее она придет и посчитает тебе все ровненько, а ты свалишь спокойно. Теперь затрону менеджеров, начну со старших 1) Стасик ездит по магазинам и с наглой рожей говорит надо делиться, и плевать, что делить то 2 тысячи, ему все равно тысячу надо дать, подбивает директоров табелировать мертвые души и делить их зарплату. Уже не говорю о странных фондах в которые уходят деньги, типа на погашение недостачи. Но если случается недостача, то гасят ее твоей зарплатой, а фонд Стасик куда то дел. Вообще если Стас приезжает к тебе в магазин значит пора делиться, а если делиться не будешь, то на ревизию придет начальник ревизионного отдела и прощай з/п за два месяца, а если минус большой подписываешь документы о том, что в течении трех месяцев все вернешь, вы где нибудь такое встречали? По хорошему за это статья положена. 2) Другой старший - Сережка, ну тут вообще слов нет, куда смотрело начальство когда его старшим делали - это просто деревенское, необразованное создание. 3) Остальные вроде бы ничего. Показать полностью

Отзыв №64

Отругал «Аноним»

Плюсы

Карьерный рост,отношение директоров

Минусы

Их много,но они не значительные

Отзыв №63

Отругал «Аноним»

Плюсы

Мне повезло с директором и менеджером

Минусы

Очень Очень нужен был опыт работы!
Хотела устроиться на работу в этот магазин т.к. он у дома и я являлась частым покупателем в этом магазине. Устроилась и лучше бы сидела дома!
1. График. 4/2 с 9-21!!! и доплачивать вам никто не собирается!!
2. Зарплата. Как мне сказали зарплата 11тыс., но можно получать больше. ФИГНЯ!! больше не будет. Я разговаривала с девушкой которая работает там 5 лет!!Больше только после нг года и все!!
И кстати зарплата не растет больше 7 лет работники получают эти жалкие 11тыс.
(в других магазинах девочки получают чуть больше но до 15тыс. не доходит не у кого)
3. Соц. пакет. Его просто НЕТ!!!
4. Обед. Его НЕТ!!
5. Ваши обязанности. Вы за эти деньги не только продавец-кассир, но и уборщица и охранник!! Готовтесь к тому,что встреча с ворами и наркоманами станет для вас обычным делом!!

Отзыв №62

Отругал «Аноним»

Плюсы

Лично у меня остались только положительные впечатления о данной компании, хороший коллектив, своевременная заработная плата, лояльные руководители. Да конечно есть свои минусы -но они бывают в любой работе! Не совсем понимаю бывших сотрудников которые оставляют отрицательные отзывы, так как условия работы изначально оговариваются на собеседовании.

Минусы

Отсутствие соц. пакета

Отзыв №61

Отругал «Аноним»

Плюсы

Их не увидела

Минусы

Сочувствую руководству данной компании…))) обратите внимание на человека, который занимается просмотром резюме кандидатов на должности руководителей…возможно её компетентность в данных вопросах пора проверить…или саму поставить за прилавок, чтобы лучше в людях научила разбираться…Надежда, не хотите поменять место работы???

Отзыв №60

Отругал «Аноним»

Плюсы

Карьерный рост

Минусы

Вся фирма являеться сплошной помойкой.
Отношение к сотрудникам как к скоту.
С середины 2014 года стал твориться беспреел с выплатами зарплаты.
По договору зарплата должна быть 20го числа,а последнее время стали выдовать числа 28го.
И примию стали урезать.
Виновником урезания примии стал один из менеджеров,имя называть не буду.
Кто работал(работает)думаю поймёт.
ВООБЩЕМ БЕСПРЕДЕЛ.

Отзыв №59

Отругал «Екатерина Андреевна»

Плюсы

Лично у меня остались только положительные впечатления о данной компании, хороший коллектив, своевременная заработная плата, лояльные руководители. Да конечно есть свои минусы -но они бывают в любой работе! Не совсем понимаю бывших сотрудников которые оставляют отрицательные отзывы, так как условия работы изначально оговариваются на собеседовании.

