ГАЛЕРЕЯ отзывы

Давненько я не заходил в магазины "по запросу"... Я называю это такие магазины, двери которых закрыты. Рядом со входом звонок, звук которого не слышен звонящему... Потенциального посетителя-покупателя рассматривает кто-то компетентный в принятии такого рода решений, скорее всего, в мониторы внешнего наблюдения и решает: впустить или нет. Оценивают визуально посетителя или , сканируя сетчатку глаза и отпечаток пальца с кнопки звонка, получают себе на "стол" полную информацию, включая кредитоспособность и его активность в соцсетях не знаю...) Но спустя минуту меня впустили. Магазин расположен на двух этажах, точнее он занимает первый этаж и подвал, как сейчас говорят "цокольный этаж"... Девушка продавец-консультант любезно предложила мне все осмотреть и если возникнут вопросы, обращаться к ней... Пошел осматривать дорогие "мелочи для дорого интерьера". Посуда из фарфора, стекла, металла, часы и комоды, двуспальные кровати, постельное белье, ароматические свечи и горелки, ёлочные украшения, кстати со скидкой до 70%))... Спустившись на цокольный этаж, продолжил осмотр "экспозиции" , где обнаружил ещё одного сотрудника магазина, работающего с документами в уголке за письменным столом, я поздоровался- мне кивнули, по крайней мере я не остался не замеченным). Спустя какое-то время, ко мне спустилась девушка с первого этажа, впустившая меня в магазин и ответила на все накопившиеся вопросы и продемонстрировала работу горелки с запатентованным каталическим элементом, уничтожающий запахи. Интересный, дорогой магазин, но разноплановость стилей, от фьюжн до кантри может поставить в тупик "неподготовленного покупателя")). Если ищите что-то этАкое, вам скучно в "рядовых" магазинах и располагаете свободными "от обязательств" денежными средствами, вам сюда!))

Ранее несколько раз обращался в Командор и был доволен. Но тогда платил только задаток, а оставшуюся часть после установки мебели. В последний раз решил заплатить всю сумму заказа вперёд и сразу пожалел: мебель установили на день позже срока, предусмотренного договором, и то, только после того, как я им позвонил и напомнил. Не установили рейлинг т.к. забыли его привезти. Позднее передали мне этот рейлинг и предложили установить самостоятельно. На неоднократные просьбы доделать свою работу не отвечают. Если будете к ним обращаться, никогда не платите всю сумму сразу.

С сервисом, и правда, проблемы. Покупали набор столовых приборов в 2014 году. Сейчас решили докупить ещё один, такой же, и плюсом утерянную десертную вилочку. И вот с октября 2016 года мне обещают рассказать о возможности приобретения этих предметов под заказ (поскольку в наличии нет).

При прослушивании на айподе и айфоне звучат очень плоско, = ( и даже достаточно неплохая детализация верхних и средних частот не спасают положение. Басс, в принципе, есть, но он какой-то тоже слишком скомканный. Просто неприятно поражён - эппловские стандартные уши гораздо интереснее звучат. Надеюсь, что это всё-таки из-за плеера. Попробую на чём-нибудь ещё послушать, но покупал для айпода. После покупки и экстаза от beolit 12 думал, что у них вся техника хорошая. = (

Магазин совершенно не соответствует ни атмосферой ни качеством обслуживания европейским магазинам компании. Кроме того, если Вам 'посчастливится', обратиться в лавочку под названием сервисный центр компании B&O (недавно переместился со Сретенки на Новочеремушкинскую), будьте готовы ко всем прелестям 'совкового' сервиса только за очень большие деньги.

положительных не заметела все было толькона словах наделе сплошной негатиф

Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей. Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы. Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном смысле) до увольнения и не к чему было придраться, что бы оштрафовать, то тогда существуют в магазине вечные недостачи, на немыслимые суммы и получается 10.000 - 20.000 уходят в карман руководству. В итоге на собеседование ВАМ ОБЕЩАЮТ хорошую зарплату, но это только обещания. Хозяин, т. е НАУМОВ АЛЕКСАНДР СЕРГЕЕВИЧ МОЖЕТ, ЕСЛИ ЕМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ВАША ОБУВЬ СПОКОЙНО ОТТАПТАТЬ ВАМ НОГИ, НАЗВАТЬ ВАС ЛЮБЫМИ НЕЦЕНЗУРНЫМИ СЛОВАМИ, ОРАТЬ НА ВАС ПРИ ДРУГИХ СОТРУДНИКАХ, ОСКРОБЛЯТЬ И УНИЖАТЬ!!! ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ПОРОБОТАТЬ БЕСПЛАТНО МЕСЯЦОК ДРУГОЙ И У ВАС ЕСТЬ ПОТРЕБНОСТЬ ВЫСЛУШИВАТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ ОТ САМОДУРА, ТО ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КРОКУС СИТИ МОЛЛ ICEBERG, ESCADA, BIBLAS, UNGARO!!!! Показать полностью

Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в серпитнтарий. Приглассили работать по объекту Владивосток, при этом обещели и премии и хорошие условия, но на деле все оказалось просто ужасно, про премии поспрашивали у народа что там работает, сказали что они платиться не понятно как и что могут не платить вообще, сейчас у Крокуса начались проблемы в связи со стройкой во Владивостоке, так что делатй выводы сами... Прилитев во Владивосток нас там к сожелению никто не ждал место обрудованно программой и вообще чем лиюо не было появилось только в последние дни (ездили туда на 10 дней копьютер с программой появился только через 7 когда надо было уже улетать) строительство ведется на острове Русский, условия проживания в туристическом комплексе, номер не закрывался вообще!!! еда кроме как в столовой и двух могазинов небыло даже где прилично что то купить кроме как сухомятки, да еще в грод то съездить не так то просто до парома что едит в город надо было добираться на пперекладных вахта почти не работает, паром ходит 3 раза в день, рабюоты у тебя так что дай бог управиться за эти дни, съездить в городж время потерять, (хотя наверное надо было наплевать, но мы же не знали что так получиться что то что нам пообещали ничего не выполнят) поэхтому постоянно болле желуждок от питания в столовой наподобия полевой кухни где кормили узбеков, вообщем это пол беды ужасно совсем другое, приехали мы мерить котлованы под 21 здания, вот сейчас ничинайте смеяться мерить мы их приехали лазерной рулеткой и мерным колесом, когда работаешь в строительстве то понимаешь что это бред и когда существуют нивелиры теодалит и тахометры вообщем сами понимаете если работаете в строительстве, ну что же решили делать нечего раз сказали что этими инструментами надо мерить, вибирать не приходиться!!! подходили к местным геодезистам, у них спрашивали данные, при этом им никто задания не давал что либо нам помогать или как то способствовать нам в работе, хотя руководитель должен был это сделать!!!! Но раз она непроффессионал то чего ждать, они конечно сотрели на нас как на сумашедших, теперь дело дошло до общения с подрядчиками, они вообще на нас смотрели как говориться как на явления христа народу, кто такие откуда взялись, что проверяете и зачем вообщем час от часу не легче, а ведь это опять руководитель этот вопрос должен был отрегулировать!!! Ну что же делать нашли людей которые подтвердили что это имменно так и что так и должно быть, да но никто не хотел чтобы с них снимались какие то бы нибыло суммы, но в общем это всегда в строительстве было так ну это дело десятое, вообщем вернулись мы в Москву с тактми разногласиий на 37 лимонов, и на сообрание поповоду нашей командировки рассказали об всех моментах, но руководитель решила что мы байки рассказываем, вообщем не поверила, подняли так же вопрос по поводу премий она нам ничего конкретного не сказала, и вообще ушла от ответа, вот теперь подумайте стоит-ли свое здоровье гробить 9 часовым перелетом и сменой пясов и вообще надрываться!!!! за 40000 тыс. Да еще в этой области инцифалитные клещи она оказвается ничего не знала и что прививки надо делать сотрудникам как тоже не догодалась, вообщем сплошные отмазки и никакий конкретики. да еще ужасные условия труда. Показать полностью

На голову ничего не капает, когда дождь, снег На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

Для повышения должно пройти много времени(, штрафы за опоздания, Хамское отношение к людям

Маленькая кухня в офисеЗадерживают выплаты!!!

платная страховкаКонфликтные людиУвольняют без предупрежденияМахинации с зп!!!

Продвигаются только друзья и родственники руководства, Зарплата скрывается от налогов, зарплаты ниже рыночных, Скучные люди

каждый старается выпендритьсянет компенсации за неиспользованный отпуск.

я работала у А.С да были недостачи и много,НО А.С ХОРОШИЙ ЧЕЛОВЕК МНЕ ОН ПЛОХО НЕ ДЕЛАЛ!НЕНАДО ГОВОРИТЬ О НЕМ ТАК ПЛОХО!ИДИТЕ РАБОТАТЬ НА РЫНОК И ТАМ ЖРИТЕ РОЛТАН И ВАНЯЙТЕ НА ВЕСЬ РЫНОК А ЭТО БУТИК ВЫСШГО КЛАССА И ОБСЛУЖИВАТЕ НЕ ТАДЖИКОВ СО СТРОЙКИ А ВЛИЯТЕЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ!ПОЭТОМУ ОН ВАМ И ГОВОРИТ ПРО ВАШИ ПОТНЫЕ ВАНЮЧИИ РВАНЫЕ БАТИНКИ РВАНЫЕ НЕГЛАЖИНЫЕ БРЮКИ И САЛЬНЫЕ ВОЛАСЫ!Я У НЕГО МНОГО ЧЕМУ НАУЧИЛАСЬ!СПАСИБО ВАМ A.C НЕДОСТАЧА

Классный дизайн, такого нигде не увидишь. понравилась телефонная трубка длинная и узкая, сразу и не скажешь что это телефон, но стоит 25к ). и вообще цены в этом магазине озверевшие

