магазин турецкой одежды Mol Play отзывы

Паскудное отношения начальства особенно Ани с офиса, ее не интересно что ты делаешь в свой выходной, заболела ты или нет в 9 утра позвонит и скажет выйти на работу сегодня. Товар очень ужасного качества, ни в какой турции его не шьют, самый дешевый китай. Постоянные задержки зарплаты, зарплата выдается из кассы. Каждый день начальство требует кассу и никого не интересует есть покупатели или нет. Постоянная текучка кадров никто долго не работает. Никому не советую эту контору! !

Люди, если хотите получить свою порцию унижений и оскорблений - добро пожаловать! И ЗП не космос, так что не думайте, что стерпите все это даже ради денежек. 1. Оформление неофициальное. Касирша работала пол года неофициально. Но нужно принести копию паспорта и ИНН (типа просто так, а там гляди и кредит выплывит, не дай Бог). 2. ЗП выплачивается с задержками. 3. Непонятная система выплат заработаных процентов. Все довольно запутано, не вычислите. 4. Место для обеда совсем не приспособленное. 5. Входная дверь постоянно открыта, даже в сильнейший мороз. 6. Нужно предупредить администратора о своём уходе за две недели, иначе снимут 50% от ЗП. 7. Нужно приходить за пол часа до начала рабочего дня и убирать магазин. Та что получите ещё и опыт уборщицы. 8. Отношение ужасное со стороны

Таких не выявлено.

Немного уставала, но со временем привыкла к графику

Единственный минус-ругают за маленькие кассы.Но так везде.

Умиляют два последних комментария сделанных в один день с разницей в пару часов. Работала около года. На самом деле НЕТ смысла писать положительные отзывы, т.к. те, кто работал(ет) в этой компании отлично знает, что все что написано ниже - реальная правда. Что вы приобретете на этой работе? 1. Стресс. От ежедневного неадекватного рычания турецкого начальства. 2. Смешные неоправданные штрафы только потому, что ты не выполнил то, что подумал руководитель. Да, подумал, а не сообщил один из начальников. 3. Вечную отмазку относительно выплаты з/п. 4. Унижение того же начальства о том, какое ты г... и какой ноль ты из себя представляешь. Просто так. Для профилактики. 5. Бесконечную работу на ногах, т.к. если Ты лучший - будешь работать без выходных (неправда ли глупо? ). И неважно,

1)Тяжело работать по 12, 5 часов на ногах, иногда и по 12 рабочих дней подряд. С выходными днями вообще трудно. В оправдание тебе скажут, : "Ну а что, людей же не хватает! " 2)Иногда тебя могут вызвать с выходного, при чем не важно занят ты или нет. не выходишь-штраф. (лично у меня был хороший администратор который нас не штрафовал, но на других магазинах-кошмар) 3) Презрительное отношение турецкого начальства. Ведут себя по свински. Орут без повода, (не дай бог ты рукой на стойку обопрёшься когда он смотрит, на меня однажды наорал Осман потому что я НА СВОЁМ ПЕРЕРЫВЕ " не правильно сидела"! ! ), без матов могут унизить на профессиональном уровне. 4) Постоянно выносят мозги за кассу. Если нет людей-это не оправдание, все потому что ты плохо работаешь... 5) Двери открыты постоянно 6)

Немного уставала на ногах.Но потом привыкла.

Работала в таком магазине в г.Донецке, аж целых три дня. Условия: никаких, вообще. Нет даже закуточка для обеда и что бы оставить свои вещи. Стажировка: должна была оплачиваться, но платить за неё никто не собирался, пока я не закатила скандал и внаглую не вытребовала свои законные деньги. Рабочий день: 12 часов, быть в магазине нужно было за полчаса до открытия, уходить только когда все напудрятся и оденутся. Сидеть нельзя, в "закрытых" позах стоять нельзя, ничего нельзя. Обеденный перерыв: 15 минут на еду, нужно записаться в очередь утром. Хочешь ты есть или нет - в свои 15 минут иди и ешь. Коллектив: ужасный. У каждой на голове корона с брильянтами, высокомерные провинциалки с претензиями. Качество одежды просто ужас. Нитки торчат во все стороны, вещи кривые, размеры

Это какая-то жесть! Побыла на стажировке несколько часов и ушла.Коллектив-это сбор периферии, который возомнил, что они цари, боги.Хотя это не касается Александры, Карины, Яны, они обычные с нормальным отношением, как и полагается на нормальной работе! Читалось по глазам зависть, ненависть.Еще не начали работать, а коллектив уже не настроен продавать тряпки.Человеческого отношения к клиентам нет, только собственная выгода.Промоутер -это нечто, кто вообще выбрал эту женщину? На что вы рассчитывали? Зарплата более менее 3.5, но это 12.5 часов на ногах в день-это того не стоит.График с 9 до 9, но приходить на 8.30 знаете зачем? Периферия завтракает и краситься! ! ! Коллектив не имеет желания что либо делать во благо, все исключительно для себя.Еще одна странность, открытые двери всегда! кто вообще

Турецкое быдло( а именно Озгюр), сволочи офисные роботники. Тупой офис- менеджер. Постоянная задержка ЗП, Штрафы взяты с потолка! Один единственный нормальный человек со всей этой свиты, Айвар.

