Лучшие компании
Худшие компании

ОАО АТП-31 отзывы

Отзыв №10

Отругал «Аноним»

Добрый вечер. Данной компанией предоставляется служебная разводка сотрудникам Единого центра документов, на Красных Текстильщиков. Две маршрутки обычно забирают основную массу людей в 18-00, третья уходила раньше примерно в 18-10. Водитель также мог немного подождать. В последнее время все три маршрутки уходят друг за другом, при этом не останавливаются, даже если ещё находятся на территории ЕЦД и видят бегущих людей. При этом сотрудники оплачивают развозку, а вынуждены добираться пешком или платить. Хотелось бы, чтобы водитель дожидался 18-10.

Отзыв №9

Отругал «Аноним г. Санкт-Петербург»

Добрый вечер. Данной компанией предоставляется служебная разводка сотрудникам Единого центра документов, на Красных Текстильщиков. Две маршрутки обычно забирают основную массу людей в 18-00, третья уходила раньше примерно в 18-10. Водитель также мог немного подождать. В последнее время все три маршрутки уходят друг за другом, при этом не останавливаются, даже если ещё находятся на территории ЕЦД...

Отзыв №8

Отругал «Аноним»

Новые автобусы
Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых - получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не берут в других кампаниях), за то, что дали работать на новом автобусе, за разрешение на работу для трудового мигранта в левой компании.

Помимо этого оплата труда "черная" при этом как для "местных", так и "иностранных" специалистов. Т.е. работодатель всячески стремится не платить налоги, во что это выльется следует задуматься потенциальному работнику. Так же для собственника этой компании ничего не значат договоренности о размере заработной платы, если к моменту выплаты у него что-то переклинит, то он, как хозяин своих слов, легко возьмет их обратно.

К тому же, при работе на некоторых должностях, надо быть готовым что вас "подставит" ваш же сослуживец, как например: потеряли свидетельство о регистрации ТС или гос., регистрационные знаки пришли в негодность, этот автобус не выводят из эксплуатации, а ставят на него номера и выдают СТС с автобуса который стоит в ремонте в надежде, что сотрудники ГИБДД не будут сверять VIN в документах и автобусе, и они (сотрудники ГИБДД) эти ожидания оправдывают.

Или другой пример: утром в 5-30 выпускается на линию автобус (маршрут 639) по документам принадлежащий ООО "ТракТревел" (это дочка АТП-31), путевой лист оформлен на ОАО "АТП-31" за рулем иностранный специалист-водитель, который не имеет разрешения на работу в РФ, итог этого, в 23-30 водитель засыпает за рулем, цепляет обочину и автобус переворачивается, 5 пассажиров пострадали.

Отзыв №7

Отругал «Аноним»

Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых - получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не берут в других кампаниях), за то, что дали работать на новом автобусе, за разрешение на работу для трудового мигранта в левой компании. Помимо этого оплата труда "черная" при этом как для "местных", так и "иностранных" специалистов. Т.е. работодатель всячески стремится не платить налоги, во что это выльется следует задуматься потенциальному работнику. Так же для собственника этой компании ничего не значат договоренности о размере заработной платы, если к моменту выплаты у него что-то переклинит, то он, как хозяин своих слов, легко возьмет их обратно. К тому же, при работе на некоторых должностях, надо быть готовым что вас "подставит" ваш же сослуживец, как например: потеряли свидетельство о регистрации ТС или гос., регистрационные знаки пришли в негодность, этот автобус не выводят из эксплуатации, а ставят на него номера и выдают СТС с автобуса который стоит в ремонте в надежде, что сотрудники ГИБДД не будут сверять VIN в документах и автобусе, и они (сотрудники ГИБДД) эти ожидания оправдывают. Или другой пример: утром в 5-30 выпускается на линию автобус (маршрут 639) по документам принадлежащий ООО "ТракТревел" (это дочка АТП-31), путевой лист оформлен на ОАО "АТП-31" за рулем иностранный специалист-водитель, который не имеет разрешения на работу в РФ, итог этого, в 23-30 водитель засыпает за рулем, цепляет обочину и автобус переворачивается, 5 пассажиров пострадали. Показать полностью