НЕДОСТАЧА

НЕДОСТАЧА

Плюсы: я работала у А.С да были недостачи и много,НО А.С ХОРОШИЙ ЧЕЛОВЕК МНЕ ОН ПЛОХО НЕ ДЕЛАЛ!НЕНАДО ГОВОРИТЬ О НЕМ ТАК ПЛОХО!ИДИТЕ РАБОТАТЬ НА РЫНОК И ТАМ ЖРИТЕ РОЛТАН И ВАНЯЙТЕ НА ВЕСЬ РЫНОК А ЭТО БУТИК ВЫСШГО КЛАССА И ОБСЛУЖИВАТЕ НЕ ТАДЖИКОВ СО СТРОЙКИ А ВЛИЯТЕЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ!ПОЭТОМУ ОН ВАМ И ГОВОРИТ ПРО ВАШИ ПОТНЫЕ ВАНЮЧИИ РВАНЫЕ БАТИНКИ РВАНЫЕ НЕГЛАЖИНЫЕ БРЮКИ И САЛЬНЫЕ ВОЛАСЫ!Я У НЕГО МНОГО ЧЕМУ НАУЧИЛАСЬ!СПАСИБО ВАМ A.C Минусы: НЕДОСТАЧА

я работала у А.С да были недостачи и много,НО А.С ХОРОШИЙ ЧЕЛОВЕК МНЕ ОН ПЛОХО НЕ ДЕЛАЛ!НЕНАДО ГОВОРИТЬ О НЕМ ТАК ПЛОХО!ИДИТЕ РАБОТАТЬ НА РЫНОК И ТАМ ЖРИТЕ РОЛТАН И ВАНЯЙТЕ НА ВЕСЬ РЫНОК А ЭТО БУТИК ВЫСШГО КЛАССА И ОБСЛУЖИВАТЕ НЕ ТАДЖИКОВ СО СТРОЙКИ А ВЛИЯТЕЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ!ПОЭТОМУ ОН ВАМ И ГОВОРИТ ПРО ВАШИ ПОТНЫЕ ВАНЮЧИИ РВАНЫЕ БАТИНКИ РВАНЫЕ НЕГЛАЖИНЫЕ БРЮКИ И САЛЬНЫЕ ВОЛАСЫ!Я У НЕГО МНОГО ЧЕМУ НАУЧИЛАСЬ!СПАСИБО ВАМ A.C

НЕДОСТАЧА

я работала у А.С да были недостачи и много,НО А.С ХОРОШИЙ ЧЕЛОВЕК МНЕ ОН ПЛОХО НЕ ДЕЛАЛ!НЕНАДО ГОВОРИТЬ О НЕМ ТАК ПЛОХО!ИДИТЕ РАБОТАТЬ НА РЫНОК И ТАМ ЖРИТЕ РОЛТАН И ВАНЯЙТЕ НА ВЕСЬ РЫНОК А ЭТО БУТИК ВЫСШГО КЛАССА И ОБСЛУЖИВАТЕ НЕ ТАДЖИКОВ СО СТРОЙКИ А ВЛИЯТЕЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ!ПОЭТОМУ ОН ВАМ И ГОВОРИТ ПРО ВАШИ ПОТНЫЕ ВАНЮЧИИ РВАНЫЕ БАТИНКИ РВАНЫЕ НЕГЛАЖИНЫЕ БРЮКИ И САЛЬНЫЕ ВОЛАСЫ!Я У НЕГО МНОГО ЧЕМУ НАУЧИЛАСЬ!СПАСИБО ВАМ A.C

НЕДОСТАЧА

НЕДОСТАЧА

Плюсы я работала у А.С да были недостачи и много,НО А.С ХОРОШИЙ ЧЕЛОВЕК МНЕ ОН ПЛОХО НЕ ДЕЛАЛ!НЕНАДО ГОВОРИТЬ О НЕМ ТАК ПЛОХО!ИДИТЕ РАБОТАТЬ НА РЫНОК И ТАМ ЖРИТЕ РОЛТАН И ВАНЯЙТЕ НА ВЕСЬ РЫНОК А ЭТО БУТИК ВЫСШГО КЛАССА И ОБСЛУЖИВАТЕ НЕ ТАДЖИКОВ СО СТРОЙКИ А ВЛИЯТЕЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ!ПОЭТОМУ ОН ВАМ И ГОВОРИТ ПРО ВАШИ ПОТНЫЕ ВАНЮЧИИ РВАНЫЕ БАТИНКИ РВАНЫЕ НЕГЛАЖИНЫЕ БРЮКИ И САЛЬНЫЕ ВОЛАСЫ!Я У НЕГО МНОГО ЧЕМУ НАУЧИЛАСЬ!СПАСИБО ВАМ A.C Минусы НЕДОСТАЧА

Плюсы

я работала у А.С да были недостачи и много,НО А.С ХОРОШИЙ ЧЕЛОВЕК МНЕ ОН ПЛОХО НЕ ДЕЛАЛ!НЕНАДО ГОВОРИТЬ О НЕМ ТАК ПЛОХО!ИДИТЕ РАБОТАТЬ НА РЫНОК И ТАМ ЖРИТЕ РОЛТАН И ВАНЯЙТЕ НА ВЕСЬ РЫНОК А ЭТО БУТИК ВЫСШГО КЛАССА И ОБСЛУЖИВАТЕ НЕ ТАДЖИКОВ СО СТРОЙКИ А ВЛИЯТЕЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ!ПОЭТОМУ ОН ВАМ И ГОВОРИТ ПРО ВАШИ ПОТНЫЕ ВАНЮЧИИ РВАНЫЕ БАТИНКИ РВАНЫЕ НЕГЛАЖИНЫЕ БРЮКИ И САЛЬНЫЕ ВОЛАСЫ!Я У НЕГО МНОГО ЧЕМУ НАУЧИЛАСЬ!СПАСИБО ВАМ A.C

Минусы

НЕДОСТАЧА

На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

НЕТ

В этом отделе очень стильные предметы интерьера. Есть в них даже что-то артхаусное; думаю, это может понравиться многих клиентам. Цены далеко и далеко не низкие. Ассортимента большого нет, но, благодаря как стилю самого магазина, так и товара в нем, клиенты в магазине всегда есть. Консультанты работают очень качественно, зная свое дело.