Минусы

отсутствие социального пакета

Отзыв №58

Отругал «БЫВШИЙ РАБОТНИК (Бывший сотрудни»

М.Я.Млик,Михаил Яковлевич,реально "еврей"не только по крови(После отпуска отбивал деньги за счёт сотрудников,штрафовал всех и каждого,неуважение к сотрудникам ,полное отсутствие такта.Заставлял людей делать разные унизительные вещи чтобы взять их на работу,но замечу далеко не всех,знал на кого можно рявкнуть.Появлялось это чудо 2 раза в неделю,и офис вымирал,боялись на лаза показаться,потому что полный неадекват,Просидела в этом АДУ 2 года,сама приезжая,нужен был опыт работы.Как же я рада что ушла оттуда. Если готовы к тому что этот самодур может вас уволить в любой момент,идите!!! Но лучше не тратье время и найдите себе хорошую работу.Удачи всем

Отзыв №57

Отругал «Ирина»

Проходила собеседование на администратора.проходила обучение на тихвинской в магазина у директор ИРИНЫ НИКОЛАЕВНЫ.это что то с чем-то, Орест,оскорбляет, заставляет делать все что угодно но только не учит.из её попыток что то объяснить заканчивается оскорблениями. Куда только смотрит руководство.

Отзыв №56

Отругал «Ананасик»

несколько раз я заходила в этот магазин и мне здесь очень даже понравилось. по-первых, хочется отметить о, что расположение у него в целом весьма удачное и это, пожалуй, решает то, что здесь всегда много народа. выбор здесь косметики, и не только декоративной, средств бытовой химии и прочих мелочей тут довольно большой. и цены мне лично показались хорошими. продавцы здесь самые обычные.

Отзыв №55

Отругал «Аноним»

Неудобное расположение офиса:(Платят налом на руки..Никакого соцпакета.чувствуешь себя никому не нужным:(Неправильный перерасчет отпускных!((

Отзыв №54

Отругал «Аноним»

большая текучка кадров(Нет карьерного ростаНе оплачивается питание

Отзыв №53

Отругал «Алеша»

Нет соц.пакета!

Отзыв №52

Отругал «лысый»

южный двор - жадный двор. где евреи там денег нет

Отзыв №51

Отругал «Гость»

Работать в компании Южный Двор - сплошное "удовольствие"! Зарплата у продавцов 7-8 тысяч, у кассиров - 14-15, а пахать нужно только в путь) Большинство директоров - воры, которые потом списывают все на продавцов и кассиров в ревизию.

Отзыв №50

Отругал «Ольга»

Отдел бытовой химии 'Южный дворик - 167' в Нахабино радует только ассортиментом товара, ценой и близкой доступностью к магазину. Однако, о сотрудниках отдела положительно отозваться невозможно, нарываюсь на хамство невоспитанных и необразованных сотрудников отдела бытовой химии. Одна сотрудница особенно блистала эмоциями на повышенном тоне, затем, оплатив покупку кассир не предоставила жалобную книгу ссылаясь на её отмену. Обман налицо. ещё, в смене у сотрудников не было бейджика (также нарушение торговли), Надеюсь, при обращении в Роспотребнадзор проверка будет незамедлительной. Многие из моих друзей уже не ходят в этот магазин, чтобы избежать хамства. Прошу вас, примите меры, такие сотрудники позорят ваше 'лицо', они не умеют работать с людьми. И последнее, как совет, установите видеокамеры, - результат превзойдёт все ожидания.

Отзыв №49

Отругал «vera.podzorova»

Маленький тесный магазинчик с бесконечными "закоулками" и "кладовками". Уровень обслуживания - низкий, ассортимент - скудный, продукты - не первой свежести, вечно отсутствующий на рабочем месте персонал ! Товары в отделе "косметика-бытовая химия" близко соседствуют с пищевыми продуктами ! Цены для такого магазина достаточно высокие ! Чистотой данный магазин похвастаться тоже не может !

Отзыв №48

Отругал «Гость»

самое главное что воруют в южном дворе семейно!!!!!пример тому это третий склад и начальница елена Павловна и ее драгоценный так называемый муж! витюша! причем старший смены!!!прекрасный тандем!директор Элеонора Александровна! которая джипы меняет регулярно прямо на зарплату купленые! а вот вопрос какая же зарплата должна быть даже у директора! а людей они вообще не видят! надменные, предвзятые высокомерные и наглые!

Отзыв №47

Отругал «Аноним»

1. Переезд в новый БЦ «Нагатино» ( если вы не в Люберцы, там территория завода в киргуду)

2. Возможность извлечь два бесценных жизненных урока:

а. Нельзя быть по жизни «мягкокожим»;

б. Нельзя останавливаться в развитии, иначе такие циничные конторы, как Южный двор, станут твоей судьбой и надгробным камнем.

