Лучшие компании
Худшие компании

MAAN Group отзывы

Отзыв №7

Отругал «Максим»

Плюсы

Не получил

Минусы

Перед приглашением на интервью сотрудники компании предлагают решить кейс дома и направить решение обратно по почте. После решения кейса пригласили на собеседование. На собеседовании были стандартные рекрутинговые вопросы. Что насторожило, так это черная и белая зарплата, а также информация, полученная на собеседовании, о том, что у компании был период, когда набрали людей, а потом оказалось, что работы не стало и пришлось уволить людей. Кроме этого, мне сообщили, что компания привлекала людей на частичную занятость. Также на собеседовании мне сообщили, что чуть позже пришлют фидбэк по кейсу. Никакого ответа от них так и не получил (прошло 3 месяца). На мои письма компания не отвечает. Сейчас вакансия бизнес аналитика так и открыта на сайте компании. Возникает сомнение о добросовестности этой молодой компании. Возможно, что кандидатам дают реальный текущий кейс сделать дома, собирают идеи, полученные от кандидатов, и что-нибудь полезное используют для своего бизнеса. А для пускания пыли в глаза приглашают на ‘собеседования’. Еще один довод — для реальной оценки потенциала кандидата кейсы нужно давать на собеседовании и на время, а не дома. Мне не жалко решить текущий кейс, ведь это ценный опыт в решении. Не очень хорошо, если такие молодые компании используют чужие идеи в своих коммерческих целях.

Отзыв №6

Отругал «Максим, г. Москва»

Перед приглашением на интервью сотрудники компании предлагают решить кейс дома и направить решение обратно по почте. После решения кейса пригласили на собеседование. На собеседовании были стандартные рекрутинговые вопросы. Что насторожило, так это черная и белая зарплата, а также информация, полученная на собеседовании, о том, что у компании был период, когда набрали людей, а потом оказалось, что работы не стало и пришлось уволить людей. Кроме этого, мне сообщили, что компания привлекала людей на частичную занятость. Также на собеседовании мне сообщили, что чуть позже пришлют фидбэк по кейсу. Никакого ответа от них так и не получил (прошло 3 месяца). На мои письма компания не отвечает. Сейчас вакансия бизнес аналитика так и открыта на сайте компании. Возникает сомнение о добросовестности этой молодой компании. Возможно, что кандидатам дают реальный текущий кейс сделать дома, собирают идеи, полученные от кандидатов, и что-нибудь полезное используют для своего бизнеса. А для пускания пыли в глаза приглашают на "собеседования". Еще один довод - для реальной оценки потенциала кандидата кейсы нужно давать на собеседовании и на время, а не дома. Мне не жалко решить текущий кейс, ведь это ценный опыт в решении. Не очень хорошо, если такие молодые компании используют чужие идеи в своих коммерческих целях.

Отзыв №5

Отругал «Максим»

Перед приглашением на интервью сотрудники компании предлагают решить кейс дома и направить решение обратно по почте. После решения кейса пригласили на собеседование. На собеседовании были стандартные рекрутинговые вопросы. Что насторожило, так это черная и белая зарплата, а также информация, полученная на собеседовании, о том, что у компании был период, когда набрали людей, а потом оказалось, что работы не стало и пришлось уволить людей. Кроме этого, мне сообщили, что компания привлекала людей на частичную занятость. Также на собеседовании мне сообщили, что чуть позже пришлют фидбэк по кейсу. Никакого ответа от них так и не получил (прошло 3 месяца). На мои письма компания не отвечает. Сейчас вакансия бизнес аналитика так и открыта на сайте компании. Возникает сомнение о добросовестности

Отзыв №4

Отругал «Максим г. Москва»

Перед приглашением на интервью сотрудники компании предлагают решить кейс дома и направить решение обратно по почте. После решения кейса пригласили на собеседование. На собеседовании были стандартные рекрутинговые вопросы. Что насторожило, так это черная и белая зарплата, а также информация, полученная на собеседовании, о том, что у компании был период, когда набрали людей, а потом оказалось, что...

Отзыв №3

Отругал «Максим»

Плюсы: Не получил Минусы: Перед приглашением на интервью сотрудники компании предлагают решить кейс дома и направить решение обратно по почте. После решения кейса пригласили на собеседование. На собеседовании были стандартные рекрутинговые вопросы. Что насторожило, так это черная и белая зарплата, а также информация, полученная на собеседовании, о том, что у компании был период, когда набрали людей, а потом оказалось, что работы не стало и пришлось уволить людей. Кроме этого, мне сообщили, что компания привлекала людей на частичную занятость. Также на собеседовании мне сообщили, что чуть позже пришлют фидбэк по кейсу. Никакого ответа от них так и не получил (прошло 3 месяца). На мои письма компания не отвечает. Сейчас вакансия бизнес аналитика так и открыта на сайте компании. Возникает сомнение о добросовестности этой молодой компании. Возможно, что кандидатам дают реальный текущий кейс сделать дома, собирают идеи, полученные от кандидатов, и что-нибудь полезное используют для своего бизнеса. А для пускания пыли в глаза приглашают на "собеседования". Еще один довод - для реальной оценки потенциала кандидата кейсы нужно давать на собеседовании и на время, а не дома. Мне не жалко решить текущий кейс, ведь это ценный опыт в решении. Не очень хорошо, если такие молодые компании используют чужие идеи в своих коммерческих целях.

Отзыв №2

Отругал «Максим»

Не получил
Перед приглашением на интервью сотрудники компании предлагают решить кейс дома и направить решение обратно по почте. После решения кейса пригласили на собеседование. На собеседовании были стандартные рекрутинговые вопросы. Что насторожило, так это черная и белая зарплата, а также информация, полученная на собеседовании, о том, что у компании был период, когда набрали людей, а потом оказалось, что работы не стало и пришлось уволить людей. Кроме этого, мне сообщили, что компания привлекала людей на частичную занятость. Также на собеседовании мне сообщили, что чуть позже пришлют фидбэк по кейсу. Никакого ответа от них так и не получил (прошло 3 месяца). На мои письма компания не отвечает. Сейчас вакансия бизнес аналитика так и открыта на сайте компании. Возникает сомнение о добросовестности этой молодой компании. Возможно, что кандидатам дают реальный текущий кейс сделать дома, собирают идеи, полученные от кандидатов, и что-нибудь полезное используют для своего бизнеса. А для пускания пыли в глаза приглашают на "собеседования". Еще один довод - для реальной оценки потенциала кандидата кейсы нужно давать на собеседовании и на время, а не дома. Мне не жалко решить текущий кейс, ведь это ценный опыт в решении. Не очень хорошо, если такие молодые компании используют чужие идеи в своих коммерческих целях.

Отзыв №1

Отругал «Валентина»

хамское отношение к людям(

Категория: A-Z

Хороших отзывов0

Плохих отзывов7

Добавить отзыв MAAN Group отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


MAAN Group отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение

84955454685


, Россия, г. Москва


maangroup.ru



Консультационная компания, образованная командой специалистов в области разработки стратегий, бизнес-планирования и содействия в привлечении инвестиций, а также проведения маркетинговых исследований.