Плюсы: положительных не заметела все было толькона словах наделе сплошной негатиф Минусы: Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в серпитнтарий. Приглассили работать по объекту Владивосток, при этом обещели и премии и хорошие условия, но на деле все оказалось просто ужасно, про премии поспрашивали у народа что там работает, сказали что они платиться не понятно как и что могут не платить вообще, сейчас у Крокуса начались проблемы в связи со стройкой во Владивостоке, так что делатй выводы сами... Прилитев во Владивосток нас там к сожелению никто не ждал место обрудованно программой и вообще чем лиюо не было появилось только в последние дни (ездили туда на 10 дней копьютер с программой появился только через 7 когда надо было уже улетать) строительство ведется на острове Русский, условия проживания в туристическом комплексе, номер не закрывался вообще!!! еда кроме как в столовой и двух могазинов небыло даже где прилично что то купить кроме как сухомятки, да еще в грод то съездить не так то просто до парома что едит в город надо было добираться на пперекладных вахта почти не работает, паром ходит 3 раза в день, рабюоты у тебя так что дай бог управиться за эти дни, съездить в городж время потерять, (хотя наверное надо было наплевать, но мы же не знали что так получиться что то что нам пообещали ничего не выполнят) поэхтому постоянно болле желуждок от питания в столовой наподобия полевой кухни где кормили узбеков, вообщем это пол беды ужасно совсем другое, приехали мы мерить котлованы под 21 здания, вот сейчас ничинайте смеяться мерить мы их приехали лазерной рулеткой и мерным колесом, когда работаешь в строительстве то понимаешь что это бред и когда существуют нивелиры теодалит и тахометры вообщем сами понимаете если работаете в строительстве, ну что же решили делать нечего раз сказали что этими инструментами надо мерить, вибирать не приходиться!!! подходили к местным геодезистам, у них спрашивали данные, при этом им никто задания не давал что либо нам помогать или как то способствовать нам в работе, хотя руководитель должен был это сделать!!!! Но раз она непроффессионал то чего ждать, они конечно сотрели на нас как на сумашедших, теперь дело дошло до общения с подрядчиками, они вообще на нас смотрели как говориться как на явления христа народу, кто такие откуда взялись, что проверяете и зачем вообщем час от часу не легче, а ведь это опять руководитель этот вопрос должен был отрегулировать!!! Ну что же делать нашли людей которые подтвердили что это имменно так и что так и должно быть, да но никто не хотел чтобы с них снимались какие то бы нибыло суммы, но в общем это всегда в строительстве было так ну это дело десятое, вообщем вернулись мы в Москву с тактми разногласиий на 37 лимонов, и на сообрание поповоду нашей командировки рассказали об всех моментах, но руководитель решила что мы байки рассказываем, вообщем не поверила, подняли так же вопрос по поводу премий она нам ничего конкретного не сказала, и вообще ушла от ответа, вот теперь подумайте стоит-ли свое здоровье гробить 9 часовым перелетом и сменой пясов и вообще надрываться!!!! за 40000 тыс. Да еще в этой области инцифалитные клещи она оказвается ничего не знала и что прививки надо делать сотрудникам как тоже не догодалась, вообщем сплошные отмазки и никакий конкретики. да еще ужасные условия труда.

Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, ...