Отзыв №6

Отругал «Аноним»

Плюсы

Новые автобусы

Минусы

Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых — получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не берут в других кампаниях), за то, что дали работать на новом автобусе, за разрешение на работу для трудового мигранта в левой компании.
Помимо этого оплата труда ‘черная’ при этом как для ‘местных’, так и ‘иностранных’ специалистов. Т.е. работодатель всячески стремится не платить налоги, во что это выльется следует задуматься потенциальному работнику. Так же для собственника этой компании ничего не значат договоренности о размере заработной платы, если к моменту выплаты у него что-то переклинит, то он, как хозяин своих слов, легко возьмет их обратно.
К тому же, при работе на некоторых должностях, надо быть готовым что вас ‘подставит’ ваш же сослуживец, как например: потеряли свидетельство о регистрации ТС или гос., регистрационные знаки пришли в негодность, этот автобус не выводят из эксплуатации, а ставят на него номера и выдают СТС с автобуса который стоит в ремонте в надежде, что сотрудники ГИБДД не будут сверять VIN в документах и автобусе, и они (сотрудники ГИБДД) эти ожидания оправдывают.
Или другой пример: утром в 5-30 выпускается на линию автобус (маршрут 639) по документам принадлежащий ООО ‘ТракТревел’ (это дочка АТП-31), путевой лист оформлен на ОАО ‘АТП-31’ за рулем иностранный специалист-водитель, который не имеет разрешения на работу в РФ, итог этого, в 23-30 водитель засыпает за рулем, цепляет обочину и автобус переворачивается, 5 пассажиров пострадали.

Отзыв №5

Отругал «Аноним, г. Санкт-Петербург, Сабировская »

Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых - получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не берут в других кампаниях), за то, что дали работать на новом автобусе, за разрешение на работу для трудового мигранта в левой компании.
Помимо этого оплата труда "черная" при этом как для "местных", так и "иностранных" специалистов. Т.е. работодатель всячески стремится не платить налоги, во что это выльется следует задуматься потенциальному работнику. Так же для собственника этой компании ничего не значат договоренности о размере заработной платы, если к моменту выплаты у него что-то переклинит, то он, как хозяин своих слов, легко возьмет их обратно.
К тому же, при работе на некоторых должностях, надо быть готовым что вас "подставит" ваш же сослуживец, как например: потеряли свидетельство о регистрации ТС или гос., регистрационные знаки пришли в негодность, этот автобус не выводят из эксплуатации, а ставят на него номера и выдают СТС с автобуса который стоит в ремонте в надежде, что сотрудники ГИБДД не будут сверять VIN в документах и автобусе, и они (сотрудники ГИБДД) эти ожидания оправдывают.
Или другой пример: утром в 5-30 выпускается на линию автобус (маршрут 639) по документам принадлежащий ООО "ТракТревел" (это дочка АТП-31), путевой лист оформлен на ОАО "АТП-31" за рулем иностранный специалист-водитель, который не имеет разрешения на работу в РФ, итог этого, в 23-30 водитель засыпает за рулем, цепляет обочину и автобус переворачивается, 5 пассажиров пострадали.

Отзыв №4

Отругал «Аноним»

Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых - получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не берут в других кампаниях), за то, что дали работать на новом автобусе, за разрешение на работу для трудового мигранта в левой компании. Помимо этого оплата труда "черная" при этом как для "местных", так и "иностранных" специалистов. Т.е. работодатель всячески стремится не платить налоги, во что это выльется следует задуматься потенциальному работнику. Так же для собственника этой компании

Отзыв №3

Отругал «Аноним г. Санкт-Петербург»

Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых - получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не...

