Лучшие компании
Худшие компании

МСота отзывы

Отзыв №13

Отругал «Илья Илья г. Москва»

Лично для меня, очень далеко добираться, так в целом больше ничего плохого не увидел.

Отзыв №12

Отругал «Михаил г. Москва»

отсутствие ДМС, но говорят скоро будет

Отзыв №11

Отругал «Ольга г. Москва»

Не центр Москвы конечно, но зато мимо пробок

Отзыв №10

Отругал «Александр г. Москва»

Работа неопытной и суетливой молодухи Анны Т. Просто обескураживает своим непрофессионализмом!!! Прошу обратить внимание и принять меры к этому "чудному hr-специалисту"! Во-первых: дозвониться до этой девице не так то просто. Во-вторых: на вопросы отвечает крайне сбивчиво и смазанно, что не простительно для такого специалиста. Дальше, больше: пропуск на охране не заказала, схему проезда в офис не...

Отзыв №9

Отругал «Евгений г. Москва»

Приглашение на собеседование пришло через HH, пытался позвонить в тот же день по указанному телефону HR специалисту (Анне) для согласования встречи, но абонент был недоступен, поэтому через тот же сайт написал сообщение, которое отображалось как прочитанное. Далее, звонил еще в течение 2-х рабочих дней, но, абонент был все еще недоступен или не брал трубку, но, в итоге, мне улыбнулась удача - с...

Отзыв №8

Отругал «Аноним (Сотрудник)»

Все было хорошо до января 17 года. А после пошли повышения планов. И соответсвенно их не выполнение. Раньше было гораздо лучше. Сейчас не советую. А и много бюрократии. Как будто в гос структуре работаешь, без согласования не чехнешь.

Отзыв №7

Отругал «Аноним г. Москва»

Румянцево – не ближний свет. На метро – норм, на машине – пробки. Парковка большая, но забита. Работать с 8 утра летом - хорошо, а вот зимой, наверное, тяжко.

Отзыв №6

Отругал «Алексей г. Москва»

Не заметил.

Отзыв №5

Отругал «Ольга г. Москва»

Фиолетовый корпоративный цвет))

Отзыв №4

Отругал «Аноним»

1. Вход в здание пугает антуражем: разрушенная лестница, вместо которой временные деревянные мостки. Внутри - узкий предбанник, в который запихнули и турникеты и стойку с охраной. Единственный фактически грузовой лифт.2. Офиса как такового нет. Перед вами огромный коридор с кучей дверей: 6 помещений арендует М-Сота.3. Собеседование на вакансию "Руководитель направления лояльности" проводит молодая и "неопытная" HR. Сначала выдает экспресс-тест на логическое мышление для 5 класса школы, затем, без … Еще з тщательного выяснения моих компетенций, предлагает сделать дома тестовое задание. Обещает, что если выполню его, то, возможно (! но не факт), встречусь с непосредственным руководителем отдела маркетинга, который, оценив выполненный мной тест, решит встречаться со мной или нет. Само тестовое задание - явно не на проверку знаний и выявление реального опыта.Резюме:по-моему, М-Сота не нуждается в новых сотрудниках, а пытается руками соискателей решать свои проблемы. Задание-кейс прилагаю.У нашей компании: 20 SKU:Цена продукта на полке от: 1 000 руб. до 10 000 руб.На первые 10 SKU есть 2% на продвижение продукцииНа вторые 10 SKU 3% на продвижение продукцииУ конкурента: 20 SKU:Цена такая же, но, на продвижение своей продукции, он выделяет 6%.Необходимо придумать и подробно описать механику акции (экономическое обоснование в Excel), чтобы наше предложение для продавца, воспринималось более выгодным, чем у конкурента, и мы повысили продажи продукции. (Это задание для того, чтобы запускать акции на клубном сайте для продавцов техники Мсота https://club.msota.ru/)4) Через несколько дней получаю письмо от HR-специалиста. Что и требовалось доказать - я совершенно не интересна им как специалист с огромным стажем, главное - выполнить тестовое задание, похожее больше на реальный проект для внедрения. Привожу текст письма: "Ваша кандидатура нам очень интересна.Когда мы с вами встречались на интервью, мы вам направили наше тестовое задание.Скажите пожалуйста на сколько наша вакансия вам все еще интересна и когда нам ожидать ваш вариант тестового задания?Спасибо. Скрыть

Отзыв №3

Отругал «Алексей (Соискатель)»

фанатичный лозунг - молодёжный коллектив

Отзыв №2

Отругал «Кирилл»

на 99% их нет, а мелочах копаться не хочу.

Отзыв №1

Отругал «Andrey»

Я просматриваю вакансии уже с месяца два Ну так вот, они держали вакансию в мае еще. Далее меня приглашали в мае на hh.ru - я не перезванивал т.к 1:20часа до них ехать от дому. Далее завел новый аккаунт на hh.ru - тоже сами пригласили уже в июне. Я позвонил через недели полторы - говорю еще требуются - да. Итого - приехал на собеседование. Проводил HR Кристина + старший менеджер (имя не помню). Сказали я прошел (! ! ! ) это первое собеседование. Осталось только чтобы руководитель посмотрел резюме. И меня пригласят. Итого через 4 дня звоню - говорю - ну что надумали может быть! ? Сказали звони еще через 2, сам. Ну звоню - сказали руководитель отказал - Я спросил причину? Нет причины. СУТЬ = Ищут человека 2 месяца к ряду - а у меня опыт в продажи оптовых сотиков 4 года. КТО ЕЩЕ им нужен?

Категория: ЛМНО

Хороших отзывов0

Плохих отзывов13

Добавить отзыв МСота отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


МСота отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение

84957899559, 88007007009


Москва, Румянцево д (Румянцево), ст1 блок А


msota.ru



МСота – одна из ведущих российских компаний игроков на оптовом рынке цифровой техники и аксессуаров, основанная в 2002 году.

Сегодня компания является эксклюзивным оптовым дистрибьютором брендов FLY и SHARP.

Философия:

Считается, что дистрибьюторский бизнес складывается из набора высококачественных услуг, включающих в себя как сбалансированное товарное портфельное предложение, способное максимально удовлетворить спрос самого взыскательного покупателя, так и сторонние сервисы, например, квалифицированную информационно-сервисную поддержку и логистическое обслуживание.

Мы с полной уверенностью можем сказать, что наше отношение к партнерам полностью соответствует всем этим критериям. Мы заинтересованы в том, чтобы индивидуально понять и оценить бизнес каждого клиента с целью сделать ему наиболее интересное и выгодное деловое предложение.

Предложение:

Как уже было сказано, мы в состоянии стремиться индивидуализировать свое предложение. Однако, так или иначе, в его основе всегда будут лежать следующие ключевые факторы:

  • Предлагаемая нами продукция полностью сертифицирована для реализации на территории России, имеет весь пакет необходимых сопроводительных документов, разрешений, заключений и сертификатов;
  • Продукция подлежит гарантийному и сервисному обслуживанию в установленном порядке в рамках действующего законодательства;
  • Товарные кредиты и различные финансовые сервисы для обеспечения поставок;
  • Специальные цены и условия для проектов;
  • Информационная и маркетинговая поддержка партнеров.