Плюсы положительных не заметела все было толькона словах наделе сплошной негатиф Минусы Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в серпитнтарий. Приглассили работать по объекту Владивосток, при этом обещели и премии и хорошие условия, но на деле все оказалось просто ужасно, про премии поспрашивали у народа что там работает, сказали что они платиться не понятно как и что могут не платить вообще, сейчас у Крокуса начались проблемы в связи со стройкой во Владивостоке, так что делатй выводы сами... Прилитев во Владивосток нас там к сожелению никто не ждал место обрудованно программой и вообще чем лиюо не было появилось только в последние дни (ездили туда на 10 дней копьютер с программой появился только через 7 когда надо было уже улетать) строительство ведется на острове Русский, условия проживания в туристическом комплексе, номер не закрывался вообще!!! еда кроме как в столовой и двух могазинов небыло даже где прилично что то купить кроме как сухомятки, да еще в грод то съездить не так то просто до парома что едит в город надо было добираться на пперекладных вахта почти не работает, паром ходит 3 раза в день, рабюоты у тебя так что дай бог управиться за эти дни, съездить в городж время потерять, (хотя наверное надо было наплевать, но мы же не знали что так получиться что то что нам пообещали ничего не выполнят) поэхтому постоянно болле желуждок от питания в столовой наподобия полевой кухни где кормили узбеков, вообщем это пол беды ужасно совсем другое, приехали мы мерить котлованы под 21 здания, вот сейчас ничинайте смеяться мерить мы их приехали лазерной рулеткой и мерным колесом, когда работаешь в строительстве то понимаешь что это бред и когда существуют нивелиры теодалит и тахометры вообщем сами понимаете если работаете в строительстве, ну что же решили делать нечего раз сказали что этими инструментами надо мерить, вибирать не приходиться!!! подходили к местным геодезистам, у них спрашивали данные, при этом им никто задания не давал что либо нам помогать или как то способствовать нам в работе, хотя руководитель должен был это сделать!!!! Но раз она непроффессионал то чего ждать, они конечно сотрели на нас как на сумашедших, теперь дело дошло до общения с подрядчиками, они вообще на нас смотрели как говориться как на явления христа народу, кто такие откуда взялись, что проверяете и зачем вообщем час от часу не легче, а ведь это опять руководитель этот вопрос должен был отрегулировать!!! Ну что же делать нашли людей которые подтвердили что это имменно так и что так и должно быть, да но никто не хотел чтобы с них снимались какие то бы нибыло суммы, но в общем это всегда в строительстве было так ну это дело десятое, вообщем вернулись мы в Москву с тактми разногласиий на 37 лимонов, и на сообрание поповоду нашей командировки рассказали об всех моментах, но руководитель решила что мы байки рассказываем, вообщем не поверила, подняли так же вопрос по поводу премий она нам ничего конкретного не сказала, и вообще ушла от ответа, вот теперь подумайте стоит-ли свое здоровье гробить 9 часовым перелетом и сменой пясов и вообще надрываться!!!! за 40000 тыс. Да еще в этой области инцифалитные клещи она оказвается ничего не знала и что прививки надо делать сотрудникам как тоже не догодалась, вообщем сплошные отмазки и никакий конкретики. да еще ужасные условия труда.

Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в...

Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в серпитнтарий. Приглассили работать по объекту Владивосток, при этом обещели и премии и хорошие условия, но на деле все оказалось просто ужасно, про премии поспрашивали у народа что там работает, сказали что они платиться не понятно как и что могут не платить вообще, сейчас у Крокуса начались проблемы в связи со стройкой во Владивостоке, так что делатй выводы сами... Прилитев во Владивосток нас там к сожелению никто не ждал место обрудованно программой и вообще чем лиюо не было появилось только в последние дни (ездили туда на 10 дней копьютер с программой появился только через 7 когда надо было уже улетать) строительство ведется на острове Русский, условия проживания в туристическом комплексе, номер не закрывался вообще!!! еда кроме как в столовой и двух могазинов небыло даже где прилично что то купить кроме как сухомятки, да еще в грод то съездить не так то просто до парома что едит в город надо было добираться на пперекладных вахта почти не работает, паром ходит 3 раза в день, рабюоты у тебя так что дай бог управиться за эти дни, съездить в городж время потерять, (хотя наверное надо было наплевать, но мы же не знали что так получиться что то что нам пообещали ничего не выполнят) поэхтому постоянно болле желуждок от питания в столовой наподобия полевой кухни где кормили узбеков, вообщем это пол беды ужасно совсем другое, приехали мы мерить котлованы под 21 здания, вот сейчас ничинайте смеяться мерить мы их приехали лазерной рулеткой и мерным колесом, когда работаешь в строительстве то понимаешь что это бред и когда существуют нивелиры теодалит и тахометры вообщем сами понимаете если работаете в строительстве, ну что же решили делать нечего раз сказали что этими инструментами надо мерить, вибирать не приходиться!!! подходили к местным геодезистам, у них спрашивали данные, при этом им никто задания не давал что либо нам помогать или как то способствовать нам в работе, хотя руководитель должен был это сделать!!!! Но раз она непроффессионал то чего ждать, они конечно сотрели на нас как на сумашедших, теперь дело дошло до общения с подрядчиками, они вообще на нас смотрели как говориться как на явления христа народу, кто такие откуда взялись, что проверяете и зачем вообщем час от часу не легче, а ведь это опять руководитель этот вопрос должен был отрегулировать!!! Ну что же делать нашли людей которые подтвердили что это имменно так и что так и должно быть, да но никто не хотел чтобы с них снимались какие то бы нибыло суммы, но в общем это всегда в строительстве было так ну это дело десятое, вообщем вернулись мы в Москву с тактми разногласиий на 37 лимонов, и на сообрание поповоду нашей командировки рассказали об всех моментах, но руководитель решила что мы байки рассказываем, вообщем не поверила, подняли так же вопрос по поводу премий она нам ничего конкретного не сказала, и вообще ушла от ответа, вот теперь подумайте стоит-ли свое здоровье гробить 9 часовым перелетом и сменой пясов и вообще надрываться!!!! за 40000 тыс. Да еще в этой области инцифалитные клещи она оказвается ничего не знала и что прививки надо делать сотрудникам как тоже не догодалась, вообщем сплошные отмазки и никакий конкретики. да еще ужасные условия труда.