Отзыв №2

Отругал «Аноним»

Плюсы: Новые автобусы Минусы: Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых - получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не берут в других кампаниях), за то, что дали работать на новом автобусе, за разрешение на работу для трудового мигранта в левой компании. Помимо этого оплата труда "черная" при этом как для "местных", так и "иностранных" специалистов. Т.е. работодатель всячески стремится не платить налоги, во что это выльется следует задуматься потенциальному работнику. Так же для собственника этой компании ничего не значат договоренности о размере заработной платы, если к моменту выплаты у него что-то переклинит, то он, как хозяин своих слов, легко возьмет их обратно. К тому же, при работе на некоторых должностях, надо быть готовым что вас "подставит" ваш же сослуживец, как например: потеряли свидетельство о регистрации ТС или гос., регистрационные знаки пришли в негодность, этот автобус не выводят из эксплуатации, а ставят на него номера и выдают СТС с автобуса который стоит в ремонте в надежде, что сотрудники ГИБДД не будут сверять VIN в документах и автобусе, и они (сотрудники ГИБДД) эти ожидания оправдывают. Или другой пример: утром в 5-30 выпускается на линию автобус (маршрут 639) по документам принадлежащий ООО "ТракТревел" (это дочка АТП-31), путевой лист оформлен на ОАО "АТП-31" за рулем иностранный специалист-водитель, который не имеет разрешения на работу в РФ, итог этого, в 23-30 водитель засыпает за рулем, цепляет обочину и автобус переворачивается, 5 пассажиров пострадали.

Отзыв №1

Отругал «Аноним»

Плюсы Новые автобусы Минусы Все положительное перечеркивается безграмотным коллективом водителей (в основной массе выходцев с Северного Кавказа и Средней Азии), обслуживающих автобусы слесарей (также из Средней Азии, как две капли воды похожих на персонажей Нашей Раши), и некоторых руководителей, основная цель которых - получить деньги с вышеперечисленного контингента за трудоустройство (т.к. выходцев с Северного Кавказа не берут в других кампаниях), за то, что дали работать на новом автобусе, за разрешение на работу для трудового мигранта в левой компании. Помимо этого оплата труда "черная" при этом как для "местных", так и "иностранных" специалистов. Т.е. работодатель всячески стремится не платить налоги, во что это выльется следует задуматься потенциальному работнику. Так же для собственника этой компании ничего не значат договоренности о размере заработной платы, если к моменту выплаты у него что-то переклинит, то он, как хозяин своих слов, легко возьмет их обратно. К тому же, при работе на некоторых должностях, надо быть готовым что вас "подставит" ваш же сослуживец, как например: потеряли свидетельство о регистрации ТС или гос., регистрационные знаки пришли в негодность, этот автобус не выводят из эксплуатации, а ставят на него номера и выдают СТС с автобуса который стоит в ремонте в надежде, что сотрудники ГИБДД не будут сверять VIN в документах и автобусе, и они (сотрудники ГИБДД) эти ожидания оправдывают. Или другой пример: утром в 5-30 выпускается на линию автобус (маршрут 639) по документам принадлежащий ООО "ТракТревел" (это дочка АТП-31), путевой лист оформлен на ОАО "АТП-31" за рулем иностранный специалист-водитель, который не имеет разрешения на работу в РФ, итог этого, в 23-30 водитель засыпает за рулем, цепляет обочину и автобус переворачивается, 5 пассажиров пострадали.

Категория: ЛМНО

Хороших отзывов0

Плохих отзывов10

Добавить отзыв ОАО АТП-31 отзывы

Ваше имя *

E-Mail

Изображение к отзыву

Введите два слова, показанных на изображении *


ОАО АТП-31 отзывы

Качество обслуживания
Скорость работы
Оценка персонала
Общее мнение

3725005


, Россия, г. Санкт-Петербург, Сабировская 41




Основной вид деятельности "Перевозка пассажиров, автобусы и маршрутное такси"