3. Возможность получить базовый опыт работы для начинающих «специалистов», но только, если вы способны вникать и исполнять налету, не задавая уточняющих или любознательных вопросов.
Начнём с корня зла, он нас ко всем веткам выведет. Компанию Южный двор (ЮД) основана евреем М.Я.Матлисом, о чём нам и сообщает аббревиатура (знатоки немецкого поймут). Он уже стар, обрюзг, на носу растут длинные волосы, не так быстро соображает, но всё ещё имеет четыре главные слабости здорового человека: похоть, чревоугодие, доминирование и жажду наживы.



Первое со вторым постепенно угасают, последние, наоборот, возрастают.



Когда-то матёрый лис успешно клеил дам, вознаграждая их должностями вплоть до директора магазина, но годы всё же берут своё. Теперь он – гроза подчинённых от самого низкого клерка до финансового директора, ходит по своему офису в зале и ищет к кому бы докопаться, чтобы потом наорать «Не нравится? Проваливай!» и с чувством победителя смотреть на потупившего глаза человека, проглотившего обиду. Как только зверя покормят, идут к нему с докладами… В основном, только с двумя: выручка в магазинах и новые поставщики, с которых можно срубить деньжат, остальная лабуда, вроде невыплаты в срок зарплаты, состояние зданий, техники, умов несильно волнует. Стоит ли говорить. Инкассаторы в магазины ездили за выручкой на жигулёнке, пока 31 декабря их не застрелили. Теперь у них броневичок.



В фирме принят авторитарное управление, где орут и матерятся строго по пирамидальной иерархии. (Большой Брат в прямом смысле наблюдает за тобой: в зале и коридорах установлено около 15 камер. А также каждый сотрудник проходит детектор лжи, но не бойтесь, его несложно обмануть, если вы такой же социопат, как я). С переключением тональности общения есть проблема. В брызгах помёта оказываются даже деловые партнёры на той стороне провода: виртуозно и не очень их опускают, но уже без мата. Всё же это исполнители, клиенты, поставщики.



Следует отметить, что владелец фактически отошёл от дел, приходит в офис только за почестями, да и посмотреть, поржать совместно с девочками из кадрового отдела над соискателями, додумавшимися прийти к нему за официальной з/п в 7100 (25 000 – в конверте), за неоплачиваемыми отпуском и больничными, и при этом за стажем без всякой записи в трудовой книжке в течение трёх месяцев, а это никаких отчислений в пенсионный фонд = уволят перед этим и з/п отдадут из расчёта официальной. При этом трудовой договор изначально на руки не дают, и строка з/п пустая (поставят, что хотят, в суде ничего не докажешь).Если ты в Ворде можешь написать свои ФИО, а в Экселе нарисовать табличку и посчитать сумму циферок, то ты подходишь, ащ-ащ))) Вот же она – красавица, экономия -)) Да ещё и почти прямо говорится, что ваша ценность равна ценности биоматериала. Из памятки соискателям (орфография и пунктуация сохранены):



«Памятка

Уважаемые дамы и господа!

…( информация о компании - прим. автора)

Режим работы выдерживает один человек из трёх, поэтому тщательно взвести свои силы.



У нас в компании существуют правила:

1. Дисциплина, как в армии. Приказ начальника – закон для подчиненного. Если приказ отдан Вы можете высказать свое мнение, но если приказ повторен, Вы обязаны его выполнить.

2. Стандартная 40-часовая рабочая неделя ( без магазинов, парикмахерских и и.д и т.п.).

3. На вопросы руководителя и сотрудников Службы Безопасности, Вы должны отвечать честно ( в том числе на вопросы личного характера, если это важно для работы компании. Вышеперечисленные лица имеют право проверить данную Вами информации.

Так же при приеме на работу Вы должны будете подписать документ о том, что не возражаете в интересах фирмы против проведения в отношении Вас проверочных мероприятий, в том числе проверки на «Детекторе лжи» (Полиграфе)

4. Соблюдать конфиденциальность

5. Официальная зарплата составляет 6100 рублей, остальное в конверте.



Мы рады приветствовать Вас на интервью! (Мухаха! – прим. автора)



Подготовьтесь ответить на следующие вопросы (приведу лишь настораживающие – прим.автора):

Постоянная регистрация (общежитие, социальное жилье, собственность семьи/жены/родственников, в съемной квартире, у гражданской супруги/супруга)

С кем проживаете

Заработок жены/мужа (низкий от 20 000 т.р до 25 000 т.р, средний 25 000 т.р -30 000 т.р, высокий от 30 000 и выше..)

