Перно Рикар Русь отзывы

Все шаблоны о западном бизнесе собрались в перно. Своего рода секта, сдвиг ценностей, извращенное понятие работы. Это в кратце. Если подробнее, то как и все западные компании перно собирает молодых, стесняющихся попросить достойную зарплату специалистов, определяет им нижесреднего по москве оклад и удерживает всяческими ништяками, на которые молодежь ведется очень охотно. Постоянные тусовки на...

редкий гадюшник

Пыль пускать в глаза-девиз компании. Прежде чем устроиться на какую либо должность вы пройдете 3-4 собеседования. И на всех этапах вам будут намекать, что в компании работают избранные и это огромная честь, что таких суперских белых и пушистых компаний не существует. Все как большая дружная семья и нет ничего важнее чем коллега, всегда можно расчитывать на помощь начальства. Чушь полная. Эта...

Пыль пускать в глаза-девиз компании. Прежде чем устроиться на какую либо должность вы пройдете 3-4 собеседования. И на всех этапах вам будут намекать, что в компании работают избранные и это огромная честь, что таких суперских белых и пушистых компаний не существует. Все как большая дружная семья и нет ничего важнее чем коллега, всегда можно расчитывать на помощь начальства. Чушь полная. Эта компания змеиное гнезда, работают мерзкие люди, особенно коммерческий отдел. Все друг друга подставляют. Молодое начальство из АСМ просто скотское. За людей подчиненных не считают. Только самоутверждаются, унижая других. Карьерного роста НИКАКОГО. ЗАПОМНИТЕ. Если только вышестоящии руководители вам не сосед, не друг, не сват и т.д. Просто за хорошую работу никто никогда не повысит.И да, будите

Повышают долго, им проще взять со стороны такого же джуниора и поставить тебе в начальники, чем повысить своего. В итоге выходит человек из другой индустрии, который вообще не понимает рынок и строит из себя босса. А тех кого повысили часто уходят через год тк зп после повышения сильно меньше рынка. Поэтому советую себя продать задорого на уровень бренд менеджера, а не приходить на джуниора и верить в карьерный рост.

Повышают долго, им проще взять со стороны такого же джуниора и поставить тебе в начальники, чем повысить своего. В итоге выходит человек из другой индустрии, который вообще не понимает рынок и строит из себя босса. А тех кого повысили часто уходят через год тк зп после повышения сильно меньше рынка. Поэтому советую себя продать задорого на уровень бренд менеджера, а не приходить на джуниора и...

Кадровая служба в лице Марии Лазаревой - это провал компании. Нельзя такой солидной фирме давать право Марии брать интервью у соискателей. Она опаздывает на назначенные интервью, не подстраивается под собеседника, всем своим видом показывая, что у нее все хорошо, а тут Вы сидите перед ней и она должна задавать Вам по списку свои стандартные вопросы. Обещав назначить Вам следующий этап...

Кадровая служба в лице Марии Лазаревой - это провал компании. Нельзя такой солидной фирме давать право Марии брать интервью у соискателей. Она опаздывает на назначенные интервью, не подстраивается под собеседника, всем своим видом показывая, что у нее все хорошо, а тут Вы сидите перед ней и она должна задавать Вам по списку свои стандартные вопросы. Обещав назначить Вам следующий этап собеседования и позвонить завтра, не перезванивает. Звонишь ей сам, спрашиваешь, как это понимать, как отказ, говорит, что нет, не отказ, что перезвонит Вам сама до конца недели. И не перезванивает! Поймите, Мария молода и красива, но это не те качества, которыми должен обладать интервьюер в такой солидной компании. Нужен опыт и профессионализм.

HR менеджер Мария Лазарева бестактно сидела в телефоне в ходе всего интервью, демонстрируя отсутствие элементарной культуры и уважения к собеседнику.

HR менеджер Мария Лазарева бестактно сидела в телефоне в ходе всего интервью, демонстрируя отсутствие элементарной культуры и уважения к собеседнику.

HR очень подлые змеи-руководитель Св. Ага...а алкоголичка готовая за свое место подставить каждого, за то всем в лицо улыбается.

HR очень подлые змеи-руководитель Св. Ага...а алкоголичка готовая за свое место подставить каждого, за то всем в лицо улыбается.