Плюсы

положительных не заметела все было толькона словах наделе сплошной негатиф

Минусы

Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в серпитнтарий.
Приглассили работать по объекту Владивосток, при этом обещели и премии и хорошие условия, но на деле все оказалось просто ужасно, про премии поспрашивали у народа что там работает, сказали что они платиться не понятно как и что могут не платить вообще, сейчас у Крокуса начались проблемы в связи со стройкой во Владивостоке, так что делатй выводы сами…
Прилитев во Владивосток нас там к сожелению никто не ждал место обрудованно программой и вообще чем лиюо не было появилось только в последние дни (ездили туда на 10 дней копьютер с программой появился только через 7 когда надо было уже улетать) строительство ведется на острове Русский, условия проживания в туристическом комплексе, номер не закрывался вообще!!! еда кроме как в столовой и двух могазинов небыло даже где прилично что то купить кроме как сухомятки, да еще в грод то съездить не так то просто до парома что едит в город надо было добираться на пперекладных вахта почти не работает, паром ходит 3 раза в день, рабюоты у тебя так что дай бог управиться за эти дни, съездить в городж время потерять, (хотя наверное надо было наплевать, но мы же не знали что так получиться что то что нам пообещали ничего не выполнят) поэхтому постоянно болле желуждок от питания в столовой наподобия полевой кухни где кормили узбеков, вообщем это пол беды ужасно совсем другое, приехали мы мерить котлованы под 21 здания, вот сейчас ничинайте смеяться мерить мы их приехали лазерной рулеткой и мерным колесом, когда работаешь в строительстве то понимаешь что это бред и когда существуют нивелиры теодалит и тахометры вообщем сами понимаете если работаете в строительстве, ну что же решили делать нечего раз сказали что этими инструментами надо мерить, вибирать не приходиться!!! подходили к местным геодезистам, у них спрашивали данные, при этом им никто задания не давал что либо нам помогать или как то способствовать нам в работе, хотя руководитель должен был это сделать!!!! Но раз она непроффессионал то чего ждать, они конечно сотрели на нас как на сумашедших, теперь дело дошло до общения с подрядчиками, они вообще на нас смотрели как говориться как на явления христа народу, кто такие откуда взялись, что проверяете и зачем вообщем час от часу не легче, а ведь это опять руководитель этот вопрос должен был отрегулировать!!! Ну что же делать нашли людей которые подтвердили что это имменно так и что так и должно быть, да но никто не хотел чтобы с них снимались какие то бы нибыло суммы, но в общем это всегда в строительстве было так ну это дело десятое, вообщем вернулись мы в Москву с тактми разногласиий на 37 лимонов, и на сообрание поповоду нашей командировки рассказали об всех моментах, но руководитель решила что мы байки рассказываем, вообщем не поверила, подняли так же вопрос по поводу премий она нам ничего конкретного не сказала, и вообще ушла от ответа, вот теперь подумайте стоит-ли свое здоровье гробить 9 часовым перелетом и сменой пясов и вообще надрываться!!!! за 40000 тыс. Да еще в этой области инцифалитные клещи она оказвается ничего не знала и что прививки надо делать сотрудникам как тоже не догодалась, вообщем сплошные отмазки и никакий конкретики. да еще ужасные условия труда.

Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в серпитнтарий. Приглассили работать по объекту Владивосток, при этом обещели и премии и хорошие условия, но на деле все оказалось просто ужасно, про премии поспрашивали у народа что там работает, сказали что они платиться не понятно как и что могут не платить вообще, сейчас у Крокуса начались проблемы в связи со стройкой во Владивостоке, так что делатй выводы сами... Прилитев во Владивосток нас там