Планируете ли Вы в ближайшие два года декретный отпуск?

Имеете ли Вы автомобиль (марка, сколько лет машине, в рабочем ли состоянии автомобиль, место нахождения авто)».



А поток страждущих всё идёт. Как вы бы относились на месте владельца после этого к людям в целом?



Обдумывая вопрос, как бы ещё прищучить магазины, всех новобранцев из офиса Матлис отправляет в магазины на «стажировку» в роли соглядатаев. Типа директорам будет совестно воровать. На самом деле воруют склады целыми машинами, «наверху» и склад в доле. Как списывается? А вот есть непокладистый скандалящий водитель, желающий за двойную смену двойную зарплату вместо одинарной. Доскандалишься – подставят.

Ах, да. Надо раскрыть смысл слова жажда наживы, она же тут выступает гипертрофированной экономией – попыткой по максимуму сэкономить от отсутствия пластиковых стаканчиков в кулере до отсутствия охранника в магазине (недостача тупо списывается на кассиров, директора, а чаще – увольняющихся оттуда). Отрицательные эффекты перевешивают позитивные. Все отделы в офисе за такую зарплату работают плохо, через пень колоду: либо потому что их мало, либо потому что их много.



Сами магазины. С целью экономии, да-да, сократили «штатку». Привело к тому, что продавцы перестали быть ответственными только за свой отдел, а стали так называемыми универсалами. Ответственность за выкладку товара, актуальность цены и срок годности отныне размыты. Люди ожидают, что эту работу сделает кто-то другой, тем не менее, психологически оставаясь в своей прежней роли, стараются уделять больше внимания своему отделу, остальное – по остаточному принципу. Продавцы всё ещё не знают, где что лежит в других отделах. Если выдать отсутствующие ценники на товары одному продавцу, чтобы они их поставили, то большую часть ценников попросту потеряют или вообще не будут ставить, так как из-за незнания ассортимента магазина не хотят тратить уйму времени на поиск нужного товара. Вопрос переоценки вообще замалчивается. Низкая оплата труда приводит к почти открытым случаям хищения товара, пьянству и демотивации в успехе торговой сети.



Помещение находится в антисанитарном состоянии и нуждается в ремонте. В туалете с потолка сыпется штукатурка, по ржавым стенам бегут тараканы, пол вокруг унитаза мокрый, мыла и туалетной бумаги часто нет, в бадье отмокают жирные ложки для подносов в кулинарии. Видел, как одна узбечка тайком под прилавком закидывала ложку в рот. Ух, ты, бедняжка, голодная. В стеллажах склада грызут упаковки крысы, портя товары (списываются на кухню). Мониторы в менеджерской облеплены помётом мух. Воду для чайника берут из-под крана. В выставленном на продажу холодце навсегда застыл таракан… Грузчики спят в закоулках подвала, недалеко от кухни. Это до ближайшей результативной проверки казалось бы… но их нет и не будет, потому что директора установили отношения с префектурами, поэтому их заранее предупреждают, давая время убрать самые вопиющие нарушения… небезвозмездно, конечно. А теперь представьте, что дверь из магазина на склад почти не закрывается, предоставляя возможность обозревать часть этой картины, помимо смачно матерящихся грузчиков. Картину торгового зала продуктового магазина дополняют свисающие на голову халаты, тапочки и скатерти. А также хриплый магнитофон в одном углу бормочет про акционные товары этого месяца.



Прибыль компании закономерно падает год от года, но в чём же секрет непотопляемости «Южного Двора-125»? Дармовая рабочая сила, официальная дистрибуция бытовой химии и парфюмерии, проплачиваемые поставщиками места на полках магазинов, 70-100% возврат/обмен просроченных товаров, отсрочки платежей, а также большое количество фирм по УСН и плюшки «малому бизнесу» от государства: одна фирма выступает собственником, другая – арендатором, третья – субарендатором, четвёртая – принимает в помещении товар, пятая – оплачивает счета.



Чу́дище о́бло, озо́рно, огро́мно, стозе́вно и ла́яй. Мы сами его создали и питаем.

