Лучшие компании
Худшие компании

Иркутская нефтяная компания отзывы

Отзыв №14

Отругал «Василий, г. Москва»

Суд потребовал восстановить на работе незаконно уволенного иркутянина
Иркутский областной суд оставил в силе решение Кировского районного суда Иркутска, который потребовал от ООО «Иркутская нефтяная компания» восстановить на работе заместителя главного энергетика организации. Как сообщили «МК Байкал» в пресс-службе облсуда, после смены начальства в 2013 году заместитель главного энергетика получал незаслуженные выговоры и в итоге был уволен.
В 2013 году у истца появился новый руководитель, который сразу же дал понять, что имеет на примете своего кандидата на должность заместителя главного энергетика, — рассказали в пресс-службе. — Пытаясь всеми способами выжить подчиненного, начальник ставил перед ним задачи, выполнить которые было невозможно. В августе 2013 года за три недели истцу было вынесено четыре выговора и издан приказ о снижении премии на 100%.
Тогда же мужчина прошел аттестацию и доказал, что соответствует занимаемой должности. Однако, несмотря на это, получил предложение уволиться по собственному желанию. После отказа он получил приказ о расторжении трудового договора. Иркутянин обратился с иском в суд, в котором просил признать незаконными выговоры, восстановить его в должности, взыскать с компании сумму среднего заработка за время вынужденного прогула и неначисленную премию, компенсировать моральный вред и судебные расходы.
Суд удовлетворил иск частично, постановив восстановить работника в должности, а также выплатить ему 200 тыс. рублей. Представители «Иркутской нефтяной компании» обжаловали данное решение, однако суд высшей инстанции их не поддержал.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №13

Отругал «Василий»

Плюсы: их нет Минусы: Суд потребовал восстановить на работе незаконно уволенного иркутянина Иркутский областной суд оставил в силе решение Кировского районного суда Иркутска, который потребовал от ООО «Иркутская нефтяная компания» восстановить на работе заместителя главного энергетика организации. Как сообщили «МК Байкал» в пресс-службе облсуда, после смены начальства в 2013 году заместитель главного энергетика получал незаслуженные выговоры и в итоге был уволен. В 2013 году у истца появился новый руководитель, который сразу же дал понять, что имеет на примете своего кандидата на должность заместителя главного энергетика, — рассказали в пресс-службе. — Пытаясь всеми способами выжить подчиненного, начальник ставил перед ним задачи, выполнить которые было невозможно. В августе 2013 года за три недели истцу было вынесено четыре выговора и издан приказ о снижении премии на 100%. Тогда же мужчина прошел аттестацию и доказал, что соответствует занимаемой должности. Однако, несмотря на это, получил предложение уволиться по собственному желанию. После отказа он получил приказ о расторжении трудового договора. Иркутянин обратился с иском в суд, в котором просил признать незаконными выговоры, восстановить его в должности, взыскать с компании сумму среднего заработка за время вынужденного прогула и неначисленную премию, компенсировать моральный вред и судебные расходы. Суд удовлетворил иск частично, постановив восстановить работника в должности, а также выплатить ему 200 тыс. рублей. Представители «Иркутской нефтяной компании» обжаловали данное решение, однако суд высшей инстанции их не поддержал.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №12

Отругал «Василий»

их нет
Суд потребовал восстановить на работе незаконно уволенного иркутянина

Иркутский областной суд оставил в силе решение Кировского районного суда Иркутска, который потребовал от ООО «Иркутская нефтяная компания» восстановить на работе заместителя главного энергетика организации. Как сообщили «МК Байкал» в пресс-службе облсуда, после смены начальства в 2013 году заместитель главного энергетика получал незаслуженные выговоры и в итоге был уволен.

В 2013 году у истца появился новый руководитель, который сразу же дал понять, что имеет на примете своего кандидата на должность заместителя главного энергетика, — рассказали в пресс-службе. — Пытаясь всеми способами выжить подчиненного, начальник ставил перед ним задачи, выполнить которые было невозможно. В августе 2013 года за три недели истцу было вынесено четыре выговора и издан приказ о снижении премии на 100%.

Тогда же мужчина прошел аттестацию и доказал, что соответствует занимаемой должности. Однако, несмотря на это, получил предложение уволиться по собственному желанию. После отказа он получил приказ о расторжении трудового договора. Иркутянин обратился с иском в суд, в котором просил признать незаконными выговоры, восстановить его в должности, взыскать с компании сумму среднего заработка за время вынужденного прогула и неначисленную премию, компенсировать моральный вред и судебные расходы.

Суд удовлетворил иск частично, постановив восстановить работника в должности, а также выплатить ему 200 тыс. рублей. Представители «Иркутской нефтяной компании» обжаловали данное решение, однако суд высшей инстанции их не поддержал.
Показать полностью

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №11

Отругал «Монтажник тт»

Заменить руководство на нормальных людей.обеспечить новым инструментом.улучшить условия проживания,но не за счёт работника.поднять заработную плату,в связи с ухудшением жизни людей.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №10

Отругал «машинист погрузчика»

Отношение к сотрудникам оставляет желать лучшего, Начальник СМУ участка, в первый же день сказал, что ты здесь не нужен и на следующий день уволил без объяснения причин. Видно место присмотрел для "своего", спрашивается зачем вообще принимали на работу?