Приходя на собеседования руководительница сметно-ревизионного отдела сама рассказзала что она непроффессионал, но сказадла что в коллективие работуют проффессионалы, но к сожелению на деле оказалось, что эти так называемые проффессионалы очень сомнительные, работа не поставленна, кто что хочет то и воротит с этими и сметами и актами, коллектив просто ужасный такое ошушение что попал в серпитнтарий.
Приглассили работать по объекту Владивосток, при этом обещели и премии и хорошие условия, но на деле все оказалось просто ужасно, про премии поспрашивали у народа что там работает, сказали что они платиться не понятно как и что могут не платить вообще, сейчас у Крокуса начались проблемы в связи со стройкой во Владивостоке, так что делатй выводы сами...
Прилитев во Владивосток нас там к сожелению никто не ждал место обрудованно программой и вообще чем лиюо не было появилось только в последние дни (ездили туда на 10 дней копьютер с программой появился только через 7 когда надо было уже улетать) строительство ведется на острове Русский, условия проживания в туристическом комплексе, номер не закрывался вообще!!! еда кроме как в столовой и двух могазинов небыло даже где прилично что то купить кроме как сухомятки, да еще в грод то съездить не так то просто до парома что едит в город надо было добираться на пперекладных вахта почти не работает, паром ходит 3 раза в день, рабюоты у тебя так что дай бог управиться за эти дни, съездить в городж время потерять, (хотя наверное надо было наплевать, но мы же не знали что так получиться что то что нам пообещали ничего не выполнят) поэхтому постоянно болле желуждок от питания в столовой наподобия полевой кухни где кормили узбеков, вообщем это пол беды ужасно совсем другое, приехали мы мерить котлованы под 21 здания, вот сейчас ничинайте смеяться мерить мы их приехали лазерной рулеткой и мерным колесом, когда работаешь в строительстве то понимаешь что это бред и когда существуют нивелиры теодалит и тахометры вообщем сами понимаете если работаете в строительстве, ну что же решили делать нечего раз сказали что этими инструментами надо мерить, вибирать не приходиться!!! подходили к местным геодезистам, у них спрашивали данные, при этом им никто задания не давал что либо нам помогать или как то способствовать нам в работе, хотя руководитель должен был это сделать!!!! Но раз она непроффессионал то чего ждать, они конечно сотрели на нас как на сумашедших, теперь дело дошло до общения с подрядчиками, они вообще на нас смотрели как говориться как на явления христа народу, кто такие откуда взялись, что проверяете и зачем вообщем час от часу не легче, а ведь это опять руководитель этот вопрос должен был отрегулировать!!! Ну что же делать нашли людей которые подтвердили что это имменно так и что так и должно быть, да но никто не хотел чтобы с них снимались какие то бы нибыло суммы, но в общем это всегда в строительстве было так ну это дело десятое, вообщем вернулись мы в Москву с тактми разногласиий на 37 лимонов, и на сообрание поповоду нашей командировки рассказали об всех моментах, но руководитель решила что мы байки рассказываем, вообщем не поверила, подняли так же вопрос по поводу премий она нам ничего конкретного не сказала, и вообще ушла от ответа, вот теперь подумайте стоит-ли свое здоровье гробить 9 часовым перелетом и сменой пясов и вообще надрываться!!!! за 40000 тыс. Да еще в этой области инцифалитные клещи она оказвается ничего не знала и что прививки надо делать сотрудникам как тоже не догодалась, вообщем сплошные отмазки и никакий конкретики. да еще ужасные условия труда.

На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство! ! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

Плюсы На голову ничего не капает, когда дождь, снег Минусы На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с...

На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерног...

Плюсы

На голову ничего не капает, когда дождь, снег

Минусы

На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи…. а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

Плюсы: На голову ничего не капает, когда дождь, снег Минусы: На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

НЕДОСТАЧА

На собеседовании все оч шоколадно расписывают . Прошла 3 этапа (непонятно зачем как будто на должность директора ) после нескольких дней выхода на работу стало ясно, что все вранье. Никакого карьерного роста, но это не самое страшное, основное это вечные недостачи.... а шмотки то не дешевые. причем часть недостачи делают само руководство!! Крокус боско джамилько все это красивая обертка с плохой начинкой внутри!

Плюсы НЕТ Минусы Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей. Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы. Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном смысле) до увольнения и не к чему было придраться, что бы оштрафовать, то тогда существуют в магазине вечные недостачи, на немыслимые суммы и получается 10.000 - 20.000 уходят в карман руководству. В итоге на собеседование ВАМ ОБЕЩАЮТ хорошую зарплату, но это только обещания. Хозяин, т. е НАУМОВ АЛЕКСАНДР СЕРГЕЕВИЧ МОЖЕТ, ЕСЛИ ЕМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ВАША ОБУВЬ СПОКОЙНО ОТТАПТАТЬ ВАМ НОГИ, НАЗВАТЬ ВАС ЛЮБЫМИ НЕЦЕНЗУРНЫМИ СЛОВАМИ, ОРАТЬ НА ВАС ПРИ ДРУГИХ СОТРУДНИКАХ, ОСКРОБЛЯТЬ И УНИЖАТЬ!!! ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ПОРОБОТАТЬ БЕСПЛАТНО МЕСЯЦОК ДРУГОЙ И У ВАС ЕСТЬ ПОТРЕБНОСТЬ ВЫСЛУШИВАТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ ОТ САМОДУРА, ТО ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КРОКУС СИТИ МОЛЛ ICEBERG, ESCADA, BIBLAS, UNGARO!!!!

Плюсы

НЕТ

Минусы

Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей.
Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы.
Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном смысле) до увольнения и не к чему было придраться, что бы оштрафовать, то тогда существуют в магазине вечные недостачи, на немыслимые суммы и получается 10.000 — 20.000 уходят в карман руководству.
В итоге на собеседование ВАМ ОБЕЩАЮТ хорошую зарплату, но это только обещания.
Хозяин, т. е НАУМОВ АЛЕКСАНДР СЕРГЕЕВИЧ МОЖЕТ, ЕСЛИ ЕМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ВАША ОБУВЬ СПОКОЙНО ОТТАПТАТЬ ВАМ НОГИ, НАЗВАТЬ ВАС ЛЮБЫМИ НЕЦЕНЗУРНЫМИ СЛОВАМИ, ОРАТЬ НА ВАС ПРИ ДРУГИХ СОТРУДНИКАХ, ОСКРОБЛЯТЬ И УНИЖАТЬ!!!
ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ПОРОБОТАТЬ БЕСПЛАТНО МЕСЯЦОК ДРУГОЙ И У ВАС ЕСТЬ ПОТРЕБНОСТЬ ВЫСЛУШИВАТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ ОТ САМОДУРА, ТО ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КРОКУС СИТИ МОЛЛ ICEBERG, ESCADA, BIBLAS, UNGARO!!!!