Отзыв №46

Отругал «Таисия Зарецкая Волгоград»

Ну начну с того что рыба как известно гниёт с головы.А значит начнём с начальства.)Начальство ТУЁВОЕ)Звездина приятная на внешность женщина может произвести впечатления понимающей и добродушной женщин...

Отзыв №45

Отругал «Аноним  Москва»

Все, что здесь написано про ЮД - ПРАВДА. А для сотрудников этого сумасшедшего дома смех сквозь слезы, я думаю.

Отзыв №44

Отругал «Аноним  Москва»

ужассс!!!

Отзыв №43

Отругал «Natalya»

Небольшой магазин самообслуживания. Нравится своим широким выбором хозтоваров. Здесь можно приобрести бытовую химию, краску для волос, косметику для лица и тела, шампуни, дезодоранты, средства гигиены, большой выбор мыла, а также широкий выбор детской линии. Много всяких губок для мытья посуды, авто, салфеток для уборки пыли, всяких нужностей для дома, меня в хозтовары вообще нельзя пускать:)) я начинаю все скупать, это моя слабость. Из минусов этого магазина -маленькая площадь, там даже одному человеку с корзиной трудно передвигаться, чтобы что-нибудь не задеть на стеллаже. И цены средние в сравнении с Магнитом например, но зато выбор товаров не сравнится.

Отзыв №42

Отругал «Просто Соискатель»

хорошо только что их офис в новом бизнес центре на Южном порту приехала я значит на собеседование, секретарь с убитым лицом дала мне почитать бумажку! Дисциплина как в армии! указания начальства выполняются беспрекословно, вы можете высказывать свое мнение, но со второго повторения выполняется неукоснительно! На вопросы службы охраны о личной жизни отвечать правдиво, возможна проверка на полиграфе! мало того что после этого уже хочется оттуда сбежать... Так там еще и оклад "белыми" 6100 рублей и остальное в конверте! не тратьте время!

Отзыв №41

Отругал «Мария»

Хамство во всей красе. Особенно хочу отметить истеричку Любовь Лазареву, что работает там продавцом, неадекватная дамочка с заскоками, хотя вся такая деловая. Директор Ольга адекватная лишь на первый взгляд, но потом оказывается, что она найдет тысячу глупых упреков на вас, лишь бы удовлетворить свое высокомерное я. Работала в этом магазине. Деньги, что обещали за мою работу, так и не отдали, хотя даже и не думают. Товары все пыльные и грязные, большинство просроченные, к тому многие и побитые, да испорченные из-за кривых лап работников.

Отзыв №40

Отругал «Иринка»

Магазин косметики и бытовой химии «Южный двор» известен потребителям уже давно и зарекомендовал себя как бюджетный супермаркет. Здесь можно найти всё от краски для волос до стирального порошка. К праздникам в «Южном Дворе» покупатели могут приобрести сувенирную продукцию и подарочные наборы. Постоянно действуют скидки на определённые товары, а так же проводятся акции по косметическим средствам и бытовой химии. Доброжелательные консультанты поогут определиться с выбором и расскажут о каждом продукте более подробно.

Отзыв №39

Отругал «Аноним  Москва»

все начальство воры и жулье , постоянно обман с зарплатой, недостачи бешенные. а крайние как всегда рядовые сотрудники, менеджеры, хватит воровать, когда вы уже нажретесь, Люди, обходите стороной...

Отзыв №38

Отругал «Она самая Москва»

Начальство- перекрытые куры. Прошла стажировку на отлично, в конце дня начальница (директор) сказала можешь не приходить. Она конченая совсем?

Отзыв №37

Отругал «lendermaria»

Хороший ассортимент, много средств которых больше нигде и не встретишь. Большая распространенность магазинов по городу. Цены иногда радуют, иногда не очень.

Отзыв №36

Отругал «Игорь»

Южный двор - это крупная сеть магазинов в Волгограде. Здесь вниманию покупателям представлен больший ассортимент товара: косметика, парфюмерия ,бытовая химия и всё это по приемлемым ценам. Лично я здесь покупаю зубную пасту, маски для лица и тела, шампуни и другие мелочи. Я доволен добросовестным персоналом и быстрым сервисом.