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №9

Отругал «Должность не указана»

.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №8

Отругал «Оператор ДНГ»

Развалить эту контору и зарплату никому не платить.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №7

Отругал «руководитель проекта»

Специалистов в этой частной организации очень мало. А если Вы специалист и каким - то чудом, без связей, Вы попали в эту частную организацию, Вас слушать никто не будет, Ваше мнение здесь никого не интересует, управляют родственники и хорошие знакомые собственников, которые конечно не специалисты и доносят всю информацию, все держится на связях, поэтому в этом частном конгломерате все не так, как в крупных нефтяных развивающихся компаниях, отношение к "пришлым" специалистам "по объявлению" тоже ужасное. Коллектива нет и быть не может. Ничего хорошего здесь нет.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №6

Отругал «руководитель проекта»

Хороший офис - это не показатель хорошо организованного трудового процесса в данной компании, чтобы все это понять нужно через это пройти. Команда не профессионалов и не специалистов, характерная для небольшой частной компании, окруженной своими людьми - родственниками и приближенными знакомыми, именно людьми, а не специалистами. Если Вы пришли как специалист, да еще знающий свое дело, то не на долго, как пришли, так и ушли, уйти Вам всегда здесь помогут. Специалисты здесь не нужны. Здесь основная цель - добыть побольше газа и нефти любыми путями, в том числе и не законными. Коллектива в этой компании Вы не встретите, в основном команда "шестерок", что характерно для компании, где отсутствует профессиональный подход, служебная и деловая этика оставляет желать лучшего, зато здесь очень развиты бюрократизм проведения различных никчемных совещаний, отнимающие основную часть рабочего времени, для выполнения своих должностных обязанностей его не остается, после 18-00 можете заниматься своими должностными обязанностями. Своего рабочего места у Вас может и не быть.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №5

Отругал «Должность не указана»

В компании отсутствует коллектив. Команда родственников. Большая текучка кадров. Профессионалов своего дела здесь не ценят. Хорошие специалисты появляются, а потом исчезают, при мне уволилось очень много профессионалов. Здесь в приоритете родственные связи, а специалистов увольняют.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №4

Отругал «Оператор»

1.В связи с ростом штата новым работникам не хватает мест в общаге, многим в комнаты поставили 2х ярусные кровати, по 2 штуки. Естественно ИТР это не касается. 2. Питание не плохое, но цены вынуждают везти продукты из дома чтобы сэкономить 2-3 тыщи. 3. В компании где работает 4000 человек сильно раздут штат итр. Пооткрывали тучу департаментов. Белых касок наверное столько же сколько и оранжевых. 4. Компания экономит на подрядчиках, в результате много косяков и не качественно произведенные работы, монтаж оборудования и тд. От работы на котором страдает персонал. В результате чего много лишних движений. 5. На одних объектах люди пашут как негры на других не делают а зп одинаковая.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №3

Отругал «машинист кое чего»

Большие трудности с проживанием. Те общежития которые показывают в рекламных роликах, двух этажные, комфортные не доступны рабочим, они в основном для начальства и лиц приближённых к ним, остальной рабочий люди селят в барак который скорее похож на конюшню.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №2

Отругал «Оператор т/у»

...................................

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Отзыв №1

Отругал «Должность не указана»

Нет возможности устроиться без знакомых, да и со знакомыми все сложно. Надо быть родственником чтоб попасть в ИНК. 2 года пытаюсь туда попасть, не берут.

23 апреля 2014 цитировать Ссылка на этот отзыв

Категория: ЗИЙК

Хороших отзывов0

Плохих отзывов14

Добавить отзыв Иркутская нефтяная компания отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


Иркутская нефтяная компания отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение

83952211352, 83952211353, 83952243999, 83956560233


, ул. Калинина, д. 6


irkutskoil.ru



Иркутская Нефтяная Компания была организована 27 ноября 2000 года. Возникнув в сложный период становления рыночной экономики, за эти годы Компания успешно прошла этапы становления, преобразования и развития.


Применение новых технологий, высокий профессионализм и творческийподход к общему делу позволяют с уверенностью смотреть в день завтрашний.

Стабильное развитие ООО «Иркутская нефтяная компания» способствует решению многих проблем. Это не только добытая, а в ближайшей перспективе и переработанная нефть, но и налоговые отчисления в бюджет и новые рабочие места для жителей, их социальная защищенность.

Иркутская Нефтяная Компания объединяет
три нефтедобывающих предприятия:

ОАО "УстьКутНефтегаз": крупнейшее нефтегазодобывающее подразделение ООО "Иркутская Нефтяная Компания".
По запасам углеводородного сырья ОАО "УстьКутНефтегаз" занимает 30-е место в Российской Федерации. ОАО «УстьКутНефтегаз» владеет лицензиями на право добычи углеводородного сырья на Ярактинском нефтегазоконденсатном месторождении и на Марковском нефтегазоконденсатном месторождении.

ООО "НК "Данилово": была создана и зарегистрирована 03.03.1997 г. (государственный регистрационный номер - 1023802552729).ООО «Нефтяная компания «Данилово» входит в состав Иркутской Нефтяной Компании.

ООО «Нефтяная компания «Данилово» владеет лицензией на право геологического изучения и добычу углеводородного сырья Даниловского месторождения (было открыто в 1977 году).

ООО "ИНК-НефтегазГеология": было создано 22 ноября 2004 года для участия в разработке новых нефтегазовых месторождений в Иркутской области. Сейчас общество с ограниченной ответственностью «ИНК-НефтеГазГеология» является владельцем лицензий на геологическое изучение, разведку и добычу углеводородного сырья