Смарт бизнес отзывы

Реально, справедливое отношение к кадрам. Коллектив и руководство молодые и умные ребята
Особенность — ненормированность рабочего дня и недели. Работа после работы и на выходных не является чем-то необычным
Рекомендую для студентов
Вполне можно рассматривать как стартовое место работы после универа. Будете много работать и наберетесь опыта, опыт нужно брать самому — учить особо не будут. Для специалистов высокого уровня, важно на старте обсудить все детали и условия работы, идивидуально, запрашивайте, если вы хороший переговорщик, то сможете получить различные индивидуальные блага. Не рекомендую для стенснительных, ответственных, трудоголиков крайне опасно, рискуете потерять личную жизнь и здоровье. Для всех у кого ЗП выше 10, будте готовы к частичной задержке выплат на месяц ,другой

Плюсы

Удобный график;

Минусы

Нет,нет и еще раз нет. Самое ужасное в том,что если Вам вдруг ‘повезло’ и Вы устроились работать в эту ‘замечательную’ команию,’приятный’ сюрприз будет позже. После трудоустройства Вам предложат оформить СПД, при этом все будет сделано быстро и качественно за счет компании. Но если Вы через полгода или год уволитесь,закрывать СПД придется самостоятельно и стоит это около 3000 грн. или самому с возможностью попасть в сумасшедший дом.

Плюсы

Достаточно комфортное рабочее место;
Перспективная сфера деятельности компании.

Минусы

При успешном прохождении собеседования вам предложат 2-недельную бесплатную стажировку, которая заключается в освоении ERP-продукта (Microsoft Dynamics NAV). После этого вас ждет демонстрация приобретенных навыков в условиях защиты академической курсовой работы. Потом на протяжении 3-месячного испытательного срока вы должны будете сдать 3 экзамена на английском языке.
Подумайте, прежде чем идти на собеседование, готовы ли вы пройти такой тернистый путь к постоянному трудоустройству?

Остальные недостатки:
— оформление работников как СПД, что нивелирует сферу влияния Кодекса законов о труде;
— в помещение, где трудится обычный люд, порой, довольно шумно;
— необходимость ‘продавать’ всем сотрудникам;
— отсутствие готовности инвестировать в потенциальных работников и их мотивацию.

Положительные стороны:
Достаточно комфортное рабочее место;
Перспективная сфера деятельности компании.

Отрицательные стороны компании:
При успешном прохождении собеседования вам предложат 2-недельную бесплатную стажировку, которая заключается в освоении ERP-продукта (Microsoft Dynamics NAV). После этого вас ждет демонстрация приобретенных навыков в условиях защиты академической курсовой работы. Потом на протяжении 3-месячного испытательного срока вы должны будете сдать 3 экзамена на английском языке.
Подумайте, прежде чем идти на собеседование, готовы ли вы пройти такой тернистый путь к постоянному трудоустройству?

Остальные недостатки:
— оформление работников как СПД, что нивелирует сферу влияния Кодекса законов о труде;
— в помещение, где трудится обычный люд, порой, довольно шумно;
— необходимость «продавать» всем сотрудникам;
— отсутствие готовности инвестировать в потенциальных работников и их мотивацию.

Плюсы

Хороший коллектив из числа обычных сотрудников(разработчики,консультанты);
Обеды в счет зарплаты (удержание при выплате зп);
Соблюдение графика работы

Минусы

Отсутствие стратегии развития персонала;
Отсутствие мотивации персонала;
Принудительное,некачественное обучение;
Почасовая отчетность;
Отсутствие карьерного роста;
Добровольно-принудительный перевод сотрудников на СПД;
Значительные задержки при выплате зп;
Необходимость ‘продавать’ всем сотрудникам;
Необходимость продавать неготовый продукт;
Отсутствие окончательного расчета при увольнении(сокращении) либо выплата незначительными частями в течение неопределенного периода;