Отзыв №35

Отругал «Анна»

Отзыв пишу об магазине 'Южный Двор' - (пгт. Нахабино, ул. Институтская). Покупала товар там часто, т. к. ассортимент хороший. Но не раз уже сталкивалась с грубостью продавцов в адрес клиента! Приведу один из случаев в пример. Случай - фактический. Выбирала я лак для ногтей, тестера на него не оказалось - о чем я спросила продавца. Я решила открыть лак - но только лишь для того, чтоб посмотреть его текстуру, красить ноготь я вообще не собиралась! Едва открутив его, продавец на повышенных тонах начала мне 'объяснять' - то бишь нельзя лак открывать вообще! На мои слова, что я не собиралась его тестировать - продавец лишь ответила что-то невнятное грубостью и искоса на меня посмотрела. Не знаю, на что смотрит пожилая женщина (она там старший продавец, кажется). Больше не пойду в этот магазин!

Отзыв №34

Отругал «Клайв  Москва»

Значит так. ЗП черная. Полностью. Условий нет. То есть, вообще нет: грязный офис, грязные люди вокруг(мигранты-таджики), даже руководство грязное. В трудовую могут вписать, что захотят(так что лучше д...

Отзыв №33

Отругал «Аноним  Москва»

ужас!!! ужас!!! ужасс!!! бегите оттуда, если имели несчастье туда устроится!!! я такого ужаса не видела еще нигде

Отзыв №32

Отругал «Катя  Москва»

есть такая шавка на Экобазаре, именуемая Анна Владимировна Левченко, человек без гражданства и тем более всяких разрешений на работу. Сидит дамочка в своем углу, проворачивает махинации и доводит перс...

Отзыв №31

Отругал «Света  Москва»

Дело не в самой компании и в некоторых так сказать людях, которые в ней работаю. А работают преимущественно нелегалы, т.е быдло!!!!! Я работала в Мытищах и могу сказать, что хуже чем там просто не м...

Отзыв №30

Отругал «Fanya»

Несколько раз пытались заказать в этом 'замечательном' интернет-магазине, и не только я, но также и мои знакомые, но увы, это нам никак не удалось. Это было год назад, когда у утконоса начались проблемы, не удалось по причине того, что из набранной корзины удалялась почти 80% товара. К несчастью, в этот раз мне это удалось и я сначала даже обрадовалась. Заказ сделала вечером часов в шесть. Заказ был на утро, и как обещал ЮД, уложиться в 2-х часовой интервал. На утро к началу моего интервала сотрудники, собиравшие заказ только раскачались и выдали в сухом остатке товаров минус от моего заказа на 700 руб. Ну ладно, это не 80%, как год назад. Ни в какой 2-х часовой интервал, разумеется, эти товарищи не уложились, доставку сдвинули плюс еще на 3 часа. Мне бы отказаться сразу, но нет, мне нужен был товар, которого нигде больше не оказалось, как в этом магазине. Водитель приехал раньше обозначенных часов, привез сумки, проверять я их не стала, водитель уверил, что у них все нормально с этим. Итог: недовоз на 500 с лишним руб., стиральные порошки 2 пачки просроченные, еще две огромные пачки по три кг. срок годности до конца 14 года и вид у них, как на лотке у метро в начале 90-х, весь пошарпаный. В качестве добрых слов вдогонку. Ребята, так работать нельзя, за год в вашем интернет-магазине ничего не изменилось, что у вас там за руководитель такой, не может наладить свою работу, сотни интернет-магазинов работают и ничего справляются, но здесь просто застой о-ля лихие 90-е. Лучше закрывайтесь, чем такие издевательства на людьми. Показать полностью

Отзыв №29

Отругал «Валентина Николаевна»

Здравствуйте. В г. Зарайск пришла в ваш магазин и попросила помочь выбрать крем, на что мне ответили, смотрите сами. Я попросила позвать начальство и ко мне вышла девушка. Я ей сказала про обращение с пожилыми людьми, ответ последовал такой: 'Если вы не видите и не знаете что хотите, сидите дома и мажьтесь сметаной, я здесь начальник, а не советник'. После этого инцидента у меня подскочило давление. Прошу вас, примите меры, такие люди не могут работать с людьми и на высоких постах.

Отзыв №28

Отругал «Юлия»

28.07.16 мне позвонили с компании "Южный двор" с номера 8-495-641-75-81. Меня спросили о откликалась ли я на вакансию помщник юриста, я подчеркнула что не имею опыта. Мне предложили по телефону должность офис- менеджера. Далее дама сказала что ей надо уточнить несколько вопросов. Задала вопрос давно ли я в Москве. Я сказала, что живу недалеко от МКАД. На что получила ответ, что мол нам надо чтобы жили в Москве и знали Москву хорошо. На лицо нарушение Конституционных прав, дискриминация самая настоящая. Кто идет к ним на работу устраиваться, не тратьте время, или берите диктофон, а далее в прокуратуру. А даме работающей в этой компании и руководству хочу напомнить, что граждане РФ обладают равными правами.