Плюсы: НЕТ Минусы: Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей. Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы. Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном смысле) до увольнения и не к чему было придраться, что бы оштрафовать, то тогда существуют в магазине вечные недостачи, на немыслимые суммы и получается 10.000 - 20.000 уходят в карман руководству. В итоге на собеседование ВАМ ОБЕЩАЮТ хорошую зарплату, но это только обещания. Хозяин, т. е НАУМОВ АЛЕКСАНДР СЕРГЕЕВИЧ МОЖЕТ, ЕСЛИ ЕМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ВАША ОБУВЬ СПОКОЙНО ОТТАПТАТЬ ВАМ НОГИ, НАЗВАТЬ ВАС ЛЮБЫМИ НЕЦЕНЗУРНЫМИ СЛОВАМИ, ОРАТЬ НА ВАС ПРИ ДРУГИХ СОТРУДНИКАХ, ОСКРОБЛЯТЬ И УНИЖАТЬ!!! ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ПОРОБОТАТЬ БЕСПЛАТНО МЕСЯЦОК ДРУГОЙ И У ВАС ЕСТЬ ПОТРЕБНОСТЬ ВЫСЛУШИВАТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ ОТ САМОДУРА, ТО ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КРОКУС СИТИ МОЛЛ ICEBERG, ESCADA, BIBLAS, UNGARO!!!!

Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей.
Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы.
Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном смысле) до увольнения и не к чему было придраться, что бы оштрафовать, то тогда существуют в магазине вечные недостачи, на немыслимые суммы и получается 10.000 - 20.000 уходят в карман руководству.
В итоге на собеседование ВАМ ОБЕЩАЮТ хорошую зарплату, но это только обещания.
Хозяин, т. е НАУМОВ АЛЕКСАНДР СЕРГЕЕВИЧ МОЖЕТ, ЕСЛИ ЕМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ВАША ОБУВЬ СПОКОЙНО ОТТАПТАТЬ ВАМ НОГИ, НАЗВАТЬ ВАС ЛЮБЫМИ НЕЦЕНЗУРНЫМИ СЛОВАМИ, ОРАТЬ НА ВАС ПРИ ДРУГИХ СОТРУДНИКАХ, ОСКРОБЛЯТЬ И УНИЖАТЬ!!!
ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ПОРОБОТАТЬ БЕСПЛАТНО МЕСЯЦОК ДРУГОЙ И У ВАС ЕСТЬ ПОТРЕБНОСТЬ ВЫСЛУШИВАТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ ОТ САМОДУРА, ТО ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КРОКУС СИТИ МОЛЛ ICEBERG, ESCADA, BIBLAS, UNGARO!!!!

Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей. Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы. Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном смысле) до увольнения и не к чему было придраться, что бы оштрафовать, то тогда существуют в магазине вечные недостачи, на немыслимые суммы и получается 10.000 - 20.000 уходят в карман руководству. В итоге на собеседование ВАМ ОБЕЩАЮТ хорошую зарплату, но это только обещания. Хозяин, т. е НАУМОВ АЛЕКСАНДР СЕРГЕЕВИЧ МОЖЕТ, ЕСЛИ ЕМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ВАША ОБУВЬ СПОКОЙНО ОТТАПТАТЬ ВАМ НОГИ, НАЗВАТЬ

Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей.Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы.Существуют...

Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей. Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы. Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном...

Руководящий состав Наумов Александр Сергеевич самодур редкостный, оскорбляет сотрудников не считает их за людей. Постоянная текучка кадров, не выплата зарплат, ужасные условия работы. Существуют 66 пунктов, по которым сотрудника штрафуют и в итоге сотрудник после месяца работы остается ещё должен и, конечно же, он не видит свою зарплату. Если сотрудника не удалось за месяц довести (в моральном смысле) до увольнения и не к чему было придраться, что бы оштрафовать, то тогда существуют в магазине вечные недостачи, на немыслимые суммы и получается 10.000 - 20.000 уходят в карман руководству. В итоге на собеседование ВАМ ОБЕЩАЮТ хорошую зарплату, но это только обещания. Хозяин, т. е НАУМОВ АЛЕКСАНДР СЕРГЕЕВИЧ МОЖЕТ, ЕСЛИ ЕМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ВАША ОБУВЬ СПОКОЙНО ОТТАПТАТЬ ВАМ НОГИ, НАЗВАТЬ ВАС ЛЮБЫМИ НЕЦЕНЗУРНЫМИ СЛОВАМИ, ОРАТЬ НА ВАС ПРИ ДРУГИХ СОТРУДНИКАХ, ОСКРОБЛЯТЬ И УНИЖАТЬ!!! ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ПОРОБОТАТЬ БЕСПЛАТНО МЕСЯЦОК ДРУГОЙ И У ВАС ЕСТЬ ПОТРЕБНОСТЬ ВЫСЛУШИВАТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ ОТ САМОДУРА, ТО ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КРОКУС СИТИ МОЛЛ ICEBERG, ESCADA, BIBLAS, UNGARO!!!!