Плюсы

O Мне попалась хорошая сотрудница, только из-за которой я там и дорабатывала.

Не профессиональный подход ко всему. В самом магазине нет четкого распределения на отделы трикотажа, хлопка, джинсы и т.д. Когда пришла на стажировку мне не рассказали про сортимент, вместо того, что бы озвучить позиции, отправили в зал, мол сама разберешься, что у нас есть, а чего нет. То есть, на начало рабочей смены я знала о товаре столько же, сколько и покупатель. Девушки продавцы вначале ходили по залу, а потом стали сбиваться в стайки, и как только входил какой либо покупатель устремлялись к нему всей толпой. Когда я стала консультировать клиента и делать презентацию одна из девушек-продавцов подошла и стала громким голосом спрашивать: Что вы хотите? Тем самым поставив в неловкое положение меня, сбив с толку покупателя, который уже настроился получить консультацию, а

Плюсы

Менеджер была приветлива.

Минусы

Не профессиональный подход ко всему. В самом магазине нет четкого распределения на отделы трикотажа, хлопка, джинсы и т.д. Когда пришла на стажировку мне не рассказали про сортимент, вместо того, что бы озвучить позиции, отправили в зал, мол сама разберешься, что у нас есть, а чего нет. То есть, на начало рабочей смены я знала о товаре столько же, сколько и покупатель. Девушки продавцы вначале ходили по залу, а потом стали сбиваться в стайки, и как только входил какой либо покупатель устремлялись к нему всей толпой. Когда я стала консультировать клиента и делать презентацию одна из девушек-продавцов подошла и стала громким голосом спрашивать: Что вы хотите? Тем самым поставив в неловкое положение меня, сбив с толку покупателя, который уже настроился получить консультацию, а теперь уже и не знает, кого слушать. Я несколькими наводящими фразами вначале нашего диалога с покупателем узнала, что ей нужно. Но девушка-продовец сразу же стала навязывать покупателю тот ассортимент, который считала нужным. Что показывает низкий уровень профессиональной подготовки персонала.
Теперь по условиям работы. Когда мне оглашали регламент и условия работы, было озвучено время с 9:00 до 20:00 (12 часов) в течение которых есть пятиминутные перекуры, а так же два перерыва по пол часа. Администратор назначает время этих перерывов. По факту, пятиминутки мне дали. Каждый вопрос о них воспринимался как оскорбление. Перерыв был один и тот задержали (предыдущая девушка дольше была на перерыве, и мне выделили целых 15 минут! Хотя расписаться должна была за полные пол часа). Ушла позже, чем озвучивалось, эта задержка сказалась на доезде домой. По истечение испытательного срока, который составляет 3 дня мне сказали, что продаж было мало и потому в моих услугах не нуждаются. Что наводит на мысль, о том, дескать объявление о сотрудниках нужно лишь для того, что бы обеспечить приток бесплатной раб. силы.

Плюсы

Работала в этой компании полгода.
Не могу понять, о каких штрафах вы говорите? Иногда задерживали зарплату, но не более того. Сейчас я работаю по специальности в другой сфере в своем городе, на сегодняшний день задержка идет 20(!!!) дней.
Да, работы много, не спорю. Но это намного лучше, чем просто сидеть и ничего не делать, как девочки на лотках рядом.
Может штрафы, когда подводят коллектив и уходят без отработки?
Лично я отработала, деньги мне потом девочки скинули на карточку. Сказали: вернешься – звони.

Минусы

Единственное, что не нравилось – это конфликт с сотрудницей, которая не хотела работать. В этом случае мне администратор всегда говорила, есть проблемы – говори вслух, решим. Я сказала.

Плюсы

Одежда доступна по ценам людям с очень малым достатком.

Минусы

1) Девки там работают сучки
2)Начальство конченое, отношение хамское
3)Маты, штраф на штрафе
4) Присел- штраф
5) ШТРАФ
ШТРАФШТРАФШТРАФ

В общем есл хотите уничтожить в себе человека и личность: добро пожаловать.

Плюсы

Дешовая одежда доступна для большенству украинских покупателей.

Минусы

1.Хамское отношене к персоналу со стороны начальства. Унижение человеческого достоинства (вплоть до матов).
2.Урезание зарплат штрафами
3.Не профессиональный подход к сотрудникам магазина и к клиентам.
4.По долгу из персонала мало кто задерживается на рабочем месте из-за неадекватного поведения директора магазина.
5.Если планируете устраиваться на работу в этот магазин. По уходу я думаю сами что нибудь добавите.