Гнилой коммерческий отдел, не каких мотиваций и продвижения по службе, если "не лижижь ж..." или не являешься корешом руководителя. В комерции делать нечего. Новые рук. отдела пришли чтобы ослабить позицию компании на рынке.

З.п. можно побольше сделать... Ну и карьерного роста нет ни какого. Если тока не скорешился с кем из руководства...

Плюсы

Отработал 2,5 года въеб..ал как папа карло, старался… И всегда получал и з.п. и квартальный и годовой бонусы. Осталось только положительное…

Минусы

З.п. можно побольше сделать… Ну и карьерного роста нет ни какого. Если тока не скорешился с кем из руководства…

SFA - забирает много времени.

Плюсы

Не останешься без зарплаты и бонуса. На моей памяти не было случая, чтобы кто-нибудь присел только на голый оклад. Хорошие традиции в отношениях внутри коллектива. Грамотное руководство. Хорошие люди и хорошие отношения, если сам нормальный. Автомобиль и связь оплачивается полностью. Регулярные, хорошо организованные походы в рестораны и клубы с доставкой до дома на такси. Рекомендую.

Минусы

SFA — забирает много времени.

Плюсы

Офис

Минусы

Атмосфера внутри коллектива и отношение к сотрудникам не здоровое и мягко говоря подленькое. Лживый и не адекватный HR: сама знаю ситуацию внутри компании (мир тесный) — в тихую искать замену сотрудникам, которы проработали в компании по 5 и более лет — это в порядке вещей. Понятия о этике отсутствуют накорню: т.е. они есть, но только декларируются и обязательны как часть кампании по промывке мозгов работников — для самой компании абсолютно необязательная вещь. Любые договоренности с HR — это ничто. Могут звучать любые речи, никакого отношения к реалиям они не имеют.

Атмосфера внутри коллектива и отношение к сотрудникам не здоровое и мягко говоря подленькое. Лживый и не адекватный HR: сама знаю ситуацию внутри компании (мир тесный) - в тихую искать замену сотрудни...

Плюсы

Нормальный офис

Минусы

Подленькая контора. HR мутный и лживый. Много красивых слов, которыми прерываются и ценность которым — копейка. Подсиживания и подленький слив работников в порядке вещей.

Подленькая контора. HR мутный и лживый. Много красивых слов, которыми прерываются и ценность которым - копейка. Подсиживания и подленький слив работников в порядке вещей.

Плюсы

где?

Минусы

Не толко в России но и на Украине полный беспридел .

Не толко в России но и на Украине полный беспридел .

Плюсы

Бесплатное бухло временами (плюс только для пьющих дегенератов, т.е большинства русских людей).

Минусы

Дешёвые понты для девочек, за которой кроется косорукость, копейки и тонны грязи

Дешёвые понты для девочек, за которой кроется косорукость, копейки и тонны грязи

Плюсы

хороший офис

Минусы

Очень не рекомендую. Вас окружат очарованием гламура, под маской которого скрываются обычное совковое гнилье. Вам будут срать в уши высокими словами о командной работе и высокой чести поработать тут, вам промоют мозг высокопарными речами про социальную ответственность, но при этом вы будете регулярно сидеть на работе гораздо дольше положенного времени. Никакого продвижения за свою работу вы не получите, а вот если будете регулярно и с фантазией стучать на своих коллег, то повышение обеспечено. Чем больше показухи у конторы, чем пафоснее речи, тем гнилее там люди.
И не говорите потом, что вас не предупреждали.

Очень не рекомендую. Вас окружат очарованием гламура, под маской которого скрываются обычное совковое гнилье. Вам будут ... в уши высокими словами о командной работе и высокой чести поработать тут, в...

Плюсы

Все супер. Руководство: нормальные адекватные люди, зарплату и премии платят вовремя,отношение к подчиненным дай бог каждому. Работаю чуть меньше пол года и еще ни разу никаких претензий. А ты ‘редиска’ наверное дома сидел и в окошко глядел и думал никто не заметит??? А когда заметили что не работаешь, попросили сразу,да?) Еще и именем генерального подписался. Работать надо!!!!

Минусы

Стоянку для служебного авто)))

Стоянку для служебного авто)))

Плюсы

Статус, имидж, понты………… и все.

Минусы

Маленькая зарплата, безобразное отношение, вранье……. секта одним словом.

Маленькая зарплата, безобразное отношение, вранье....... секта одним словом.