Отзыв №27

Отругал «Борис  Москва»

После собеседования, мне обещали: Стабильную зп, хороший коллектив, нормальные условия труда, хорошее рабочее место. На деле, оказалось всё совершенно иначе. С первых дней работы в компании, мне н...

Отзыв №26

Отругал «430991»

В целом не плохой магазин бытовой химии. Но цены на некоторые позиции просто"дикие". Правда бывают и скидки.

Категория: ЭЮЯ

Хороших отзывов0

Плохих отзывов225

Добавить отзыв Южный двор отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


Южный двор отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение

88312557376, 84912966117, 84912983811, 88442949550, 88442930379, 88442973362, 7456121, 7456140, 1863020, 1868612, 84956417581, 84957778425, 84953252634, 88312557367, 88312714989, 88442930381, 89883902835, 89876441869, 89876442167, 89876441883, 89876441926, 89032373046, 84912903835, 84912301230, 83422461418, 83422419064, 84957456121, 84957456140, 89032416945, 89876441929, 84953252750, 84956798070, 89883902807, 89165571205, 84957770876, 89876441922, 89250811806, 84957778446, 84959136481, 89883902831, 84956291016, 88462632652, 88462632651, 88462632655, 88462632653, 89876441874, 88452444994, 88452431570, 89876442160, 84953255527, 89536387718, 84959136482, 89536387682, 88442959840, 88442957758, 88442959807, 89876442162, 88312162615, 89536387685, 89876441935, 89876441873, 88442475400, 88442957736, 89052416945, 89250811796, 89093818016, 89250851523, 89876441865, 89876442163, 89265354960, 89876441886, 88442697323, 88452447552, 88442568391, 89032412130, 84957319051, 88312576381, 88312538848, 84912283426, 84912275077, 84912354850, 88463567506, 88462648182, 88462244185, 88462629921, 88469563263, 88462634309, 84953213074, 89817961786, 89818618315, 89818021270, 84912220284, 88463351255, 745, 89772506705, 74956417581749577784467495777842574957770876


Пермь, Москва, Аэропорт, Красноармейская улица, 24


ugdvor.ru, udvolga.ru, udshop.ru, parfumtrade.ru



«Южный двор» — один из самых крупных в России продавцов косметических товаров, нижнего белья, чулочно-носочных изделий, бытовой химии и товаров для дома.

Компания «Южный двор» была основана 5 апреля 1989 года группой единомышленников во главе с ученым - химиком, кандидатом технических наук Михаилом Матлисом. Первый оптовый магазин бытовой химии «Южный двор» был открыт в Москве на Южнопортовой улице, где располагался «Госхлорпроект».

Личный стартовый капитал Михаила Яковлевича сложился «за счет сдачи в аренду квартиры», и реализации собственных изобретений: фторопластовой диафрагмы, предназначенной для использования в научных и технических приборах. Эти диафрагмы Михаил Яковлевич делал собственноручно.

Долгое время магазин «Южный двор» существовал в единственном экземпляре. А львиную долю прибыли Михаил Матлис и его партнеры получали с двух параллельных бизнесов. У «Южного двора» на семи товарно-сырьевых биржах были брокерские отделения, торговавшие каустической содой, хлоркой, хлорамином и другой химической продукцией. Компания Матлиса и партнеров также активно занялась сдачей московского жилья в аренду приезжим на несколько дней — по принципу гостиниц.

В обороте у «Южного двора» насчитывалось до 200 квартир, прибыль доходила до 100%. «От аренды квартир мы перешли к их продаже, потом к продаже нежилых помещений, в том числе магазинов», — рассказывает Михаил Матлис. Но в 1994 году от операций с недвижимостью отказались, поскольку снизилась рентабельность краткосрочной аренды.

Начиная с этого момента, компания «Южный двор» стала создавать собственную розничную сеть. В середине 1990-х годов у компании насчитывалось уже около 500 розничных точек по России, работавших под вывеской «Южный двор». Правда, все это были рыночные палатки. На тот период времени основным местом для повседневных покупок россиян являлись именно рынки.